以下是小编为大家整理的个人简历第一选择就是国有单位,本文共11篇,欢迎阅读与收藏。

篇1:个人简历第一选择就是国有单位
个人简历第一选择就是国有单位
有人说去了国有单位比如国企、事业单位那么就没有什么发展了,一辈子就那么安安稳稳、平平淡淡地过掉了。这其实就是年轻人喜欢新鲜造成的,总想着去大城市游荡一圈,说不定像别人一样在外面闯出一番天地。要知道如今社会竞争可是比以前残酷了数倍,想靠着白手起家基本上是不现实的,而你要为此付出多少?你的感情、生活、快乐等等都将成为牺牲品,不要只看到成功者的外面而忽视了里面,能成功就得有一定的狠气,否则这种成功只能是昙花一现。其实人生能够安稳才是最大的幸福,为此投个人简历的最佳对象就是国有单位。
国有单位能够为你提供单位住房,虽然不属于你但是你在这个单位就能够一直住下去,不像去大城市私企工作的人那么苦闷,租房还得自己找而且环境也不好,租房的钱也得自己出。在外面花费也是相当高的,而在国有单位一般都是提供就餐的,卫生情况也比外面的餐饮店要好得多,外面的.地沟油等问题可谓是数不胜数。
你在私营单位还容易得病因为在这种单位非常疲劳,你想在这里混日子是不可能的,人家私人老板能花钱白白养你吗?所以很多私企人员在年龄不算大的时候就出现了各类疾病,而国有单位的人在健康方面远远胜过了私企人员。在国有单位工作不会疲劳而且按照正常时间上下班,在私企经常加班而且还没加班工资拿,哪里有几个私企会算加班工资的?不过是贴出来的一张白纸而已,企业自有方法去搪塞你的,所以投个人简历第一选择就是国有单位。
篇2:选择个人简历格式参考
选择个人简历格式参考
个人简历格式表常见有三种:一、按年代排列式。二、按职务的功能性编排。三、综合型态。
一、按年代先后排列的个人简历表
这是较为传统、常见的个人简历表型式,由于重点是摆放在整个工作的经历,因此最为适合一直持续在同样的工作领域中发展的求职者,尤其如果你目前所要应征的工作还继续是相似的经验的延伸时,用人主管很容易由你的个人简历表中掌握到你的专业知识、经验及技能是否与他们的需求相符。
优点:
由于是依工作时间的先后,按部就班地排列(仍然是掌握最靠近目前的经历放在最前面,而且着墨较多的原则),因此所服务的公司名称、你的职称、职务内容都会一目了然的呈现,对于一路都在知名企业服务的求职者,或是工作态度积极、表现优异、晋升速度较一般同侪来得快的求职者最为有利,在个人简历表被阅读者快速扫瞄的那数十秒内,很容易就能脱颖而出。
哪些求职者不适合选择这种型式的个人简历表?
1.工作曾中断六个月以上的求职者
对于工作经验曾经有长达六个月以上中断的求职者,这样的断层将显得格外显目,必然会引起人事主管的特别注意。有一些求职者的解法是刻意的不写工作起迄时间的年、月份。然而,这并不是一个很好的方式,因为人事主管太清楚这些小伎俩了,如果有刻意被模糊的焦点,就代表求职者想隐藏某些事。如果这份个人简历表的主人学经历都还不错,仅有小篇幅是交待不清的,当然仍然会得到面谈机会,反之自然是一丝机会也没有的。
2.转换工作领域的求职者
对于转换工作领域的人也不适合用这种按年代排列工作经验的个人简历表,因为一路追溯的结果,很难找到经验的相关性。至于工作稳定性不佳,每一份工作维持不到一年的求职者;或是工作领域宽广,历经过多种不同工作性质的求职者,都不宜选择依时间排列的方式自曝其短。
二、按职务的功能性编排的个人简历表
这种型态的个人简历表所强调的是求职者的专业技能及工作成就,整个工作资历仅被摘要性的叙述。求职者必须花较多的时间构思如何来归纳呈现工作业绩,使得潜在雇主得以深深被这些傲人的工作成果吸引得目不转睛,心中大喜:「这正是我要找的人才!」如何将你的工作成就有效的呈现在个人简历表上,这当然要费心思量,也需要下工夫,在后续的文章中我们会有专文加以探讨。
优点:
如果你的工作成果丰硕,你觉得使用按年代编排的方式不足以突显你的能力及成就,那么用这样的型式,你可以发挥创意,将较多的个人特色灌注于个人简历表内。对于一个擅于「包装」自己的求职者,如果你在文字表现上也一样运用裕如,这种型式的个人简历表自然是提供了较宽广的发挥空间。如果你认为有一些「先天」的条件可能降低你的竞争力,比如你是刚出校门的学生、是重返职场的求职者、是认清自己的职涯目标打算另起炉灶的.转业者;或者你曾有丰富的工作轮调经验,好象每项工作都足以胜任,自认为是可塑性很大的应征者,都不妨选择这种以职务功能、工作成就为导向的个人简历表格式。
缺点:
由于每一段工作经历都不是强调的重点,因此之前所服务过的机构就变成陪衬的角色,如果你曾服务过的公司包括有「金字招牌」的企业,完全遮盖其光芒会不会可惜?对于一些较保守,或习惯看依年代编排的个人简历表的主管而言,他很难看出来应征者「在什么时候、于哪家公司、担任什么职务?」
三、综合型态的个人简历表
既是综合,当然是结合了前二者的优点,呈现的方式可能有以下几种:
1.工作资历依然按时间先后排列,简要的工作职责叙述后,紧接着就是在这段工作历程中的特殊成果与技能。
2.先摘要性的列出所有的工作成就及知识技能,再依时间先后列出工作经历。
3.以工作成果的呈现为主,然而会先列出该工作时段的服务公司名称及职称作为小标题。
综合型态的个人简历表当然是最理想的,除了详尽之外,也免除人事主管可能产生的疑虑。若硬要说它的缺点,就是所占的篇幅势必较长,同时在叙述工作成果时,类似的内容会重复地出现,显得繁琐。
篇3:选择个人简历格式参考
选择个人简历格式参考
id=“1717560”>个人简历格式表常见有三种:一、按年代排列式。二、按职务的功能性编排。三、综合型态。
一、按年代先后排列的个人简历表
这是较为传统、常见的个人简历表型式,由于重点是摆放在整个工作的经历,因此最为适合一直持续在同样的工作领域中发展的求职者,尤其如果你目前所要应征的工作还继续是相似的经验的延伸时,用人主管很容易由你的个人简历表中掌握到你的专业知识、经验及技能是否与他们的需求相符。
优点:
由于是依工作时间的先后,按部就班地排列(仍然是掌握最靠近目前的经历放在最前面,而且着墨较多的原则),因此所服务的公司名称、你的职称、职务内容都会一目了然的呈现,对于一路都在知名企业服务的求职者,或是工作态度积极、表现优异、晋升速度较一般同侪来得快的求职者最为有利,在个人简历表被阅读者快速扫瞄的那数十秒内,很容易就能脱颖而出。
哪些求职者不适合选择这种型式的个人简历表?
1.工作曾中断六个月以上的求职者
对于工作经验曾经有长达六个月以上中断的求职者,这样的断层将显得格外显目,必然会引起人事主管的特别注意。有一些求职者的解法是刻意的不写工作起迄时间的年、月份。然而,这并不是一个很好的`方式,因为人事主管太清楚这些小伎俩了,如果有刻意被模糊的焦点,就代表求职者想隐藏某些事。如果这份个人简历表的主人学经历都还不错,仅有小篇幅是交待不清的,当然仍然会得到面谈机会,反之自然是一丝机会也没有的。
2.转换工作领域的求职者
对于转换工作领域的人也不适合用这种按年代排列工作经验的个人简历表,因为一路追溯的结果,很难找到经验的相关性。至于工作稳定性不佳,每一份工作维持不到一年的求职者;或是工作领域宽广,历经过多种不同工作性质的求职者,都不宜选择依时间排列的方式自曝其短。
二、按职务的功能性编排的个人简历表
这种型态的个人简历表所强调的是求职者的专业技能及工作成就,整个工作资历仅被摘要性的叙述。求职者必须花较多的时间构思如何来归纳呈现工作业绩,使得潜在雇主得以深深被这些傲人的工作成果吸引得目不转睛,心中大喜:「这正是我要找的人才!」如何将你的工作成就有效的呈现在个人简历表上,这当然要费心思量,也需要下工夫,在后续的文章中我们会有专文加以探讨。
优点:
如果你的工作成果丰硕,你觉得使用按年代编排的方式不足以突显你的能力及成就,那么用这样的型式,你可以发挥创意,将较多的个人特色灌注于个人简历表内。对于一个擅于「包装」自己的求职者,如果你在文字表现上也一样运用裕如,这种型式的个人简历表自然是提供了较宽广的发挥空间。如果你认为有一些「先天」的条件可能降低你的竞争力,比如你是刚出校门的学生
篇4:单位个人简历
男 28岁 广东人
学历: 大专
工作年限: 5-8年
期望薪资: 8000-1元
工作地点: 广州 - 不限
求职意向:商务司机 | 行政专员/助理 | 物业管理
工作经验(工作了9年10个月,做了3份工作)
广州警备区警备纠察连
工作时间:12月 至 12月[5年]职位名称:三军纠察工作内容:主要负责纠察外出的海军,陆军,空军,军人的社会言行举止遵纪守法,军容风纪等。
广州开发区征地拆迁管理办公室
工作时间:4月 至 10月[3年6个月]
职位名称:行政助理.后勤,车管员。
工作内容:1.配合征地拆迁办主任领导的工作:主要负责领导的行程安排,应酬,接待和落实领导交办的有关事务。
2.收发文秘岗工作:负责办公室的文件收发,以及对各政府单位机构的文件交接。
3.车辆管理工作:负责全单位的公车调度,车辆的保养与维修,确保车辆的正常运行和监督。广州开发区土地开发储备交易中心
工作时间:月 至今[1年4个月]职位名称:行政助理.后勤,车管员。工作内容:1.配合领导的工作:主要负责领导的行程安排,应酬,接待和落实领导交办的有关事务。
2.收发文秘岗工作:负责办公室的文件收发,以及对各政府单位机构的文件交接。
3.车辆管理工作:负责全单位的公车调度,车辆的保养与维修,确保车辆的正常运行和监督。
教育经历
6月毕业 南京陆军指挥学院 经济管理
证书奖项
证书名称:C1驾照
自我描述
年12月至 年12月: 广州警备区警备纠察连 [ 5年]
职位名称: 三军纠察 部门:解放军
行业:政府/公共事业
主要负责纠察外出的海军,陆军,空军,军人的社会言行举止遵纪守法,军容风纪等。
年4月--年10月: 广州开发区征地拆迁管理办公室 (事业单位) [ 3年10个月]
职位名称: 行政助理.后勤 部门:办公室
行业:政府/公共事业
本人2012月应征入伍,到2012月退伍,当兵5年,期间当上士官。同时也成为了一名中国共产党党员,获得过“优秀士兵”等多种嘉奖。在部队培养出了吃苦耐劳,严守军纪,独当一面的军人特质。
从部队退伍后仍然保持着作为一名军人,具有的钢铁般的意志,积极向上的性格,勤奋学习的态度,有良好的人际关系处理能力,注重团队意识,做事认真负责。
自20入职广州开发区,征地拆迁管理办公室以来,一直保持着良好的工作作风,事业心和责任心强,工作积极主动,积极参加各种业务培训学习,能够在工作中发挥自己的特长,对政府的各单位有着良好的人际关系处理能力。主要工作经历如下:
1.配合征地拆迁办主任领导的工作:主要负责领导的行程安排,应酬,接待和落实领导交办的有关事务。
2.收发文秘岗工作:负责办公室的文件收发,以及对各政府单位机构的文件交接。
3.车辆管理工作:负责全单位的公车调度,车辆的保养与维修,确保车辆的正常运行和监督。
2021年10月至今:广州开发区土地开发储备交易中心(事业单位)
职位名称: 行政助理.后勤 部门:办公室
行业:政府/公共事业
单位个人简历模板相关
篇5:单位个人简历
基本信息
姓名:个人简历 性别:男
民族:汉族 出生年月:1987年3月12日
证件号码: 婚姻状况:未婚
身高:170cm 体重:60kg
户籍:四川成都 现所在地:四川成都
毕业学校:宜宾学院 学历:本科
专业名称:劳动与社会保障 毕业年份:20xx年
工作年限:一年以内 职称:
求职意向
职位性质:全职
职位类别:人力资源
物流/仓储
职位名称:人力资源助理;物流助理;
工作地区:成都市;
待遇要求:2200元/月可面议;不需要提供住房
到职时间:可随时到岗
技能专长
语言能力:英语CET-4;
驾驶证C1:驾驶证
高级中学教师技能:高级中学教师技能
教育培训
教育经历:时间所在学校学历
20xx年9月-20xx年6月宜宾学院本科
培训经历:时间培训机构证书
工作经历
所在公司:宜宾市社会保险事业管理局
时间范围:20xx年7月-20xx年8月
公司性质:事业单位
所属行业:其他
担任职位:专业见习
工作描述:综合科学习并办理社保业务
离职原因:
所在公司:宜宾学院图书馆
时间范围:20xx年10月-20xx年6月
公司性质:事业单位
所属行业:互联网、电子商务
担任职位:勤工助学
工作描述:20xx年10月-20xx年6月和20xx年3月-20xx年6月在老师指导下协助管理流通部的书籍和卫生。20xx年10月-20xx年2月,独自一人完成本该一老师一学生管理的流通部一楼书库。工作内容为图书上架,图书整理,书架、教室清洁和开关灯文明劝导等。
离职原因:
所在公司:宜宾市翠屏区南城街道涌泉社区
时间范围:20xx年11月-20xx年12月
公司性质:事业单位
所属行业:其他
担任职位:实习生
工作描述:参加宜宾市第六次全国人口普查担任普查指导员20xx年5月,宜宾市翠屏区南城街道组选委员实习生
离职原因:
所在公司:长虹电视宜宾分公司
时间范围:20xx年8月-20xx年9月
公司性质:国有企业
所属行业:家电业
担任职位:兼职
篇6:单位个人简历
姓 名:
性 别:女
(可以贴照片)
出生日期:
民 族:汉族
籍 贯:湖南新邵
学 历:中专
毕业院校:湖南邵阳师范(工)
工作经验:1个月
专业:幼儿教育
身高:156cm
联系电话: 邮政编码:422915
地 址:湖南省新邵县龙溪铺镇
求职意向
工作性质:全职 希望行业:幼儿教育幼儿教师
目标地点:湖南 期望工资:1200以上
教育经历
XX龙溪铺中心小学
XX龙溪铺中学
XX邵阳师范(工)
XX大专)广播电视大学(在读)
XX 日实习
所学课程:
幼儿教育学.听话与说话.幼儿园活动设计.乐理.视唱练耳.美术.琴法.舞蹈.语文.政治.幼儿心理学.卫生学.
自我评价
我是一个活泼开朗的女生 今年17岁 毕业于邵阳师范,曾在邵阳市机关幼儿园实习了一个月, 我个人认为我的工做态度还可以, 老师们对我的评价也比较高。我很喜欢小朋友和她们在一起我找到了童年时的天真美好, 在期间要离园我有中不舍,舍不得可爱的小朋友们,舍不得充满朝气的幼儿园……
只有更好没有最好,如果我有幸能够进入贵园,我相信通过努力和园长的栽培我一定能够把小朋友教的更好!
如有幸被录用,定当尽职尽责。不负所望
篇7:单位个人简历
蔡先生
目前所在: 天河区
年 龄: 25
户口所在: 揭阳
国 籍: 中国
婚姻状况: 未婚
民 族: 汉族
身 高: 170 cm
体 重: 55 kg
求职意向
人才类型: 应届毕业生
应聘职位: 销售,销售
工作年限: 1
职 称:
求职类型: 均可
可到职日期: 随时
月薪要求:
希望工作地区: 广州,东莞,佛山
工作经历
**公司
起止年月:20xx-01 ~ 20xx-04
公司性质: 私营企业
所属行业:服务业
担任职位: 服务
工作描述: 服务
离职原因: 有事情
教育背景
毕业院校: 南洋理工职业学院
篇8:选择个人简历侧重点
选择个人简历侧重点
戈特弗里德曾说过世界上没有完全相同的两片树叶,在职场中的万千求职者中也没有完全相同的两个人,想要通过投递个人简历获得面试机会,就需要求职者根据自身优势选择个人简历侧重点。只有这样才能够打造出凸显自己求职优势的个人简历,更加轻松的获得面试人员的青睐。 了解自身优势打造完美的`个人简历,是实现自己就业梦的根本。 有些求职者明明具备高等学历却一直处于待业,有些则拥有很好的求职条件却无法获得一份满意的工作。造成这些情况的原因就是不会制作个人简历。 一份优秀的个人简历能够使招聘人员在一眼看去就能够眼前一亮,这是因为求职者在编写个人简历时凸显了自己的求职优势,才能够在不计其数的竞争者中脱颖而出。针对自己的优势编写个人简历才有可能能够获得求职机会,如果你是应届毕业生虽然缺乏工作经验但是在学业上有一定的成就,完全可以在编写个人简历时着重编写自己的学业成就,最好能够在个人简历后附上一些荣誉证书,(本文由大学生个人简历网小篇为大家收集)这样能够更好的引起用人单位的注意,用自己优秀的学业来掩盖工作经验的不足。如果你已经在职场上摸爬滚打了很久,想必一定拥有了很多工作经验。这时在编写个人简历时就着重编写自己的工作经验,以及为曾经的用人单位赢得过什么样的利益。 以上这种编写方式都能够使你的个人简历获得招聘人员的青睐,想要获得面试机会就十分轻松了。篇9:个人简历格式选择技巧
个人简历格式选择技巧
id=“1720728”>个人简历格式选择技巧
1、在创作简历之前,预先确定谁是阅读者。然后根据界定的阅读者创作简历。
比如给广告公司的简历与其它公司的简历创作就不一样。
2、简历的五个主要部分是:抬头、简介、工作经历、教育背景、其他杂项。
杂项部分包括军队服役、出版物、发表演讲、社团成员资格、奖励和获得承认、计算机技能、专利权、语言技能、许可证书和资格证书以及个人兴趣。
3、格式选择
时序型的简历格式按时间倒序描述您的工作经历,从您最近的职位开始,然后回溯,着重强调责任和突出的成就。这种格式适用于您有无可挑剔的工作经历。功能型的简历格式在简历的开始部分就强调您特殊的成就和非凡的资质,但是并不将它们与特定的雇主联系在一起。当您正在改变职业,或者有就业记录空白,或者其他不宜使用时序型格式的问题时,就使用这种格式。综合型格式同时借鉴和综合了功能型格式和时序型格式的优点,是一种强有力的写作格式。在简历的开始部分介绍您的价值、资信和资质(功能部分),随后的工作经历部分提供了支持性的内容(时序部分)。
简历型格式的使用者绝大多数是专业技术人员或者是那些应聘的职位仅仅需要罗列出能够表现求职者价值的资信。例如演员、歌手或音乐家、外科医生、以及律师或注册会计师可使用这种类型。
4、简历上不要出现薪金的历史记录和待遇要求。如果要求您提供这些信息,写在附信上。(简历一定要有附信。)
5、简历要与众不同、充满勇气和激动人心。乏味的简历只能带来乏味的工作。以新颖别致令人激动的方式包装简历。
6、主要着重最近的工作经历,一般来说,雇主只对以内的工作经历感兴趣。一份好的简历,看起来就像一座倒金字塔,最近的经历最详细,占地儿最多,其它早期的'工作经历只是简单的提一下。
7、除非有特殊要求,应用计算机打印,可以用激光的,也可以用喷墨的。纸张一般用白色、浅灰色或米色的a4纸,有了原件,可以复印,不必全部打印(你是用文字写简历,而不是用纸)。
如果您是一个刚刚毕业的学生或者是已经有一段时间没有工作了,那么您必须要在展示您的情商、潜力、动力和精力方面付出特别的努力。强调可量化因素和您在社区、学校或其他地方中的领导角色。您向招聘人员传达的信息表明,您将会成为一个机智聪明、勇于创新和能做出贡献的团队成员。
个人简历范文一
个人简历
姓名:### 籍贯:河南省###市 出生年月:###年##月
攻读:硕士 专业:历史地理 性别:男 身高:166cm
政治面貌:党员 培养方式:统招 研究方向:城市历史地理
学历经历:
1991.9-1993.7 在河南淅川县第一高中读高中
1193.9-.7 在清华大学历史系读本科
1997至今 在清华大学人文科学历史地理所读研
通讯地址:
清华大学人文科学院历史地理研究所研究生信箱
邮编:100081
电话:(010)8765####
传呼:191-###### 192-######
篇10:机关单位个人简历
机关单位个人简历模板
在机关单位个人简历中描写在学校内的出色表现的时候,一定要注意不能写过多与应征职位无关的奖章,也不能描写一些比较负面的东西,学会扬长避短,并且利用语言上的描写衬托出个人优势。比如在描写过程中尽量展示自我的学习能力,行动能力,以及服从领导安排,从侧面衬托出自我的素质水平,以及能够尽量适应个人的工作。这些都能够体现出一个人的工作情况,并且作为一种优势获得用人单位青睐。
个人信息
yjbys
性 别:男
民 族:汉族出生年月:1988年8月26日
婚姻状况:已婚
身 高:173cm体 重:69kg
户 籍:江西宜春现所在地:福建莆田城厢区
毕业学校:东华理工大学学 历:本科
专业名称:地球物理
毕业年份:
工作经验:五年以上最高职称:中级职称
求职意向
职位性质:全 职
职位类别:行政/后勤,银行类,机关/事业单位
职位名称:行政管理 ;
工作地区:福建-莆田市区,福建-莆田市区,福建-莆田市区 ;
待遇要求:5000-6000元/月 不需要提供住房
到职时间:可随时到岗
技能专长
语言能力:英语 CET-4 ;
电脑水平:熟练操作office办公软件,CAD制图软件等
教育培训
教育背景:时间所在学校学历
年7月 - 7月东华理工大学本科
工作经历
所在公司:湖北省核工业地质局
时间范围:2010年7月 - 207月
公司性质:事业单位
所属行业:
担任职位:中级工程师
工作描述:中级工程师,业务经理,负责技术及市场开拓
离职原因:
其他信息
自我评价:有一定的英语听说读写能力.熟练操作office办公软件,CAD制图软件等,通过全国英语四级,全国计算机二级!工作认真,为人热情,性格开朗!
拓展阅读:哪些简历会在递交后令招聘方感到厌烦
虽说很多求职者书写出来的个人简历大都相同,但从根本上来看,不同求职者创作出来的不同简历,皆可在呈现于招聘方面前后,展现出不同的运用效果。尤其是对那些想要获得心仪工作岗位的求职者,他们若想依靠简历的力量赢得招聘方的青睐,那么在简历制作方面,万万不可使自己递交的简历令招聘方反感。
在寻常人眼中,简历似乎并无多大的区别,但我们若能从中区分出层次来,如此也可创作出优质的个人简历,继而避免自己投递的`简历无法获得招聘方的青睐。
①、草草创作的简历
为了节省时间精力,很多求职者基本都仅仅只将一些简单的内容刻绘在简历中,如此便使用其进行投递工作。但在招聘方观察到求职者递交的个人简历后,他们大都会感到没有任何的兴趣,因为并未专心创作出来的简历本身便显得无味。作为求职者踏入职场的第一张名片,很多情况下,简历显现出来的内容便足以决定他们能否成功的获取心仪工作岗位。
②、小错误不断简历
要知道简历创作关键,勿让细节毁了你的前程。有些求职者即便非常用心的进行简历制作,但最终呈现在招聘方面前的简历还是会出现一些瑕疵问题,如小错误不断的简历,会因一些标点符号,错别字,语句不连贯等缘故而遭受招聘方的白眼。
由细节去观察一个人,这句话无论是用在生活中亦或者职场,都是极为有效的。
篇11:机关单位个人简历
yjbys
男 36岁
学历: 中专/技校
工作年限: 10年以上
期望薪资: 3000-5000元
工作地点: 北京 - 西城
求职意向:厨师
工作经验
(工作了12年1个月,做了1份工作)
国家电网
工作时间:2000年9月 至 2012年10月[12年1个月]
职位名称:面点师
工作内容:负责单位员工早餐和午餐的制作。其中包括中式点心.家常点心和宴会点心。
教育经历
2000年9月毕业 延庆县职业高中 烹饪
自我描述
对工作认证负责,吃苦耐劳,性格开朗热爱学习专业知识勇于创新。擅长中式点心.如蛋糕.桃酥.甘露酥.白皮酥等,小吃.酸辣粉.担担面.炒河粉等。主食酱肉包.锅贴.三鲜蒸饺.红糖提子糕.山东肉饼.黄金大饼等。会自制豆沙馅和酱肉馅。宴会点心.鲜虾烧麦.豌豆黄.小豆凉糕.麻酥螃蟹等。
文档为doc格式