【导语】下面是小编为大家整理的反腐倡廉讲座领导讲话（共14篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
篇1：反腐倡廉讲座领导讲话
反腐倡廉讲座领导讲话(一)：
今天，我们召开的党风廉政建设和反腐倡廉工作会议是一次十分重要的会议，对于贯彻落实十八届五中全会精神，推进全面深化改革，确保实现公司20目标工作任务，具有积极重要的意义。刚才，__总经理传达了习在十八届中纪委二次全会讲话精神，高度强调了加强党风建设和反腐倡廉的重要性、紧迫性和总体要求，对我们深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，加强和改进新形势下党的建设，具有重大而深远的指导意义。___总会计师通报了目前公司面临的外部审计监督风险和我们在审计监督工作中发现的问题及整改情况，全面安排和部署了今年审计监督工作任务;_代表公司纪委总结了去年党风建设和反腐倡廉工作情况，对今年工作任务作了周密布置，这些我完全赞同。希望与会同志要认真学习领会、深入贯彻落实。
下面，我就崇尚廉洁，反对腐败，深入推进公司党风廉政建设工作发展，讲三点意见：
一、认真努力学习，深化党风廉政建设认识
近年来，我们党高度重视、始终加强党风廉政建设和反腐倡廉工作，报告第十二条“全面提高党的建设科学化水平”中，用整整一个小节阐述“坚定不移反对腐败，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。”说明在坚定不移反对腐败中，要始终保持惩治腐败高压态势，坚决查处大案要案，着力解决发生在群众身边的腐败问题。不管涉及什么人，不论权力大小、职位高低，只要触犯党纪国法，都要严惩不贷。把党风廉政建设提到前所未有的高度。人是腐败的主体，权力则是腐败的载体，利益永远是腐败的终极目的。就反对腐败、建设廉洁政治向全党、全国人民发出了“物必先腐，而后虫生”，“大量事实告诉我们，腐败问题越演越烈，最终必然会亡党亡国!”的警示。提出要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防方针，更加科学有效地防治腐败，坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入，坚持“老虎”、“苍蝇”一起打。党的群众路线教育实践活动要求每个党员领导干部深刻认识党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要意义，增强宗旨意识，厉行勤俭节约，反对奢侈浪费，必须做到务实为民清廉，把清廉放在突出醒目的位置。王岐山同志在十八届中纪委三次全会工作报告中强调：“我们必须增强忧患意识、风险意识、责任意识，既要坚定果断刹风整纪，加大办案力度，坚决遏制腐败现象蔓延势头;又要树立长期作战思想，注重深化改革，健全体制机制，加强源头治理，逐步铲除滋生腐败的土壤和条件，不断以反腐倡廉实际成效推进廉洁政治建设。”为此，我们公司全体干部员工，特别是党员领导干部、项目部负责干部，要认真学习党的和十八届五中全会精神，认真学习有关反对腐败、建设廉洁政治的系列重要讲话精神，认真学习王岐山同志在十八届中纪委三次全会上的工作报告，深化党风廉政建设认识，坚定不移地加大工作力度，扎实推进党风廉政建设和反腐倡廉工作，营造诚实为人、勤勉工作、干净办事的良好氛围，促进公司健康发展、廉洁发展、持续发展，切实把公司做大、做强、做优，成为全国一家市场竞争力强、社会信誉好、工程质量优的建筑企业。
二、持续反腐倡廉，推进党风廉政建设发展
我们要根据十八届五中全会全面深化改革精神和十八届中纪委三次全会推进廉洁政治建设精神，按照集团公司党风廉政建设和反腐倡廉工作总体部署，坚决执行“中央八项规定”，加强“四风”问题防范，持续开展反腐倡廉工作，全面推进党风廉政建设发展，以取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的优异成绩，为完成年公司各项生产经营目标任务，提供坚实的廉政保障。
一是大力推进企业廉政文化建设。从多角度、多层面推进企业廉政文化建设，在全公司范围内开展廉政文化进科室、进部门、进基层等活动，使领导干部在廉政文化的影响下崇尚廉洁，营造尊廉崇廉的良好氛围。要加强对领导干部职业道德建设，大力倡导“读书修德，以德律已”，引导领导干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，坚持正确的权力观、地位观、利益观，坚持科学的发展观和正确的政绩观，认真努力做好工作，促进公司发展。要深入开展正反两方面典型教育，利用廉洁从业先进人物，进行廉政教育，运用腐败反面典型案例，进行警示教育，使全体领导干部加深对廉政建设的理解，提高拒腐防变的能力。要深入开展党纪政纪条规教育，强化领导干部的法纪观念，从根本上提高领导干部廉洁自律、遵守党纪国法的自觉性，进一步深化廉政教育。要加强领导干部遵纪守法和廉洁自律情况的监督，继续开展领导干部诺廉评廉工作，规范从业行为，确保不发生违纪违规情况。
二是抓好责任分解、责任考核和责任追究三个环节。要层层签订党风廉政建设责任书，把党风廉政建设各项任务落实到每位领导干部，使领导干部切实担负起党风廉政建设的责任，积极抓好党风廉政建设工作，确保本部门清正廉洁。要结合实际制定切实可行的考核指标体系，把履行党风廉政建设责任的情况，反腐败任务的完成情况，领导干部廉洁自律各项规定的落实情况作为考核的重要内容;优化考核办法，减少随意性和不合理因素，组织考核要做到“听、看、查、议”，不能走过场，要使考核结果准确地反映被考核单位和考核领导干部的实际情况。要细化责任追究的内容，对适用的范围、处理的具体方式作出明确的规定，严格责任追究标准，防止操作随意性，认真做好责任追究工作。要坚持纪律处分、组织处理、经济处罚、廉政诫勉等多种手段并重，追求责任追究的最佳效果，防止追究处理的畸轻畸重，提高责任追究的震慑力，获得追究一个、教育一片的效果，推动党风廉政建设的不断深化。
三是严格防范产生“四风”问题。每个领导干部要严格遵守中央八项规定和公司廉洁从业规定，摒弃“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”这“四风”，树立公仆意识，刻苦勤奋工作，加强与员工的沟通联系，掌握员工所思所想，全心全意为员工服务。召开会议要严谨会风，直面问题，针对性强，不讲空话套话，有事实数据，落实工作措施，通过会议有效解决实际问题。在工作中不搞独专独行，坚持民主集中制原则和“三重一大”制度，有事与同事协商，尊重同事意见，共同推进生产管理、项目施工、安全质量等工作发展。要关心员工的学习、工作、生活，帮助员工解决各类困难和问题，积极为员工办实事，做好事，提高队伍凝聚力和战斗力。除此外，每个领导干部要不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所惑，规范自己从业行为，踏踏实实做人，清清白白做事，无违纪违法现象，保持自身良好形象，争做员工群众满意的清廉干部。
三、严格要求自己，确保风清气正廉洁从业
在我们党大力加强廉政建设、反腐败工作的高压态势中，为什么会相继发生系列腐败案件和出现为数不少的腐败分子呢?主要原因在于腐败分子平时学习不认真，不接受党的教育，不加强自我改造，个人素质不高，其中尤其道德品质不高，具体表现为没有高尚的思想情操和健康的生活情趣，背弃了廉洁的从政准则、权为民所用的为官道德，廉洁自律不够严格，置党纪国法于不顾，进而产生一系列腐败行为。有的公款吃喝、公款旅游、大手大脚、铺张浪费，有的弄虚作假、好大喜功、追求排场、阿谀奉迎，有的道德败坏，贪污受贿、挪用公款、侵占公物。腐败分子利令智昏、贪赃枉法，违法犯罪，受到党纪国法的严厉制裁，毁灭了自己，毁灭了家庭，走上人生不归路。
我们公司干部员工要吸取腐败分子毁灭自己、毁灭家庭的深刻教训，要珍惜自己的工作，珍惜自己的前程，珍惜自己的家庭，走好自己的人生路。要学会算帐，算算腐败犯罪的代价，算算失去工作、毁灭前程、拆散家庭的痛苦，一定要加强廉政建设，坚决执行“中央八项规定”，严格防范“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”这“四风”，筑起防范腐败的长城，远离违法犯罪，确保自身清正廉洁，具体说要做到三个正确对待：
一是正确对待权力，做到廉洁从业。我们公司每个领导干部在自己的工作岗位和分管工作中，都有一定的权力，要牢记这权力是公司给予的，只能用来为公司做好工作，服务公司发展，决不能错位异化权力观，将“公权力”变成了“私权力”，把权力当作为个人谋取私利的工具，而要始终树立权力就是服务的意识，权力就是责任的理念，务必尽心尽责、恪尽职守，珍惜权力、管好权力，努力为公司发展服务。
二是正确对待利益，防止心态失衡。面对社会上的种种利益诱惑，我们公司每个领导干部要坚持正确的利益观，不能把物质利益看得太重，把自己与大款相比，与走上高位的人相比，造成心态失衡，见富思迁，工作不安心，事业不尽心，以致发生违法乱纪事件。就当前来说，在正确对待利益上，我们公司每个领导干部要严格执行公司廉洁从业规定，不以权谋私、假公济私、损公肥私，不失职渎职、乱作为，不在生产管理、项目施工、安全质量上出问题，使自己的所作所为，对得起自己的良心，经得起公司的检查和员工群众的监督。
三是正确对待信仰，确保清正廉洁。我们公司每个领导干部要坚持正确的信仰，不仅要在大是大非面前把握住自己，也要注意在日常生活中坚守心灵的“防护堤”，绝不能把生活作风、生活情趣看成是“私事”、“小节”，不要放纵自己的欲望，为欲所困、为欲所害。我们公司每个领导干部对自己要高标准、严要求，严格遵守廉政纪律，洁身自好、珍惜岗位，做到“自省、自警、自励”，“慎独、慎微、慎欲”。管好自己的嘴，不接受任何人的吃请;管好自己的腿，不进公司明令禁止的娱乐场所;管好自己的手，不索、拿、卡、要、报;要深刻认识黄赌毒的严重危害性，坚决抵制黄赌毒，不参与黄赌毒，远离黄赌毒，培养自己的高尚思想情操、完善自己的良好人格品行，做一名清正廉洁、深受员工群众拥护的领导干部，切实为公司发展作贡献。
同志们，“丽日驱寒梅早放，春风送暖柳先舒”，十八届五中全会吹响了全面深化改革的响亮号角，2016年，我们公司将迎来新的发展机遇，创造新的发展辉煌，我们纪检监察工作人员要振奋精神、鼓足干劲，以全新的面貌、全新的步伐，认真努力做好工作，以优异成绩服从服务公司健康、持续、快速发展，让公司奔向光辉灿烂的明天，为每个员工增添新的福祉!
谢谢大家!
篇2：反腐倡廉讲座领导讲话
同志们：
根据中央和省市纪委关于开展反腐倡廉形势政策宣传活动的部署要求，今天我们结合正在开展的保持共产党员先进性教育活动，专门举办这次反腐倡廉形势报告会，引导全县各级领导干部进一步认清形势、明确任务、完善措施，更好地推进反腐倡廉工作。下面，我着重就“树立和落实适应构建和谐社会的反腐倡廉观，进一步加强和推进反腐倡廉工作”，谈几点体会和认识，与大家共同探讨交流。
胡锦涛在中央党校省部级主要领导干部提高构建社会主义和谐社会能力专题研讨班上的讲话中指出，社会主义和谐社会是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。廉政是和谐社会的内在要求，腐败对社会和谐构成极大危害。为了适应新形势新任务的要求，必须树立和落实与构建和谐社会相适应的反腐倡廉观念，加大反腐倡廉工作的力度。在实际操作中，应树立和落实好以下七个观念：
首先，树立和落实好维护党的先进性和纯洁性的观念
构建社会主义和谐社会，是一项艰巨复杂的系统工程，必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持社会主义基本制度，坚持走中国特色社会主义道路，把党的领导贯穿始终。先进性和纯洁性是马克思主义政党的本质属性，是党生存和发展的根本条件，也是完成构建社会主义和谐社会的根本保证。党的先进性与党的纯洁性是紧紧联系在一起的，先进性决定着纯洁性的价值取向，是判断党是否纯洁的重要标准;纯洁性是先进性的组成部分和重要基础，做不到纯洁，就谈不上先进。党的纯洁性和先进性，是通过一个个党员干部的模范言行和优良作风表现出来的。(列举“党员领导干部的楷模”牛玉儒、“人民的好卫士”任长霞、“百姓书记”梁雨润等先模人物的模范事迹)因此，在构建社会主义和谐社会过程中，反腐倡廉工作必须认真贯彻党要管党、从严治党的方针，坚决维护党的先进性和纯洁性，严肃查处以权谋私案件，严惩腐败分子。要有除恶务尽的坚定决心，对于严重违纪的腐败分子，发现一个查办一个。只有这样，才能确保党的纯洁性，从而达到先进性的要求。
其次，树立和落实好维护社会公平和正义的观念
维护和实现公平和正义是构建社会主义和谐社会的重要内容。在调节各种不同利益关系的过程中，只有遵循公平正义的原则，使绝大多数社会成员都受益，才能取得社会不同利益群体的广泛支持和接纳，有效地整合社会各种资源和力量，实现全社会的团结与合作。从根本上说，我们国家是共产党领导的社会主义国家，其社会主义的性质和原则、党的性质和宗旨，决定了社会主义的根本目的就是满足人民日益增长的物质文化生活需求，决定了我们党代表着最广大人民群众的根本利益，广大党员和干部要为实现人民群众的利益不断奋斗。而存在于个别领导干部中的腐败行为，侵犯了人民群众的利益，破坏党和群众的血肉联系。(列举省部级官员腐败案例)因此，要加大反腐倡廉工作的力度，一方面，违纪就要受到纪律追究，违法就要受到法律制裁，以保证社会财富合理、公正地分配。另一方面，要着力于源头治理，督促有关部门把公平正义作为制度建立和制度创新的重要原则，作为协调社会各个阶层相互关系的基本准则，同时，要加强监督检查，使出台的各项措施得到认真全面地贯彻落实。
第三，树立和落实好维护科学发展的观念
发展是硬道理，是党执政兴国的第一要务，也是社会和谐之根基。发展与和谐是互为因果的，即因和谐而发展，又为发展而和谐。社会矛盾和问题的存在，重要原因是由于经济不发达而导致的，要解决这些矛盾和问题，只有采取发展的办法。而发展又必须讲科学，不科学的发展，不仅不会带来和谐，反而造成不和谐。服务于构建和谐社会的反腐倡廉工作要坚持维护科学的发展观，服务于改革发展稳定大局。要把科学发展观的要求贯穿于反腐倡廉各项工作，使反腐倡廉工作与落实科学发展观的内涵、各项措施相适应，以良好的作风和实际成效保证科学发展观的落实。(举例说明近年来我县以科学发展观为指导，完善反腐倡廉机制、推进经济社会发展的成功做法)
第四，树立和落实好以人为本的观念形成“以贪为耻、以廉为荣”的社会氛围，铲除滋生腐败现象的社会土壤。(介绍外地廉政文化建设的先进经验)
第五，树立和落实好群众观念
和谐的本质是发展中的平衡，和谐社会的发展是矛盾统一的动态过程。任何社会都不可能没有矛盾，关键是如何解决好矛盾，使不同利益群体之间的冲突得到恰当的处理，从而达到和谐。反腐倡廉工作贯彻构建和谐社会的要求，就要始终坚持群众路线，就要把切实维护群众利益作为反腐倡廉工作的出发点和落脚点，以反腐倡廉的实际成效取信于民;就要大力培育和弘扬先进文化，坚决抵制和消除影响先进文化发展的消极腐朽思想，努力为群众创造健康文明的生产生活环境;就要充分发扬民主，尊重群众的首创精神，不断完善群众参与反腐倡廉的工作机制，努力发挥人民群众在民主决策、民主监督、民主评议等方面的作用，保护和发挥群众参与反腐倡廉工作的积极性和创造性;就要接受群众对反腐倡廉工作的监督，以人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为检验反腐倡廉工作成效的标准。(结合社会上反映的热点难点问题，强调反腐倡廉工作必须走群众路线)
第六，树立和落实好注重预防的观念
把发生腐败现象的可能性降低到最低限度，是构建和谐社会的必然要求。改革是预防腐败的根本动力和根本举措，把反腐败寓于各项重要改革措施之中，坚持用改革的办法解决导致腐败现象的深层次问题，是有效预防腐败的根本途径。要按照构建社会主义和谐社会的要求，坚持社会主义市场经济的改革方向，更大程度地发挥市场在配置资源中的基础性作用，以堵塞漏洞，减少权钱交易的机会;要依法建立和健全行使权力的制约机制，建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，保证权力沿着制度化和法制化的轨道运行;要加快政府职能转变，深入推进行政审批制度改革，规范行政审批权力;要深化财税、金融、投资制度的改革，规范金融秩序，强化资金监管;推行和完善政府采购、招投标等制度，运用市场机制抑制腐败;要加快干部制度改革步伐，推进干部工作的科学化、民主化、制度化，建立健全干部选拔任用工作的民主监督制度，实行干部选拔任用工作责任制，从制度上杜绝用人上的不正之风;要将预防腐败寓于决策之中，凡出台重大决策，都要深入调研、周密论证，防患于未然;要努力形成合力，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，实现标本兼治、综合治理。(立足县情，对当前和今后一个时期的源头治腐工作提出初步要求)
第七，树立和落实好严格依法依纪办案的观念
社会主义和谐社会是法治保障的有序社会。以法治国，是一种贯彻法律至上、严格依法办事的治国原则和方式。它要求整个国家以及社会生活均依法而治，即管理国家、治理社会，是凭靠法律这种公共权威的普遍、稳定、明确的社会规范，而不是靠任何个人权威或者特权。每个社会成员都受法律的保护和约束，任何人或任何组织都同样受到法律的规束以及恩惠。反腐倡廉查办案件工作也不能例外，也要把纪律和法律作为行为的最终导向，作为规范行为的最高标准和终极力量。(结合我县实例，强调在查办案件工作中需把握好的关键环节和应大力推广的成功经验)因此，在构建和谐社会的过程中，反腐倡廉查办案件工作首先要在办案指导思想上，把依纪依法查办案件作为反腐倡廉工作的最基本的要求，切实维护党纪政纪的严肃性和权威性。
同志们，新形势对反腐倡廉工作提出了新的更高的要求，全县各级领导干部一定要发挥好在反腐倡廉中的作用，以自己的实际行动不断把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入，为全县改革、发展、稳定和构建社会主义和谐社会做出新的更大的贡献。
篇3：反腐倡廉讲座心得体会
20_x月28日，我参加了_腐倡廉巡回讲座，经过一天的学习对我的感触很深，做为党员领导干部，在职责范围内加强反腐倡廉教育，提高自身廉洁从政能力非常重要，通过这些学习让我的思想受到了震撼，得到了升华。下面我就以一名党员领导干部的身份结合实际谈谈对反腐倡廉教育的认识和感想。
一、近年来党员干部腐败现象屡有发生 虽然我们党在不间断的加强党风廉政建设，确立了标本兼治，综合治理的方针，习近平总书记也对反腐倡廉建设提出了更高的要求，一批腐败分子得到了打击，得到了群众的好评。但是党员干部腐败现象还时有发生，这就说明了我们的反腐倡廉工作还存在一些问题。 有的党员干部理想信念淡薄，很容易动摇，不但不能发挥党员的先锋模范作用，而且新的政策不及时掌握、不及时落实，作风不实。 一些警示教育片中腐败现象的出现就说明了腐败现象还没有得到有效的遏制，还需要我们党员干部加强廉政建设学习，避免腐败现象的新生。还有一些党员领导干部宗旨意识淡薄，不能时刻树立全心全意为人民服务的宗旨，把权利和金钱看的很重，放弃了自己的世界观和人生观，只看重眼前利益，不能把党和人民给予的权利运用好，发挥好，不能全心全意的服务人民群众。从发生的贪官违法犯罪的轨迹中，我们不难看出，他们的不义之财来自权力的“魔棒”，用他们的权力演绎了一场场淋漓尽致的权钱交易之戏。他们无视党纪国法，目无组织纪律，不顾群众利益，弄虚作假，吹牛浮夸，欺上瞒下，独断专行，横行霸道，腐化堕落，不仅严重败坏了党风政风，而且使人民群众利益遭受了严重损失，把人心搞乱了，把风气搞坏了，把经济搞垮了。这就要求广大党员领导干部要时刻树立自身正确的世界观和人生观，筑牢拒腐防变的思想防线。
二、努力学习，做到廉洁自律，避免腐败现象的发生 我认为避免腐败现象的发生，一是要加强思想道德学习，努力提高政治思想素质;二是要提升人格修养，做一个道德高尚的人;三是要坚持党委组织的廉政建设学习，在提高思想素质的同时，提高业务知识能力;四是要不断坚定理想信念，做一个坚定的马克思主义者;五是要加强党性修养，始终以党员标准严格要求自己。这其中加强学习至关重要。 党员干部能否以身作则，对加强党风廉政建设，推动反腐败斗争的深入发展至关重要。以身作则，首先要做到廉洁自律，这是每一名党员干部必须具备的品格。古人说：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”是讲为政者必须身正行直，办事公道。广大干部群众对领导干部是听其言，观其行的。如果说的一套，做的又是一套，群众是不会信任的，实际上会让其他党员干部和群众上行下效，带坏了党风，带坏了政风，带坏了一方社会风气。因此，党员干部一定要树立正确的权力观和科学的发展观，权力必须为群众谋利益，绝不能为个人或少数人谋取私利。要立志做大事，把心思用在工作上，用在干事业上，用在为群众谋利益上。党员干部只有严于律己，公正严明，群众才能相信组织，好的党风、政风、社会风气才能树起来。
三、充分发挥党员干部的监督作用 我们党员干部无论是从思想上、行动上都要做到党员的标准，要想对我们党员干部监督就要做到坚决维护党章;如果每位党员都能以党章所说的那样互相监督，遵章执法，处处以党员标准严格要求自己，才能达成一个长远的党员干部监督机制。机关党组织监督作用也要加强，我们要不断完善党组织的监督作用：一是加强对党内权力授予过程的监督。二是加强对党员干部权力行使过程的监督。三是对党员干部权力行使结果的监督。我是一名党组织培养多年的领导干部，因此正确行使好自己的权力，严格要求自己非常重要，在今后的工作中，我会严格按照党员领导干部从政的要求，勤政廉政，真正为民服务。
篇4：反腐倡廉讲座心得体会
治党必须是党的建设的全面的系统的改革和改进，是党的建设各领域改革和改进的联动和集成，在治党目标上形成总体效应、取得总体效果，致力打赢总体战
在惩治腐败高压态势下，我们时常会听到有人抱怨现在管得太严，“什么也没有了”，叹息“为官不易”“官不聊生”，于是精神状态一落千丈，消极怠工不作为。显然，这是对全面从严治党的误解和曲解。那么，什么是全面从严治党?如何把握和理解“全面”和“从严”的标准?这不仅需要从理论上进行分析和阐释，更需要在实践中探索方法和规律。
坚持全面从严治党，源头在党要“治党”。治党是一个政党赖以生存和发展的内在要求，一个政党如果解决不好“治党”难题，肯定难有作为，这是世界政党发展历史所充分证明的一条“铁律”。苏共在有20万党员时能够夺取政权，在有200万党员时能够打败法西斯侵略者，而在有近万党员时，根本原因就是治党不力，打了败仗。对于我们这样一个拥有8600多万党员、在一个13亿人口大国长期执政的超大型政党，既要应对“四大考验”和“四大危险”，又要面对诸如“三期叠加”等经济社会难题，必须把全面从严治党作为根本性、基础性的战略举措，锻造坚强领导核心，为协调推进“四个全面”提供方向指引和政治保证。
坚持全面从严治党，根本在“全面”。不全面，难免出偏差。治党必须是党的建设的全面的系统的改革和改进，是党的建设各领域改革和改进的联动和集成，在治党目标上形成总体效应、取得总体效果，致力打赢总体战。首先，对象全覆盖。要对所有党员严格要求、严格管理、严格监督，没有“铁帽子王”。特别要抓住领导干部这个“关键少数”。其次，领域全覆盖。要对党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设五大领域从严设计、从严要求、从严推进、从严考核。再次，责任全覆盖。要落实党委主体责任，特别是党委(党组)书记第一责任人的责任。
坚持全面从严治党，关键在“从严”。天下事必成于严。纵观世界各国政党，运用严格纪律来约束党员行动、保持党内团结、增强竞争力，是通行做法。一些政党设立“党鞭”，督导同党议员执行党的意志，确保党的团结一致。英国工党规定，如果工党议员使党的名誉受到损害，党的领袖有权把他们开除出党。德国社民党在党内设立了检查委员会和仲裁委员会两个监督机构，并在党章中规定了“调查和确认程序”和“党纪审理程序”。我们党是一个兼容并蓄、海纳百川的政党，借鉴其他政党的治党经验，要把从严治党抓出成效，坚持劲头不能松、态度不能变、措施不能软。
全面从严治党，要放到国家现代化总体进程中去考察，要在实现中国梦背景下去认识，要在“四个全面”内在逻辑关系中去深化。只有将全面从严治党落到实处，“四个全面”才能获得根本支撑和政治保证，“两个一百年”奋斗目标才能如期实现。
篇5：反腐倡廉讲座心得体会
巩固和拓展教育实践活动成果作为20_察工作的一个重要环节与全院工作一起谋划，一起推进，深化“四风”建设，将集中反“四风”改作风转为经常性的作风建设，形成作风建设新常态。
一、对照清单逐项改、彻底改，清除遗留“死角”
20_来，该院在认真总结20_育实践活动开展情况和“四风”专项整治情况的基础上，深入开展“回头看”活动，进一步查找该院在“四风”专项整治中存在的整改不到位、火候不够、力度不足等问题，进一步细化整改清单，明确了“学风不浓、学用脱节”，“脱离群众、不接地气”等6项需要进一步深化的“四风”问题;明确了“工作不实、落实不力”，“官气十足、高高在上”等4项需要进一步加大整改力度的“四风”问题和“浮于制度、监督不力”，“讲究排场、铺张浪费”等3项需要长期坚持整改的问题。坚持一个一个攻坚，一项一项整治，下猛药、出重拳，以重点突破和持续整改推动作风的整体好转，以更加扎实的作风建设，切实清除“四风”诟病，提升检察公信力，提升群众满意度，赢得群众信任和支持。
二、逐一对照，出重拳，立行立改
为进一步深化“四风”整治，巩固和拓展党的_教育实践活动成果，该院立足实际，研究制定了《_县人民检察院深化“四风”整治、巩固和拓展党的_教育实践活动成果实施方案》，并根据整改整改方案和进一步细化后的整改清单，积极采取有力措施，进一步深化“四风”整治。一是针对需要进一步深化的“学风不浓、学用脱节”问题，积极组织干警进入“毕节市干部在线学习的平台”进行学习，组织3名干警参加上级院组织的各类调训培训，组织干警参加了2期市院组织的“处长上讲台”网络学习，自主组织干警开展学习4期100余人次，进一步提升干警的学习能力，营造良好学习氛围，以更加扎实的政治理论和业务理论知识指导检察工作实践，提升检察干警执法办案的能力和水平;二是针对“脱离群众、不接地气”等问题，该院进一步深化整治力度，积极深入乡镇开展“信访维稳百日攻坚”督导工作，进一步整治案管大厅、信访接待大厅和预防查询大厅的服务态度和质量，以更加亲和的服务态度接近群众、服务群众。三是针对“工作不实、落实不力”等需要进一步加大整治力度的“四风”突出问题，该院积极听取人大代表的意见建议，不断改进和创新工作方式方法，积极查处和预防职务犯罪，严格打击各类刑事案件，进一步加大检察宣传力度，切实以更加扎实的工作作风提升人民群众的满意度和认同感。四是在将各项检察工作抓牢、抓实的同时，进一步加大了检察队伍建设力度，对“四风”建设中存在的“浮于制度、监督不力”等问题，坚持常抓不懈，进一步强化对检察队伍的监督和管理，加大检务督察力度，加大对干警贯彻执行中央八项规定等各项规章制度的监管力度，强化作风建设，切实以深化“四风”建设为契机，建设一支作风硬、素质高的检察队伍。
三、细化措施，明确责任，保障扎实整改
在进一步深化“四风”建设过程中，该院根据细化后的整改清单，立足工作实际，进一步细化整改措施，明确责任领导和责任部门，形成党组书记负总责，各分管副检察长具体负责，涉及内设机构负责具体实施的层层抓落实的整改落实责任机制。以更加明确的职责分工持续深入抓好“四风”问题的整改落实。一是进一步深化机关“效能革命”，坚持“当日事当日毕，谁主管谁负责”的工作理念，进一步深化整治检察队伍中存在的“工作不实、落实不力”和“精神不振、安于现状”等问题，进一步健全明确岗位职责和履职标准，明确权责，严格责任分工，建立健全干部目标绩效管理考评机制，实行精细化管理，绷紧干警力争上游的工作之“弦”。同时，大礼推进检察开放日、阳光检务等接受群众监督的活动，进一步改善窗口部门服务态度，提升服务效率，切实以更加扎实的工作作风提升检察机关工作效率和服务能力。二是进一步严肃党内政治生活，严格执行党内政治生活制度，坚持每季度组织一次以上党组中心学习组学习，坚持每年开展一次以上党组专题民主生活会和党员组织生活会，充分用好批评和自我批评的武器，在批评与自我批评中增进党员队伍的团结，提升党员干部的党性修养和理想信念。三是充分发挥领导干部的示范带头作用，强化自身作风教育和理想信念修养，从严要求自己，从严管理队伍，以更加扎实的作风素质推进机关作风建设。四是进一步健全和落实改进作风长效机制，坚持贯彻落实中央八项规定等中央、省委、市委和县委制度规定，进一步建立健全该院作风建设制度机制，严格执行检务督察、考勤制度等强化纪律作风监督管理的制度机制，主动邀请和接受人大代表、政协委员的监督，形成作风建设长效机制。
篇6：反腐倡廉讲座心得体会
我在工作实践中体会到，如何正确行使好人民赋予我们手中权力，切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，是摆在各级领导干部面前的一个重大课题。5月28日_市反腐倡廉巡回宣讲团来我旗进行反腐倡廉知识宣讲。这种教育形式，使感性和理性两个方面做到有机结合，进而产生了极大的震撼力，并触及人的心灵深处，很好地体现了教育意义和现实意义并重的原则。参加这次纪委办组织的反腐倡廉知识宣讲，对于广大党员干部严肃工作纪律、整顿工作作风、加强廉洁自律具有重要意义。通过这次宣讲，我感触很深，产生了一些想法。下面，我从几个方面谈谈自己通过此次宣讲教育所得到的体会和感想。
一、提高认识，夯实廉政思想。当前形势对领导干部的要求越来越高，同时，形形色色的诱惑也越来越多，在这种情况下，开展经常性的党风廉政建设教育很有必要，也很重要。首先，加强领导干部党风廉政建设是实践“三个代表”重要思想的必然要求。作为一名领导干部，我们应当始终保持同人民群众的血肉联系，真正做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”同大开发大建设紧密结合在一起，把实现最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和归宿，执政为民，拒腐防变;其次，加强领导干部党风廉政建设是提高政府行政能力和水平的迫切需要。随着政府职能向社会服务型转变的加快和深入，只有进一步加强党风廉政建设，坚决反对和防止腐败，才能形成好的政风，不断提高科学管理水平和行政效能，提高依法行政水平，使政府始终成为人民群众真心拥护和满意的政府;第三，加强领导干部党风廉政建设是完成新时期新阶段各项任务的重要保证。
二、管好自己，加强自身学习。玉山书记的讲座引经据典，博大精深，使我认识到了在中国优秀传统文化上自己还有好多的课要补。而且加强学习也是每一名党员干部的必修课。只有不断提高思想政治素质才能提高自身素质和能力，不学习思想就无法进步，能力就无法提高，就不能把工作做好。许多东西只有静心研读，才能有所思，有所获。活生生的事实还告诉我们，不学习，思想就得不到改造，心就不静，心不静，欲望就容易膨胀，就拒绝不了诱惑，一遇到诱惑就容易乱了方寸，就容易被诱惑的绳索绊倒。因此，我们必须要经常认真学习，从书本上学，从实践中学，学到真本领，努力做一个新时期优秀的党员干部。各种领导干部的案例应成为我们的警示，他的犯罪根源和思想演变过程是一面镜子，我们应引以为戒，切实管好自己。
三、以正面典型教育自己，以反面教材警醒自己。作为领导干部要时时带头模范遵守两个条例，自觉地加强党性锻炼，提高党性修养，树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观。要时刻把握住自己，经常约束自己，不为世俗所扰、不为物欲所动、不为美色所迷、从而立于不败之地。当前，党风建设的任务非常艰巨，这更需要我们切实增强学习的自觉性和紧迫感，努力学习，刻苦钻研，不断提高自身各方面的素质和能力，增强政治敏感性和政治鉴别力，以适应形势发展的需要。要不断从犯错误的领导干部身上吸取教训，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义思想和腐朽生活方式的影响，打牢拒腐防变的思想道德防线，保持清廉本色。具体来讲要做到“四个慎”，即：“慎欲”，一个想有所作为、干一番事业的人，必须保持高度警惕，要培养健康、文明、高尚的生活情趣，学会克制，摒弃一切超越道德和法律界限的私心杂念;“慎独”，不但在公众场合要作出表率，维护自身形象，而且在独处时也要做到严以律己，表里如一，八小时以内是如此，八小时之外也要这样，自觉做到不放纵、不越轨。当遇到利益诱惑时，要想想自己的身份，考虑自己的形象，注意在群众中的影响;“慎微”，“千里之堤，溃于蚁穴”，有的人在一段时期内可能为党和人民做过不少有益的事情，但随着职务的升高和地位的变化，自觉不自觉地放纵了自己，把过去的成绩当成贪图享受的资本，在错误的道路上越走越远，如果能够防微杜渐，就可能少犯错误，甚至不犯错误，自己时刻要以此自警;“慎友”，一个人一旦有了“官”位，这样那样的“朋友”就会纷至沓来，要这个那个工程，要这些那些方便，要这点那点好处。一定要谨慎交友，冷静交友，从善交友，择廉交友。
四、廉洁从政，改进工作作风。切实把廉洁从政、清廉做人落实到思想作风、工作作风上，做一个廉洁勤政、无私奉献的党员干部，为职工和群众起到发挥表率作用，正确对待权力和荣誉。把人民赋予的权力看成一种责任，把人民给予的荣誉当成一种鞭策，更好地为人民用好权，坚持从大局出发，坚持党和人民的利益至高无尚的大局意识。做好一切工作，是我今后加强学习和修养的追求方向。在强化这一工作作风时，联系自身的思想实际，想一想自己为鄂伦春旗的卫生事业，为加快发展去积极工作，发挥更大作用，真正做到重事业、淡名利、争贡献。做到坚持原则，任人唯贤，积极举贤荐能。做到身体力行，从自身做起，从小事做起。坚持“两个务必”，发扬不畏艰苦、奋力拼搏、克已奉公、乐于奉献的精神，办一切事情都要勤俭节约、是艰苦创业，在工作和生活中坚决杜绝讲排场、比阔气的不良现象。
五、树立监督意识，坚持群众观点。要树立自觉接受监督的意识，把自己的一言一行都置于组织和群众的监督之下。一系列典型案件，严重违法违纪，虽然与他们本人不注重学习，放松世界观的改造有关，但是与他们不主动接受监督有直接关系。一些领导干部在任职期间，在重要干部的任免、重要建设项目的安排等问题上，常常个人说了算，把正常的不同意见视为“杂音”。贪污腐化等案件的发生，从一个方面也说明了监督机制不健全、不完善、不到位有很大的关系，因此，要把我党的各种廉政制度坚持下去，就必须加强对领导机关、党员、领导干部进行有效的监督。要自觉地把自己置于组织和群众监督之下，对组织和群众的意见要本着“有则改之，无则加勉”的态度，以外力促使自己内在廉政细胞的生长。我们要从学习《党内监督条例》开始，认真执行条例规定的各项制度，严格要求自己，认真汲取反面教训，举一反三，进一步增强自觉接受监督的意识。
六、强化规范意识，完善权力运行机制。首先要熟悉和掌握党和国家的各种制度和规定。许多违反原则、违反纪律的事情，甚至有些不正之风和腐败行为，都与对相关制度和规定无知有关。因此，必须抓好学习、教育，提高按制度和规定办事的自觉性。在具体工作中，一要强化法制意识，依法办事，坚持在法律面前人人平等，任何组织和个人都不能超越法律至上的特权，做懂法用法守法的公民。二要强化政策和纪律意识，严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律。要坚持党的干部工作方针政策，严格执行干部人事政策和工作纪律。三要强化程序意识，严格科学的程序，是正确决策的保证。对重大问题的决策，要按科学的程序进行。在实际工作中，要严格按照《干部任用条例》办事，做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。
总之，我们要把清正廉洁自觉贯彻到工作当中，认认真真学好廉政准则，严格按照八项禁止52条不准来规范自己的言行。于莉教授在课中讲道，52条不准触碰便是高压线，不触就是安全网，是对干部保护的安全网。在工作中我们要正确认识廉政准则，自觉遵守廉政准则，努力做到党的十八大提出的干部清正、政府清廉、政治清明的目标。只有通过认真的学习，不断提高完善自己，树立正确的世界观、人生观、价值观，进一步加强自身的思想政治教育和职业道德教育，警钟常鸣，努力做到自重、自省、自警、自勉，才会耐得住寂寞、抗得住诱惑，顶得住歪风、经得住考验，才能把人民赋予的权力用得好、用得正，才能为卫生事业的发展做出积极的贡献。
篇7：反腐倡廉讲座心得体会
【反腐倡廉形势和发展趋势分析】
摘要：“反腐倡廉”是对党风廉政建设和反腐败斗争的概括，是关系党生死存亡和国家长治久安的一项重大政治任务。党的十八大报告强调，反对腐败、建设廉洁政治是党一贯坚持的鲜明政治立场，是人民关注的重大政治问题。新一届中央领导集体更加重视反腐倡廉建设，对推进党风廉政建设和反腐败斗争旗帜鲜明、态度坚定、领导有力。总体上看，当前反腐倡廉的总体形势是，“成效明显和问题突出并存，防治力度加大和腐败现象易发多发并存，群众对反腐败期望值不断上升和腐败现象短期内难以根治并存，反腐败斗争形势依然严峻、任务依然艰巨。”党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上，将坚持不懈进行到底，必将为我国经济社会发展营造公正清廉的环境。
关键词：反腐倡廉;形势;发展趋势
一、反腐倡廉建设取得的显著成就
当前反腐倡廉建设总体上朝好的趋势发展，各级党委、政府抓党风廉政建设责任制的自觉性提高，反腐败合力不断增强，全党抓反腐倡廉的格局进一步得到巩固和发展，惩治和预防腐败体系基本框架初步形成，反腐倡廉建设科学化水平不断提高，党风政风进一步好转，得到了人民群众的积极肯定。
(一)反腐倡廉建设成为了国家治理体系的重要内容。
腐败治理事关民心向背，事关执政安全，是系统工程、战略工程。反腐败和党风廉政建设是国家治理体系的重要支柱和治理能力现代化的重要表现。十八大以来，党中央把反腐败列入决策重点，从战略上予以高度关注，党要管党、从严治党，注重顶层整体设计和系统规划反腐败，扎实推进反腐败行动，为国家治理体系变革注入了强大的内生动力。中央强力反“四风”，狠抓落实“八项规定”，中央领导集体立下庄严的廉政承诺，身体力行，率先垂范端正党风政风，作风建设取得了实实在在的成效。
十八届中央纪委二次全会定调“反腐五年规划”提出“反腐倡廉必须常抓不懈”“必须全党动手”“把权力关进制度的笼子里”等重要论述。随后的中央纪委三次全会提出要以猛药去疴、重典治乱的决心，以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。中央纪委五次全会对反腐败工作进行全面部署，强调要“坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处腐败分子，坚决遏制腐败现象蔓延势头，着力营造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛围”。
(二)“打虎拍蝇”毫不手软。
“从严治党，惩治腐败决不能放松。要‘老虎’‘苍蝇’一起打，既坚决查处领导干部违纪违法案件，又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题”，现在基本形成了“不敢腐”的良好局面。
图为六年来全国纪检监察机关立案查处数量
一年之中4名正副国级干部被查、68名中管干部落马、23.2万名党员干部受纪律处分。，海外追逃500多人，追赃30多亿元。伴随腐败发现机制不断健全，查办腐败的力量也不断增强。中纪委五次全会工作报告提出，新设8家中央纪委派驻机构，完成对保留的44家派驻机构的改革和调整，实现对142家中央一级党和国家机关的全面派驻。中纪委将125个议事协调机构调整为14个。各级纪检监察机关带头转职能、转方式、转作风，坚决贯彻中央决策部署，全面履行党章赋予的职责，积极转变工作方式，使党内监督无死角、无空白、无例外。
(三)反腐倡廉法规制度不断完善。
制度带有根本性、全局性、稳定性、长期性。习近平在十八届中央纪委二次会议上强调，要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，现在基本形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。
1、不断健全党内监督制度。《党政机关厉行节约反对浪费条例》《党政机关国内公务接待管理规定》等修复了很多漏洞，具体细化的政策规定不断出台。十八大以巡视制度取得了丰硕成果，中纪委五次全会工作报告提出，系统总结十八大以来巡视工作的探索实践，修订《中国共产党巡视工作条例(试行)》，制定实施细则，不断完善巡视制度;206月，中共中央政治局审议通过了《党的纪律检查体制改革实施方案》，以落实“两个为主”、“两个全覆盖”为主要内容的纪检体制改革。
2、不断健全选人用人管人制度。中央组织部印发《关于进一步做好领导干部报告个人有关事项工作的通知》，提出要对领导干部报告个人有关事项的情况进行抽查核实，凡不如实填报或隐瞒不报的，一律不得提拔任用、不列入后备干部名单;年1月印发了《党政领导干部选拔任用工作条例》，与“四项监督制度”等法规文件一起成为做好党政领导干部选拔任用工作的基本遵循，也是从源头上预防和治理选人用人不正之风的有力武器。
3、不断深化体制机制改革。过去的两年时间，国务院取消和下放了300多项行政审批项目。国务院印发《20推进简政放权放管结合转变政府职能工作方案》明确了各项任务的具体分工和进度安排，提高简政放权含金量。财政部发布了《关于推进省以下预决算公开工作的通知》，要求各省应于年之前公开所有县级以上政府财政预决算、部门预决算及“三公”经费预决算等。
(四)坚持不懈纠正不正之风
不正之风是滋生腐败的温床，加强党的作风建设是反腐败的治本之策。中央“八项规定”出台，坚持不懈纠正“四风”，中央领导干部率先垂范，严格要求各级党政军机关、事业单位、各人民团体、国有企业，各级领导干部身体力行，严格执行公务接待制度，严格落实各项节约措施，坚决杜绝公款浪费现象。通过纪委暗访、媒体曝光、群众举报等方式让所有公职人员绷紧神经、谨行慎为。加大了对端午节、中秋节、国庆节、元旦、春节等节点的监督查处力度，从吃喝、公车、会议到贺年卡、粽子、烟花爆竹等年货节礼，再到整治文风、会风、工作作风等，问题点得准而实。通过开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”和“忠诚干净担当”的专题教育活动，坚决整治“四风”，一些长期存在的顽疾得到了解决，廉洁正气得到发扬。中央纪委监察部网站专门开设“曝光台”，并在31个省区市和新疆生产建设兵团、59个中央和国家机关建立了落实中央八项规定精神情况月报制度。据《法制日报》记者不完全统计，2014年1月1日至12月31日，全国在查处违反中央八项规定精神问题上，查处52572个问题，处理70870人，给予党政纪处分23573人。
二、反腐倡廉建设形势严峻，面临着很多问题和挑战
我国处于社会转型的关键时期，经济体制深刻变革，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，各种社会矛盾凸显，各方面体制机制还有不好缺陷和漏洞，这些存在着腐败易发和高发的土壤和条件。反腐败仍然受到经济、社会、文化、环境发展建设的制约，短期内会面临一些难以克服的困难和矛盾。
(一)政府职能转变不到位让寻租仍有机可乘
这几年，政府职能转变虽然取得了明显成效，但仍然与经济社会发展形势不适应。虽然投入大量人力物力预防和惩治腐败，但腐败防不胜防，反腐败难度大、阻力多。近年来，中国政府多次简政放权，大规模削减行政审批项目，在防止权力腐败方面发挥了重要作用，但因政府职能未能实现根本调整，政府与市场和社会的边界依然比较模糊，政府管理的领域较多，握有公权力的人有较多的寻租机会和空间。有的地方和部门仍然保留有经营性企业和经济实体，向职能部门和机关输送资金，政事不分、政企不分、政资不分造成的复杂利益链强化了地方和部门保护主义，增加了反腐败的难度和阻力。
(二)反腐倡廉法规制度建设不健全
在现行权力结构下，不光是掌握决策权、执行权的人容易腐败，即使专门从事监督的反腐队伍也容易腐败，因为都缺乏完善的制度“笼子”。目前中央层面共有487件党内法规和规范性文件，但是还有一部分不适应现实发展的需要，亟需修改或废除。《中国共产党纪律处分条例》一共178条，有近70条的内容与《刑法》存在重复，其中40多条是完全重复的。潜规则大行其道，依附上级、拉帮结派、圈子文化等正是造成组织涣散、纪律松弛的主因，这些现象与经济腐败交织，必将导致政治生态恶化。
(三)对腐败监督缺位
对权力的监督不到位是腐败频发的一个非常重要的因素。一是党内监督制度不完善。目前中纪委是反腐的主力军，地方各级纪委与相关部门之间还没有形成监督合力，有的地方案件频发却追责不力。十八大以来，尽管在党内监督制度方面已经进行了一些重要的、实质性的改革，例如，落实两个责任，改革党的纪检体制，创新巡视方式方法，推行“两个全覆盖”等，但监督依然不够。选人的人不管人，不监督人，不仅造成用人腐败，还极易在官员之间形成人身依附关系，滋生“拉帮结派、团团伙伙”。二是民主监督的力度不够。由于政务不够公开、信息不够透明、举报渠道不畅通、举报保护不到位等问题，人大、政协、群众、媒体、网络等对反腐倡廉监督的广度和力度还没真正发挥作用。特别是被誉为“第四权力”的媒体其监督作用还不够充分。
(四)国家公职人员队伍管理体系不健全
一是中国公职人员管理制度宽松。制度规定有漏洞和空隙可钻，一些违纪违法现象得不到及时纠正和处罚。形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风、特权思想在一些干部中间蔓延扩散，作风问题严重，严重影响党的执政地位和执政基础巩固。一些党员干部生活作风上不检点，严重污损了党和政府的形象。尽管当前制度对公务员从事营利活动或在企业兼职有严格限定，但对在非营利机构兼职取酬管理不严，出现了难以监管的工资外隐形收入。二是国家公职人员激励和压力机制不足。要让公职人员立足岗位、清正廉明和奉献社会，一方面需要激励，要提供合理的工资、福利、奖励等保障，激发工作的热情;另一方面还要施加压力，公职人员内部之间、公职人员与非公职人员之间要形成合理的竞争机制。多年前，中国就曾提出要建立人才能上能下、岗位能进能出、待遇能升能降的机制，但聘任制改革难以达到预期目标，进来的出不去、上去的下不来等现象比较普遍。中国财政供养的人员数量多，一些单位和部门冗员多，提供的公共服务质量离群众期望和实际需要有较大差距。一些基层公职人员收人较低，在权力行使过程中，容易被小小的贿赂“击倒”。
三、反腐倡廉建设的发展趋势
当前和今后一个时期，反腐倡廉工作机遇与挑战并存、机遇大于挑战。这种局面总体上有利于防治腐败，但制约因素依然存在并可能增多。反腐倡廉工作将继续坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针，继续全面推进从严治党，毫不动摇转变作风，高举反腐的利剑，扎牢制度的笼子，坚决遏制腐败蔓延势头，为全面建成小康社会和推进“五位一体”建设营造廉洁的政治环境。
(一) 切实加强反腐倡廉工作的系统性。
反腐倡廉工作是一项社会系统工程，必须放在基础的、全局的、战略的地位。整体推进以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，认真做好教育、制度、监督、改革、纠风、惩治等各方面工作。党风廉政建设和反腐败斗争要统筹谋划、综和防治、系统推进，要通过加强理想信念教育和宗旨教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线，使领导干部“不想腐”;加强体制机制创新和制度建设，强化监督管理，严肃纪律，使领导干部“不能腐”;坚持有腐必惩、有贪必肃，使领导干部“不敢腐”。切实增强反腐倡廉建设的系统性、协调性、实效性。
(二)切实抓好反腐倡廉建章立制工作。
善于运用法治思维和法治方式反对腐败，国家才能从“运动反腐”走向“制度反腐”，才能做好“破”和“立”这两篇文章，才能从根本上保证权力在阳光下运行。一是要着力健全党内监督制度，着手修订党员领导干部廉洁从政若干准则、中国共产党纪律处分条例、巡视工作条例，突出重点、针对时弊。二是要着力健全选人用人管人制度，加强领导干部监督和管理，敦促领导干部按本色做人、按角色办事。三是要着力深化体制机制改革，放管结合，加快转变政府职能，推行权力清单制度，公开审批流程，强化内部流程控制，防止权力滥用。四是要着力完善国有企业监管制度。
(三)坚持以人为本的原则开展反腐倡廉工作
“以人为本”原则与反腐倡廉建设是一脉相承的，集中体现了中国共产党人一切为了群众、密切联系群众、依靠群众反腐倡廉的思想。反腐败斗争关系到人民群众的自身利益和根本利益。“以人为本”要求反腐倡廉建设始终把人民利益放在高于一切的位置上，把是否有利于广大人民群众，作为衡量党风廉政建设和反腐败工作的根本标准。切实维护和保障人民群众充分行使民主权利，让群众知政、参政、议政，畅通监督渠道，充分发挥群众的监督作用，有利于增强权力运作的透明度，有利于调动群众参与反腐败的积极性，有助于反腐倡廉工作的顺利推进。
(四)追本溯源推进腐倡廉建设的步伐加快
深化改革，消除滋生腐败的体制机制弊端和制度漏洞，是预防和治理腐败的根本举措。推进党风廉政建设和反腐斗争，不仅仅停留在加大查案、纠风的力度和强度上，还要加大“治本”力度，通过深化改革重建权力结构、选人用人体制，减少腐败存量、遏制腐败增量、重构政治生态。
在我国腐败现象的产生是复杂而深刻的政治、经济、文化、制度和体制等多重因素共同作用的结果，具有长期性、复杂性、艰巨性等特点，任重道远。但我们有充足的理由相信，随着市场经济制度的不断成熟，制度建设创新的不断深入，惩治腐败的力度不断加大，预防腐败的水平不断提升，公众廉政意识的不断强化，腐败现象最终将得到根本遏制。
篇8：反腐倡廉讲座心得体会
【关于反腐倡廉的几点浅见】
党的十八大提出，新形势下我们党面临“四大考验”和“四大危险”，其中最后一项危险就是消极腐败的危险，说明腐败问题已经成为党和国家非常严重的问题，是到了必须要出重拳、下狠手来治理的时候了，不然就有可能走向的危险道路。这两年来的反腐风暴让广大干部群众看到了中央的决心，也看到了党要管党、从严治党的希望。但是，冰冻三尺非一日之寒，腐败问题具有长期性和复杂性，反腐败更是具有艰巨性。作为县一级政府来讲，如何才能加强反腐倡廉建设，更好地发挥管理社会、服务群众的职能，我结合自身工作实际，谈几点浅显看法。
一、抓学习教育，坚定理想信念
从近期的群众路线教育实践活动来看，学习教育在工作和生活中能起到非常重要的作用，能使党员干部正确定位人生坐标、划定行为底线。发生在我们身边的许多问题，从根源上来讲，都是由于本人疏于学习、放松警惕、认识模糊甚至以错为对才最终走上了不归路。因此，通过学习教育坚定理想信念是非常有必要的，是预防腐败行之有效的途径。一要强化宗旨意识。作为党员干部，首先要搞清楚我们工作为的是什么，正如习近平总书记讲的那样：“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标。”要把党史、党章、党的思想学深学透，真正搞明白我们工作目的就是为人民服务，就是为了让老百姓过上幸福生活，就是为了实现伟大复兴的中国梦。如果认识到这个层次，贪污的欲望、腐败的念头自然而然就会消失。二要对照正反典型。从古到今，包拯、海瑞、焦裕禄、孔繁森……无不受人尊敬和爱戴，他们都是百姓的好官、廉洁的榜样;相反，石崇、和珅、刘志军、蒋洁敏、**……哪一个不被群众唾弃，哪一个能有好的结局。要通过这些正反典型的对比，警钟长鸣，感染正气，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强政治定力，坚定行为准则。
二、抓制度建设，约束权力运行
习近平总书记讲：“把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。”尽管目前我们的很多制度还不健全、还有不少缺陷，但是丝毫不能否认制度对于反腐败的重要性和必要性。县一级政府，许多财权、人权、事权比较具体、相对集中，这就给权力寻租提供了很多机会，如何减少这种机会以至彻底消除这种机会，需要在制度笼子的建设上多下功夫、在重点行业领域多加约束。一是严格行政审批制度。现在，从上至下都在简政放权，下放和取消部分行政审批权限，县一级政府除了承接好上级下放的审批权限、坚决按规定取消部分审批事项和进一步下放本级审批权限以外，就是要把现存的审批权管严、管好，不能成为企业发展和项目推进的绊脚石，更不能成为市场在资源配置中发挥决定性作用的障碍。二是严格预决算审查制度。明确公共资金要花到什么地方,应该花多少，钱花完以后是不是花的符合规定，都要制定可操作细则，做到收入一个“笼子”、预算一个“盘子”、支出一个“口子”，确保姓公的公款一丝一毫都不私用。三是严格工程招投标制度。这方面，是最易产生腐败的领域，一定要从制度上加强管理，做到公开公平公正。最好是建立省、市、县三级平台，按照工程项目的规模、投资主体和强度等因素明确招投标模式，除特殊情况外要杜绝意向性招标，坚决铲除腐败的温床。四是严格工程变更制度。有些工程高价中标、天价变更，官商勾结套取投资，要杜绝此类现象，必须要建立严格的变更制度，形成多方约束机制，不能让变更申请一支笔批复、一个人说了算。此外，像离任审计、联签会审、收支两条线等制度对预防和遏制都能起到积极的作用。
三、抓监督检查，推进政务公开
阳光是最好的防腐剂。马克思、恩格斯都说过：一切公职人员必须“在公众监督之下进行工作”，这样“能可靠地防止人们去追求升官发财”和“追求自己的特殊利益”。从目前的反腐成效来看，纪委巡视与群众和媒体的监督，都起了明显作用。那么，从县一级政府来讲，如何更好地发挥监督检查的作用、解决好群众身边的不正之风和腐败问题，具体来看：一要实现监督检查常态化。纪检监察机关的监督检查要坚持定期与不定期、常规与专项、明访与暗访、集中整治与平时警示相结合，给党员干部形成背后始终有眼睛在盯的压力与警告，严格自我约束，自觉履行党风廉政建设责任。二要发挥好审计的作用。事前审计能从源头上减少腐败的机会，事中审计能在过程中规范权力的运行，事后审计能从结果中发现蛛丝马迹。所以，要充分发挥审计的“火眼金睛”作用，对所有公共资金实现审计监督全覆盖，不留盲区，不留死角。对审计的每个项目、每笔资金，都不能放过任何一个疑点，为公共资金装上“安全锁”、“防盗门”，防止被侵吞、挤占、挪用和浪费，尤其是要加强对城建、农业、教育、公共卫生等民生和社会事业投资的审计监督，保证钱不被滥用、花得更有效率。三要做到行政权力公开化。权力不公开、不透明，使用权力的人就有机可乘，群众自然会产生怀疑。因此，一个是要把法律允许范围内的权力运行清单向社会公布，将所有的行政审批事项逐步纳入行政服务中心进行集中受理，坚决杜绝“明进暗不进”、“两头受理”等现象;一个是要把政府和部门的预决算、“三公”经费等群众关切的热点事项全部向社会公布;一个是开展好邀请公民代表进政府机关活动，让群众了解行政运行机制、权力运行程序，真正做到阳光行政、公开行政。
王_在参加十二届全国人大二次会议陕西省代表团时强调，相对而言做到不敢腐比较容易，但真正从源头上解决问题还是要靠不能腐和不想腐，特别是不想腐是最高境界。希望，我们党和国家的治理体系和治理能力的现代化不断加快，使党风廉政建设工作早日达到不想腐的境界。
篇9：反腐倡廉讲座心得体会
【加强基层党风廉政建设深入推进反腐倡廉工作探讨】
一、当前反腐倡廉建设的新特征
1、腐败手段向智能化发展成新态势。在反腐败的高压态势下，许多腐败分子潜心研究规避案件查处的方法，寻找躲避打击的手段，腐败方式方法向隐密、科技、智能化发展。
2、“清水衙门”成腐败新领域。近年权力集中部门和重要岗位虽然依旧是违纪违法问题的重点领域，但一些经济与权力的边缘单位，如近年我县查处的县妇联、县党校主要领导经济类违纪案件说明“清水衙门”也不是腐败的免疫区。只要有权力，就有腐败问题的存在。
3、“小吏大贪”成新动向。随着经济的发展以及近年中央加大对基层的项目以及惠民资金的投入，一些职位不高权力不大的岗位，经手的资金却不小，对群众的生活影响很大。如我县近年查处的虹桥乡民政所负责人胡某套取冒领民政资金38万余元，以及_政局原股长_9400多万元公款等案件均说明，基层干部违纪金额的增大成新的动向。
4、贪图享受、挥霍浪费成为作风新倾向。随着反腐工作的力度不断增强，许多领导干部对贪污、受贿等个人经济问题保持高度警觉。但认为公款吃点、喝点、用点是生活小节，因而放松要求，大肆挥霍，有些导致道德腐败，出现赌博、嫖娼、包养情妇等恶习。
5、“中介机构”助贪成新载体。面对反腐倡廉工作的新态势、新要求，为逃避打击，某些干部把自己从腐败的一线隐藏到幕后，通过中介、代理等形式，获取不正当利益，使违纪所得披上合法的“外衣”。
6、“深恶腐败但以能腐败为荣”成为大众心理的新现象。腐败在现阶段是群众的热点与焦点话题，也是群众深恶痛绝的问题。但面对利益，许多的群众挑战制度，挑战法律，以能钻制度漏洞谋取享受最大的利益为荣，以有权力作后盾而自得。
二、当前基层腐败问题产生的根源
1、少数干部金钱至上的思想观念没有有效扭转。某些人以金钱衡量人生价值，觉得自己的能力与付出和个人收入不相符，觉得自己的辛苦没有得到应有的回报，从而无法抵抗金钱的诱惑。
2、有些干部“荫妻封子”的封建思想没有有效扭转。许多人认为自己当了领导干部，为家庭谋幸福，为亲戚朋友谋私利是本份。面对亲朋好友的请托，拨不开“面子”，摒弃不掉“枕边风”，因而守不住原则。
3、少数干部的“特权”思想没有根本扭转。有些干部认为自己能力强、奉献大、资历深，办公条件、工作环境、生活享受、个人待遇也就必然要比他人高。
4、某些单位权力过份集中的现象没有根本扭转。有些单位没有落实民主管理的相关规定，其主要领导往往在工作中大搞“家长制”、“一言堂”，致使“三重一大”事项等有关事项得不到落实，领导干部个人违纪违法问题得不到有效监督。
5、少数干部对反腐工作的“侥幸心理”没有有效扭转。虽然近年反腐倡廉工作力度在逐年增强，但某些领导干部还是认为违纪问题被查处是偶然事件，是当事人做事不谨慎，做人做事太高调，或跟错人、站错队，未能从根本上认清形势，根源认识问题本质，而做到自觉抵制腐败。
6、某些群众“人情优于纪律”的心态没有完全扭转。许多群众对中央反腐倡廉的工作力度与要求虽然认同，但少数人不相信当地党委、政府以及纪检监察部门的工作，认为在政策执行方面还是有人情、有权力、有灵活性。因此，在执行制度上，他们寻找一切资源，突破制度的束缚。
三、深入推进基层反腐倡廉工作的探讨
党的十八大提出“有腐必反，有贪必肃”，要坚持“老虎”、“苍蝇”一起打。针对当前基层反腐倡廉工作的特点，在加大案件查办工作力度，强化治标的同时，应固本强基，加强制度、监督、教育的力度，加大治本预防作用，以“六铁”发挥案件的治本功能，以“六教”营造敬廉的社会环境。
(一)“六铁”发挥案件的治本功能
1、铁的原则确保群众信访问题有效落实。案件查办的出发点与落脚点要落实到维护群众利益上。保证群众的信访问题事事有着落、件件有回音。要实行群众满意原则。对群众署名信访件，反馈后群众不满意，可举行听证，听证之后群众仍不满意的，可要求上一级纪检监察机关调查。对匿名举报的信访件要到当事人单位以会议形式进行反馈，接受群众的监督，有新情况、新反映的，补充进行调查，直到群众满意，确保信访问题调查不留死角，群众利益得到有效维护。
2、铁的拳头确保案件查办有足够震慑。反腐有没有震慑力，能不能赢得民心，关键要看惩处力度与效果。做到有腐必反、有贪必肃。对那些位高权重、有来头、有背景、有能量的领导干部要一查到底，决不姑息;对那些职务虽小，违纪金额虽少，但影响恶劣，受到群众强烈反映的基层干部也要发现一起，查处一起。要紧握党纪国法的铁拳，敢于碰硬，对一切违反党纪国法的行为严惩不贷、决不手软。
3、铁的队伍确保查案进程有快速突破。律人者必先律己，要保证纪律的执行，必须有一支坚强可靠铁的队伍。纪检干部作为纪律的执行者，必须站得正、立得牢，经得住考验、顶得住歪风、抗得住诱惑。要求别人做到的，自己首先要做到;要求别人不做的，自己坚决不做。着力提升履职尽责的能力素质，强化自身建设的科学化水平，打造一流的干部队伍，为深入推进反腐倡廉建设，创一流的工作业绩提供重要的组织保障。
4、抓铁有痕确保案件查办有长期影响。腐败问题具有顽固性和反复性，要实现“三清”目标，不仅要有咬定青山不放松的决心，不达目的不罢休的韧劲，还要有踏石留印、抓铁有痕的劲头。对已经制定好的规章制度要坚持不懈、持之以恒地抓下去，绝不能搞突击运动，更不能虎头蛇尾、一阵风。要长期保持查办案件的高压态势，持续发挥案件的震慑作用。
5、铁面无私确保案件问责有辐射作用。站在反腐败斗争的风口浪尖，能不能铁面无私、秉公执纪，是对每一位纪检监察干部的考验和挑战。作为纪检监察干部，在查办案件中，要坚持原则，敢于碰硬，不徇私情，坚决同各种消极腐败现象作斗争，坚决维护党的纪律的严肃性，执好纪、问好责、把好关。严格刚性追究，以惩处权力失范，将“一岗双责”的问责制度贯穿到案件查办的始终，促进党风廉政建设一级抓一级，层层抓落实的工作格局得到有效落实。
6、铁的笼子确保案件查办有源头预防功能。扬汤止沸，不如釜底抽薪。从严治党，惩治不能放松，但从源头有效防治更为重要。“把权力关进制度的笼子”，使党员干部不敢腐、不能腐、不易腐、不想腐。不断增强党委、政府的工作透明度，落实风险岗位廉能管理各项规定，强化对权力运行的制约和监督，加大反腐倡廉工作中的科技含量，研究并实施体制、机制、制度创新，切实发挥制度预防、制约、监督有效的功力，通过理清职权、规范程序、完善机制、强化监督，注重源头治理，更加科学有效地防治腐败，创造腐败不易滋生的制度环境。
(二)“六教”营造敬廉的社会环境
当前，社会意识出现多样化态势，人们思想活动的独立性、选择性、差异性、多变化日益凸显，新形势下，廉政教育应该坚持重点突出、分类分层原则，增强教育针对性、实效性、广泛性，以营造敬廉社会环境为目标，形成不敢贪、不想贪、不屑贪的廉政文化氛围。
1、党性教育夯实理想信念。崇高的理想信念，始终是共产党人保持先进性的精神动力。中国共产党就是凭借共产主义理想信念这块磁石，将党员和人民群众紧紧地凝聚在一起。但崇高理想信念的确立和巩固，并不是一朝一夕的事情，要将增强理想信念教育的长效性与党员干部的思想特点和成长需求结合起来，激发党员干部自身的内在动力，有目的做教育引导工作，使他们正确认识和对待自我价值实现与党和人民事业发展的关系，提升党员干部的学历层次、知识水平和实际工作能力，努力做到用科学的理论武装头脑，始终坚定正确的政治方向，自觉抵御腐朽思想的侵蚀。
2、警示教育发挥治本功能。对典型性、重大的违纪案件，认真查找原因、剖析动因、梳理违纪违法的全过程，以预防类似案件的发生。同时通过案件通报、当事人现身说法、观看警示教育片、法庭审判旁听、看守所现场受教等方式，用身边的案件教育党员干部，达到从灵魂深处警示党员干部的目的。
3、法纪教育健全干部素质。引导广大党员干部深刻理解和掌握党纪法规知识，在思想上绷紧党纪国法这根弦，增强领导干部廉洁自律的自觉性，不断提高抵御各种诱惑的能力。
4、传统教育提升道德素养。中国传统文化中有着丰富的廉政文化遗产，积累了大量的廉政理论，涌现了一大批清官廉官，创作了无数廉诗、廉文、廉戏和廉洁格言、警句，领导干部积极学习中国传统文化，达到明辩义利，树立正确的价值观;身正德高，常存公仆情怀;淡泊名利，甘于奉献，清廉自守的目的。
5、示范教育弘扬勤廉典型。中华民族是崇尚英雄、崇尚榜样的优秀民族，以先进典型人物为榜样，宣传他们的先进思想和行为，使党员干部在他们的事迹中受到启迪和鼓舞，感受榜样的人格魅力，从而提高思想认识与觉悟，将内在的精神转化为自觉的行动，最终达到见贤思齐的教育效果。
6、“六进”教育营造敬廉环境。通过基地打造、教育平台建设，利用网站、报刊等媒体力量，通过征文、书画、歌曲、戏剧、小品等群众喜闻乐见的形式，广泛开展廉政文化创建活动，推动廉政文化深入社会领域，把廉政文化创建活动同群众性精神文明创建活动结合起来，突出先进思想和廉政文化，强化道德教化功能，使廉政文化进机关、社区、学校、农村、企业、家庭，引导广大干部群众在参与中自觉增强廉洁意识，从而营造以廉为荣、以贪为耻的良好社会环境。
篇10：反腐倡廉讲座学习心得体会
根据中央、省市、区委部署要求,我们认真听取和学习了以人为本、执政为民、反腐倡廉的文件报告。报告阐述了反腐败斗争的形势及反腐倡廉的紧迫性，并结合各地几起典型案例进行了分析。从我国目前的实际情况看，国民经济正在高速发展，党风廉政建设、反腐倡廉是加强党风建设的重中之重。新形势、新任务向我们提出了新的挑战和更高的要求，在这充满机遇与挑战的新时期，广大党员干部都应该认真自觉的学习、贯彻、落实党风廉政建设的有关政策方针，大力加强反腐倡廉工作，树立良好的行业作风，切实履行好监督职能。整个报告形象生动，我对此感受颇深，启发很大。具体心得体会如下：
一、通过学习,提高了党员干部的思想政治素质,增强了拒腐防变能力,使党员干部树立了正确的世界观,人生观,价值观,权利关.在物欲横流的当今社会,人们无利而不往,少数党员干部的放任自流,给国家和人民造成了巨大的财产流失,同时也带坏了一批干部,从而形成了不良的社会风气,这次大会的召开,这有力的说明了我们党有决心有信心把反腐倡廉工作抓紧抓好。在整个学习过程中,我们做到了认认真真的学,扎扎实实地学,并深刻体会到了党风廉政建设和反腐败斗争地重要性,使自己有强烈地责任感和紧迫感,在工作中切实找到切入点,并做到学以致用。
二、在工作中,筑牢反腐防线,吸取他人地教训,防患于未然,坚持防微杜渐,时刻为自己敲醒警钟,要明白自己该“做什么”,不该“做什么”,俗话说:一失足成千古恨,然而真正品尝了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,强化自律意识,构筑廉洁从政的警示防线,是对每个党员干部地考验.由于各方面因素地影响,使少数腐败分子有机可乘,这已经成为广大人民群众注目的一个焦点,在与时俱进的今天,我们有能力,有办法来铲除腐败的根源,党的十六大的召开,已经把反腐倡廉工作的力度加大,并达到了标本兼治的目的。由于公司目前点多面广的发展形式,也相应采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通过网络课堂,报纸,宣传栏等多种多样的形式开展警示教育,使各级领导干部的党纪法规明显增强,廉洁自律意识明显提高,使廉政工作贯穿于整个工作中。
三、通过学习,我更深切体会到了立党为公,执政为民的必要性,把“三个代表”的重要思想做为自己的工作实践,时刻跟人民群众联系在一起,结合自己的工作实际,做谦虚朴实,严于律己,廉洁奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老实实做人,踏踏实实做事,快快乐乐生活。而顺应形式的发展,强化保廉意识也是我作为一名党员义不容辞的责任,从而在错综复杂的社会中找准自己的人生航标,始终保持奋发进取的精神状态,真正筑牢拒腐防变的思想道德防线。让我们携手共进,在自己平凡的工作岗位中努力践行“三个代表”,让廉政之风盛行,唯有这样,才能利己,利人!
四、总之，我国的反腐倡廉工作的现状目前总体来说是好的，我国政府出台了一系列的廉政制度，这些制度是充分建立在我们党反腐败工作和加强党风廉政建设的具体实际之上，体现了我们党反腐败斗争和加强党风廉政建设的意志，且在工作中很具有可操作性，既符合我们的工作实际，又是加强党风廉政建设的重要保证。目前，就现状来讲，我们已经确立了一个好的反腐倡廉的大环境，有很多人都能做到自节自律，兢兢业业，克己奉公。但是，在某些范围来讲，有些人在执行制度的时候并不能一切均以制度为准绳，还有些人趁着某些制度并不是很完善，钻空子、找漏洞，千方百计的谋取个人利益。他们并不是不懂法，而是为了满足一己私欲，就视各项规章制度于不顾，贪婪的索取。这样的人虽说只是少数，但是恰恰是这些人的做法，败坏的我们的党风，使得广大的群众为之痛恨。他们的行动为我们所不齿。但是我们有没有静下心来好好想想这其中的原因呢?
五、如何全面落实党风廉政建设?就我现在的粗浅认识，发表自己对廉政建设的一点看法。我认为，首先，要从思想上高度重视反腐倡廉工作，不断加强反腐倡廉工作力度，增强领导干部的自觉性，不断提升领导干部队伍的整体素质。其次，加大考核力度，签订《党风廉政建设责任书》、《党风廉政建设责任制考核奖惩办法》等，加大了考核奖惩和责任追究的力度，使反腐倡廉工作与各项管理工作密切结合，进一步增强了各级领导班子和领导干部抓好党风廉政建设的主动性和自觉性。各单位应结合实际，制定出不断强化党风廉政建设的各项工作措施。最后，我认为还应经常进行深入检查，加大宣传力度，及时报道工作战线上的先进工作者，当然对于腐败贪污分子也应及时给予暴光。这样既激发了广大干部的工作热情，又肃清了行风。
篇11：反腐倡廉讲座学习心得体会
xx今年在中央纪委第三次全会上发表重要讲话强调，要大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，继续深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，既是我们有力量反腐败的表现，又是巩固我们反腐败力量的保障，对于从根本上解决腐败问题、全面推进党的建设新的伟大工程，保持党和国家的长治久安，具有重大意义。党的三代中央领导集体高度重视党风廉政建设和反腐败工作，作出了一系列重大决策和部署，取得了明显成效。以x--为的党中央科学总结反腐倡廉的经验，从加强党的执政能力建设的战略高度，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，提出建立健全惩治和预防腐败体系。我们既要增强反腐败斗争的紧迫感，又要充分认识其长期性、艰巨性和复杂性，树立长期作战的思想，抓紧建立健全惩治和预防腐败体系。我们要通过此次整顿学习把认识提高到一个新的水平.
我们党的党风廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系。切实把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为出发点和归宿，认真解决损害群众利益的突出问题，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,切实纠正损害群众利益的不正之风,坚持继承与创新相结合。
认真运用党反腐倡廉的基本经验，借鉴国外反腐败的有益做法，加强全局性、前瞻性问题的研究，解决新问题，总结新经验，在继承中发展，在发展中创新。加强示范教育，充分发挥先进典型的引导作用。深化警示教育，深刻剖析违纪违法案件发生的原因，分类分层次开展教育。
我们集中开展反腐倡廉主题教育，把专题学习、群众评议与改进工作、解决实际问题结合起来。必须认真贯彻依法治国基本方略，把反腐倡廉法规制度的贯彻执行作为大事来抓，促使广大干部增强法律意识和法制观念，严格执行各项法规制度。更好地用制度和法律规范权力的运行、约束干部的从政行为惩治腐败，必须从严。
惩治和预防，是反腐倡廉相辅相成、互相促进的两个方面。惩治有力，才能增强教育的说服力、制度的约束力和监督的威慑力。严肃查处违反政治纪律的案件，严肃查处利用审批权、人事权、司法权违纪违法的案件，严肃查处贪污、受贿、行贿、挪用公款等违法案件，严肃查处失职渎职、严重损害国家利益的案件，严肃查处各种以权谋私、严重损害群众利益的案件。
我们要充分认识到通过建立健全惩治和预防腐败体系，深入开展党风廉政建设和反腐败工作，为全面推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程提供重要保证,要认真学习查找不足,确实把此次整顿做为提高自身素质的一个新起点。
我们一定要不折不扣地贯彻落实好xx的讲话精神，按照中央纪委第三次全会的部署，求真务实，狠抓落实，与时俱进，不断创新，努力取得反腐倡廉新胜利。
篇12：反腐倡廉会议讲话
各位领导，大家好：
作为县级供电企业基层所站长中的一员，能参加今天的会议，深感荣幸，感谢公司为我提供这样的机会，下面结合基层站所的实际情况，谈谈我的一些不成熟看法。
反腐倡廉工作，是企业生产经营过程中必须认真落实、严格要求的一项工作。各级干部是否廉洁奉公，是否勤政廉政，是一个企业能否向前发展、能否取得良好经济效益和社会效益的关键所在。身为供电所长，我就从供电所层面上谈谈对这个问题的认识和看法，同各位交流，不妥之处恳请指正。
作为基层员工，也许普遍会有一种错误的认识，以为无论反腐也好，倡廉也罢，那只是关乎上级领导、上级部门的事，与基层站所没多少联系。理由是基层站所没有多大的权力，一管不了人事安排，二管不了工程招标，等等等等，想腐败也没机会，没地方。这种认识其实是轻率的，不正确的。
什么行为叫腐败?我的理解至少包括以下几方面：一个是玩忽职守，渎职失职，在其位却不理其政;一个是贪污挪用公款，中饱私囊;一个是受贿甚至是索贿，为他人谋取不正当利益;一个是找人拉关系，行贿等等，采用非正常手段和方法达到自己种种目的。作为供电所长，在我们公司来说，按现在的叫法，那就是中层干部，虽然谈不上什么级别，算不上什么领导，但大小还是一个头，是开展供电服务工作的一线组织者和牵头人，从权力职责范围而言，的确产生不了大的腐败问题，但这并不代表就可以高枕无忧，不会有任何问题。如果把握不好，放松警惕，也势必会有一些不和谐不体面的事情发生，从而影响供电所的团结，制约供电所的工作，甚至在社会上造成不良影响，直接损坏到公司形象，积民怨，惹纠纷，破坏一方安定，影响社会和谐。具体说来，以下这些方面值得我们引起注意。
一是如何做好上情下达，及时到位地传达上级工作方针和部署，统一基层员工的思想，营造团结和谐的工作氛围的问题。作为供电所长要有大局意识，整体意识，责任意识。一方面要时常关注员工思想动向，做好形势教育工作，动态传达公司生产经营情况信息，使员工明白生产目标和工作思路，做到做事有方向，工作有热情。另一方面在管理上要发扬民主作风，提供员工表达意愿的平台，认真听取员工心声，积极采纳合理化建议，正确对待员工的批评和意见。只有这样，才能增强供电所凝聚力，营造团结和谐的班组氛围，培养和增进员工的工作热情和责任意识，以利于开展好供电服务工作。
二是如何做好依法经营，优质服务工作的问题。俗话说“家有家规，国有国法”，“不依规矩，不成方圆”。既然从事的是供电服务工作，就要严格遵守相关的行业法律法规，照章办事、按规操作，讲原则，讲制度，杜绝管理工作中的盲目性和随意性。联系供电所实际，主要包括以下两个方面：一是对外收费问题。头脑中始终要明白，什么费可以收，什么费不能收。就算是允许有偿服务的工作，也要考虑收费标准问题，能收多少，心中要有底线。绝不能为了自己或小团体能捞取实惠而巧立名目，私设小金库，搭车收费，甚至发生吃拿卡要等违法乱纪行为。另一方面是如何兑现服务承诺的问题，用什么样的态度应对客户的咨询和意见，以什么样的方法处理用户的报修报装要求，怎样体现服务的及时性和到位率等等，很多细节上的东西值得我们去认真探究和思考。
三是财金纪律，账务管理方面的问题。前面说到，供电所长级别大小暂且不论，总还是一个牵头人，下面至少还有几双甚至十几双眼睛在盯着自己的一言一行。供电所一级，虽然不是独立的经济实体，可供自主支配的资金非常有限，但总还是有一点。另外，供电所有偿服务方面，主要是业扩报装业务，不可避免地会发生收费的事情。作为所长，首先是自己要立得直，坐得正，不趁职务之便、工作之便谋取非分之利。这样还不够，你正值了，你廉洁了，只有你自己知道，说服不了人呀。那就得用证据说话，得有讲得通的道理，信得过的事实来为你证明。怎么证明呢?首先要有财务管理制度，然后是设置相应的机构和人员，严格来执行。什么人记帐，什么人管钱，得有个明确的分工，认真来完成。做到这一步，还是不够。帐记得如何，钱又管得怎样，也要有人来监督。谁来监督呢?群众呀。群众是谁?站所员工嘛。怎么监督?简单，帐务公开，让人人心中有数，明白家底。这样做的好处是什么?对所长本人来说，自然而然地在员工之中树立了良好形象，员工信服你。对站所而言，大小事情都摆在了明处，人人清楚，个个知晓，那就消除了相互之间的猜忌和矛盾，化解了心结，增强了团结，同时基于站所长正直、廉洁的形象，大家心甘情愿心往一处想，劲往一处使，共同完成好站所交办和安排的任务，利于开展好供电服务各项工作。
我今天的发言就是以上这些，由于时间仓促和水平有限，说得不对的地方还望各位能给予批评指正。
篇13：教师关于反腐倡廉讲话
尊敬的各位领导、各位评委、兄弟姐妹们：
大家好!
我演讲的题目是：《唱廉洁之歌养浩然正气》。
提到“廉洁”和“正气”，我不由自主地想起“周恩来”三个字。我想，周恩来总理的人格风范被人称颂的原因，正是他所树立的人生丰碑上，鲜明地镶嵌着“廉洁”与“正气”。
没有周恩来，中国的革命可能被烧毁，只剩下一堆灰烬。”这是对周总理历史功绩和精神人格的高度评价。能够让自我的对手给予这么高的评价，源于周总理的生命真正做到了“鞠躬尽瘁，死而后已”，源于他身上所体现的廉洁风格与浩然正气。
在周恩来去世后的第二天，联合国秘书长瓦尔德海姆说：“为了悼念周恩来，联合国下半旗，原因有两个：一是中国是一个礼貌古国，她的金银财宝多得不计其数，可她的总理周恩来没有一分钱的存款;二是中国有10亿人口，占世界人口的1/4，但是她的总理周恩来，没有一个孩子!”是啊，周恩来是中国乃至世界的伟人，他虽然连骨灰都没有留下，却在后人心中留下了永远效法的榜样。他身上所体现的廉洁奉公、光明磊落、忍辱重负……凝聚着中华民族的传统美德，凝聚着一个人崇高而优秀的品格。
古往今来，有无数清正廉洁、务实为民的清官，都受到百姓的崇敬与爱戴，他们的形象深入人心，他们的故事广为传颂。一代清官包公、海瑞的故事家喻户晓，人民公仆孔繁森、任长霞的事迹震撼人心。是的，无论历史如何变迁，无论时代怎样发展，廉洁永远是时代的需要，正气永远是人民的期盼。
然而，当今社会经济浪潮风起云涌，各种利益诱惑不断交织，一些人原本清晰的廉耻观模糊了，原本坚定的思想开始动摇了。个性是在多元价值观的冲击下，真善美与假丑恶甚至被无端地颠倒过来。于是腐败案例、不正之风纷纷出现，一系列连锁反应随之引发，造假、欺诈、黄赌毒黑，遍布许多角落，扭曲着人的心灵。像“三玩市长”雷渊利、“五毒书记”张二江、“贪官总司令”刘方仁等一批贪官的卑劣行径，人们还记忆犹新，当他们的案子尘埃落定后，留给人们的思考是多么沉重!当一个个反腐大案浮出水面，一个个贪官纷纷落马，当反腐倡廉的警钟一次又一次敲响的时候，这无不诉说着反贪工作的严峻形势，反映出人们对清正廉洁的真情呼唤!
腐败猛于虎。这已是全党、全国、全社会的共识，国家领导曾多次强调，反腐败工作是党和国家的重要工作，是全面构建和谐社会的重要保证。构建和谐社会的大厦，离不开咱们每个部门、每个行业、每个公民的共同发奋。
作为普通的公务人员，咱们虽然身处平凡的岗位，但同样需要廉洁从业，勤奋工作，恪尽职守。“八荣八耻”明确提出，以损人利己为耻、以违法乱纪为耻、以骄奢淫逸为耻。这是新时期道德观和价值观的明确要求，咱们就应经常对照，经常反思，严格要求自我的一言一行，在勤政廉洁的道路上走得更加踏实、更加稳健!
古人云：“不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。”兄弟姐妹们，就让咱们从自身做起，从每一件小事做起，以勤奋的精神、以务实的态度、以廉洁的作风，用心投身到时代的浪潮中，共创灿烂的明天、谱写辉煌的人生!
多谢大家!
篇14：教师关于反腐倡廉讲话
各位老师：
“廉政文化进校园活动”事关教育事业的兴衰成败、祖国的未来。作为教育工作者，希望我能借今天这堂课的机会，给大家讲一讲我校开展“廉政文化进校园活动”的意义和具体做法。
一、发挥学校的育人功用，开展廉政文化进校园活动
充发挥学校的育人功用，把学校作为育人的主要阵地，把青少年学生廉洁教育引入教材、引入课堂。在具体教学过程中，注重将廉洁教育纳入整个德育体系中统筹规划，保证廉洁教育有效融入现有学习过程，不会成为额外课业负担。充分利用和整合德育教育资源，依靠学校现有的德育教师队伍力量，把廉洁教育内容有机纳入学校德育工作之中，充分发挥学校德育主课堂、主渠道、主阵地作用。
充分发挥校园文化的熏陶作用，实现青少年学生廉洁教育与校园文化活动有机结合。学校紧扣“学校教育，德育为先”的主题，为青少年廉洁教育营造环境，注意把廉政文化建设作为校园文化建设的有机组成部分，为校园文化建设注入新的活力，增添新的内容。同时，通过校园文化建设形成的现有基础和工作平台，推进廉洁教育有效开展。通过开展廉政知识问答、廉政征文、廉政书画展、廉洁文化主题班会等活动，使廉洁、守纪、诚信等内容在校园文化的土壤中扎根。
以灵活多样的活动为载体，充分发挥社会实践的育人作用。学校在青少年学生实践教育环节中强化廉洁教育的要求，把树立和弘扬廉政文化的客观要求内化为青少年学生的自觉行动。特别是紧密结合一些各具特色的传统学生课外活动项目，如中小学生的团日、队日、艺术节、文化节和寒暑期社会实践等，开展廉洁教育活动。
加强思想道德教育，营造以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围。学校通过开展案例警示教育、纪律法规教育等经常性教育与廉政文化教育等专题教育活动相结合，使学校廉洁教育和廉政文化建设形式丰富多彩、内容不断深化。每年在学校党员干部中集中开展主题不同的党风廉政教育活动，通过案例警示、党纪条规测试、专题报告、讲座、发放宣传资料、利用校内媒体和电视播放教等多种方式开展教育活动。
学为人师、行为世范，大力加强教师师德建设。在推进校园廉政文化建设时，通过加强对广大教师的理想信念教育、法律法纪教育和优良传统教育，不断改进和创新师德建设的工作内容、形式、方法和手段，着力提高教师的思想政治素质和职业道德水平。同时，在教师考核管理中强调廉洁要求，将廉洁从教指标纳入师德考核体系，促进全体教师依法执教、敬业爱岗、为人师表，自觉抵制乱收费、有偿家教、请客送礼等不良、不廉现象，以高尚的师德情操、丰富的学识修养、强烈的责任意识、无私的奉献精神影响学生、感染学生，充分发挥广大教师在校园廉政文化建设中的导向和示范作用。
在此基础上，学校廉政文化工作领导小组要进一步强化督导检查，推动各项工作要求得到全面落实，并将结果作为表彰奖励、行风评议、师德考核的重要依据，强化监管。
二、加强学风建设，严谨治教、严谨治学
大力加强学术道德和学风建设，优化学术环境，促进优良学风的形成。
制定相关规章制度，逐步形成领导有力、责任明确、协调配合、监督到位的学风建设工作体制和机制。把学风建设作为深入学习实践科学发展观活动的一项重要内容。新生入学第一课即讲思想行为品德教育，希望形成良好学风。
三、治理教育乱收费问题：坚持标本兼治，注重采取实际措施
教育收费行为进一步规范，坚决制止乱收费现象。建立工作机制，着力形成治理教育乱收费的整体合力;坚持“标本兼治、综合治理”的工作方针，着力形成治理教育乱收费的长效机制;坚持以人为本、求真务实的工作作风，着力解决人民群众反映强烈的突出问题;坚持解放思想、开拓创新的工作精神，着力探索从源头上解决滋生教育乱收费问题的深层次矛盾和问题。
坚持把规范办学行为，作为治理教育乱收费的治本措施。严格执行《关于当前加强中小学管理、规范办学行为的指导意见》和上级教育行政主管部门的精神，进一步完善相关制度，坚决取消重点班、实验班，严格禁止举办收费补习班，严肃查处有偿补课等违规行为。
坚持执行教育收费公示制度和校务公开制度，认真按上级要求收费。在治理教育乱收费工作中，学校要注重宣传教育工作，动员社会力量，争取社会支持，形成治理合力，广泛宣传教育收费政策、治理教育乱收费工作成效，接受社会监督。
四、 发挥学校课堂作用，开展青少年廉洁教育
按照教育局的统一部署和要求，学校成立“廉政文化进校园”工作领导小组，落实和部署这项工作。让青少年廉洁教育全面推进，工作稳步有序，广大干部师生共同参与的工作格局。把廉洁教育融入校园文化建设、德育工作、师德师风建设，把廉洁教育与课程开发、学科教学、主题实践活动相结合。充分发挥课堂教学主渠道作用，把青少年学生廉洁教育引入教材、引入课堂。在具体教学过程中，注重将廉洁教育纳入整个德育体系中统筹规划、全盘考虑，不另起炉灶、另搞一套，保证廉洁教育有效融入现有学习过程，不会成为额外课业负担。充分利用和整合德育教育资源，依靠学校现有的德育教师队伍力量，把廉洁教育内容有机纳入学校德育工作之中，充分发挥学校德育主课堂、主渠道、主阵地作用。
充分发挥校园文化的熏陶作用，实现青少年学生廉洁教育与校园文化活动有机结合。学校应紧扣“学校教育，德育为先”的主题，为青少年廉洁教育营造环境，注意把廉政文化建设作为校园文化建设的有机组成部分，为校园文化建设注入新的活力，增添新的内容。同时，通过校园文化建设形成的现有基础和工作平台，推进廉洁教育有效开展。开展廉政知识问答、廉政征文、廉政辩论赛、廉洁书画展等活动，使廉洁、守纪、诚信等内容在校园文化的土壤中扎根。
以灵活多样的活动为载体，充分发挥社会实践的育人作用。学校要在青少年学生实践教育环节中强化廉洁教育的要求，把树立和弘扬廉政文化的客观要求内化为青少年学生的自觉行动。特别是紧密结合一些各具特色的传统学生课外活动项目，如中小学生的团日、队日和艺术节等开展廉洁教育活动。
加强思想道德教育，营造以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围。学校通过开展案例警示教育、纪律法规教育等经常性教育与廉政文化教育。
学为人师、行为世范，大力加强教师师德建设。学校在推进校园廉政文化建设时，通过加强对广大教师的理想信念教育、法律法纪教育和优良传统教育，不断改进和创新师德建设的工作内容、形式、方法和手段，着力提高教师的思想政治素质和职业道德水平。同时，在教师考核管理中强调廉洁要求，将廉洁从教指标纳入师德考核体系，促进全体教师依法执教、敬业爱岗、为人师表，自觉抵制乱收费、有偿家教、请客送礼等不良、不廉现象，以高尚的师德情操、丰富的学识修养、强烈的责任意识、无私的奉献精神影响学生、感染学生，充分发挥广大教师在校园廉政文化建设中的导向和示范作用。
五、责任落实、健全机制，推进“廉政文化进校园”工作
学校始终把党风廉政建设和反腐败工作作为推动教育事业改革发展的重要内容，从全面实施科教兴国战略和人才强国战略，促进教育事业科学发展、培养社会主义建设者和接班人的高度，坚持一手抓教育事业的改革发展、一手抓党风廉政建设，切实履行党风廉政建设的政治责任，着力构建抓党风廉政建设和反腐败工作的责任体系。加强和推进廉洁教育和廉政文化建设，实施校务公开，健全工作机制。
开好三个会议，即每学期初召开党风廉政建设工作会议，全面贯彻落实上级关于党风廉政建设工作的部署，安排部署新学期廉政文化进校园工作工作;每年召开党风廉政建设专题会议;每年召开一次民主评议会。
落实责任，学校把党风廉政建设与从严治教、规范从教行为相结合，把党风廉政建设责任落到实处。党政班子坚持做好述职述廉工作，接受群众的监督。结合学期考核对教职工廉洁自律情况进行民主测评。
★领导讲话
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