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篇1:乡镇党员代表大会换届工作报告
乡镇党员代表大会换届工作报告
--在中国共产党**乡第三次党员代表大会上
各位代表:
现在:我代表中国共产党**乡第二届委员会(简称本届党委)向大会报告工作,请予审议。
一、五年来的工作回顾
乡本届党委自10月18日选举产生,任期三年,但根据中央省委的有关文件精神,将乡(镇)党委的任期更为五年,并定于本年第一季度换届。因此,乡本届党委经过精心筹措,并根据县委同意定于本日在此召开中共青朗乡第三次党代会。乡本届党委成员选举产生的是五名。其中书记一名,副书记三名,委员一名,另加县委确定挂职专管政法工作副书记一名,共五名成员。本届党委下设13个支部,其中农村支部9个,机关支部4个,共有党员x名,其中农村党员x名,机关党员x名。
五年来,乡本届党委在上级党委的正确领导下,坚持党的基本路线,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领全局,突出发展主题,围绕中共青朗乡第二次党代会指出的奋斗目标,围绕全面建设小康社会、构建和谐社会的总体目标,一班人团结拼搏、开拓进取,大力推进山区经济建设步伐,全乡经济社会呈现出协调、健康发展的良好态势。
1、乡域经济稳定增长。五年来,本届党委高度重视并认真研究农业、农村和农民问题。以农业增效、农民增收、财政增长为目标,大力推进农村经济产业结构调整,退耕还林、长防生态林建设契机,围绕“生态兴县”战略,深化山地综合开发,深化林种结构调整,大造速生产工业原料林,为长足的经济发展打下了好的基础。鼓励、扶助、引导群众发展烤烟等的任何工作,开展多种经营。正确引导农村剩余劳动力输出和转移,大力发展劳务经济,增加群众收入。通过引导农民进行农村经济结构调整,培育新的经济增长点,拓展增收渠道,全乡经济不断走向繁荣。(本篇文章来源于*范文搜 fwsir.com-百度直接输入“范文搜”第一个网站便是)农民人均可支配收入逾0相比,从1110元增加到1510元,年均增长8;全乡储蓄存款总数,20与年相比,从615万元增长到1163万元,年均增长17.3,特别是居民储蓄,从560万元增加到1118万元,年均增长18.9,人均拥有储蓄存款从620月增加到1230以上。
2、基础设施建设成效显著。五年来,围绕构建经济发展平台,重点突出了交通、通讯、文教、饮自来水安全及办服务条件等建设朗青公路在被朗江电站大坝水淹中断交通长达了后,于重新修通;被2001年“6.19”洪灾中冲毁的浦青公路及渡口码头和汽渡铁船,经过维修、恢复了正常使用;公路“通村工程”深入实施,青公路于开工以来已基本修通,青黄公路于年以来修通了青木段,青七公路拓展工程已启动,青老公路的水工程正在逐步恢复,其他村级公路建设项目也得到扎实推进,全乡交通状况明显改善。通讯建设取得了突破性进展,在1月28日建成了移动电话青朗直发站的基础上,于2005年11月28日建成了移动青朗基站,开通了移动电话;与此同时,加强了程控电话安装的力度,开通了客寨、黄溪两村的程控电话,至今全乡9个村已有6个村真正实现了拉线到户的程控电话。全乡程控电话装机已达x门。在没有开通程控电话的地方,移动电话和无线电话也遍布了各个角落。通讯设施建设的加强和通讯工具的增加,为促进当代信息经济的.发展提供着坚实的保障。文教设施建设,重点是教育,2001年8月乡党委政府在十分捆拦的情况下,挤出资金修建了中学学生宿舍。饮用水安全工作建设深入实施,改建了集镇自来水厂,实施并完成了乡政府及周围老百姓的饮用自来水工作。2001年和2005年对政府办公楼及办公设施进行了翻修改善,政府的形象及其办公服务质量逐步提高。
3、各级改革逐步深入。农村改革成效显著,20农村税费改革,取消了农民上交等,减轻了农民负担达20;20降低了农业税率,本乡农业税税率降低达46。同时,国家对种粮农民实行种粮和粮种补贴每亩合计达26元;2005年除了农业税,取消了除烟草税以外的农业特产税,而且,国家还加大了对种粮农民的种粮和粮种补贴力度,每亩获补贴达28元,这些改革使农民收入实现较快增长。行政审批、融资、要素市场、社会保障、科技教育、户籍制度等各项改革机制实施。经济社会发展的综合环境进一步完善,人民群众从改革中获得越来越多。
4、社会事业全面发展。人口计划生育保持着良好的态势,人口的自然增长率开始控制在7以下。全面推进素质教育、教育教学质量稳步提高。加强了乡卫生院建设,全面启动新型农村合作医疗制度,农村医疗卫生条件明显改善。其他各项社会事业都取得了较大发展。
五年来,本届党委面对区域竞争日趋激烈以及“非典”、禽流感、洪涝灾害的严峻挑战,团结带领和紧紧依靠全乡党
篇2:党员代表大会工作报告
一、过去六年的工作回顾
第二次党代会以来的六年,是极不平凡的六年。在省委、省政府、省直机关工委和省卫生厅党组的正确领导下,省卫生厅系统各级党组织认真贯彻党的十六大、十七大精神,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领工作全局,充分发挥各单位党委的政治核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,齐心协力,顽强拼搏,团结奋斗,开拓创新,积极应对复杂多变的发展环境,努力克服改革发展中的各种困难,经受住了突如其来的5.12抗震救灾、应对问题奶粉医疗救治、甲型H1N1流感防控、玉树地震医疗救援等突发公共卫生事件的严峻考验,较好地完成了各项工作任务,实现了卫生事业的持续快速健康发展,保持了各单位的安定和谐,党的建设取得了明显成绩。
思想建设有新成果。六年来,厅系统各级党组织立足卫生系统实际,解放思想,开拓创新,紧扣卫生改革与发展的主题,坚持把党的工作落实到卫生工作的各个环节,切实加强思想建设。各单位党组织坚持不懈地抓好理论武装,制定学习计划,保证学习资料,严明学习纪律,创新学习形式,扎实开展思想教育和理论学习,取得了明显成效。近年来,在厅系统全体党员中先后开展了党章党规学习、保持共产党员先进性教育、党的十七大精神和科学发展观学习等理论学习活动,开展了“加强作风建设,创建和谐单位,促进科学发展”主题实践活动、“塑造白衣天使美好形象,永葆共产党员先进性”主题教育,举办了专题理论学习班,广泛开展了解放思想大讨论活动,取得了良好的学习效果。20xx年10月到20xx年2月,结合“抓改革、练本领,提供人民满意的健康服务”的主题,组织开展了厅系统深入学习实践科学发展观活动,扎实有效地完成了各项工作,达到了思想认识显著提高、突出问题得到解决、体制机制更加完善、科学发展有效推进的目的,提升了各单位科学发展的水平,使厅系统党组织、党员经受了一次深刻的思想洗礼和党性锤炼,为进一步加强党的先进性建设,打下了重要的思想基础,为推动卫生事业改革发展和各项工作提供了重要保证。
组织建设有新突破。省卫生厅系统坚持将领导班子建设、干部队伍建设和党员队伍建设摆在突出位置,夯实党的组织基础,激活党的组织细胞,努力增强基层党组织的凝聚力和战斗力。一是坚持民主集中制原则,建设团结战斗的领导班子。近年来,省卫生厅把贯彻民主集中制原则作为加强领导班子建设的重要保证。发扬民主、集体决策的意识进一步增强,制定重要卫生政策、重大项目实施、人事任免、资金分配等事项,全部提交会议集体研究决定,群策群力,提高决策的科学性和针对性。领导班子成员坚持带头执行集体决定,互相支持,互通情况,互相谅解,以诚相待,充分发挥了班子的整体效能,形成了谋大事、议大事、干大事的融洽局面,省卫生厅系统各单位领导班子呈现出团结进取、朝气蓬勃、求真务实、开拓创新、廉洁勤政的好现象,有力地发挥了政治保证和领导核心作用,群众满意度较高。二是严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,建设优秀的卫生干部队伍。坚持从保证卫生事业发展的高度,大力推进干部人事制度改革,倡导正确的用人导向,提高选人用人质量,增强选人用人决策的科学性。2005年根据《干部任用条例》等“5+1”党内法规文件和《中共xx省委关于执行〈党政领导干部选拔任用工作条例〉实施办法》等精神,制定了《xx省卫生厅和直属单位县(处)、科级干部选拔任用办法》,进一步规范了干部选拔任用程序,健全了干部选拔任用工作机制,形成了富有生机活力、有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制。竞争上岗成为干部选拔任用、职位轮换的基本方式,干部任免票决制及民主推荐、民主评议制度不断完善。一大批年富力强、干事创业、有所作为的中青年干部走上了各级领导岗位,激发了广大干部工作的积极性、主动性和创造性,有力地推动了卫生事业发展。三是加强基层党组织建设和党员队伍建设,注重发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用。通过加强党员干部管理教育,认真落实组织生活制度,广泛开展“双优一文明”创建活动,基层党组织不断健全,党员队伍不断壮大,涌现出了一大批特别能吃苦、特别能战斗的优秀基层党组织和爱岗敬业的优秀党员队伍,在推动全省卫生改革与发展中发挥了积极作用。在开展“万名医师支援农村卫生”工作中建立了临时党支部制度,实施了争先创优机制,积极发挥战斗堡垒作用,有力地促进了支农工作。在支援玉树地震医疗救援的艰苦工作中,前线临时党总支成为坚强领导核心,广大共产党员克服高原缺氧、饥饿疲劳等困难,身先士卒,冲锋在前,顽强奋战,团结互助,全力以赴,发挥了模范带头作用。在党组织、党员的感召和带动下,先后有20多人在抗震救灾前线递交了入党申请书。省第二、三人民医院、省武山疗养院、两当疗养院、和政疗养院等单位党组织关系陆续转入省卫生厅直接管理。20xx年末,厅系统共有党员3367名,同比增加49.18%,厅系统党组织注入了新鲜血液。四是坚持党管人才的原则,大力开展“人才建设年”活动,积极实施卫生人才战略,人才队伍建设初具规模。目前全省卫生系统拥有5个省级临床医学中心、73个重点学科以及126名领军人才,绝大部分集中在厅直单位,成为我省最主要的卫生技术骨干队伍。通过开展群众性岗位练兵和技能比武活动,建立卫生专业技术人员培训机制,卫生人才素质不断提高。
作风建设有新气象。六年来,厅系统认真组织开展了领导干部作风整顿和党性教育活动,作风建设取得明显成效。在开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动中,各级领导班子、领导干部认真倾听群众意见,积极开展批评和自我批评,转变作风,切实整改,取得了明显效果。通过开展先进性教育和学习实践科学发展观等活动,认真解决思想作风、学习作风、工作作风和生活作风方面的突出问题,厅系统的党员干部群众受到了深刻的党性、党纪、党风教育,弘扬了党的优良传统,增强了党组织的创造力、凝聚力、战斗力,提高了党员干部的思想政治素质,达到了端正党风、树立形象、凝聚人心、鼓舞士气的目的。
今年上半年,省卫生厅开展了作风建设年活动,通过与医德医风和行业作风建设相结合,与落实医改任务、努力为群众办实事相结合,与机关效能建设和岗位练兵活动相结合,努力推动作风建设见实效。省卫生厅制定了《政务公开管理办法》,公开办事程序和项目、资金分配情况,提高工作效率和透明度;制定了《省卫生厅加强作风建设的规定》,将成熟的好传统、好作风确定下来。同时公开承诺:争取让办事的人一次办成,如果属于省卫生厅具体经办人员解释或告知不清等原因需第三次办理,工作人员必须上门服务。在行业作风建设方面,通过狠抓医德医风考核制度、处方权管理(监护、限制、停止)制度、警示教育片制度、有奖举报制度、医疗事故月分析会制度、医疗机构和医务人员不良业绩记录制度等22项制度落实,开展卫生行业医德医风教育,大力表彰医德医风先进典型,行业作风建设稳步推进。
制度建设有新成果。为贯彻落实省直机关工委《关于进一步加强和改进机关党建工作的意见》和《xx省直属机关党建工作目标责任制实施办法》,进一步做好党的工作,加强党的建设,省卫生厅成立了党建工作目标责任制领导小组,制定实施了《xx省卫生厅直属单位党建工作目标责任制实施办法》和考核验收标准,有力地推动了厅系统党建各项工作。
省卫生厅积极巩固保持共产党员先进性教育成果,进一步贯彻落实中央四个长效机制文件精神,制定了进一步加强和改进党的先进性建设的意见和流动党员管理办法等制度,开展了党建工作长效机制建设规章制度征集评选活动,总结交流和推动厅系统党的长效机制和制度建设,先后共有13个单位报送党建工作制度成果83份。厅直单位党委分别进行了通报表彰和奖励,并将择优评选的制度成果汇编成册,印发到各单位学习交流,修订完善,贯彻落实,推动了厅系统党建工作的规范化、制度化和长效化。
党风廉政建设有新推进。
省卫生厅系统各级党组织认真贯彻落实中纪委和省纪委工作部署,紧紧围绕卫生中心工作,以学习贯彻中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和省委《实施意见》为主线,突出重点,联系实际,强化责任,狠抓落实,较好地履行了党风廉政建设的职责。一是认真学习贯彻《实施纲要》,切实加强对党风廉政建设工作的组织领导。定期组织党员干部学习中央和省委、省政府关于党风廉政建设的各项方针、政策和部署,学习党风廉政建设的理论和法规,在全系统扎实开展党性党风党纪和廉政教育。领导班子成员按照各自分工,在抓好各自分管的业务工作的同时,对分管部门和单位的党风廉政建设工作进行督促检查,形成了齐抓共管、协调联动的局面。二是建立健全惩治和预防腐败体系,促进反腐倡廉各项任务的落实。坚持“一把手负总责,分管领导各负其责”的原则,抓领导责任的落实;成立了省卫生厅贯彻落实《实施纲要》领导小组及办公室,制定了《xx省卫生厅党组贯彻落实<实施纲要>实施方案》,明确了卫生系统惩防体系建设的指导思想、工作原则、工作步骤,提出了建设的目标和任务。按照《xx省卫生厅党风廉政建设和反腐纠风工作任务分解表》具体内容,狠抓工作任务的落实;通过建立和落实党风廉政建设责任制考核和报告制度,推动各项制度的落实;抓好厅系统纪检监察队伍建设,选好配强纪检监察岗位干部,积极支持他们开展工作。三是完善制度,认真抓好党风廉政建设责任制的落实。每年同厅直属各单位党政一把手签订《xx省卫生厅直属单位党风廉政建设责任状》,年底按照《xx省卫生厅党风廉政建设责任制考核办法》,对厅机关和直属单位县(处)级领导干部执行责任制情况进行考核检查,全面落实纠风工作责任制。四是结合卫生行业特点开展党风廉政建设工作。将查办案件的重点放在带有卫生行业特点的案件上,加强信访举报工作,及时解决信访突出问题。加强办案责任制,提高办案质量和办结率。五是深入推进纠风专项治理工作,全面加强卫生行业作风建设。在卫生系统深入开展了治理商业贿赂活动。以树立医院整体形象和加强职工素质教育为目的,制定完善了各项行风教育制度和配套措施,开展了形式多样的行风教育活动。积极推进卫生行风建设的制度创新,建立了防范监控机制,完善了医疗信息和药品服务价格公示制度,严格规范医务人员行医用药行为。通过参加“政风、行风热线”等活动,构建诚信和谐的医患关系。积极开展创建“示范医院”活动,加强医院医德医风建设。严肃行业纪律,狠刹行业不正之风。
精神文明建设有新进展。厅直各单位党组织始终坚持大力加强精神文明建设,切实加强组织领导,制定了省卫生厅《文明单位建设管理办法》,先后开展了向卫生系统先进人物黎秀芳、幕容肖、王亚丽、岳中 ? 、李丽、杨碎胜等学习活动,组织了抗震救灾事迹报告会,推动精神文明建设向纵深发展,厅系统各单位发展更加健康、环境更加优美、秩序更加优良,服务更加优质,精神文明创建工作取得了显著成效,涌现出一批文明单位、文明机关、文明处(科)室。20底省卫生厅机关荣获省直机关工委授予的“文明机关”称号,20xx年底又获得省级文明单位,省肿瘤医院荣获全国精神文明建设先进单位。目前,全系统有4家单位跨入省级以上文明单位行列,厅级文明单位、处(科)室达15个,全国青年文明号集体9个,省级青年文明号34个。厅系统努力开展支援灾区和扶贫帮困等各项活动,在5.12抗震救灾献爱心活动中,厅系统广大党员干部和群众踊跃捐献,省级卫生系统共有1.1万名职工捐款128万元;捐助衣物2万多件(套)。共有2493名共产党员缴纳特殊党费57.3万元,体现了厅系统广大干部职工“一方有难,八方支援”的优良传统和爱国精神。积极组织广大干部职工向对口扶贫点--渭源县秦祁乡武家山村困难群众开展“送温暖、献爱心”捐助活动,先后捐款18万多元、衣物4600多件,帮助山区困难群众解决了生产生活困难。认真组织干部职工系统学习《公民道德建设实施纲要》和普法读本,开展法制教育活动,全面开展“四五”、“五五”普法工作,广大干部职工的法律意识和法制观念得到增强,依法行政、依法办事的水平和能力得到提升。各单位注重发挥工、青、妇等群团组织的桥梁纽带作用。厅系统工会积极开展创建“模范职工之家”活动,各级团组织充分发挥党的助手和后备军作用,积极开展岗位技能竞赛等形式多样、健康有益的青年活动。20xx年,省卫生厅团委被团中央、卫生部授予全国“号手创建活动”优秀组织奖,各单位团组织先后多次获得省直机关先进团组织称号。厅妇委会深入开展“巾帼建功”等活动,妇女健康权益得到了较好的维护。
篇3:党员代表大会工作报告
各位代表、同志们:
现在,我代表中国共产党阿拉善左旗第十二届委员会向大会报告工作,请审议,并请列席会议的同志提出意见和建议。
一、20xx年工作回顾
20xx年是我旗发展极不平凡的一年,面对复杂严峻的经济形势,全旗上下在盟委、行署的正确领导下,认真贯彻党的、十八届二中、三中全会精神,全面落实自治区“8337”发展思路和盟委行署各项决策部署,紧紧围绕“科学发展、富民强旗”主题,坚持稳增长、调结构、促转型、惠民生,凝心聚力、攻坚克难,各项工作取得了新进展新成效。
——经济发展稳中向好。积极应对经济下行压力加大带来的不利影响,全力以赴保增长、促发展,较好地完成了经济社会发展各项目标任务。全旗地区生产总值完成155亿元,增长10%;财政收入完成28.5亿元,增长10.5%;全社会固定资产投资完成133亿元,增长30.1%;城镇居民人均可支配收入达到26629元,增长9.6%;农牧民人均纯收入达到11122元,增长13.1%;城镇居民消费价格指数控制在3.5%以内;单位生产总值能耗下降3.4%;安全生产和污染物减排指标控制在上级下达目标之内。
——产业结构逐步优化。农牧业产业化初见成效。井灌区地下水“采补平衡”工作扎实推进,沙葱人工种植开始起步,苁蓉、锁阳产业链条逐步延伸,骆驼、白绒山羊等优势畜种产业开发取得积极进展,一批重大产业化龙头项目落地,为农牧业结构调整和农牧民增收奠定了坚实基础。工业转型升级步伐加快。11个重点工业项目进展顺利,银星、晟辉等风电、光电项目实现并网发电,庆华、金石镁业投资过百亿项目一期工程建成投产,双翼陶瓷、阿拉善空天飞行器、哈伦热电联产等项目开工建设,填补了自治区新型煤化工和高端装备制造业的空白,在传统产业新型化、新型产业规模化、支柱产业多元化发展方面迈出了新步伐。第三产业快速发展。大漠奇石文化产业园开工建设,太西物流园、巴彦浩特物流园、创业园暨孵化基地等项目顺利推进。成功承办了中国越野汽车拉力赛阿左旗段赛事活动,举办了20xx阿拉善玉·奇石文化旅游节、越野e族阿拉善英雄会和第二届阿拉善骆驼那达慕大会,并将阿左旗确定为越野e族永久举办地,有力带动了旅游商贸、餐饮住宿、汽车维修等服务业快速发展。全面落实自治区关于促进服务业发展的各项政策措施,金融保险、电子商务、物流配送等现代服务业加快发展,全社会消费品零售总额增长10%,旅游业收入增长19.5%,第三产业增加值占GDP比重提高至19.1%。
——发展环境持续改善。巴彦浩特及沿线苏木镇饮水安全工程建成通水,通勤机场正式通航,科泊尔滩蓄滞洪区成功蓄水,腾格里经济技术开发区与中卫市“水煤合作”稳步推进,哈苏一级公路实现单幅通车,张查高速公路进展顺利,“水困行难”瓶颈得到了有效缓解。统筹推进城乡建设,投资29.72亿元实施了旧城区改造、绿化景观、街景改造、定远营古城恢复、巴彦浩特城区电缆入地改造等工程,阿左旗被命名为“自治区园林县城”。完成了巴彦浩特开闭站至金诺、至腾格里2个220千伏输电线路工程。实施了草原生态补奖、公益林生态效益补偿、飞播造林、人工造林等项目,生态环境明显改善,阿左旗被列为国家沙化土地封禁保护试点旗县。
——社会事业全面进步。全年投入民生资金9.4亿元,占公共财政预算总支出的55%。实施了巴彦浩特地区公交车免费乘坐、老年人手机免费发放、贫困残疾人危房改造、保障性住房、社会保障提标扩面、放心粮油工程等为民办实事项目,受到了社会的广泛好评和群众的普遍欢迎。启动新一轮社会扶贫结对帮扶工作,实施了整村推进、互助资金、连片开发等扶贫项目,为低收入农牧民发放冬季取暖财政补助。积极推进创业就业工程,开展了人才储备、城镇退役士兵安置、事业单位招聘等工作。加大教育投入力度,更新改造了中小学教学配套设施,全国首个校园数字影院实验区落户我旗。着力改善基层卫生院条件,嘎查村医生工资补助资金全面落实。实施住宅小区节能改造工程和户户通电、通广播电视工程,进一步提高了城乡居民生活质量。
——社会大局和谐稳定。全面推行社区网格化管理模式,开展“精品社区”和“数字化社区”创建。落实领导接访和包案制度,实施重大事项社会稳定风险评估机制,排查化解了一批疑难复杂信访案件。“平安阿左旗”建设稳步推进,建成应急指挥视频监控系统,社会治安防控体系建设成效明显。切实加强安全生产和食品药品安全监管。广泛开展群众性精神文明创建活动,连续三年顺利通过了自治区文明城市测评,巴润别立镇、温都尔勒图镇被评为全区文明村镇。积极支持国防和军队建设,国防动员和后备力量建设不断加强。全面贯彻党的民族宗教政策,认真落实“三级网络两级责任制”,进一步巩固了各民族共同繁荣发展的大好局面。
——党的建设稳步推进。思想政治建设不断深化。依托旗委中心组学习、领导干部大讲堂和基层大讲堂,深入学习宣传党的、十八届二中、三中全会和系列重要讲话精神,举办理论宣讲活动115场次,旗委讲师团、南环街道办分别获得自治区级基层大讲堂建设优秀组织奖和示范讲堂荣誉称号。干部队伍素质全面提升。深入推进干部素质提升工程,通过一线锻炼、上挂下派、轮岗交流、严格监督管理、请进来与走出去培训等方式,培训副科级干部及后备干部4500人(次),提升了干部才干修养。进一步完善干部选拔任用“十公开”制度,选任10名副科级领导干部和10名大学生村官、社区民生志愿者等人员到基层任职。基层组织建设进一步加强。深入推广“532”、“456”工作法,启动新一轮“千百工程”, 开展“下基层办实事转作风”活动,继续推进北疆基层党建长廊建设,基层组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥。党风廉政建设成效显著。深化廉政风险防控工作,大力推行“制度 科技”工作模式。认真贯彻落实中央八项规定和自治区党委、盟委相关配套规定,结合实际制定出台了27项具体措施。深入开展“整建树”专项活动,为开展党的群众路线教育实践活动奠定了良好基础。全旗接待费用同比下降29%,公务车辆购置费同比下降38.6%,清理腾退办公用房1.98万平方米。旗委领导核心作用充分发挥。加强会自身建设,坚持民主集中制,建立健全四大班子联席会议制度,支持人大及其会依法履行职责,支持政协围绕团结和民主两大主题参政议政,群团组织的桥梁纽带作用得到充分发挥。
同志们,我们取得这些成绩,是盟委、行署正确领导、大力支持的结果,是历届党委、政府和全旗广大干部群众继往开来、努力奋斗的结果,也是离退休老同志建言献策、各族各界朋友鼎力相助的结果。在此,我代表旗委向一年来辛勤工作在各条战线上的党员和干部群众,向所有关心支持阿左旗经济社会发展的同志们、朋友们表示衷心的感谢!
在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到经济社会发展中存在的问题和面临的困难。主要表现在:一是受当前宏观经济形势和市场环境影响,经济下行压力加大,企业利润大幅下滑,财政增收难度增大;二是经济增长质量不高,产业结构不合理,第三产业占比较小,资源综合利用水平不高,发展方式比较粗放;三是城镇化质量不高,城乡居民增收渠道不宽,城乡公共服务不均衡;四是生态建设与保护任务艰巨,发展与生态保护之间的矛盾依然存在;五是部分基层党组织作用发挥不够,部分党员干部宗旨意识不强,“四风”问题不同程度存在。对这些困难问题,我们必须高度重视,采取有力举措,切实加以解决。
在清醒认识困难和挑战的同时,我们也面临着十分难得的发展机遇和有利条件。一是国内经济趋稳向好,十八届三中全会召开后各项改革将陆续实施,中央继续实行积极的财政政策和稳健的货币政策,重点加强对保障性安居工程、重大基础设施、“三农三牧”、小微企业等领域的财政投入和金融支持,为我旗经济持续快速发展创造了良好的外部环境。二是自治区实施“五大基地”建设,大力推进 “六大工程”,为我们加快发展带来了新的机遇。三是盟委行署提出要打好绿色、沿边、旅游三张牌、实现“十个突破”,大力发展沙生植物产业化、新型工业化、特色旅游业、现代物流业和加快推进新型城镇化等一系列重大举措,为我们发展增添了动力和活力。四是我旗园区建设已初具规模,一批重大项目陆续建成投产,“水困行难”瓶颈取得重大突破,这些都为我们下一步发展奠定了良好的基础。只要我们锁定目标,发挥优势,顺势而为,乘势而上,就一定能够开创经济社会发展的新局面。
二、20xx年主要工作
20xx年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的开局之年,也是完成“十二五”规划目标和谋划“十三五”规划的关键一年。我们一定要按照中央、自治区和盟委行署的部署要求,紧密结合旗情实际,团结拼搏,锐意进取,扎实工作,全力推动经济社会持续健康发展。
20xx年全旗工作的指导思想是:全面贯彻落实党的、十八届二中、三中全会和系列重要讲话特别是在内蒙古视察期间的重要讲话精神,贯彻落实自治区“8337”发展思路和自治区党委九届十次全委会暨全区经济工作会议、自治区“两会”、盟委(扩大)会议精神,坚持稳中求进、改革创新,着力稳定经济增长,着力抓好“三农三牧”工作,着力做强工业经济,着力壮大第三产业,着力统筹城乡发展,着力优化发展环境,着力保障改善民生,着力维护社会和谐稳定,全面提升党的建设科学化水平,不断开创阿左旗科学发展、富民强旗、和谐幸福新局面。
今年全旗经济社会发展的主要预期目标是:地区生产总值增长10%,全社会固定资产投资增长25%,公共财政预算收入增长-17.6%,社会消费品零售总额增长10%,城镇居民人均可支配收入增长10%,农牧民人均纯收入增长12%,各项约束性指标控制在上级下达指标以内。
实现上述目标和要求,做好今年各项工作,我们必须坚持经济发展不动摇,必须坚持民生改善不懈怠,必须坚持统筹兼顾不放松,正确把握和处理好“稳”与“改”、“快”与“好”、“近”与“远”的关系,重点抓好以下八个方面的工作。
(一)以扩大投资为重点,着力稳定经济增长。投资是拉动我旗经济持续快速增长的主要动力,要把抓固定资产投资作为经济工作的首要任务,抓紧抓实,千方百计扩大投资规模。一要抓好项目这个载体。组织实施好今年确定的经济建设、社会事业、基础设施、城市建设等74个重点项目,确保全年固定资产投资目标圆满完成。要准确把握政策导向,抓好项目前期工作,积极主动与上级有关部门对接,争取更多的项目批复和更多的资金投入。扎实做好项目库建设,策划储备一批具有良好发展前景的优质项目,始终保持重大项目投资的连续性。二要抓好招商引资这个关键。围绕现代煤化工、新能源新材料、现代装备制造、农畜产品精深加工、文化旅游、物流、基础设施建设、公共服务等重点领域开展招商工作,积极承接发达地区产业转移,谋划、新上一批支撑产业转型升级和结构调整的大项目、好项目,推动招商引资工作实现新突破。三要抓好协调服务这个保障。要落实重点项目领导责任制,坚持调度制度,建立绿色通道,强化日常督查,加大考核力度,全力保障重点项目顺利实施。要切实提高行政效能,各级各部门要强化大局意识和服务意识,把服务项目、服务园区、服务企业作为加快发展的头等大事,加强沟通、密切协作,形成推动发展的整体合力。要规范收费项目,用好用足扶持企业发展的相关政策,确保各项政策落实到位,为项目建设创造良好条件。要加强银地、银企合作,完善规范信贷平台,扩大现有金融机构融资规模,多渠道解决项目融资难的问题。
(二)以促进农牧民增收为重点,着力抓好“三农三牧”工作。要稳步推进农业“三三制”发展模式示范,积极调整种植结构,统筹解决好农民增收、农业节水、农区繁荣的问题。要把沙生植物产业化作为解决“三农三牧”工作的重要突破口强力推进。在巩固家庭承包经营的基础上,大力推进土地、草牧场经营权向新型经营主体流转,积极开展家庭农牧场试点。实施好百万亩梭梭苁蓉产业基地工程,推行“企业+基地+种植户”和“市场+专业合作社+农牧户”的发展模式,推进沙葱、苁蓉、锁阳、沙地葡萄等沙生植物产业化发展,不断增加农牧民财产性收入和经营性收入。支持宏魁、沙舟红、圣牧高科、庆华、东岚、万铭等农牧业龙头企业规模经营,加快开发有机沙葱、苁蓉锁阳系列产品、驼羊绒制品等一批食品、保健品和轻纺制品,打造具有原产地特色的品牌。要大力推进“菜篮子”工程,解决居民“吃菜贵”的问题。
(三)以园区建设为重点,着力做强工业经济。按照自治区“五大基地”建设的要求,充分发挥我旗资源比较优势和产业潜力,围绕促进存量延伸升级、增量多元发展,在做大做强原有优势特色产业的基础上,加快发展清洁能源、现代煤化工、有色金属加工和高端装备制造业,着力提高产业整体竞争力。要加强园区建设。加快腾格里经济技术开发区污水处理、固废处理、绿化亮化等工程建设,多措并举保障开发区供水。加快敖伦布拉格产业园区道路、供水、供电、绿化等基础设施建设。尽快完成巴彦浩特环保工业园区规划修编,加大巴彦诺日公—吉兰泰石材加工园区道路和供电建设力度。要推进重点工业项目建设。抓好庆华1000吨碳纤维、源通600万平米高强韧纳米微晶耐磨板、双翼陶瓷产业园二期等新建项目的实施。大力推进金石镁业20万吨高品质镁合金、阿拉善空天飞行器、巴彦浩特2×33万千瓦热电联产等续建项目建设。积极做好国能年产40亿立方米煤制天然气、凯航国际航空产业园、随心航空飞行器产业基地、神华敖伦布拉格2×33万千瓦自备电厂等项目的前期工作,力争早日开工建设。加快推进太西煤、宁发等煤矿技改工程,实施好煤矿采空区治理和地质环境灾害综合治理工程,积极促使停产企业复产和产能不足企业的达产。
(四)以特色旅游业和现代物流业发展为重点,着力壮大第三产业。尽快制定出台促进第三产业发展的政策措施,改造提升商贸、餐饮等传统服务业,加快发展旅游休闲、仓储物流、金融保险、电子商务、家政服务等现代服务业,大力支持奇石、玉雕、民族手工艺加工等特色产业发展,全力做强第三产业这块“短板”。在旅游业发展上,要抓住通勤机场通航的有利机遇,加大景区、景点基础设施投入,完善天鹅湖、月亮湖、通湖、敖伦布拉格等景区旅游服务功能,做好福因寺国家4A级景区申报工作,加快推进广宗寺旅游景区合作开发。加强同周边地区跨区域合作,开发一批观光旅游、休闲度假、探险体验项目,共同打造旅游黄金通道和精品旅游线路。继续办好阿拉善玉·奇石文化旅游节、越野e族阿拉善英雄会、骆驼那达慕三大品牌节庆活动。加快推进阿拉善大漠奇石文化产业园、越野e族大本营、越野车博物馆和越野培训学院建设。围绕“吃住行游购娱”六要素,加强旅游公共服务和配套设施建设,规范旅游市场秩序,注重旅游人才培养,全面提升旅游业发展水平。在物流业发展上,力争使巴彦浩特物流园、太西物流园建成投用,腾格里物流园、敖伦布拉格煤炭物流园、吉兰泰和乌力吉物流园等项目开工建设,使物流业成为拉动服务业发展的支柱产业。在发展口岸经济上,要按照建成向北开放的重要桥头堡和充满活力的沿边经济带的目标,积极融入新丝绸之路经济带建设,全力以赴推动乌力吉口岸开通,争取由申报转入建设阶段,并在敖伦布拉格产业园区规划建设中蒙经济合作区。
(五)以推进新型城镇化为重点,着力统筹城乡发展。要把推进新型城镇化作为解决“三农三牧”问题、推进基本公共服务均等化、实现永续发展的重要载体来抓,促进城乡统筹协调发展。要加快推进新型城镇化建设。坚持“以人为本、优化布局、生态文明、文化传承”的原则,以巴彦浩特为重点,统筹抓好宗别立、巴彦诺日公、嘉尔嘎勒赛汉等苏木镇的改造,加强交通干线村镇整治,打造一批规模适度、功能完善、环境优美、宜居宜业宜游的特色城镇。要在总体规划指导下,做好巴彦浩特城市设计,实施好园林绿化、西城区综合改造、土尔扈特北路街景改造、城市公园二期、营盘山周边环境综合整治、城市棚户区改造、定远营保护二期等重点市政工程,继续加强城市路网建设,完善集中供热、供水、排污等基础设施。要有序推进城乡均等化发展。按照城乡一体化发展要求,认真落实国家“全面放开建制镇和小城市落户条件”、“推进农业转移人口市民化”等政策措施,加快户籍、教育、医疗、社会保障等制度改革。统筹做好推进城镇化和守边护边工作,制定出台相关政策,鼓励, 散居农牧民转移进城。按照自治区提出社会保障“十个全覆盖”的目标要求,切实加强新农村新牧区建设,抓好农村牧区公路、水利、电网等基础设施建设,促进城乡基本公共服务均等化。积极引进绿色环保、拉动就业的实体经济,努力实现以产兴城、以城带乡、以城富民。要不断提升城市管理水平。坚持建管并举,整合城市管理职能,加快培养一批城市管理人才,鼓励民间资本参与城市公用设施投资运营,逐步推行城市精细化管理。深入推进文明城市建设,加强居民文明意识教育,引导居民参与城市管理,形成共建共管共享的新格局。
(六)以破解“水困行难”瓶颈为重点,着力优化发展环境。破解“水困”方面,要盘活水资源,做足水文章,扎实推进井灌区地下水“采补平衡”,积极争取国家给予黄河引水项目支持,促成科泊尔海蓄滞洪区工程立项审批,从根本上破解 “水困”瓶颈。积极推进腾格里经济技术开发区与中卫市 “水煤合作”和敖伦布拉格产业园区引水、乌力吉口岸水源地建设工作,切实提高水资源对经济发展的保障能力。破解“行难”方面,要启动巴彦浩特通勤机场升格支线机场工作,全力保障张查高速、哈图呼都格—苏海图、巴彦诺日公—苏海图一级公路建设和京新高速阿左旗段顺利实施,扎实做好巴彦浩特—民勤三级公路及农村公路建设。积极配合做好乌兰敖包—中卫铁路、乌兰敖包—青铜峡铁路、乌力吉—巴彦浩特—中卫铁路、长中线与银川—中卫高速公路连接线、腾格里—温都尔勒图公路连接线等项目前期工作,构筑北开南连、东西贯通的交通网络。生态建设方面,要按照“保护与建设并重、以保护为主”的方针,结合公益林生态效益补偿、草原生态补助奖励政策的实施,做好项目区封禁保护、沙漠绿化锁边、人工造林等工作。重点在城镇周边、村落厂矿、公路沿线、旅游景区开展绿化造林,在腾格里沙漠东缘、乌兰布和沙漠西南缘、黄河西岸以及边界苏木镇进行飞播造林,努力将我旗建成北方重要的生态安全屏障。
(七)以实施重大民生工程为重点,着力保障改善民生。要把保障和改善民生作为发展的出发点和落脚点,把新增财力和停建楼堂馆所、压缩“三公”经费省下来的资金更多投向民生领域,认真做好盟、旗为民办实事项目。要打好扶贫攻坚战。按照率先在全区范围内实现脱贫的目标,加大扶贫攻坚力度,科学谋划一批有利于脱贫致富的重点产业项目,从根本上解决农牧民增收和农牧区长远发展的问题。继续坚持各级领导干部联系贫困嘎查村和结对帮扶制度,推进规划、项目、干部“三到村三到户”帮扶举措,抓好各方面资金的整合和统筹使用,集中将资金使用在脱贫项目上,确保3700名贫困人口年内稳步脱贫。要抓好创业就业工作。切实转变劳动者择业观念,加大就业和创业支持力度,通过建设创业园暨孵化基地、开发公益岗位等措施,统筹做好高校毕业生、退役军人、城镇就业困难人员和转移农牧民就业工作。要办好人民满意教育。继续实施中小学教育教学多功能设施建设和幼儿园新建、改扩建工程,加强校长和师资队伍建设,使教育资源更均衡,教育效果更优质,人才发展更优秀。要推进政府向社会购买公共服务。认真贯彻落实《国务院办公厅关于政府向社会力量购买公共服务的指导意见》,研究制定具体政策措施,积极稳妥推进政府向社会力量购买教育、就业、社保、养老、住房保障、医疗卫生、文化体育、残疾人服务等基本公共服务,加快改善城乡公共服务不均衡状况,让更多老百姓享受更好的公共服务,构建多层次、多方式的公共服务供给体系。要完善社会保障体系。进一步扩大社会保障覆盖范围,提高保障标准,扎实推进社区服务、养老服务、残疾人服务设施建设,完善五保供养、医疗救助等保障机制。稳步推进医药卫生体制改革,做好基层卫生院新建、改扩建工程,启动阿左旗中蒙医院建设项目。要推进百姓安居工程。加大保障性住房建设力度,加快推进城市棚户区、贫困残疾人危房改造,继续实施公租房建设,做好既有居住建筑供热计量及节能改造工程,进一步完善保障房准入、使用、退出机制,实现公共资源公平善用。要推进文化惠民工程。加强城乡公共文化服务基础设施和基层文化阵地建设,实行公共文化设施向公众免费开放,广泛开展群众性文化活动,不断丰富群众精神文化生活。
(八)以加强社会治理为重点,着力维护社会和谐稳定。要深入推进“平安阿左旗”建设。强化社会治安防控机制,在抓好严打整治和重点区域专项整治的同时,科学整合防控资源,进一步健全完善专群结合、群防群治的社会治安长效机制。深入开展普法依法治理工作。高度重视信访维稳工作,全面落实重大事项社会稳定风险评估机制,建立健全矛盾化解联动机制,发挥党员之家和人大代表联络站的作用,进一步畅通民意诉求渠道,教育引导群众遇事找法,解决问题靠法,不断促进信访工作步入良性轨道。加强网络舆情管控,积极引导网上主流思想,营造良好的舆论氛围。要全力抓好安全生产工作。始终把安全生产作为一条不可逾越的红线,健全完善“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的安全生产责任体系,对工矿危化企业、道路交通、消防、食品药品等事故易发、多发的行业要加大排查力度,坚决防止重特大安全生产事故的发生。要着力构建北疆安全屏障。全面贯彻落实党的民族宗教政策,不断巩固和发展各族人民和睦相处、和谐发展的良好局面。深入开展双拥共建活动,统筹处理和服务好国防建设与维护群众利益的关系,配合做好第二炮兵部队入驻工作,最大限度地维护好群众利益,实现军地发展互促共赢。
三、深入开展党的群众路线教育实践活动,全面提升党的建设科学化水平
形势的发展、事业的开拓、人民的期待,必须坚持党要管党、从严治党。我们要以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,全面提升党的建设科学化水平,为推进深化改革、加快科学发展提供坚强的组织保障。
(一)坚持理论武装,以先进的理念引领发展。要围绕建设学习型党组织和学习型领导班子,组织广大党员干部深入学习党的、十八届三中全会及系列重要讲话特别是在内蒙古视察期间的重要讲话精神,认真贯彻落实自治区党委九届十次全委会暨全区经济工作会议、自治区“两会”和盟委(扩大)会议精神,深刻领会中央八项规定、自治区28项具体规定和盟委配套规定,紧密结合全旗工作实际,切实把学习成果转化为谋划发展的思路,推进工作的措施,引领发展的能力。进一步完善旗委中心组学习制度,继续开展领导干部大讲堂、居民大讲堂和干部教育培训,不断提升领导干部思想理论水平。要广泛开展精神文明创建活动,大力宣传模范人物和先进典型,教育引导党员干部做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者。
(二)坚持改革创新,以改革的成果驱动发展。党的十八届三中全会对深化改革进行了全面部署,我们一定要吃透精神,精准把握各项改革举措,抢抓中央、自治区进行改革顶层设计的机遇,争取将阿左旗发展亟需的平台、政策、资金、项目列进计划,为改革发展赢得先机。要积极对接中央、自治区和盟委出台的一系列改革配套方案,紧密联系实际,研究谋划好我旗相关领域改革的思路措施,加快形成有利于推进改革发展的体制机制。要加快推进构建开放型经济新格局、支持非公经济健康发展、培育多元农牧业生产经营主体、创新投融资机制等方面的工作,切实做好行政审批、财税体制、矿产资源市场化配置等方面的改革。
(三)坚持围绕核心,以强大的合力推进发展。充分发挥旗委总揽全局、协调各方的领导核心作用,集中精力抓好全局性、战略性、前瞻性的重大问题。健全重大事项集体决策制度,完善班子成员定期沟通制度,支持人大、政府、政协依法依章履行职能,努力营造四大班子精诚团结、分工负责、密切协作的良好氛围。加强党对人民武装工作的领导,强化统战和民族宗教工作,全面做好工会、共青团、妇联等群团工作,为推动经济社会持续健康发展凝聚智慧和力量。
(四)坚持固本强基,以一流的队伍推动发展。认真落实新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持德才兼备、以德为先的原则,严格把好“政治关”,真正把信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的优秀干部选拔出来。要加大少数民族干部、妇女干部、党外干部的培养和使用。加强各级党组织书记的配备和管理,建立苏木镇、街道党(工)委书记后备库,充实苏木镇、街道后备干部队伍。认真落实《阿左旗关于进一步加强党的基层组织建设的实施意见》,完善基层党组织经费保障机制。全面推行党员干部联系服务群众“456”工作法和嘎查村民主管理“532”工作法,继续深化嘎查村“五个一”帮联晋级活动和新一轮“千百工程”。稳步推进“两新”组织党建工作,不断扩大覆盖面。扎实开展“和谐社区推进年”活动,创建一批特色社区和精品社区。
(五)坚持清正廉洁,以良好的作风服务发展。进一步建立健全惩治和预防腐败体系,完善廉政风险防控、领导干部个人有关事项报告等制度。严格执行党风廉政建设责任制,推行“三公”经费支出常态化监管,加大案件查处力度,促进干部清正、政府清廉、政治清明。各级领导干部一定要勤政务实,勇于担当,职责范围的工作必须积极主动去抓,落到自己身上的任务必须尽心竭力完成,遇到问题矛盾必须敢于面对,积极解决;一定要锲而不舍,持之以恒,看准了的事情,定下来的工作,要以 “钉钉子”的精神和踏石留印、抓铁有痕的劲头,紧盯不放,一抓到底,全面推进各项工作落实;一定要心存敬畏,严于律己,带头遵守党的纪律,带头执行八项规定,以实际行动和良好形象为干部群众作出表率。
(六)坚持高标准严要求,以教育实践活动的成效促进发展。在全党开展群众路线教育实践活动,是党的作出的一项重大部署。全区第二批党的群众路线教育实践活动1月24日正式启动,近期旗委将召开专题会议进行安排部署。全旗各级党组织一定要提高认识、统一思想,按照旗委的总体部署和 “照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,牢牢把握为民务实清廉主题,以“四大行动”、“六大工程”为载体,扎实推进教育实践活动各环节各步骤的工作,着力解决“四风”方面存在的突出问题,确保教育实践活动取得实效。要加强组织领导。各级党组织是本地区本部门开展教育实践活动的责任主体,务必高度重视,把活动摆上重要议事日程。旗委要尽快成立领导机构和工作机构,抓紧制定活动方案,为召开动员大会做好前期准备工作。要做好分类指导。第二批教育实践活动面广量大、层级较多,必须分类、分层、分级指导。要针对不同层级、不同领域、不同对象的情况,找准需要解决的突出问题,提出有差异化的目标要求,明确具体任务和推进措施。要坚持统一部署、梯次展开、压茬进行,确保“规定动作”不走样,“自选动作”有特色。要注重宣传引导。充分利用各种媒体,广泛宣传活动进展和实际成效。及时发现活动中涌现的典型,总结推广好经验好做法,用舆论的力量推动教育实践活动各项工作。要坚持统筹兼顾。把开展活动同做好当前工作和重点任务紧密结合起来,摆布好时间和精力,统筹好资源和力量,使活动每个环节、每项措施都为中心服务,切实做到“两手抓、两不误、两促进”,以教育实践活动的成效推动经济社会发展。
各位代表、同志们,做好今年的工作意义重大,任务艰巨。让我们在盟委、行署的正确领导下,全面贯彻落实党的十八届三中全会精神,和衷共济,开拓进取,扎实工作,为率先全面建成小康社会而努力奋斗!
篇4:乡镇纪委书记换届工作报告
各位代表:
我受中共XX镇纪律检查委员会的委托,向大会作纪委工作报告,请予审议。
一、五年来的工作回顾
自xx年9月换届以来,镇纪委在县纪委和镇党委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的、十八届三中、四中、五中全会精神和中央、省、市、县反腐倡廉决策部署,围绕全镇工作大局,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以落实党风廉政责任制为重点,加大从源头上预防和治理腐败力度,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,圆满完成了镇第一次党代会提出的反腐倡廉目标任务,为营造全镇良好的发展环境、推进全镇经济健康发展、维护全镇社会稳定作出了积极的贡献。
(一)强化组织领导,形成反腐合力,党风廉政建设责任制全面落实
五年来,我们始终把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的重点,根据上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作的安排部署,结合本镇实际,深入开展调查研究,制定工作方案、明确责任、强化落实、严格考核,建立了党委书记负总责、分管领导具体负责、党委成员结合分管工作齐抓共管的责任体系,形成了层层抓落实的良好格局。同时,主动当好参谋助手,在镇党委的直接领导下,认真组织实施,做到了年初及时安排部署、平时认真督促落实、年底全面综合考核,确保了党风廉政建设工作落到实处、取得实效。
(二)紧扣发展大局,加强监督检查,确保重大决策部署的贯彻落实
把服务全镇经济发展作为纪检监察工作的首要任务,全面加强对全镇三级干部会议精神的贯彻落实,全镇“368”工作计划等重大部署实施情况,以及重大工程项目、强农惠农资金兑付、大额度资金使用等情况的监督检查,使镇党委、政府的总体工作思路、目标任务全面落实。
(三) 创新活动载体,深化干部作风整顿,机关效能显著提高。 自作风整顿活动开展以来,我镇把党风廉政建设与干部作风整顿活动结合起来,以深入开展八项活动、“五改进五争做”活动和“五比五创”活动为载体,组织广大干部职工认真查找突出问题,深入剖析问题根源,着力抓好整改落实。一是开展了以“治乱减负、创优环境”为主题的五项整治活动。整治农用车载人12起30余人(次)。二是开展了以“群众评议、民主监督”为手段的四项评议活动。召开了各界群众评政府、双向互动评站所、企业作风建设情况问卷测评活动。共计查找问题4类8条,提出意见建议3类6条,并对各基层站所提出的意见建议以意见反馈单形式进行了反馈,明确了整改时限和整改目标,并指派专人督促整改。三是开展了以“做文明干部、树文明新风”为目标的千人测评活动。采取发放问卷调查表、网上征求意见等方式,对窗口单位进行社会满意度测评,并向社会进行了公示。四是开展了以“百名干部进村入户排忧解困”为举措的帮扶和灾后重建活动。针对全镇暴雨受灾严重的现状,镇上积极开展帮扶灾后重建活动,结成帮建对子80对,加固维修桥梁3处,维修房屋124间,整修村社道路24公里,清理灾后垃圾120余吨,恢复耕地80余亩,对12户五保户倒塌的房屋进行了新建。五是开展了以“干部大走访,矛盾大排查”为目的的矛盾纠纷集中调处活动。变“上访”为“下访”,深入村社解决了一些群众反映强烈且久拖不决的矛盾问题,成功调处矛盾24起。六是开展了以“落实惠民政策、保障民本民生”为内容的专项资金清理检查活动。由资金管理中心、农经站、农业办等部门相互配合,采取各村(社区)自查、进村入户调查、开展专项检查相结合的方式,对各项惠农补贴政策进行了全面清理检查。七是开展了以“严明财经纪律,规范财务管理”为内容的“小金库”专项治理活动。抽调专门人员组成检查组,集中对各村(社区)、镇直各单位进行全面清查。八是开展了以“贯彻《廉政准则》,落实《干部队伍作风建设意见》”为抓手的规范干部从政行为活动,填写了领导干部廉洁从政承诺书、组织人员参加了廉政知识竞赛,邀请县委党校老师在镇机关开展了廉政知识专题讲座,进一步规范镇村干部行为,增强了干部的组织性、纪律性、原则性,从严规范干部从政行为。
(四)加强制度建设,构筑惩防体系,党风廉政建设不断深化
认真贯彻落实《XX县建立健全惩治和预防腐败体系实施方案》和《XX县建立健全惩治和预防腐败体系制度建设实施方案》,狠抓惩治和预防腐败体系建设。一是加强反腐倡廉宣传教育。坚持以理想信念教育和党性党风党纪教育为主要内容,综合运用主题教育、示范教育、警示教育和岗位廉政教育等多种方式,不断增强反腐倡廉教育的针对性和时效性。围绕庆祝建党__周年,全镇配合县上组织开展以“弘扬优良传统、促进勤政廉政”为主题的书画摄影作品创作、廉政红歌大家唱、腐败案例图片展、警示教育影片巡播、廉政文艺汇演等系列活动。积极组织开展廉政文化“六进”活动,在活动开展中,裕民村被评为“廉政文化进农村示范点”,陇丰公司被评为“廉政文化进企业示范点”,涌现出了一批先进典型。为了进一步将廉政文化根植于基层,镇上筹资5万元在兴民村建立了廉政文化长廊,同时,通过建立廉政宣传专栏,在办公场所和主要位置悬挂有关廉政警句、反腐格言,播放廉政教育警示片,进一步营造了浓厚的廉政氛围。二是完善反腐倡廉制度建设。修订完善了重大事项决策机制、目标责任机制、监督问责机制、领导班子和干部实绩考核评价办法、项目建设决策监督等机制,镇村反腐倡廉的制度体系基本确立。三是加强村务监督防范机制。制定了《村干部行为规范》,对村级干部的行为进行了有力的约束,编制了《XX镇党务公开目录》,明确了党务公开的责任追究、资料管理、公开内容、公开形式、意见收集反馈、公开内容报审等方面的内容,从制度上保障党务公开工作经常化。在各村推行村干部坐班制、“三制三化”和“四议两公开”工作法,提高了村级服务水平和办事效率,对涉及农村群众切身利益的“钱怎么花、事怎么定、人怎么选”等村级重大事务全部运用“四议两公开”工作法的程序进行民主决策,切实保障了村民的知情权、参与权、表达权和监督权,融决策、管理、监督和落实为一体,实现了村务“阳光化”,改善了党群、干群关系。
(五)强化监督检查,维护群众利益,促进党员领导干部廉洁从政
群众监督,推行廉政三项制度。在村干部中重点推行承诺示廉、述职述廉、民主评廉三项制度。即所有的村两委干部在任职前和每年年初时向所有的党员和村民代表当众作出廉政承诺,每半年组织全体党员和村民代表对村干部进行民主评廉一次,到了年底,村干部再一次向全体党员、全体村民代表进行述职述廉。三项制度强化了对村两委会、党员大会、村民代表会议、群众代表会议重大问题“四会”决策。从而使村干部的权力得到进一步制约,实现干部监督的规范化。
行政监督,强化惠农政策管理。我镇在原有的资金管理中心、农经站的基础上,进一步深化工作机制,强化对农村“资产”、“资源”、“资金”三资管理,从源头上消除了农村基层滋生腐败的土壤。进一步加强了村级财务监督管理力度,完善了村级财务公开和民主管理制度,提高了资金的使用效益,杜绝了不合理的支出。成立了强农惠农政策落实工作领导小组,建成了标准化强农惠农政策落实服务大厅,购置了办公桌椅、电脑,开通服务电话,安装了电子显示屏,开设了财政、民政、合作医疗、养老保险、人口计生、咨询接访6个服务窗口,为全镇强农惠农政策有效落实奠定了良好的基础。对惠农政策项目、补助对象范围、补贴标准逐项逐户清理,实行“一册明、一折统”管理,严格发放程序和时限要求,整理形成县、乡、村三级惠农办各项规章制度和工作运行规程。加强监督检查,严肃查处强农惠农政策落实工作中存在的问题,确保把党的各项强农惠农政策全面落实好。
党内监督,加大案件的查办力度。以维护农民权益为重点,围绕党的农村政策落实情况加强监督检查,切实纠正损害农民利益的突出问题,把查处违纪案件作为纪检监察工作的中心任务和反腐败斗争的突破口,坚持标本兼治、综合治理的方针,不断加大预防腐败力度。认真落实信访工作领导责任制,建立健全镇村两级信访网络,加强矛盾纠纷和信访隐患排查,积极开展领导接访和下访活动,把各种矛盾纠纷和信访件解决在基层、消除在萌芽状态,在各种重大活动期间都没有发生重大上访事件。五年来,镇纪委共受理群众来信来访9件,其中自办信件7件、协办2件。
镇纪委本着对党和群众高度负责的态度,认真调查核实每一起信访件,对有轻微的违规问题的党员和干部及时给予提醒和教育,对涉嫌违法违纪的党员,坚决予以查处,坚决做到件件有处理、件件有回音。
回顾五年来的工作,我们虽然取得了一定的成绩,并得到了上级和群众的肯定,但按照党中央、中纪委在新形势下对纪检工作的要求,还存在一些不足,其具体表现在:一是镇纪委的工作仍然停留在一般事务中,班子成员理论政策水平还不适应形势任务的要求;二是镇纪委对村级工作指导还不到位;三是对纪检工作中遇到的新情况、新问题,没有深入具体地进行调查研究,解决的办法还不多等等。总之,都有待于在以后工作中进一步加以克服和解决,把纪检工作搞得更好。
二、今后五年的工作思路
今后五年,是实施“十二五”规划的重要五年,更是我镇经济和社会发展至关重要的五年,目前我镇不仅处在一个战略机遇期和黄金发展期,还处在一个矛盾凸显期,抓好党风廉政建设,做好党的纪律检查工作,对于加快我镇的全面转型,跨越发展,有着极其重要的意义。我们要充分认识反腐败斗争的重要性、紧迫性、长期性、复杂性,切实增强责任感和使命感。以与时俱进的思想观念、奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风,坚定不移地推进党风廉政建设和反腐败工作。
今后五年我镇党风廉政建设的目标任务是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻科学发展观及精神,紧紧围绕构建和谐社会的总体要求,在镇党委的领导下,全面履行党章赋予的职责,围绕中心,服务大局,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针,着力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防体系,不断把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入,为XX经济社会全面发展贡献力量。
(一)注重宣传教育,力求在防微杜渐上有新举措。我们要按照各级纪委的统一部署,结合我镇实际,坚持以教育为主、预防为先的方针,广泛开展多种形式的宣传教育活动。一是以党务公开栏、座谈会、宣传标语等宣传手段大力宣传党内各项法规和反腐败斗争的重大成就,筑牢党员干部思想防线。二是深入开展《廉政准则》的学习,加强示范教育、警示教育和岗位廉政教育,廉政文化创建活动扎实开展。三是在换届选举期间,加强对换届纪律的学习,强化监督检查,坚决惩治跑官要官、拉票贿选等行为,确保换届工作风清气正。
(二)注重监督检查,力求在服务发展上有新作为。一是以加强制度建设、严格考核奖惩为抓手,以提高人民群众满意度、实现经济又好又快的发展为目的,进一步规范机关行为,完善运行程序,强化监督检查,切实解决机关效能方面存在的突出问题,努力形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的管理体制和运行机制。二是强化机关效能建设的监督考核。继续深入开展民主考评活动,进一步强化服务意识,加大效能监察力度,积极促进政府部门职能转变,更好地为广大农民朋友提供优质服务,落实各项工作制度,探索建立机关效能建设的长效机制。三是开展“规范权力运行,防控廉政风险”试点工作。坚持以清权确责为基础、以强化制约为核心、以健全制度为保障,针对权力运行中的风险和监督管理中的薄弱环节,建立提前预防腐败工作的科学化、规范化和制度化水平。
(三)注重巩固深化,力求在查办案件上有新突破。加强对信访工作的领导,充分发挥信访举报工作在维护社会稳定中的重要作用,始终把维护群众利益作为信访举报工作的出发点和落脚点,着力解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。继续加大对党员、干部违纪案件的查办力度,特别是群众反映强烈的,经查属实的,惩处要及时有力,使腐败现象从根本上得到有效遏制。
(四)注重制度落实,力求在公共管理上有新发展。继续落实公务接待、公车管理等有关制度;进一步深化和完善党务公开、政务公开和村务公开制度;健全涉农惠农资金发放“一折统”制度,完善村账镇代理制度,落实村务监督委员会的相关制度,加强对村务监督委员会的培训工作,充分发挥村务监督委员会对财务、村务公开的知情权、调查权、否决权等职能作用,对村务进行事前、事中、事后全方位的监督,拓宽人民群众参与监督的渠道,增加人民群众参与监督的方式和力度,确保有限资金用在推进发展上,用在民生持续改善上。
(五)注重民生为本,力求在维护群众利益上有新建树。牢固树立为人民服务的宗旨,坚决打击损害群众利益的行为。加强对保障和改善民生政策措施落实情况的督查,加大对基本公共服务项目、扶贫救灾、救济等专项资金的管理和监督,强化对工程项目、工程质量、资金管理使用的监督。采取有效的措施解决群众反映强烈的问题,促进民生工程顺利实施。
(六)注重自身建设,力求在纪检工作水平上有新提高。努力建设学习型纪检监察队伍,组织纪检干部认真学习中国特色社会主义理论和纪检业务知识,不断巩固学习实践活动和主题教育的学习成果,着力提高服务、保障和促进社会经济发展的能力,着力提高做好群众工作和维护社会和谐的能力,着力提高有效预防腐败的能力。深入开展创先争优活动,激发纪检干部干事创业的热情,促使纪检干部立足岗位,结合本职,在纪检监察战线上创先进争优秀,打造一支政治坚强,清正廉洁、纪律严明、业务过硬、作风优良的纪检队伍。
各位代表、同志们,未来五年将是我镇经济社会全面转型、跨越发展的五年,我们纪律检查机关肩负的任务光荣而艰巨,让我们在镇党委和县纪委的领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,开拓创新、锐意进取、扎实工作、以崭新的姿态、昂扬的斗志为实现我镇党风廉政建设和“十二五”规划的宏伟目标而努力奋斗!
篇5:乡镇纪委书记换届工作报告
各位代表:
受中共***第十六届代表大会的委托,现在,我向大会报告工作,请各位代表予以审议。
报告共分两个部分,第一部分,过去五年工作的总体回顾,第二部分是今后五年的工作构想。
第一部分,过去五年***党委工作的总体回顾。
过去的五年,是***拥有重要战略机遇的五年,新的***党委政府抓住了这一机遇期,经济建设得到了飞速发展,社会各项事业得到了长足进步;过去的五年,是***迎难而进的五年, xx年至xx年,在连续三年发生旱灾形势下,***党委采取多种措施积极应对挑战,经济建设和社会发展依然取得了可喜的成绩。过去的五年是***跨跃发展的五年。五年来,经过全镇党员干部群众的不懈努力,***的综合实力得到了显著提升,在全市综合排名中占上了第一梯队的位置。
下面我从经济建设和社会发展两个方面对过去五年的工作做概括性的总结。
一、经济方面,经济结构得到了优化,经济建设实现了跨越式的发展,经济发展模式呈现出强有力的后发优势。
具体体现在以下七个方面。
1、经济总量突破了历史,农民收入显著提高。
至xx年底,我镇国内生产总值达到了创记录的13.25亿元,比xx年的6.67亿元比,年均增长13.1%;年人均地区生产总值为23,291元,与xx年12860元比,年均增长12.6%;农民人均纯收入达到了9,580元,与xx年的5200元比,年均增长13%;非粮食作物产业产值达到了3.2亿元,首次超越传统的粮食种植收入,使***的产业结构日趋合理,农民的收入稳步增加。
2、产业村辐射范围扩大,产业规模实现了突破。
五年来,***党委积极引导农民扩大特色产业的种植规模,推进了产业村的建设和发展。大棚蔬菜、烤烟、肉葫芦、月见草等种植加工项目,以产业村的形式积极向前推进,有六个村实现了多种非粮食作物的交叉种植,形成了产业多品村。到去年年底,***一品产业村达到11个,多品产业村达到了6个。与此同时,五年来,***在畜牧业建设上的投入相当于过去二十年两个乡全部畜牧业投入的总和。到xx年底,***用不到三年的时间建设了27个高标准畜牧业养殖小区,畜禽存栏总数达到了114万头(只),当年实现畜牧业总收入3.73亿元,占全镇国内生产总值的26.6%,上述三项指标与比翻了一番还多。
3、劳务经济良性发展,农民增收渠道进一步拓宽。
过去五年,***的劳务经济异军突起,农民收入显著增加,对居民人均纯收入的贡献率越来越大,在一定程度上主导着群众的消费结构,带动了镇区商业的快速发展。五年来,在政策的引导下,
***的劳务输出人数以每年16%的速度递增,至xx年底,全镇共完成劳务输出任务24929人,其中,省外输出9844人,省内输出12575人,国外累计输出2510人,以上数据不包括产业村消化的本地剩余劳动力。xx年,全镇实现劳务收入3.77亿元,比20增长了194%,劳务收入对国内生产总值的贡献率达到了27%,对居民人均纯收入的贡献率达到了39%。
4、经济结构进一步优化,经济发展后劲充足
发展优势产业,调高非粮食作物的种植规模,是***党委调整产业结构,着力提高农民收入水平的有效手段。五年来,***把发展大棚蔬菜、烤烟、肉葫芦、月苋草等优势产业作为一个时期调整产业结构的重点,在镇党委统筹规划下,通过主导技术培训、典型宣传示范、党员干部帮带、年度总结表彰等措施和手段进行了有效推进,在区域内形成了产业规模,形成了一村一品、多村一品的产业格局。肉葫芦以优良的品质享誉海内外,烤烟种植面积占到了全市的三分之一,月苋草种植面积始终保持在千公顷的规模,大棚蔬菜每年以百栋以上的速度在发展,区域经济核心竞争能力得到了普遍加强,辐射效应日趋明显。
5、新型农村经济合作组织作用明显,在经济活动和社会事业发展中呈现出旺盛的生命力。
为了尽快适应我镇经济的飞速发展,党委、政府积极引导农民成立新型农村经济组织,以适应新形势下经济建设和发展的要求。五年来,***相继成立了相关产业合作社21个,其中由原来的产业协会转型为产业合作社的有9个,涉及全镇经济发展的所有产业。这些合作社中,榆树市金土地绿色蔬菜种植专业合作社、月见草购销产业合作社、粮食收储、肉葫芦生产和加工等产业合作社的作用最为明显,这些合作社在原料采购、技术指导、产品销售、信息共享、资金筹措、风险管理、品牌申报与保护等诸多方面有着无可比拟的优势,在经济发展和产业升级上发挥了强势推进作用。
6、民营经济规模进一步扩大,与主导产业形成优势互补。
五年来,***共完成大的项目建设19个,投资总额计14772万元,其中木材加工项目5个,粮食收储项目11个,深加工项目3个,精品畜牧养殖小区27个,大项目共吸收当地农民就业1455人,年创产值达9600万元,实现利税400多万元。这些项目的建设带动了服务业、运输业等产业的发展,为提升***经济综合实力注入了新的动力。
7、第三产业的发展为***综合实力的提升提供了先决条件。
五年来,***餐饮服务业再上台阶,商贸建设实现了与经济发展同步。运输业得到了飞速发展。在特色产业和大项目建设的驱动下,运输业呈现良好的发展势头,运输收入持续增长。完善了经纪人队伍发展机制。围绕优势产业,全镇活跃着400多人的经纪人队伍,在肉葫芦、畜禽养殖、蔬菜销售、粮食及农产品收购等方面发挥着主力军的作用。随着农民收入的持续增加,建筑业也为***的经济建设和社会发展做出了突出贡献。
二、社会各项事业取得了显著的成绩。
过去五年,***的社会各项事业取得了可喜成绩。
(1)公益基础设施建设迈上新台阶。
***于xx年基本完成了水泥路村村通工程,全镇村村通公路总里程136公里,大大地改善了村级公路状况,提升了新农村水平。初步改善了贫水区、苦咸水区居民的饮水条件,在七个村的29个自然屯建设了安全饮用水设施,使群众吃上了安全饮用水。水泥路户户通建设实现了新的突破,有六个村实现了水泥路户户通,并高标准地建设了12个村级办公室,配套建设了18个农家书屋,有6个村购置了先进的体育健身器材,完善了农民文化、体育、健身和娱乐设施,更好地丰富了群众的业余文化生活。
(2)积极推进新型农村合作医疗保险制度,全力整治村屯卫生环境,卫生事业得到了加强。
五年来,***党委积极推进新型农村合作医疗建设,最大限度地完善了新型农村合作医疗制度,农民的参合率达到了98%以上,解决了弱势群体参合的问题,农民的参合意识有了显著提高。针对农村环境卫生脏乱差的老大难问题,镇党委和政府就乡村环境卫生整治累计投入资金多达690多万元,做了大量细致的工作,根治了一些环境卫生死角,环境卫生脏、乱、差的势头得到了有效遏制。
(3)小城镇建设实现了较大的跨跃,镇区综合功能得到了实质性的加强。
通过综合治理及全面加强基础设施建设,小城镇整体建设水平显著提高,城镇承载能力进一步加强。五年来,共建设楼房9栋14500平方米,其中商铺58个,小城镇的商业功能得到了广泛加强,流通领域逐年拓展,对丰富群众的日常生活起到了促进作用。党委还协调有关部门整治了出租车乱停乱放和小商贩占道经营等有损城镇建设和发展的问题,统一规范了商铺的牌匾,对经济建设和社会发展的目标要求以标语的形式进行了宣传,美化净化了镇区环境,提升了***的整体形象。
作为党委所要办的实事之一,居民区改造建设和镇区污水排放系统工程正在建设中,总投资超过3500万元,其中住宅小区投资达3000多万元,污水排放工程投资达到300万元,配套设施的后续投入也有近200万元。通过加大基础设施建设的投入,进一步改善了我镇小城镇的承载能力,使***的部分农民过上离土不离乡的市民生活。
(4)加大了对基础教育的投入力度,教育工作一年一个新台阶。
五年来,政府强化了对中小学校投入力度,积极协调上级教育主管部门累计向教育投放资金319万元,新建中小学校舍62间3400平方米,维修校舍16栋;在政府财力紧张的情况下投资190万元,新建中心幼儿园一处,购置中小学、幼儿教育教学器材490台套,绿化美化了校园,全面提高了教师素质和教学管理水平,使得我镇基础教育的软硬件水平始终走在了全市的前列,中小学教育工作连续多年被评为省级明星校和示范校。
(5)从解决群众关心的热点难点问题入手,民生工作得到了有序开展。
五年来,***党委深入基层,主动梳理现实生活中群众关心的热点难点问题148个,并按照轻重缓急有序地狠抓了落实,让群众看到了效果,得到了实惠。五年中,***共修筑水泥路92公里,修筑砂石路59公里,修砖路47公里,修筑桥涵67个,为蔬菜项目区群众打电机井64眼,为烤烟农户打灌溉井47眼,为相关产业的农民安装电力设施92台(套),解决畜牧业养殖大户的生产建设用地22宗1960亩,为各类产业项目建设解决实际问题119个,大大地推动了***经济建设和社会事业的健康发展。
五年来,***党委政府动员全社会力量,筹措资金27.5万元,帮助困难户解决各肥42吨,帮助边缘农户解决贷款112万元,部门为这些农户提供服务8大类440多次。五年来,共有419户贫困居民翻盖了新房,74户特困居民维修了住房,帮助116位家境困难的高中学生完成了学业,使其中的84位考上了理想的大学。投资170万元,分三次维修了敬老院,新修了菜窖、厕所等生活设施,改善了老人的生活居住条件。
(6)社会治安工作得到了广泛加强。
五年来,***各部门共梳理各类矛盾近千件,化解民转刑事案件4起,调解各类纠纷106起,接待群众信访案件近千件,其中市长公开电话442件,群体性信访案件21件,对281件案件进行了上门回访,社会治安环境得到了彻底改善,构建和谐**的目标正逐步变成现实。
(7)林业、水利、农机等部门的职能作用愈加明显。 五年来,***党委非常重视涉农部门的工作,强化了部门在经济建设和社会发展中的作用。
林业部门积极推进农防林更新改造工程,加强了对林木、林地、宜林地的监管,强化了林木防护措施和木材加工企业的管理,使***的林业事业得到了良性的健康的发展,高标准完成了***的林权改革工作。
水利部门始终把防范大涝大汛作为工作的重点来抓,针对本辖区可能出现的汛情逐一抓好了落实。五年来,共整修拉林河堤防24600延长米,清除主、副排涝干渠6500延长米,配备各类防汛物资达12万元。投资240多万元,维修了三处排涝电站,配合水利部门对辖区内张龙坟段、张家段修筑了护岸工程,使我镇的抗内涝和防外洪的能力达到了50年一遇。
农机部门结合现代农业的发展理念,积极整合农机资源,更新现代农业机械,推动了***产业结构的转型,提高了农业机械化水平。五年来,我镇共更新大型农用机械169台(套),修建标准的农机管理站11个,成立了以农机示范为目标的农机合作社4个,提升了我镇现代农业的服务水平。在党委的引导下,***积极引领农民改进耕作方法,推进了玉米宽窄行、保护性耕作等先进农业技术的应用,积极推行秋季深松整地工作,最大限度地发挥我镇农机保有量大的优势,连续三年实现秋季深松整地超万公顷的目标,得到了上级政府和农机主管部门的肯定。
(9)党建工作得到了加强,基层党组织的核心凝聚力有了显著提升。
五年来,我镇以党的农村基层组织“三项工程”建设为载体,以“创先争优”活动为切入点,以两委班子换届为契机,适度调整了六个村的两委班子,有目的地将有致富项目、懂技术、会管理的同志吸收到组织中来,从引领群众致富的角度,积极发挥基层组织和干部的带头作用,总结了一大批党员干部带领群众致富的典型39个,一般党员致富典型53个,提升了基层党员干部的形象。xx年,在三项工程建设中,我镇高标准建设了12个村办公室,镇文化活动站正在建设中,这些硬件建设极大地强化了基层组织的执政基础,增强了基层组织的核心凝聚力。20,镇党委被长春市委、榆树市委评为“先进基层党委”。
第二部分,今后五年党委工作的总体构想。
十二五期间是农村经济社会发展的关键性五年,中央先后出台了一系列农村发展的方针政策,将在“十二五”期间全面实施。年是“十二五”规划的开局之年,是今后五年为经济建设和社会发展定调的关键一年,同时,今后五年,也是我镇建设现代农业示范镇统筹推进的五年,更是实施建设经济强镇、打造文化名镇既定目标,实现经济重大转型最关键的五年。
***十二五总体发展目标是系统实施一二六一发展战略。即:围绕建设现代农业示范区这样一个中心,突出建设经济强镇和文化名镇两条主线,实施六大发展战略,最终实现国内生产总值翻两番的宏伟目标。
十二五期间,我们一定要抓住榆树建设现代农业示范区这样一个千载难逢的历史契机,站在建设**现代农业示范区这一结点,统筹谋划,合理布局,到,实现国内生产总值30亿元,其中,粮食生产总值达到3.8亿元,非粮食产业产值达到6亿元,畜牧业产业产值达到7.6亿元,劳务收入达到8.8亿元,工业生产总值达到2.4亿元,商贸流通及其它产业产值达到1.4亿元,实现人均收入16000元的目标,真正把我镇建设成一个繁荣、开放、文明、和谐的关东大**。
十二五期间,我们将实施六大发展战略,以农村基层组织“三项”工程为载体,切实加强和深化党的建设。
这六大发展战略是:
1、以增加农民收入为着力点,调高非粮食作物的种植比重,实施向土地要效益的增收发展战略。
积极推进由粮食产量大镇向经济收入强镇的方向转变,在保证粮食作物种植规模的前提下,把调整作物布局的着力点放在调高非粮食作物的种植比重,积极发展能够引领农民致富的优势产业上,提高单位面积产出水平,向有限的土地要效益,最大限度地增加农民的收入。十二五期间,以肉葫芦、烤烟、大棚蔬菜、月见草等为代表的特色产业,依旧是我镇的朝阳产业,是有效提高农民收入、有后发优势的产业,这些产业要在原有的基础上继续扩大规模,提高科技含量,要积极引进新项目,如花生、生姜的大棚栽植等,使作物布局更加合理,更有利于农业和农村经济的发展。
2、优化精品小区和养殖大户畜禽养殖的梯次结构,实施建设畜牧业强镇的健康养殖发展战略。
谋划全民发展畜牧业的策略,着力推进建设畜牧业强镇的步伐。在整合社会闲散资金建设精品畜牧业小区的同时,出台相应的优惠政策,引导群众优先发展畜禽养殖,有效建设畜牧业养殖重点产业村,积极发展畜禽养殖大户,全面带动普通群众的养殖热情,逐步优化养殖结构,推进环保养殖、健康养殖模式,实现建设畜牧业养殖强镇的发展目标。2011年到,我镇要初步实现精品畜牧业小区(场)、群众养殖大户和普通养殖农户的结构性调整,建设5—10个畜禽养殖专业村,并形成一定的规模。到20,全镇养殖规模在100头(禽1000只)以上的畜牧业产业大户要发展到3500—4000户,实现农业种植阶段向养殖阶段的初步性过渡。
3、强化政府服务职能,构建三级劳务输出网络,实现全镇农民劳务收入8.8亿元目标的发展战略。
主动强化政府部门的工作职能,积极构建国外、省外、省内三级劳务输出服务网络,强化宣传教育和技能培训,使劳务输出由数量型向技能型转变,提高个体劳务输出收入,全力打造劳务输出大镇。xx年,我镇共输出劳力24019人,人均实现劳务收入19860元,对居民人均纯收入的贡献率是24.6%。在未来的五年内,我镇年人均劳务收入要以20%的速度增长,到年实现劳务收入8.8亿元的目标。
4、依托中心城镇和特色产业基地,建设并活化区域性产品市场,全面打造现代农业示范镇的发展战略。
产业转型是未来经济发展的必由之路,***要紧紧抓住吉林省建设现代农业示范区这样一个历史机遇,以园艺特产业、精品畜牧业为着力点,全力推进现代农业示范镇的建设。在产业破发点上,要以特色产业为基础,以科技为先导,全面提高本地特色产品的竞争优势和影响力,要建立以主导产品为品牌的区域性要素市场,走现代农业产业化的发展之路。未来五年,我们将针对大棚蔬菜产业带的建设和其它特色产业规模,依托中心城镇和特色产业基地,有目的地培育和建设自己的蔬菜批发市场、肉葫芦专业市场、大型畜禽交易市场,造就一批产业经纪人队伍,打造吉林省北方重要蔬菜产业基地,吉林省畜牧业强镇、吉林省肉葫芦产业第一镇等产业品牌,持续扩大特色产业在区域经济中的影响力和竞争力,推进我镇经济整体实力的增强。
5、积极发展工业产业项目,突出工农产业的优势互补,逐步实现农业向工业产业转型的发展战略。
未来五年,我镇要依托西部的交通优势划定合理的工业产业园区,优先发展工业企业项目,协调市有关部门给予一定的优惠政策,拓宽产业经济宣传渠道,扩大项目建设辐射范围,突出与我镇优势产业互补的工业发展策略,逐步实现传统农业向工业企业的过渡,最终实现我镇经济发展的健康有序转型。
6、凸显服务经济理念,振兴文化产业并活跃农民文化生活,实施建设关东文化名镇的发展战略。
***作为省级书法之乡,蕴含丰富的历史文化底蕴,关东大**的文化事业要在十二五经济社会事业发展中得到崛起和振兴。未来五年,我们将农村经济发展和农村文化事业、文化产业有机结合,全力实施文化惠民、利民、富民工程,着力推进农村文化大院的建设。镇区文化建设要和镇区商贸集镇建设相统一,村级文化建设要实现与产业村建设、畜牧业大镇的发展有机结合,实现经济硬实力和文化软实力同频共振。
在实施上述六大发展战略的同时,我们还要切实加强和深化党的基层组织建设。
以“三项工程”为载体,扎实抓好基层组织和党员的“创先争优”、“三帮扶”等活动,不断提升全镇党建工作水平。在党建工作上,镇党委要坚持以人为本,重点从年龄结构、文化素质、创新精神和责任意识诸方面强化队伍建设,着力打造一支科学的、有创新意识的、能推动***经济社会快速发展的干部队伍。在思想建设上不仅要逐级强化对干部的信念素质教育,更要以特色产业为基础,持续发挥***干部带领群众创业致富的模范带头作用,不断提升党员干部的整体素质,有效树立党员干部在群众中的威信,全面推进各项工作的健康开展。
在工作实践中,要广泛调查研究,多听取群众的意见和建议,注重工作目标与本地实际的结合,杜绝形式主义。要强化政策和工作实绩的落实,坚持真抓实干、埋头苦干、跟踪 效,严保各项决策部署贯彻执行到位,确保各项工作任务的高效圆满完成。
不断强化干部的勤廉建设,不断提升各级组织的执政能力和水平。要严格落实党风廉政建设责任制,扎实推进惩防结合的防腐体系建设,坚决纠正损害群众利益的不正之风,牢固树立为民执政理念,严防权利失控、决策失误、行为失范,树立良好党政形象。
密切党员干部与群众的联系,注重党建工作与经济社会发展相统一,切实克服形式主义作风。在工作中,我们要着力实现党建工作与和经济建设社会发展的有机结合,让群众从我们党建工作中得到实惠,看到希望,这样,党的各级组织才有凝聚力和战斗力。
同志们,**的发展已经站在新的历史起点,新征程的号角已经吹响,挑战在前,重任在肩,让我们团结一心、振奋精神、鼓足干劲、开拓创新,努力实现***经济社会的历史性跨跃,为建设繁荣、开放、文明、和谐的关东大**而努力奋斗!
篇6:乡镇纪委换届工作报告
按照市纪委《关于认真做好县(区)、乡(镇)纪委换届工作的通知》精神要求,我县坚持把乡镇纪委与党委换届工作同宣传、同部署、同安排,县纪委积极衔接配合,加强与组织部门的沟通,精心组织,周密安排,于7月14日全面启动了换届工作。截止8月10日,全县20个乡镇按期圆满完成了纪委换届选举任务,成功选举产生了新一届领导班子。现将有关工作总结如下:
一、基本情况
环县现有乡镇纪委20个。换届中,纪委书记继续提名13人,新提名7人,交流12人。共差额选举产生纪委委员98名(差额比例25%),副书记5名,书记20名,其中党委副书记兼任书记7人,专职书记13人。换届后,乡镇纪委班子整体素质得到明显提升,班子职数较换届前增加了78.2%,班子平均年龄较换届前降低了0.9岁,班子成员中女干部和大专及以上学历比例较换届前分别提高了10.2%、12.5%。
二、主要做法
(一)抓组织领导,高度重视早部署
为了保证换届工作高质量推进,县委从一开始就加大工作力度,早谋划、早准备、早部署。成立了以县委书记为组长的换届工作领导小组和办公机构,抽调了业务熟练的骨干力量,充实到领导小组办公室,负责换届工作的组织领导和具体指导。在认真分析乡镇纪委领导班子综合素质、职数配备、结构现状,充分考虑功能定位、工作任务、规模大小、配备需求等基础上,多次修改制定了具有较强操作性、针对性和指导性的《换届工作方案》。通过会议传达、集中学习、座谈讨论、专题辅导等方式,组织县乡领导、组工干部和乡镇骨干认真学xxx省委、市委关于乡镇纪委换届工作的政策规定、工作程序、纪律要求等,全面掌握精神实质,明确政策要求,提高业务能力。乡村两级也成立了相应的领导机构和工作机构,层层组织召开了换届工作动员大会,制定了具体的《实施方案》,进一步明确了工作任务,压实工作担子,交清了工作责任,确保了换届工作顺利进行。
(二)抓宣传引导,多措并举造氛围
认真组织开展“集中宣传月”活动,以广播上有声音、电视上有影像、报纸上有文章、墙面上有标语、网络上有信息、手机上有短信的“六有”目标为切入点,借助县电视台、工作简报、报刊杂志、党建网站、手机信息、标语板报、宣传资料等多种媒介多渠道广泛宣传换届工作的目的意义、纪律要求和相关政策,不断提高广大党员和干部群众对换届政策的知晓率,增强干部群众参与、支持和监督换届工作的积极性。采取上门做一次宣传、寄一份信函、打一个电话、发一条短信的“四个一”方式对流动党员进行思想发动,积极动员流动党员回乡参与换届选举。坚持教育在先、警示在先、预防在先,从强化干部纪律教育、理顺干部思想情绪、确保换届风清气正入手,统一为乡镇党员干部印制了“5个严禁、17个不准、5个一律”纪律要求提醒卡,并将近年来全国查处用人上不正之风的典型案例印发给领导班子成员,打“预防针”、敲“警示钟”、筑“防火墙”。组织开展了换届纪律规定知识测试活动,引导班子成员筑牢思想防线,严守换届纪律,正确对待个人进退留转。向社会公布了监督电话,设置了投诉箱,畅通了民意反映渠道,形成了全方位、多层次,上下畅通、反应灵敏的换届纪律监督体系,严肃了换届纪律,营造了风清气正的换届环境。
(三)抓工作指导,环环把关严程序
从县纪委、县委组织部抽调18名政治坚定、原则性强、熟悉党务工作的干部担任乡镇换届工作指导员,深入乡镇全程跟踪指导。指导乡镇采取“两推一选”方式,按照差额比例不低于20%的要求做好纪委委员选举工作,并对候选人预备人选进行了公示,确保选出素质好、参政议政能力强的纪委班子成员。统一为20个乡镇制作了投票箱,指导乡镇布置了会场,悬挂了会标、党旗、党徽。选举时,各乡镇在选举大会上,对纪委委员候选人预备人选的基本情况都做了详细说明,并严格按照有关法定程序和换届文件精神要求开展了选举工作。
(四)抓结构优化,着眼长远配班子
按照“德才兼备、以德为先”和“重视基层、崇尚实干”的用人导向,坚持“三个注重”原则。一是注重从基层选拔干部。在干部配备上,注重从最基层、最底层配备纪委干部,这次新选拔20名村支部书记担任了纪委委员。二是注重从德才上考察干部。在干部考察上,采取设置意见箱、开通举报电话等方式,广泛征求社会各界人士的意见建议。县考察组注重对群众意见建设的采纳,在此基础上,充分征求纪委的意见建设,并商同纪委提出考察人员名单。对有违法违纪行为的,坚决取消考察资格,确保把那些政治上过得硬,工作中用得上,品德上靠得住的干部选拔上来。三是注重从结构上配备干部。乡镇纪委委员、乡镇纪委领导班子的配备,本着专业互补、优化结构的原则,既保留了政治原则性强、有丰富纪检工作经验的部分老同志,又充实了工作突出、德才兼备的年轻干部。在保证班子结构比例要求的前提下,坚持人选标准,好中选优,优中选强。每个乡镇都配备了1名30岁以下的优秀年轻干部和女干部。换届后,乡镇纪委班子结构进一步得到了优化,呈现出结构日趋合理的态势,增强了班子整体活力。
三、存在问题及建议
在各级党委、纪委的高度重视、精心组织和广大党员干部群众积极参与下,我县的乡镇纪委换届工作按期圆满结束并取得了阶段成果,但与经济社会发展的需要和群众的期盼仍然存在差距,主要是部分乡镇纪委工作报告质量不高,没有充分体现围绕中心、服务大局的基本要求,抓具体工作的创新举措不多;选举产生的部分代表文化偏低,参政议政的意识能力不够强;部分班子的工作专不下来,职能作用发挥还很不到位;一些县乡对乡镇纪委班子建设工作重视不够,一些基础性工作还比较薄弱。下一步,我们将以这次乡镇纪委换届工作为契机,继续抓好乡镇纪委班子建设,深入推进农村党风廉政建设,为全县农村经济社会又好又快发展提供坚强的保障。
篇7:乡镇纪委换届工作报告
各位代表、同志们:
我受中共__乡纪律检查委员会的委托,向大会作纪委工作报告,请予审议。
一、五年来的工作回顾
自__年4月换届以来,本届纪委在县纪委和乡党委、政府的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,坚持党的基本路线,坚持从严治党的方针,深入贯彻落实党的和中纪委全会精神,坚持从严治党方针,从本乡实际出发,求真务实,认真履行保护、惩处、监督、教育的职能,全面落实党章赋予的各项任务,从服务全乡工作大局出发,以服务经济建设和促进社会稳定为第一要务,充分发挥纪检监察部门职能作用,认真落实党风廉政建设责任制,深化党风廉政建设工作,按照“为民、务实、清廉”的要求,标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,纪检监察工作进展顺利,取得了新的成果,维护了我乡的政治安定和社会稳定。
(一)齐抓共管,充分发挥纪委组织协调作用
五年来,我们始终坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众参与”的领导体制和工作机制,抓好党风廉政建设各项工作任务的落实。一是主动当好乡党委的参谋助手。根据上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作安排部署,结合本乡实际,深入开展调查研究,制定工作方案,并在乡党委的周密部署下,认真组织实施,做到了年初及时安排部署、平时认真督促落实、年底全面综合考核,确保了党风廉政建设工作落到实处、取得实效。二是认真抓好组织协调。坚持党风廉政工作联席会议制度,组织协调各部门充分发挥各自的职能优势,深入开展内容丰富、形式多样的党风廉政宣传教育活动。对重点项目建设和专项资金发放等工作开展经常性监督检查,确保群众利益不受侵犯、党员干部不犯错误。三是全力抓好党风廉政建设责任制的落实。坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的“龙头”工程,以构建责任体系为核心,通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究,建立了党委书记负总责、分管领导具体负责、党委成员结合分管工作齐抓共管的责任体系,形成了层层抓落实的良好格局。
(二)积极组织,党风廉政建设宣传建设工作进一步深化 五年来,乡纪委充分利用会议、标语、板报、宣传栏、播放电教片等形式,有计划、有步骤地组织开展反腐倡廉宣传教育活动。一是积极组织开展“廉政文化六进”活动,先后完成了乡纪委和有关村委的廉政制度上墙工作,建立了廉政宣传专栏,在乡政府大院和有关办公场所制作和悬挂有关廉言警句、反腐格言,进一步营造了浓厚的廉政氛围。二是认真组织开展有关廉政主题教育。按照上级纪委的部署和要求,每年都组织开展一次主题廉政教育活动,组织广大党员干部深入学习有关廉政知识和党纪法规,并由乡党委书记亲自给各党员干部主讲一堂廉政党课。三是以先进性教育、干部作风整顿、社会主义荣辱观、学习实践科学发展观、创先争优等专题教育活动为契机,切实加强有关党纪法规的宣传和教育,通过上党课、学习讨论、观看廉政电教片等,注重从正反两方面开展典型教育、警示教育和组织纪律教育,切实增强广大党员干部的责任意识和自律意识。通过以上活动,切实增强廉政教育的针对性和实效性,做到廉政教育制度化、经常化。
(三)健全机制,促进党员领导干部廉洁从政
乡纪委认真落实领导干部个人重大事项报告、领导干部廉洁自律承诺、领导干部述职述廉活动等廉洁自律规定,认真组织开好领导班子民主生活会、年度评议等活动,通过抓机制,健全党风廉政建设责任制。一是按照“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众参与”的工作机制,进一步明确责任分工。二是把党风廉政建设责任制宣传教育工作作为党委中心组学习的重要内容,长抓不懈,进一步强化班子成员责任意识。三是健全基层党风廉政建设责任制网络,形成一级抓一级,层层抓落实的局面。通过抓制度,规范领导干部廉洁自律行为。坚持自律与制度相结合,明确办事程序,规范干部行为。制订和完善了《中共__乡委员会关于集中学习<廉政准则>开展领导干部廉洁自律专题教育活动的实施方案》、《__乡基层党员干部廉洁从政行为规范》、《中共__乡委员会关于__年全乡党风廉政建设责任制工作的意见》等。要求班子成员以身作则,带头执行。通过自律、制度、活动相结合,有效地规范了全乡党员干部的廉洁从政行为,保证了我乡党员领导干部干好事和不出事。
(四)强化监管,抓好部门和行业工作作风建设
乡纪委采取有效措施,抓好机关干部和部门、行业作风建设,增强广大干部职工全心全意为人民服务的宗旨意识。
一是为严肃机关干部工作纪律,乡纪委督促乡政府办公室制订了机关干部学习制度、上班签到制度、值班制度、包村责任制度等规章制度,狠刹机关干部的工作作风散漫现象,实现了机关干部工作的正常化、规范化。
二是乡纪委每年都围绕乡党委的要求,围绕群众反映强烈的问题,坚持以人为本、关注民生,坚决纠正损害群众利益的不正之风。把减轻农民负担,制止中小学乱收费等作为纠正部门和行业不正之风工作的重点,认真开展工作,进行专项治理。组建了纠风工作组,在各行政村设立了纠风监督员。目前我乡乡、村两级各种收支经费均实行收支两条线,结合政务、村务公开及时向群众公布,接受群众监督,消除群众误会,还干部清白。
三是每年都在广泛动员、自查自纠、深入调查的基础上,组织县、乡人大代表、政协委员、机关干部、各基层站所负责人、各村主干、城乡居民参加的评议大会,在评议会上,由评议代表和基层站所面对面进行民主评议,当场回答调查中发现的问题;会后,乡纪委组织有关部门负责人对行风评议中基层站所存在问题的整改落实情况进行督查。通过行风评议,促进了各基层站所的作风转变,增加了基层站所的为民服务意识。
(五)认真受理,加大信访举报案件的查办力度
乡纪委坚持把信访举报工作当作一项重要政治任务来抓,大力宣传《信访条例》,认真落实信访工作领导责任制,建立健全乡村两级信访网络,加强矛盾纠纷和信访隐患排查,积极开展“大接访”活动和领导干部带案下访活动,把各种矛盾纠纷和信访件解决在基层、消除在萌芽状态,较好实现了上级党委、政府提出的工作目标,在各种重大活动期间都没有发生重大信访事件。五年来,乡纪委共受理群众来信来访37件,其中县纪委转办16件。乡纪委本着对党和群众高度负责的态度,认真调查核实每一起信访件,对有轻微的违规问题的党员和干部及时给予提醒和教育,对涉嫌违法违纪的党员,坚决予以查处,坚决做到件件有处理、件件有回音。同时,乡纪委始终保持查办案件的强劲势头,五年来,共组织查办了11起党员违法违纪案件,给予党纪处分11人,结案率达100%。通过受理信访件和查办党员违纪案件,既维护了党章的严肃性,维护了党员干部队伍的纯洁性,也对广大党员干部起到了很好地警示教育作用。
二、今后五年的工作建议
今后五年是实施“十二五”规划的重要五年,是我乡经济和社会发展至关重要的五年。我乡纪检工作要继续围绕发展这一主题,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,严格按照中纪委、省、市纪委和县纪委的统一部署,在乡党委的直接领导下,解放思想,求真务实,团结一致,开拓进取,以更加饱满的工作热情,更加坚定的工作信念,更加务实的工作作风,带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,全面履行党章赋予的职责,加大工作力度,采取更有力的措施,坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力争取更大的工作成绩。
(一)注重监督检查,保障“十二五”规划顺利实施
坚持围绕中心、服务大局,把推动党委、政府决策部署的贯彻落实作为重要任务,进一步加强监督检查的力度。在工作重点上要突出针对性,在方式方法上要突出有效性,进一步完善监督检查体系,在全程跟进、组织严密、协调有力上下功夫,着力健全对重大决策部署执行情况监督检查的及时跟进机制、科学运作机制和常态运行机制。要充分发挥职能作用,严格执行和维护党的纪律尤其是政治纪律,及时发现、严肃查处各种违反政治纪律的行为,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,保证政令畅通,促进我乡“十二五”规划的顺利实施。
(二)注重教育防范,促进领导干部廉洁从政
贯彻为民、务实、清廉的要求,把反腐倡廉教育贯穿于党员干部培养、使用、管理各个环节。改进教育方式,创新教育载体,开展岗位廉政教育、先进典型示范教育和反面警示教育,提高教育实效。加强农村基层党员干部党风廉政宣传教育,不断提高教育的针对性。加强廉政文化建设,巩固扩大廉政文化“六进”建设成果。充分发挥反腐倡廉大宣教机制作用,积极创建廉政文化中心和廉政文化建设示范点,开展丰富多彩的廉政文化活动,营造廉荣腐耻的良好氛围。加强领导干部廉洁自律工作,认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,进一步完善实施细则,探索建立领导干部廉洁自律工作长效机制。加强对《廉政准则》及相关制度规定落实情况的监督检查,严肃处理违反准则的行为。
(三)注重巩固深化,坚决查办违法违纪案件
贯彻党要管党、从严治党方针,坚决查办违法违纪案件,严肃查办发生在重点领域和关键环节中的案件,严重违反政治纪律和组织人事纪律案件。今年是农村基层组织换届之年,要着力建立预防与惩治并重的办案模式,严肃查办换届选举中的违法违纪行为特别是贿选行为,保证基层换届工作顺利、有序开展和换届纪律风清气正。严格依纪依法安全文明办案,充分发挥查办案件的治本功能,深入剖析违纪违法案件发案特点、原因和规律,努力为案件查办工作提供经验,为廉政教育提供教材,为制度建设提供依据,为实施监督提供重点。认真做好案件审理工作,坚持和完善公开审理制度,严格执行纪律惩戒有关规定,确保执纪到位。加强信访举报工作,不断拓展和畅通信访举报渠道,探索建立纪检监察信访协调工作机制。
(四)注重民生为要,维护群众合法权益
牢固树立群众观点,坚决纠正损害群众利益的不正之风。加强对保障和改善民生政策措施落实情况的监督检查力度,加强对基本公共服务项目、扶贫救灾救济等专项资金的管理和监督,强化对工程建设项目、资金管理使用、工程质量的监督。采取更加有效的措施,切实解决教育、医疗、食品药品安全、涉农等方面群众反映强烈的突出问题,促进社会和谐稳定。
(五)注重重心下移,充分发挥监督职能
加强基层党风廉政建设,监督落实“四议两公开”工作法和村级重大事项民主决策情况。凡与农民群众利益密切相关的村级重大事项必须按照“四议两公开”程序研究决定。以推进基层党务公开及其他办事公开为突破口,进一步加强对基层党员干部的教育、管理和监督。加强对农村集体资金、资产、资源的服务管理。加强对村干部的管理监督,建立村干部问责制。积极推动“廉政文化全面覆盖、廉政制度全面落实、阳光工程全面推动、群众诉求全面解决、经济社会全面发展”的党风廉政建设示范村建设工作。夯实基层基础,建设和谐新农村。
各位代表、同志们,过去五年我们取得了显著成绩,今后五年的工作任务光荣而又艰巨,但我们坚信:有乡党委和上级纪委的坚强领导,有各个部门的通力协作,有全乡广大党员干部和人民群众的大力支持, 我们一定会振奋精神、锐意进取、扎实工作、不负重托,使全乡的党风廉政建设和反腐败工作实现新的跨越!为__乡的改革、发展、稳定作出新的贡献!
篇8:煤矿党员代表大会工作报告
煤矿党代会报告
发挥党组织政治优势实现强企富民目标为加快建设宽裕型和谐新矿区而努力奋斗――在中国共产党某集团某某煤矿第六次代表大会上的报告
各位代表、同志们:
中国共产党某某煤矿第六次代表大会,是进入新世纪我矿召开的第一次党员代表大会,是在企业创业发展关键时期召开的一次极为重要的会议。本次大会的主题是:发挥党组织政治优势,实现强企富民目标,为加快建设宽裕型和谐新矿区而努力奋斗!
现在,我代表中国共产党某某煤矿第五届委员会,向大会作报告,请予审议。
一、过去六年的工作和基本经验
我矿第五次党代会是10月召开的,至今已有六年多时间。这期间,企业经历了社会主义市场经济转轨期。面对创业发展、深化改革、保持稳定的艰巨任务和严峻形势,中共某某煤矿第五届委员会坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,始终牢记创业发展第一要务,始终牢记维护好、落实好、发展好广大职工群众的根本利益,在上级党组织的正确领导下,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,团结和带领全矿广大党员、干部和职工群众,解放思想,与时俱进,因势而变,乘势而上,圆满完成了第五次党代会提出的各项目标任务,谱写了某某煤矿发展史上的绚丽 篇章。
回顾过去的六年,我们取得的成就主要体现在以下七个方面:
(一)积极实施固本扩张战略,企业可持续发展能力明显增强。六年来,我们面对矿井开采水平逐步延深、开采难度不断加大、本部煤炭资源逐渐减少这个现实,解放思想、更新观念,大力实施内稳外扩战略。对内,坚持科学发展观,积极推广应用新技术、新工艺,把保持煤炭生产的稳定发展作为根本,依靠科技进步解决生产中的技术难题。矿先后推广应用了松散破碎复合顶板半煤巷锚杆支护新技术、孤岛煤柱综采工作面旋转开采、大倾角综采工艺、综采工作面无大棚拆除、矿车修复制造新工艺、张小楼井优化通风系统、sq―1200型顺槽连续牵引车等一大批新技术、新工艺、新装备,并对主副井提升系统、矿井运输系统、矿井通风系统等进行了优化改造,促进了生产能力的有效发挥。积极实施“延缓某某、稳定某某、加快某某”固本发展方略,及时调整生产布局,顺利完成了张小楼井基建工程移交投产,实现了生产主战场的逐步转移。我们始终以经济效益为中心,坚持减人提效、减头减面,大力发展采掘机械化,煤炭生产集约化水平不断提高。全矿职工总数从19末的12146人,下降到末的7045人,剔除主辅业分离因素,实际减少职工2122人。六年来,全矿共减头9个,减面3个,矿井产量保持稳中有升,全员工效由年的3.616吨/工提高到20的3.836吨/工。―六年间,全矿共生产原煤1575.13万吨,累计超产258.13万吨,年均煤炭产量稳定在260万吨以上。在强基固本的基础上,矿党委积极实施“走出去”战略,拓展发展新领域,打造创业新平台,培育新的经济增长点。制定并成功实施了“长、中、短相结合”的“走出去”发展战略,在甘肃某煤矿圈占了近1亿吨的煤炭资源,先后建立了山西临汾凤凰台煤矿、安吉村三矿和介休市泉则沟煤矿三个异地创业项目部。截止今年四月底,全矿共有515名干部职工踏上了外出创业的征程,在孟加拉国巴拉普库利亚,在天山脚下,在黄土高坡和渭水河畔,都有我们某某人创业的身影,并以一流的创业理念、一流的工程质量、一流的工作业绩,充分展示了某某人创业风采,打响了某矿集团和某某庞庄矿品牌。
(二)努力构建安全生产长效机制,安全状况逐年好转。六年来,矿党委高度重视安全生产,始终坚持“安全第一”的方针,认真落实党和国家一系列安全生产法律法规和文件精神,以创建本质安全型企业为目标,以打造“本质安全、珍爱生命”安全文化为载体,从“只有保障职工生命安全,才是践行‘三个代表’最好体现”的政治高度出发,牢固树立政治意识、大局意识、责任意识,坚持求真务实,积极推动安全理念、管理机制、工作作风和工作方法的转变,积极推行细节管理法,高标准严要求,努力构建安全生产长效机制。通过安全法律法规学习、典型事故案例大讨论、安全知识竞赛、安全演讲、安全“全家福”宣誓活动、安全联保、安全培训、本质安全教育“四问法”等各种形式和方法,培育职工本质安全理念。认真落实各级安全生产责任制,逐步形成了“各管其事、各履其职、各负其责”的安全管理网络。大力实施安全生产系统改造,加大安技措工程投入,不断健全矿井灾害预防体系,确保了生产系统的安全可靠。深入持久地开展质量达标创建工作,以质量保安全,矿井质量标准化水平取得了长足进展。强化安全监察,建立了由安监员、群监员、青岗员、女工协管员组成的“四位一体”立体安全监管网络。积极开展“三违”治理、安全品行习练等活动,从良好习惯的养成到习惯成自然,使规范操作成为每一名职工的自觉行动,保证了企业安全生产形势稳定,企业安全状况逐年好转。目前,全矿井下头头面面质量标准化工作不断细化、深化,职工的工作环境不断优化,质量标准化基本上达到了动态达标,开创了安全生产新局面。自12月23日以来,全矿已实现安全生产885天,做到了连续产煤670多万吨无伤亡事故。
(三)全方位推行管理创新,企业综合经济效益稳步提高。第五次党代会以来,煤炭市场经历了由持续低迷到恢复性好转、再由持续走好趋向市场需求放缓的跌宕起伏周期变化过程,集团公司改革创新的力度逐渐加大,市场化进程逐步加快。为适应这一变化,有效应对复杂的经济形势和激烈的市场竞争,我们因势而变,以创新管理为切入点,广泛开展质量、管理、效益年活动,大力实施以“精心育人、精细管理、打造精品”和“我是生产力、我能创新生产力、我代表先进生产力”为主要内容的“三精三力”工程,使全矿党员和职工的积极性、创造性和工作激情空前高涨,大大推进了我矿各项工作不断提高和创新。矿党委推出了以劳动模范、“全国技术能手”殷春银同志名字命名的殷春银工作室、实验室和成果推广应用室,在全矿为其招聘了徒弟,配置了电脑、空调及书籍、工具,为知识型职工施展才华、科研创新提供了保证。近年来某某同志累计为企业革新创新项目46个,创造效益400余万元,为全矿干部职工做出了榜样,有力地推进了全矿学知识、学文化和改革创新的进程。我们建立并成功运行了iso9000质量管理体系和ohs18000职业健康安全体系,逐步健全和完善各项管理制度,促进了各项工作的科学化、规范化、制度化、效能化。不断加强企业经营管理工作,提高了煤炭产品质量,顾客对我矿满意程度进一步提高。我们还积极把信誉好、煤质好这块庞庄品牌优势,转化为竞争优势和效益优势,精心组织适销对路的低灰精煤、洗混煤等九大品种煤炭产品,低灰精煤获得国家银质奖,多种优质煤炭畅销苏、浙、沪等地,精煤远销国外,抢占了国内外两个市场。按照集团公司的统一部署,我们根据“精干煤炭主业,盘活辅业资产”的原则,顺利完成了主辅业分离工作,形成了以内部价格体系为纽带的市场经济关系,提升了企业综合竞争能力。面对巨大的经济困难和市场竞争,我们确立了以成本为中心的经营管理,大力实施低成本战略,采取一系列紧缩开支、降本增效措施,圆满完成了集团公司下达的各项经营指标,企业的综合管理水平和经济运行质量不断提高。1999―2004年,全矿共实现营业收入34.34亿元,年均增长达到16.33%;上缴利税4亿元,其中实现利润2.96亿元;实现固定资产保值增值,六年净增固定资产3.04亿元;累计偿还各类债务4880万元。全矿原煤成本平均完成143.48元/吨,其中制造成本104.03元/吨,比计划节约成本费用2780.03万元,企业经营状况明显好转。
(四)坚持不懈地深化各项改革,企业发展内在动力不断增强。六年来,我们不断加大各项改革力度,以改革促发展,以发展提效益。积极推进干部人事制度改革,不断创新干部选拔任用工作机制,先后推行了公开招聘、公推公选科级与副科级干部以及干部谈话、交流、回避、引咎辞职等重大干部人事制度改革,聘任了38名首席工程师和首席工程师助理,在全矿评选了100名技术能手。加大干部监督考核力度,先后出台了科区级干部末位淘汰、业绩考核等动态考核办法,疏通了干部出口,干部队伍整体素质不断提高,想干事有机会、能干事有舞台、干成事有地位的良好格局逐步形成。按照提高劳动生产效率的要求,不断深化劳动用工制度改革。以内部劳动力市场为依托,不断优化劳动力资源配置,成功实施了机关职能重组、辅助单位“瘦身”、基层业务整合,全矿机关人员从1998年的581人精简到2004年的233人,辅助人员从3570人精简为3065人。打破长期以来的“大锅饭”收入分配局面,推行了全员岗位工资,将劳动、技术和管理绩效等生产要素参与分配,初步建立了与社会主义市场经济相适应的薪酬分配体系。先后两次实施专业技术人员技术津贴调整和绩效工资分配改革,专业技术人员待遇得到了提高。根据集团公司统一安排,实行了职工养老、医疗、工伤、失业、生育保险与社会接轨,解除了职工后顾之忧。各项改革的顺利推进,有效激发了职工工作积极性,提高了工作效能。
(五)千方百计提高职工收入,职工“幸福指数”逐年提升。我们始终坚持全心全意为职工服务的宗旨,千方百计实现好、维护好、发展好职工群众的根本利益。坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,时刻关注民生、了解民意、集中民智、珍惜民力,切实将“三个代表”重要思想落到实处,让广大职工群众得到看得见、摸得着的实惠。在煤炭行业处于低谷的最困难时期,我们从稳定大局出发,千方百计筹措资金,尽最大努力保证职工工资及时发放。煤炭市场行情逐步好转以后,我们在保证企业发展、安全生产投入的前提下,努力提高职工工资和福利待遇。2004年全矿在岗职工人均收入达20955.93元,比1998年增长了10985.42元,平均年增长幅度超过12%。我们始终坚持职工利益无小事,积极改善职工生活条件,六年来累计投入4636万元,对矿区内主要道路进行了改扩建,对矿内环境进行了绿化美化,对庞庄井南区进行了整治,全矿绿化率达到45%以上;建立了标准化的职工足球场、篮球场、职工健身文化广场等文化基础设施。先后投入资金995万元,改造大修了危旧房屋近2万平方米。千方百计筹措资金4400万元,为职工报销了近年来积累的所有医疗费用;筹措资金1300万元,补发了老本结余的医疗费。想方设法偿还了往年住房公积金欠账万元,还筹措了500万元为符合条件的2004年以前在市内购房职工发放了货币化补贴。矿党委切实关心困难职工等弱势群体,积极开展扶贫助困送温暖等活动,六年来共发放救济金317.87万元,使他们的基本生活得到了保障,让他们真切感受到了企业大家庭的温暖。最大限度地为职工家属谋利益,切实做到了“民思我想、民呼我应、民困我帮、民需我为”,赢得了民心,稳定了矿区秩序,促进了企业健康、快速、可持续发展。
(六)全面提升党组织领导力,政治优势得到了充分发挥。我们始终坚持以增强执政意识、提升管理水平、提高各级党组织的领导能力为着力点和突破口,不断加强和改进党的建设,紧密围绕经济抓党建,坚持抓大事、谋全局,积极参与企业重大决策,为企业改革发展把关和导向,充分发挥了政治核心作用,保证了党和国家路线、方针、政策和上级党委决策、决议的有效贯彻执行。我们注重加强各级领导班子和党员干部队伍建设,在全矿各级领导班子中开展了“三讲”和“三个代表”重要思想学习教育活动,邀请知名专家学者开办科学知识讲座,举办品行习练拓展培训班,建立了“党委导学、外脑启学、培训促学、支部助学、干群互学”的`“五位一体”新机制,进一步提升了各级领导班子的领导能力和管理水平。六年来,共举办建党积极分子培训班7期,发展党员462名。广泛开展评选“勤廉兼优领导干部”、“好班子、好搭档、好助手”活动,增强了各级班子的创造力、凝聚力和战斗力,涌现出一大批先进集体和个人,矿党委先后多次被评为“集团公司先进党委”。大力加强基层党组织建设,坚持开展“创先争优”、“支部达标竞赛”、“党员示范岗”、“党员创新擂台”等各项活动,较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。皮带一区党支部以规范管理为突破口,以创新安全管理为着力点,以开展党员示范岗为主要载体,推进了安全质量管理上台阶,打造出党员信得过、职工拥护的“战斗堡垒”,连续三年荣获“集团公司十佳党支部”称号。深入推进党风廉政建设,坚持正面引导和警示教育相结合,在全矿党员中广泛开展世界观、人生观、价值观、权力观、利益观、地位观、政绩观以及“两个务必”、“三个条例”、典型案例、发送廉洁手机短信、签订党风廉政责任状等教育活动,引导党员干部常修从政之德、常怀律己之心、常思贪欲之害、常弃非分之想,筑牢反腐倡廉思想防线。认真贯彻落实党风廉政建设责任制,深化“一岗双责”、双目标管理和责任追究制度。强化党内外监督,深入开展效能监察。六年来共查处各类案件28起,查处违纪人员64名,挽回经济损失60多万元,维护了企业利益和党的形象。
(七)大力推进企业文化建设,矿区文明程度显著提高。针对社会转型时期职工价值观念多元化、意识形态复杂化等特点,我们紧密结合企业和职工思想实际,着力建立和形成了适应市场经济和具有庞庄特色的企业文化理念体系。出台了《某某煤矿企业文化建设五年规划》,制定了引领企业快速、健康、和谐发展的十八条企业文化理念,为企业改革发展稳定提供了精神动力和智力保障。深入持久地开展形势任务教育,促进了职工思想观念转变。扎实开展思想政治工作,针对全国煤炭市场持续疲软、反对“×××”邪教组织和抗击“非典”等各个特殊时期,我们充分发挥舆论引导的优势,正确导控职工思想,稳定职工队伍,有效维护了矿区秩序。坚持把文明创建重点放在长期保持、硬件和软环境建设以及职工行为的规范上,力求创建效果,使文明单位真正体现外在形象与文化内涵的统一,涌现出一大批先进典型。采煤六区“相约星期四、谈谈心里事”、某某井图书馆、机电三区绞车房、通风三区“红白理事会”、职工体育健身广场等创新项目和示范点,先后被上级表彰和推广,带动了全矿文明创建工作健康有序发展,使精神文明建设真正成为服务企业、服务群众的有效载体,职工文明素质不断提高,矿区风气显著好转。积极开展“创建学习型企业、争当知识型职工”活动,制定了十个创建体系及创建规划、创建保障措施和激励机制,干部职工学习创新的氛围日益浓厚。不断加大职工教育培训力度,先后与集团公司党校、中国矿业大学等院校开展了联合办学,累计培养采矿工程、工商管理、经济管理、机电等专业大中专生365人。大力开展技能培训,开展岗位练兵、技术比武、岗位成才等活动,职工队伍综合素质有了较大提高,矿先后有29名职工在集团公司级以上技能比武中摘金夺银。高度重视并抓好稳定工作,认真落实稳定工作责任制,及时消除不稳定因素,为改革发展营造了一个良好的内外环境。注重加强大众文化体育阵地建设,积极开展健康向上的文体活动,丰富了职工精神文化生活。坚持和完善职代会制度,不断深化企务公开,企业民主建设有了新的发展。工会、共青团、女工、青联等群众团体扎实开展工作,作用得到了较好地发挥。人武、保卫、综合治理、计划生育、离退管、环保、节能等也开展了卓有成效的工作,取得了较好的成绩。
各位代表、同志们!第五次党代会以来,我们高举邓小平理论伟大旗帜,真诚实践“三个代表”重要思想,全面贯彻落实科学发展观,团结和带领广大职工,紧紧围绕经济建设中心,做了大量扎实细致的工作,取得了显著的成就。企业先后荣获了“全国煤炭系统文明矿”、“全国安康杯竞赛优胜单位”、“全国高产高效矿井”、“全国婚育新风进万家宣传教育先进单位”、“行业级质量标准化矿井”、“全国煤炭工业设备管理先进单位”、“江苏省文明单位”、“江苏省安全生产先进矿”、“江苏省园林式单位”、“某某市首批文明单位标兵”等多项荣誉称号。这些成就和荣誉的取得,是党的路线、方针、政策指引和上级党组织正确领导的结果,是全矿广大党员、干部和职工群众共同奋斗的结果,也是与历届领导班子打下的坚实基础和各方面的大力支持所分不开的。在此,我代表矿第五届党委会,向为我们某某煤矿发展付出辛勤劳动的共产党员、领导干部和全体职工,以及曾经为企业做出突出贡献的老领导、老同志们表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!
在总结和肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到我们工作中还存在着一些问题和不足,主要表现在:个别基层党组织作用发挥不很到位;改革创新的力度与市场经济的要求还有一定的差距;少数领导干部的作风不够扎实,工作质量和效率不高,与群众的要求还有差距等等。对这些问题和不足,我们必须高度重视,并在今后的工作中努力克服和解决。
回顾总结六年来的工作,我们的经验和体会是:
坚持解放思想、变革理念是顺利推进各项工作的先导。六年来,我矿的各项改革不断深化,新旧思想观念交织并存,面对层出不穷的新情况、新问题,我们始终坚持用科学理论武装干部职工头脑,积极推进思想解放和观念更新,为企业的发展注入了不竭的精神动力。企业发展的实践证明,职工思想观念更新了,认识到位了,各项改革才能顺利进行。解放思想、更新观念是做好一切工作的前提。面对今后艰巨的创业发展任务,我们将继续坚持以先进思想引导职工,以科学理论武装职工,在解放思想中统一思想,从理念变革中寻求改革的突破和发展的新思路。
改革创新是企业生存和发展的活力源泉。随着市场经济的不断深入,一些旧的体制和机制已不适应企业发展的要求。积极实施各项改革,大力推行管理创新,充分激发职工积极性和创造性,企业的发展就会充满生机和活力。六年的实践使我们深深认识到,深化改革、坚持创新是企业发展的不竭动力。新一轮创业发展中,我们将继续坚持改革创新,实现企业发展新的突破。
创业发展是解决困难的重要途径。六年来的实践使我们认识到,无论外界形势如何变化,始终把发展作为强企富民的第一要务,聚精会神搞建设,一心一意谋发展,企业“三个文明”建设才能取得丰硕的成果。创业发展是贯彻“三个代表”重要思想的主题,是硬道理,是企业生存的希望,是企业解决一切问题的关键,是强企富民的重要途径。大发展,小困难;小发展,大困难;不发展,最困难。这道理、那道理,只有创业发展才是硬道理;这变化、那变化,只有创业发展才能带来新变化。面对新的机遇和挑战,我们将全力抓住和用好重要战略机遇期,切实抓好创业发展这个强企富民的第一要务,高举创业发展大旗,推动企业实现历史性的新跨越。
加强各级领导班子建设、提高领导能力和管理水平,是实现企业发展战略目标的根本保证。六年来,在各种困难和严峻考验面前,矿党委充分发挥政治优势,牢牢把握前进方向,造就了一个政治坚定、作风优良、素质过硬的领导班子,团结和带领职工群众,克服了种种困难,经受住了各种考验。今后的工作中,我们要继续把建设一支具有较强凝聚力和战斗力的干部队伍作为重要任务来抓,大力加强各级领导班子和干部队伍建设,努力把各级班子建设成为团结带领职工攻坚克难、创业发展的坚强核心,有力促进全矿各项工作的开展。
二、今后五年工作的指导思想、
战略发展目标以及重点工作和保障措施
今后五年,是企业发展的最佳战略机遇期,也是集团公司加快推进宽裕型小康矿区建设的关键时期。随着我国经济进入新一轮增长周期,国民经济将持续快速健康发展,能源需求将继续高速增长,煤炭对我国能源重要性越来越突出,国家将会高度重视煤炭工业的可持续发展,调整有关产业政策。今后一段时期内,煤炭市场将保持相对平稳,这给企业发展提供了难得的机遇。集团公司第七次党代会确立了“三年打基础、五年翻一番、十年达小康”的战略目标,决心用5-的时间把某矿集团建成为极具创新力和竞争力的特大型能源企业集团。今年,集团公司又提出了提前两年实现百亿的奋斗目标,企业发展前景广阔。我矿经过长期的调整改革、固本扩张、异地办矿圈占资源等战略实施,目前正处在最佳战略发展机遇期,内外部资源比较充足,人才资源及人才储备较为丰富,干部职工思想观念逐步适应了当前形势和创业发展的要求。我们要充分认清形势,牢牢把握发展机遇,乘势而上,以时不我待和刻不容缓的紧迫感,实现企业高速度、跨越式发展,实现强企富民目标,这是时代赋予我们的历史使命,是全矿每一名共产党员的光荣职责。
今后五年工作的指导思想是:以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十六大和集团公司第七次党代会精神,以创业发展为中心,以改革创新为重点,充分发挥党组织政治核心作用,大力实施固本扩张战略,全面推进强企富民工程,把我矿早日建成为具有极强创新力和竞争力的优强企业,建成职工生活殷实、矿区高度文明的宽裕型和谐新矿区。
今后五年我矿的战略发展目标是“五八四一一”,即:
煤炭产量――至,全矿原煤年产量达到500万吨,本部与外部产量各占一半;
外出创收――外出创业年收入达到8000万元以上;
职工收入――在岗职工收入年增长不低于集团公司增长幅度,年末力争达到4万元;
安全目标――初步建成本质安全型矿井;
发展蓝图――初步建成宽裕型和谐新矿区,坐稳集团公司第一方阵,为集团公司争做更大贡献。
强企富民的重点工作和保障措施是:
(一)导入本质安全理念,推进人的本质安全,着力创建本质安全型企业
煤矿本质上是能够安全的,要做到安全生产,关键是各级领导干部和管理人员要确立本质安全的思维方式,导入本质安全理念,并用以指导安全工作。珍惜职工生命是最大的政治任务,是第一位工作。安全是职工最大的利益,职工的生命安全是职工最大的财富。导入本质安全理念,就是要认真落实“三个代表”重要思想,牢固树立“以人为本”的安全发展观,加快推动本质安全型企业建设,为职工创造良好的安全生产环境。我们要始终不渝地贯彻党的“安全第一、预防为主”方针,从讲政治、促发展、保稳定的战略高度出发,围绕人、物、系统、管理四大要素,继续深化本质安全型企业创建,着力构建安全生产长效管理机制。加强企业安全文化建设,加大广大职工应知应会知识的培训力度,增强全员安全意识,提升职工队伍整体素质。深化“三违”长效治理,本着“加强教育、规范行为、提高素质、培养良好习惯,实现人的本质安全”的原则,实行正、反向激励相结合,调动全员积极性,提高治理效果。强化安全业务知识培训和职工品行习练,提高职工实际操作技能,规范职工操作行为。严格落实各级安全生产责任制和部门业务保安责任制,推行安全监察区域包干责任制,建立安全工作问责制,从严追究管理失职、渎职行为,提高安全监察质量和效果。突出抓好矿井“一通三防”系统安全管理,加强顶板、运输安全管理,提高矿井防灾抗灾能力。加强异地办矿项目安全管理和考核,异地煤矿项目的安全管理和本部同步进行,明确项目安全责任人,签订安全生产责任状。千方百计确保安全生产投入,提高安全装备水平,改善生产作业环境。按照本质安全的要求抓好质量标准化建设,改进和完善检查考评体制,促进安全质量管理工作提档升级,夯实安全基础,确保安全形势平稳发展。
(二)积极推动企业各方面创新,快速提升企业管理水平和经济运行质量
创新是一个民族进步的灵魂,是一个企业生存发展的不竭动力。创新越来越成为当今社会先进生产力解放和发展的主要基础和标志,离开了创新企业将难以生存,更没有能力参与市场经济的竞争。企业只有不断地创新,才能永远立于不败之地。首先,要大力推进管理创新。一方面,把科学的管理理念导入企业管理的全过程,通过企业资源的整合,人财物、产供销的最佳结合,最大限度调动和挖掘人的内在潜力,使职工价值充分实现,使企业效益达到最大化。另一方面,突出人本管理,从严格的制度纪律约束和制度管理逐步向文化管理过渡,让职工通过遵守规章制度到培育良好习惯到成为自然,使企业管理进入文化管理的高级阶段。其次,企业具有把科技成果转化为产品的先天优势,有直接面对市场、了解市场需求的灵敏机制,有实现持续创新的技术条件,也最有条件成为技术创新的主体。我们必须大力推进产、学、研的结合与互动,加强多种形式的合作研究,推进企业广泛建立技术创新战略联盟,实现优势互补和技术资源共享。第三,注意细节管理,提高执行力。作为企业,再宏伟的战略和目标,再完善的操作方案,如果得不到强有力地执行,最终只能是纸上谈兵。提高执行力,关键就是要认真去做、反复去做,从大处着眼,从小处着手,抓好具体工作,抓好每一个细节,注重每一个环节,减少失误,提高效率,提高企业管理质量和管理水平。第四,大力推行信息化管理。我们将在现有网络信息的基础上,把全矿的各种网络信息资源整合,做到上下互动,资源共享,使工作效率和工作质量不断提高。
做精做细煤炭产品。一是要优化配采布局,各种煤系合理开采,保证煤炭质量长期稳定。二是把品牌优势转化为竞争优势,优化商品煤品种结构,以优质的产品和优良的服务,提升企业核心竞争力,积极拓展国内外两个市场,追求企业效益最大化。三是按照上级规定,加强和改进营销管理,优化营销环境,实施营销战略,保证创业创收不断提高。深化细化成本管理,坚定不移地实施低成本战略,积极推广应用新技术、新工艺、新的管理方式,在节电、新型支护材料和支护方式等方面谋求新的进展。千方百计搞好节支降耗工作,着力走好“三步棋”,即抓好采煤工区材料现场管理及修旧利废;抓好掘进工区材料合理使用,确保工完料净;抓好辅助单位材料定额超前预报,并健全材料审批、发放、领用、回收复用四个关键制度,以最低的投入追求最大的回报。进一步调整和完善薪酬制度,建立充分体现以效益为前提、以业绩为基础的绩效考核体系和长效激励机制。加强劳动力资源管理,完善内部劳动力市场,确保劳动力资源的有效配置。
(三)积极稳妥实施对外扩张战略,稳健推进企业可持续发展
今后五年是庞庄矿发展的最佳机遇期,我们要在集团公司提前两年实现“五年百亿”战略目标中争做更大的贡献,就要以满腔激情和敢创大业的实践,去谋划和实践我们的创业发展大计。今后五年,我们将在深化实施“延缓东城、稳定庞庄、加快小楼”的固本战略的基础上,大力实施向外扩张战略。
进一步深化创业理念宣传教育,坚持不懈地向干部职工导入创业发展新理念,解放思想、更新观念,继续全力营造创业光荣、发展光荣的浓厚氛围,使走出去发展变为每一名干部职工的自觉行动。按照“干好当前,谋划中长远,立足圈占资源办大矿”的战略思路,不断加大创业发展步伐和力度,大力实施文化品牌输出、技术输出和劳务输出。今后五年时间内,除甘肃平凉新周煤矿年产超百万吨和组织好现有3个矿点生产之外,不断寻找信誉好、资源充足、安全风险低的合作伙伴,该整合的整合,该退出的退出,力争再搞2―3个矿点,使外部产量在2010年末达到240―260万吨,确保全矿内外部煤炭年产量超过500万吨。
切实加强外出创业的管理,建立健全各项管理制度,使之规范管理,有序运行。加大外出创业发展的安全管理,夯实安全基础,规范操作行为,突出通防重点,深化“三违”治理,避免事故发生,确保安全生产。加大外出创业收入资金回笼工作力度,采取行之有效的手段和措施,避免在外出创业中再形成新的拖欠账款,想法设法规避外出创业风险,追求外出创业的效益最大化。
(四)大力实施科技兴企和人才强企战略,构筑企业发展科技支撑和人才储备保障体系
树立人才资源是第一资源的观念,把人才战略作为推动企业发展的第一战略。坚持德才兼备原则,把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的重要标准,做到不拘一格用人才。积极做好今后企业跨越式发展的人才储备工作,举办企业所需求的各种人才业余、脱产学历培训班,近、中、远期同时考虑,保证人才的梯形结构合理、后劲充足。充分尊重人才的创造价值,鼓励人人争做贡献。加强人才队伍建设,重点抓好培养、吸引和使用管理环节,培养造就高技能人才队伍。对现有人才营造出“人尽其才、才尽其用”的良好用人环境,大力倡导和弘扬尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的风气,激发各类人才的光荣感、使命感和责任感。全力推进人才资源的市场配置,全面启动企业内外两个人才市场。对内,要立足用事业留人、感情留人、待遇留人,着力为各类人才施展才华搭建舞台。积极实施“十、百、千”人才战略工程,即到2010年末,全矿培养10名集团公司级拔尖专家,100名知识型、智能型、实用型、复合型的专业技术人员,1000名一专多能的技术工人;对外,采取高薪聘请、发放一次性安家费等多种渠道和措施,诚邀企业外部人才到我矿建功立业。创新人才管理机制,不断革新专业技术人员聘用管理办法,实行优秀技术人员低职高聘、聘任首席技术岗位。注重加强对技术工人的培养和使用,今后将在职工中深入持久地开展“学一技、练绝活”活动,让那些有一技之长、有绝活的职工有地位、有名誉、高收入。注重搞好职工职业生涯设计,加强职工业务和技能培训,完善考核制度和促学激励机制。进一步完善创业和技术进步人才激励政策,重奖有突出贡献人才,用事业激活和吸引人才,为各类人才成就事业、施展才干提供平台。我们将充分尊重员工的首创精神,珍惜员工的劳动、员工的价值和员工的创造力,真正维护好员工的切身利益和正当权益,全方位地调动员工的积极性和创造性。
进一步健全完善技术创新体制,加快科技成果向现实生产力的转化。鼓励各类技术人员开展技术攻关,积极研究和推广应用新技术、新工艺,进一步提高矿井科技含量。围绕稳定煤炭主业、保证矿井安全生产,积极开展瓦斯防治、深部开采、薄煤层开采、防治水等方面的研究,力争取得新的突破。加快企业信息化建设步伐,进一步完善生产调度指挥系统、安全监测监控系统、网络管理系统和办公自动化系统,以信息化推动流程重组,打造管理新平台。广泛深入开展群众性技术创新创效活动,在全矿上下形成浓厚的创新氛围。
(五)加快宽裕型小康矿区建设,创建和谐文明矿区
团结带领全矿职工率先建成宽裕型小康矿区,是企业党组织的重要责任。我们要在确保安全生产投入上,倾尽全力发展机械化、自动化,逐步改善作业环境,减轻职工的劳动强度,保障职工的生命安全。在加快创业发展、提高效益的基础上,把实现职工群众的根本利益作为创业发展、强企富民、构建和谐矿区的出发点和落脚点,按照“一切为了职工,一切依靠职工”的原则,实现好、维护好、发展好广大职工群众的根本利益,逐步提高职工收入,使全矿在岗职工人均收入2010年末达到4万元。关心关注弱势群体,对待岗、内退及家庭困难的职工,千方百计给予帮助、援助和关怀,保证基本生活、子女能上学。进一步改善职工的住房条件和生活环境,不断提高职工的生活质量。一是有计划地改造危旧房屋。矿将积极与集团公司有关部门协调,筹措资金在庞庄矿区中心地段,建造一定数量的楼房,从根本上解决现有职工家庭居住危旧房屋问题;二是鼓励职工由矿区向市区转移。今后每年对符合条件的职工在市区购房的,次年初发放购房补贴;三是建设矿区中心小区,逐步实现职工住房由偏远地段向矿中心区转移,让职工住上宽敞、明亮、舒适的房子;四是积极实施矿区的水、电、电话和宽带网的改造和普及,对于矿井之间及矿井到工人村的道路五年内将有计划地修铺完成,让职工生活在一个文明、和谐的环境之中;五是强化矿区社会治安综合治理,严厉打击各类违法犯罪活动,实行封闭式管理,实施群防群治,为职工创造一个安全有序的环境,创建平安矿区。
发挥宣传思想政治工作优势,建设务实有效的造势助力平台。坚持以人为本,与时俱进,求真务实,把思想政治工作与企业文化建设相结合,融入企业管理全过程。要利用各种行之有效的形式,深入开展形势任务教育,让广大职工明确发展战略目标,理解企业政策,增强责任意识,自动自发地为实现企业愿景目标争做贡献。深入开展“创争”活动,全面推进高素质职工队伍建设,增强企业持续创新能力,提高核心竞争力。强化职工品行习练,重点加强企业价值观、职业道德、文明守则、企业规章、岗位工作标准的培训,培养良好的行为习惯。
坚持继承与创新相结合,大力加强精神文明建设。在职工中广泛开展法制、道德、纪律教育,继续深入开展“三评选、四争创”活动,根据提高、实效、简约的要求,丰富和发展创建内容,力求创建效果。积极开展群众性文明创建活动,倡导文明新风,使职工养成诚信的道德品质、高尚的理想追求,树立企业良好的人文环境形象,促进企业创业发展。
积极探索新形势下实现职工民主管理的有效途径,依靠职工办好企业。建立健全职工民主议事、听证制度,保证企业决策建立在科学和民意的基础上。坚持和完善以职工代表大会为基本形式的企业民主管理体制,认真落实职工代表大会的各项职权,维护职工民主选举、民主决策、民主管理和民主监督的各项权利。进一步深化企务公开工作,提高企务公开质量,促进企务公开工作系统化、规范化、制度化。
建立反映灵敏的信访信息网络,妥善处理好内部矛盾,防止矛盾集聚和激化。建立突发事件应急处置机制,确保能够及时平息事态、解决问题。慎重决策涉及职工利益的问题,广泛听取职工的意见和建议,把好事办实、实事办好。按照建设宽裕型小康矿区的要求,千方百计提高职工收入。真心实意地帮助职工群众排忧解难,特别是帮助困难职工脱贫解困,不断提高职工生活质量。广泛开展健康向上的文体娱乐活动,营造欢乐、祥和的矿区环境。
三、把党组织建设成为更加坚强的政治核心
实现本次大会提出的各项目标任务,必须全面加强和改进党的建设,把党组织建设成为“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者,把政治优势转化为市场竞争优势,进一步提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,进一步提高党员领导干部的领导能力和管理水平,为加快推进强企富民提供强有力的思想、组织和智力保证。
(一)解放思想、变更理念,进一步提高各级党组织和全体党员干部与时俱进的思想品质
坚持不懈地抓好党员干部政治理论教育,培养党员和干部与时俱进、开拓创新的思想品质,保持思想和政治上的先进性。要组织广大党员和领导干部认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观,在真诚实践“三个代表”重要思想上有新的行动,把思想统一到对科学发展观的正确理解上来,增强贯彻科学发展观的自觉性和坚定性。要把学习与创业发展的实际相结合,用科学发展观指导我们的创业实践,保证矿党政各项部署落实到位,提高工作质量和效果。要加强党员的业务培训,组织党员学习市场经济理论和有关法律法规及本岗位专业知识,提高党员的专业技能。我们要始终不渝地坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,用“三个有利于”和“三个代表”、“科学发展观”来判断是非得失,用科学发展的实践检验思想解放的程度,使全体党员和干部职工自觉地把思想认识从不合时宜的观念、做法和体制中解放出来,做到在思想上走在时代前列,在观念上超前一步,在行动上先行一步。要树立危机意识、机遇意识和发展意识,领导干部都要有危机感,增强责任感和使命感,敏锐地捕捉机遇,谋求大发展。全矿广大共产党员要严格要求自己,自觉站在时代前列,带头解放思想,转变观念,积极拥护并投身企业改革,善于抢抓机遇,勇于进位争先、争创一流,成为创业发展的排头兵。每一名领导干部更要身体力行,使自己成为引领创业发展的“领头雁”。
(二)固本强基创新党建工作机制,进一步提高党组织的凝聚力和向心力
积极推进“强基工程”,不断创新党建工作机制,强化组织功能,强健组织肌体,增强组织活力。按照“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的战略思想,把抓党的建设与抓经济建设和创业发展结合起来,与开展“保持共产党员先进性教育”活动结合起来,努力把基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒,成为创业发展的有力推动者和积极实践者。切实选优配强党支部班子,特别是党支部书记,加强党支部工作力量。重视异地和新上项目党组织建设,杜绝党建工作空白点。大力发扬党内民主,推行党务公开,凡涉及党员群众关注的重大事项,除党内秘密外,都要通过一定的形式在党内公开。认真贯彻《党员权利保障条例》,确保党员的知情权、参与权、监督权和建议权等各项权利落实到位。充分发挥党代表作用,全面推行党代表视察、咨询制度,参与干部评议和监督,党内重要决定和规章制度制定要征求党代表意见。突出抓好党员先进性建设,创新党员教育和管理模式,促进党员提高素质,增强党员队伍的先进性和模范力,在各个方面发挥好先锋模范作用。进一步深化党员谈话、党员工作总结汇报、群众对党员形象评议三项制度,广泛开展创先争优、党员目标管理、党支部达标竞赛、党员责任区、党员议事、党员先锋岗、党员创新擂台、党员创业竞赛等活动,增强党员光荣感和使命感。全面推行发展党员测评制、公示制、票决制、培养人资格确认制,强化“双推”工作,重视吸收生产和外出创业一线、专业技术人员中的优秀分子入党,把更多的优秀人才集聚到党组织中来。加强党对群众组织的领导,以党建带工建、带团建,促进工团组织更好地发挥桥梁和纽带作用。
(三)加强领导班子建设,打造坚强的创业发展领导集体
各级领导班子是实现我矿第六次党代会绘制出来的宏伟蓝图的关键。为此,我们要以深入学习贯彻十六届四中全会精神为重点,大力加强各级领导班子建设,着力提高战略决策、经营管理、市场竞争、推动企业创新、应对复杂局面五个方面的能力和水平,努力把各级领导班子建设成为政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好的坚强领导集体。进一步加大干部教育培训力度,重点是加强政治理论、现代管理、经济法律、信息管理等相关知识的培训,教育和引导各级领导干部牢固树立科学发展观和正确的政绩观,坚持“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,不断提高领导班子和领导干部的领导能力和管理水平。创新干部选拔任用机制,建立干部考察、考核量化体系。加大干部公开选拔力度,采用公推公选、公推直选、职位招标竞聘等选拔方式对缺岗干部进行公开招聘,真正把政治素质高、业务能力强、实绩突出、群众公认的优秀人才选拔到干部队伍中来。全面推行干部任期制以及交流、回避、辞职制度,实行末位淘汰,疏通干部出口,让那些作风浮漂、热衷于搞“花架子”和做表面文章的干部没有市场,切实提高干部队伍素质,建立能上能下、充满活力的用人机制。
坚持民主集中制原则。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的方针,健全议事和沟通制度,完善党组织参与重大问题决策的程序和工作机制。企业重大事项决策、重要项目安排、重要干部任免、大额度资金使用等“三重一大”问题必须经集体研究决定。党组织要履行好职责,积极参与重大问题决策,充分发挥好统一思想、把握方向、调查研究、搞好监督、保证落实的作用。
(四)加强党风廉政建设和反腐败工作,建设本质廉洁型组织
党风廉政建设不仅关系到党员干部的形象,更关系到企业发展的人心向背,对于企业实现持续、快速、健康发展具有重大的现实意义。我们要以党员干部不愿腐败、不能腐败、不敢腐败为目标,建立有效的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,深入抓好党风廉政建设。
全力推进廉洁文化建设纲要的实施,构建具有本矿特色的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的体系,开创企业党风廉政建设和反腐败工作新局面。对党员领导干部大力培育廉洁从业理念,增强渗透力,完善廉洁从业制度,增强执行力,使广大党员领导干部树立“淡泊名利、忠实履职”的自律理念,“真诚接受监督,参与阳光工程”的他律理念,“严明纪律,刚性约束”的律他理念,使每一名党员领导干部都能认识到“自律是宝,他律是爱,律他是责”,“廉洁是进取之本,作风是个人名片”,“腐败就是自毁,监督是最大关爱”等廉洁从业的价值理念。积极实施廉洁文化建设纲要,牢固确立“为了谁,依靠谁”,正确运用自己手中权力,自觉树立科学的世界观、人生观、价值观,自觉树立起正确的权力观和政绩观。着眼长远,立足当前,增强企业管理制度执行力,从规范从业行为、打造廉洁型干部队伍做起,构建起与市场经济相适应、与中华民族优良传统相继承、与法律规范相协调、与企业文化建设相配套的企业廉洁文化体系,全面推进企业党风廉政建设和反腐倡廉工作。
大力加强党风廉政教育,通过学习培训、示范、警示、短信、谈心谈话等方式进行系统教育,教育全矿党员严于律己,充分发扬艰苦奋斗的优良传统,以勤廉务实的作风积极工作,树立各级领导干部为民、务实、清廉的良好形象,筑牢党员干部预防腐败的思想道德防线。进一步强化党内外监督,健全完善党内民主生活制度,严格按照党纪条规办事。认真落实领导干部述廉、职代会评廉、干部管理部门考廉、民主生活会讲廉制度。建立规范有效的深度监督机制。加强党内监督,保证决策的科学民主、党的路线方针政策的贯彻落实和正确的发展方向。拓展群众和舆论监督渠道,加强纪检监察、审计、财务等职能监督,形成强有力的、全方位、全过程的监督制约体系。切实加强对外出创业党员和党员干部有效监督,以保证全矿党风廉政建设健康发展。继续围绕企业改革、管理的重点领域、薄弱环节、案件易发领域和制度执行等开展效能监察,增强发现、预防和纠正问题的能力,提高监察效率和效益。严格落实党风廉政建设责任制,认真落实“一岗双责”和双目标管理,不断统一各级领导班子和领导干部的思想,建立和完善纵向到底、横向到边、人人有责、共挑重担的责任网络和配套制度,形成全方位、多层面深入开展党风廉政建设的局面。进一步加大查办案件力度,大力打击和惩处消极腐败,提高腐败成本,保持高压态势,净化矿山环境,推动我矿党风廉政建设再上新台阶。
各位代表、同志们!企业发展的战略目标已经确定,宏伟蓝图已经绘就,摆在我们面前的任务光荣而艰巨。让我们更加紧密地团结起来,同心同德,励精图治,奋发进取,开拓创新,为全面开创我矿创业发展新局面,把某矿建设成为极具创新力和竞争力的宽裕型和谐新矿区而努力奋斗!
篇9:乡镇党员代表大会贺信
在中国共产党xx乡委员会第十一次党员代表大会即将隆重开幕之际,cc镇党委对大会的召开表示热烈的祝贺!
过去的三年,xx乡党委高举邓小平理论的伟大旗帜,贯彻“三个代表”重要思想,落实党的方针政策,沿着第十次党员代表大会制定的目标、任务,解放思想、与时俱进,带领全乡人民努力奋进、开拓创新,使xx乡在各方面工作都呈现了快速健康持续的发展势头,并取得了卓有成效的业绩。
xx乡过去的三年是奋进的三年,不平凡的三年!
今天,中共xx乡第十一次党员代表大会召开了,这是xx乡人民政治生活和经济发展过程中的一件大事,是在党的十六大精神指引下,在认真学习与贯彻“三个代表”重要思想的高潮中。
认真总结第十次党员代表大会以来的工作,对xx乡“十一五”期间全面推进社会各项事业建设、全面推进党的建设做出的战略部署,是在xx乡各方面工作卓有成效的形势下召开的。
我们相信,全乡人民在新一届乡党委的领导下,在邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下,认真落实科学发展观,振奋精神,携手并肩,扎实工作,去开创xx乡经济社会发展的新局面,实现经济社会各项事业的新辉煌!
预祝大会圆满成功!
中共新罗区cc镇委员会
篇10:乡镇党员代表大会贺信
正值全国上下全面建设社会主义新农村、构建和谐社会,全市上下认真学习贯彻总书记在福建和考察时的重要讲话精神之际,欣悉镇第十二次党员代表大会即将召开,这是镇全体党员和广大人民群众政治生活中的一件大事。
值此,溪水力发电有限公司党委向镇全体党员和人民群众表示热烈的祝贺!
镇党委和全体党员紧密团结在以总书记同志为总书记的党员央周围,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,按照科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求,抓住机遇,同心协力,廉洁奉公,艰苦奋斗,求实创新,开拓进取,努力做好各方面的工作。
近年来,镇领导按照区委、区政府作出的项目带动战略、培育发展“10+3”产业,发展乡镇工业等一系列推进新一轮发展的决策部署,积极实施,有效开展,主动服务,在“三农”工作、项目开发工作、基础设施建设等社会各项事业方面,取得了可喜的成绩,实现经济社会协调较快发展,民主法制建设、党的建设、“三个文明”建设进一步加强,全镇上下风正气顺、人和业兴。
溪水电公司作为坐落在镇的企业之一,常年来得到了镇党委、政府和广大人民的大力支持,为电厂的安全稳发创造了一个良好的环境。
今后五年是全面实施“十一五”规划之年,也是镇各项工作步入加速发展的`重要时期。
镇第十二次党员代表大会的召开,即将选举产生新一届党委、纪委,对推进镇党的建设、发挥政治核心和监督保证作用,巩固和深化先进性教育活动的成果、推进“三个文明”建设,树立和落实科学发展观,全面建设小康社会,扎实推进社会主义新农村建设,注入强大的动力。
我们由衷地祝愿:在镇新一届党委的领导下,广大党员和全镇人民认真贯彻和落实“三个代表”重要思想,用党的基本理论和基本路线统揽全局,大力加强党的思想、组织、作风建设,团结一心,扎实工作,不断开创新的局面,铸造新的辉煌,把镇建设成富裕、民主、文明的社会主义新农村。
最后,预祝大会取得圆满成功!
【阅读拓展】
贺信的标题通常由文种名构成。
如在第一行正中书写“贺信”二字。有的还在“贺信”或“贺电”的前面加上谁写给谁的内容,或者写明祝贺事由等。个人之间的贺信、贺电也可以不写标题。
(二)称谓
顶格写明被祝贺单位或个人的名称或姓名。写给个人的,要在姓名后加上相应的礼仪名称如 “同志”。称呼之后要用冒号。
(三)正文
贺信的正文要交待清楚以下几项内容:
第一,结合当前的形势状况,说明对方取得成绩的大背景,或者某个重要会议召开的历史条 件。
第二,概括说明对方都在哪些方面取得了成绩,分析其成功的主观、客观原因。贺寿的贺信 ,要概括说明对方的贡献及他的宝贵品质。总之这一部分是贺信的中心部分,一定要交待清 祝贺的原因。
第三,表示热烈的祝贺。要写出自己祝贺的心情,由衷地表达自己真诚的慰问和祝福。要写 些鼓励的话,提出希望和共同理想。
(四)结尾
结尾要写上祝愿的话。如“此致——敬礼”、“祝争取更大的胜利”、“祝您健康长寿”等 。
(五)落款
写明发文的单位或个人的姓名、名称,并署上成文的时间。
篇11:乡镇换届人大工作报告
20xx-,镇人大在江南人大常委会的精心指导和镇党委的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,认真学习贯彻党的十八大精神,充分调动了代表的履职积极性,提升了人大工作的整体水平,为促进全镇的经济发展和社会稳定起到了很好的推进作用。现将五年来的工作汇报如下:
一、建立健全人大班子建设,人大工作规范化管理
(一)按建立健全镇人大班子要求,抓好20xx年人大换届选举工作,每年审核代表资格,出缺立即补选。现镇人大班子备齐1名人大主席、1名专职副主席和1名人大秘书。镇人大班子按制度定时召开主席办公会议研究镇部署人大各项工作,班子工作运行正常。
(二)组织班子成员学习党的十八大精神和各级人大的决议、决定。每年镇人大班子坚持每季度组织成员开展1次理论学习,在学习过程中做到有学习记录和学习笔记,不断提高镇人大班子成员的理论水平和业务水平。
二、不断强化自身建设,树立代表良好形象
(一)主动争取党委对人大工作的重视与支持。镇人大的年度工作计划和每阶段工作内容都是紧紧围绕镇党委的中心工作来步署,为了使人大工作与党委的中心工作更加紧密相连,互相促进,镇人大坚持做到:重大人大工作、事项首先向党委会汇报,如召开人大会、人大选举工作、人大年度工作计划等都有做专题汇报;日常的人大活动或工作安排,在开展前都在党委政府联席会上提出,与党委政府工作进行统筹安排。
(二)积极宣传贯彻宪法、法律和法规及各项决议、决定,依法履行职责,为建设社会主义新农村发挥应有作用。第一,为推动法制建设,维护农村稳定,维护农民利益。镇人大每年至少开展一场法律法规培训,提高代表依法履职意识和宣传法律法规能力。
(三)充分发挥代表活动室和代表之家作用。260平方米的镇人大代表活动室和40平方米的代表之家,不仅为镇人大代表大会提供了场地,也为镇的各种大型会议和代表联谊活动提供了方便。镇代表活动室建成以来,每年都承办镇春节团拜会、镇气排球比赛和各项文体比赛活动。镇人大代表之家不仅为人大代表培训及代表学习知识、学习理论、学习技术创造了良好的环境,同时也为党员代表提供远程教育和集中学习场所。
三、加强学习培训,提高代表履职能力
以学习促提高,每年至少组织人大代表进行一次政治学习。镇人大主席团及时组织人大代表学习党的十八届全会公报,传达会议精神。强化代表们奋发有为、真抓实干、协力争先的意识,结合人大代表履职工作实践,充分运用宪法和法律赋予的职权认真履职,全力服务于社会主义新农村建设。
镇人大通过加强人大代表的培训学习,提高人大代表政治素养,把握局势,提高履职能力。我镇把人大代表培训学习作为重点工作来抓,镇人大主席团还就贯彻落实人民代表大会制度,提高代表参政议政和建议写作质量,进行专门培训。同时组织代表们学习《宪法》、《代表法》等内容,及时将上级下发的各文件发放到代表手中,进一步打造“学习型”代表队伍。
四、狠抓代表工作,发挥代表主体作用
一是开展视察调研活动。根据镇党委、政府年度重点工作,镇人大组织代表围绕乡村建设、老口水利枢纽征地搬迁、南扶二级公路建设、食品安全等开展了多次调研活动,广泛听取村干部、群众的意见。五年以来,镇人大代表向镇政府提出了十余条涉及经济社会发展的意见建议,如加强对乡村建设项目的管护、探索建立土地流转市场、加强渡口安全管理等,积极为镇经济社会发展建言献策。
二是开展代表述职活动。在镇人大的安排部署下,乡人大按照代表述职工作实施方案要求,分准备、述职评议、整改提高三个阶段展开。自起,我镇人大代表每年进行一次述职活动,通过这项活动,代表们梳理了自己一年来的工作情况,进一步增强了代表为选民服务的意识,拉近了代表与选民的距离。
三是继续加大监督力度。紧紧围绕增强监督实效这一中心环节,开展有力度、有深度、有成效的监督。首先做好对全镇经济和社会运行情况的监督,促进各项工作正常开展和全镇经济社会平稳运行。其次做好对民生工程的监督。民生工程与群众切身利益息息相关,要继续在全镇范围内加大对项目工程实施情况的专项检查力度。第三做好对本镇一些重点问题和人民群众关注的热点、难点问题进行调研。第四是做好对重点项目和重点工程进行视察。第五是根据镇人大的要求对镇属重点部门进行工作评议。
五、精心组织,依法开好镇人代会
每年按要求召开镇人民代表大会。大会听取和审议政府工作报告、镇人大工作报告,全体人大代表在大会上积极行使职权,并提出了建议,通过了各项决议。在需要时依法补选镇干部,确保了候选人的依法当选。
六、密切代表与选民联系,建设人大代表工作站
镇人大为了进一步密切与人大代表的联系,更好地为城区、镇两级人大代表服务,推动人大工作进村进坡,实现人大工作的规范化建设,在各村委设立人大代表工作联络站。人大代表工作站的建立作为镇人大的重头戏狠抓落实,在城区人大常委会的关心指导下,以及在镇党委政府的大力支持下,从6月份的调查酝酿、7月份的部署研讨到8月份的探索试点、9月份的创建座谈再到如今的全面铺开、正式运营。人大代表工作站是代表密切联系选民、依法接受选民监督、收集社情民意、更好履行代表职责的新平台,为人大代表履行职责提供便利条件,是加强驻地人大代表联络和交流的阵地。工作站公开了代表身份、联系电话等个人信息,每月10日对群众反映的问题、有关部门予以解决的或是作出答复的(除涉及国家秘密)在公示栏公示。工作站实行每周一名人大代表轮流驻室接待选民来信来访收集民情民意,驻地代表根据工作需要,不定期深入走访所联系群众,收集民区民意。工作站实行回复责任制,将收集的意见建议整理后形成代表意见建议,报镇人大办督办跟踪落实,并定期向辖区群众反馈。人大代表通过在工作站开展活动了解民情,倾听民声,并及时解决老百姓反映的热点、难点问题。
六、下一步工作计划
在20里,镇人大要按乡镇人大规范化建设要求,继续围绕党委、政府工作大局,认真做好新的一年的工作计划,完善镇人大各项工作制度,强化对代表的培训,提高代表素质和履职能力,注重把乡镇人大规范化建设成果转化为人大工作动力,确保人大规范化建设不走形式,取得实效。
20以来,土家族乡坚持以邓小平理论、三个代表为指导,以科学发展观为统领,深入贯彻落实十八大、十八届四中、五中全会XX县第十二届四次党代会精神,紧紧围绕县委提出的“三大战略”、“双核双区”工作思路,按照“强基础、调结构、重旅游、兴产业、抓党建、促跨越”的工作思路,突出抓好特色、旅游、资源三大经济,团结带领全乡干部群众,埋头苦干,奋力实干,推动全乡各项工作取得了较好成绩,实现了年初制定的既定目标。现将主要工作情况报告如下:
一、过去三年的工作回顾
(一)综合实力大幅提升。三年来,乡党委、政府始终把发展经济增加群众收入作为第一要务,思发展、谋发展,千方百计抓发展,调动一切力量促发展。全乡预计可实现国民生产总值预计达6773万元,比20增加1280万元,农民人均纯收入可达4200元,比年增加1520元,计划生育率达到95%以上,人口自然增长率控制在5‰之内,同时个体私营经济也得到了快速发展。
(二)基础设施大改善。一是在县委大修农村公路思想的指导下,我乡结合实际,科学规划,把通村公路建设作为全乡基础设施建设重中之重来抓,通过3年的不懈努力,累计完成投资5860万元,全乡通畅公路xx条69公里,通达公路里程达46.8公里,去年,乡党委政府多方争取资金,硬化了至自由通乡断头公路xx.07公里、拓宽并硬化扇坡村大河边至黄连村双王庙公路6.5公里,先后打通了坪溪村到XX县,草坝村、金鸡村到万源的出境公路。基本解决了群众出行难的问题,大大改善了全乡的交通状况。二是人饮难题解决得到大幅度突破,几年来,我们通过积极争取项目支持,投资1860余万元,先后为喀斯特地貌突出,缺水严重的鸡坪、大坪、黄连、罗盘等10个行政村(社区)连通了自来水,彻底解决6000余人的饮水困难问题。三是信息发展有了新进展,几年以来,我们通过争取,先后在梨坪村赖吧滩、扇坡村李大坪、坪溪村麻子垭、黄连村双王庙等地修建了移动手机机站4座,全乡通信履盖率达90%以上。四是黄连村土家山寨正在建设中,计划年竣工并投入使用,大大提高了景区服务能力和接待水平。
(三)城乡环境面貌大变化。在县委、县府的统一部署下,我乡狠抓城乡环境综合治理工作。按照立足当前,着眼长远,统筹安排,科学规划的要求,一切从实际出发,因地制宜,有序推进了该项目工作。基本实现了“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的目标,有效的改善了辖区环境卫生状况,全面提升了群众生活质量,提高了全民健康水平,且形成了该项目工作得到长效管理机制,公民思想道德素质和文明卫生素质不断提高,有力推动了地方经济,尤其是旅游业的快速发展,过去三年间,累计投入环境治理资金480万元。
(四)农业基础地位得到巩固。三年来,乡党委、政府始终紧扣“农业增效,农民增收”目标,积极实施绿色农业战略,大力调整农业产业结构,使我乡农业的基础地位不断夯实。一是充分利用有限耕地,着力发展农村经济,带领各级干部抓住自然优势,在有限的耕地中引导农民提高复种指数,调整产业结构;二是大力发展畜牧业,认真贯彻《动物防疫法》,加大动物疫病防治力度,狠抓春秋动物防疫,有力地阻击了禽流感,口蹄疫,猪链球菌病,狂犬病等疫病,20生猪出栏达到3.2万头,黄牛饲养量达到2700头,山羊养殖1.4万只,出栏8500余只,小家禽的饲养呈现快速发展趋势;三是狠抓林药经济的发展,全乡有退耕还林面积9200亩,各类中药材8万余亩,年中药材产值预计可达1550余万元,其中云木香一项产值就达960万元;四是充分利用劳动力资源优势,狠抓劳务输出,按照外输内转回引的思路,认真组织农村剩余劳力参加培训,与外地企业联系等,三年全乡共输出劳务工2400余人,创收1550多万元。
(五)民俗文化挖掘保护出彩。土家族乡是渊源的土家文化聚集地。独特的文化艺术、鲜明的民风民俗、浓郁的地方特色,更加凸显出这里文化厚重,历史悠久。在县委县政府的关注和宣传、文化部门扶持下,乡党委政府进一步加大了挖掘、保护土家文化力度,我们因地制宜建起了土家文化陈列室,收集布展土家特色生产生活物品、图片、视频等共计200余件,一些深藏于土家民间的民俗文化正逐步揭去神秘外纱,展示在世人面前。,在县委宣传部XX县文化馆的悉心指导下,由我乡地道农民袁诗安、袁诗平、胡德兵、吴正菊等组成的“川东薅草锣鼓”队,首次出征成都国际非物质文化遗产汇报表演一炮走红。,以国家级非物质文化遗产—川东土家薅草锣鼓为蓝本编排的歌舞《幸福生活抿抿甜》代表四川荣登中央电视台《直通春晚》栏目,为县委、县政府成功争取少数民族待遇县涂上浓墨重彩一笔。
(六)社会各项事业和谐发展。三年来我们注重各项社会事业的同步发展,努力打造和谐的社会发展环境,重点抓了以下几方面的工作。
1、抓好民族宗教工作。在民族工作中,我们始终坚持“团结、教育、疏导、化解”的基本方针来协调和处理民族、宗教问题,维护好少数民族和宗教界的合法权益,旗帜鲜明地反对分裂,维护祖国统一和社会稳定。自2012年以来,全乡没有出现违法上访,集体上访,越级上访,重复上访事件,全乡社会稳定,人心安定,人民群众安居乐业。
2、严格落实计生政策,实现人口控制目标。三年来,乡党委、政府,计生行政主管部门大力宣传计划生育法律法规,坚持“三为主”、“三结合”方针,采取将人口与计生指标纳入目标考核,实行“一票否决”制,狠抓节育手术落实,查处违法生育,引导全乡群众树立了良好的生育观。
3、加大教育基础设施投入,提高教学质量。一是我们通过积极争取上级投入,同时多措并举筹集资金,新修了学校教师周转房250平方米,自由小学教学楼正在建设中。每年党委政府都从拮据的工作经费中挤出专门资金对新考上大学二本以上的级学生予以嘉奖;二是较好地运用多媒体教学模式教学。学生入学率稳步提高,巩固率每年均达98%以上。
4、全乡卫生、广电、武装、文化、工会、共青团、妇联、便民服务、社会保障等工作都开展有序,各村成立了文化站,成立了老年活动中心,配齐了办公设备;乡便民服务中心已步入正轨,社会保障工作井然有序,全乡经济发展和各项社会事业和谐发展。
(七)党建工作创新推进。一是认真开展“三严三实”活动。以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,切实在服务群众和保证中心任务完成上有新突破,切实在建设政治硬、能力强、素质高、品行好的基层队伍上有新突破,切实在发挥党员作用、树立党员威信、树起良好形象上有新突破,切实在树立先进典型、宣传先进典型、学习先进典型,践行党的宗旨上有新突破,结合我乡实际,以加强党组织的执政能力建设和先进性建设为重点,乡党委围绕经济建设这个中心,切实加强和改善党的领导,坚持从自身做起,使党委的核心领导作用得到了较好发挥,党的思想、组织、廉政建设得到了加强。在组织建设中,我们狠抓了“班子队伍带村、人才科技兴村、民主法制管村”的“三村建设”和“党员先锋工程”,认真开展了“双向培养”等活动,完善建立了中心学习制度,党政班子成员加强了学习,进一步增强了党员和干部与人民群众的联系。乡党委以抓好发展要务为已任,用廉政制度约束党政班子成员,形成了清清白白,勤勤恳恳为民办实事的良好风尚。乡党委每年都在“建党节”前后,扎实开展结对帮扶、慰问贫困党员等活动,为全乡党员发挥先进性作用搭建平台。在党的建设上,我们始终注重党员发展工作,2015年,共发展新党员 名,为党组织输送了新鲜血液。
(八)强化安全,大抓法制宣传,确保了全乡稳定。乡党委、政府始终高度重视安全维稳工作,乡上成立了安全生产领导小组,认真完善落实了来信来访处理制度,制定了安全生产各种预案,充分利用广播、墙报、公开栏、各种会议,大力宣传安全生产常识,乡政府组织专门队伍每年至少实施两次安全生产大检查,对学校校舍、食品卫生、道路、水上交通,烟花爆竹等方面均进行拉网式排查,发现隐患,立即整改,全乡无一例重大安全事故发生。
篇12:乡镇换届人大工作报告
各位代表、各位同志:
现在,我受永丰镇人大主席团的委托向大会报告工作,请予审议,并请列席的同志提出意见和建议。
年工作回顾
2016年,镇人大在市人大的正确指导和镇党委的直接领导下,按照我镇确定的“突破工业,提升农业,建美集镇,做优生态”的总基调,围绕全镇工作中心,积极组织人大代表依法履行宪法和法律赋予的职责,不断加强自身建设,强化代表与选民的联系,认真组织视察等活动,较好地完成了十八届人大五次会议确定的各项工作任务,为推动依法治镇、促进全镇经济稳健发展作出了积极贡献。
一、围绕中心履职,支持经济社会发展
镇人大主席团根据市人大常委会下发的全市人大工作意见和镇人大十八届五次会议确定的目标任务,紧紧围绕镇党委全年工作重点,认真制订了2016年人大工作计划。以加快经济社会发展为第一要务,紧扣全镇工作中心,立足人大职能,依法履行职责,积极推进党委、政府决策部署的贯彻和落实。一是助推工业经济发展。镇人大高度关注并积极参与招商引资和项目建设,督促政府抓好软硬环境建设;主席团成员经常深入企业开展调研,引导企业主准确研判形势,加大技改投入,努力盘大做强。二是助推农村经济发展。镇人大结合村“四有一责”建设和“三份清单、五个一目标”制订,认真调研各行政村经济社会发展情况,帮助谋划村级发展思路,确定发展项目,监督项目的建设与运行,抓好督查和指导,及时提出相关的建议和意见,发挥了积极作用。三是助推社会事业发展。镇人大强化与交通、教育、水利、国土及政府相关部门的联系,及时提出一些建设性的意见,督促政府及相关部门抓好落实。全镇交通条件持续改善,村庄环境得到提升,防汛抗旱能力不断加强,群众性文化活动得到丰富,医疗、卫生、救助、环境及未成年人保护等一些社会保障制度得到更好的落实。
二、强化跟踪督办,确保代表建议办理
我镇人大十八届五次会议期间共收到代表建议、批评、意见16件,主席团会后及时按照建议、意见的内容进行分类,组织召开政府及相关部门负责人参加的代表建议交办会,要求各分管条线负责人针对每一条代表建议,拿出具体的办理计划和时间安排,责任落实到人。经过努力,共办结9件,办结率60%。建议当中,许少文等代表提出的工业集中区亮化工程的建议已于8月份办成,架设杆线11根,路灯11盏;宋开凤、王同海等代表提出的“加大对乱搭乱建等违章建设行为整治力度”的建议,政府对此高度重视,会同国土、村建、城管等部门,下发限期拆除通知书10份,依法拆除违章搭建6处,有效遏制了违章势头;沈道平等代表提出的“迎新路拓宽改造”的建议,已经纳入政府2016年民生实事工程;戚云和等代表提出的永丰砖瓦厂危桥改造的建议,已经纳入2016年农桥建设计划。一年来,政府对代表建议的办理态度诚恳,措施有力,工作到位,提建议的代表满意率达100%。
三、组织开展活动,稳步推进工作落实
一年来,镇人大围绕党委工作中心,结合全年活动计划,正常组织代表开展学习、视察等活动。5月30日,镇人大组织市人大代表、镇主席团成员、各代表组组长视察了大朋电子、馨阳保温,味香浓食品、淼肥业等四家企业和明兴村美丽乡村建设现场,镇长房兴杰同志汇报了民生8件实事的办理情况。这次活动,代表们对党委、政府在招商引资、项目建设上取得的成果表示满意,对未来发展充满了信心,还充分肯定了政府诚心为民办实事的做法。12月30日的人大主席团和代表小组活动期间,主席团重点就2016年民生实事兴办方面,充分征求了代表和主席团成员的意见,使得实事内容更加充实。镇人大主席团的同志还经常到分工片、联系点和蹲点村,组织部分人大代表,结合富民强村、发展村级集体经济、村庄环境综合整治等重点工作,开展调研、座谈、研讨活动,帮助基层理清思路、明确目标、增添信心。视察、调研等一系列活动的开展,发挥了代表的参政议政作用,推进了工作落实,赢得了广大干部群众的支持。
四、强化监督工作,推进民主法治建设
2016年以来,随着土地确权登记颁证工作的实施,加上蟹塘等资源发包等,农村矛盾凸显,个人诉求增多,加之历史遗留问题,给社会稳定带来了压力。一年来,镇人大注重维护社会稳定,努力为发展经济提供良好的环境,督促相关单位和部门,积极推进民主法治建设。一是强化信访稳定的监督。要求政法和信访部门发挥作用,严格落实“四项排查”制度和领导包案制度,认真梳理排查不稳定因素和隐患,对重点人和重点事,及时商定解决方案,明确专人负责,督促按时化解,保证了全镇社会秩序的稳定。二是强化农村政策落实情况的监督。要求镇农业服务中心和财政所在执行惠农政策上坚持原则,不打折扣,确保政策的严肃性;在农村土地承包经营权确权登记工作中,要求相关职能部门强化宣传,抓好业务辅导,过细做好群众工作,及时化解农村土地矛盾,保证工作有序推进。三是加强村务财务管理的监督。要求各村每季度将村务财务情况在村务公开栏内公开,并适时组织公开情况检查,保证公开正常规范。镇人大还协同镇纪委,对群众反映强烈的有关村财务进行审计,对一些民生工程进行督查,有效地发挥了监督作用。
五、强化自身建设,提升为民服务水平
篇13:乡镇换届人大工作报告
一年来,镇人大主席团把闭会期间的代表活动作为日常工作来抓,实现了闭会期间代表活动的常态化。下面是整理的关于乡镇人大换届工作报告2016发,欢迎阅读参考!
区委、政府建设“现代化公园式城区”和镇党委、政府提出的 “实力茶亭、美丽茶亭、幸福茶亭”的宏伟目标,依法创新扎实开展人大工作,促进茶亭镇域经济社会全面发展。
一、围绕中心工作,服务经济社会发展
一年来,镇人大主席团坚决服从党委领导,认真贯彻落实党的路线、方针、政策,全面执行党委的决定,从茶亭大局和工作需要来部署推进人大工作,做到找准位置、把准方向、发挥优势,依法履职。镇人大主席团紧紧围绕党委工作的重心,积极支持政府工作,协助推动党委政府各项工作的顺利开展。一年来,我镇的阶段性重点工作,如:春耕生产、抗旱救灾、征地拆迁、重点工程建设、拆违控违、城市管理四项整治、迎省市环境卫生整治验收等工作中,区镇两级人大代表模范带头,共同参与,积极宣传上级政策,协助党委政府做细群众思想工作,发挥了良好的助推作用,为实现镇域经济社会全面发展作出了应有贡献。
二、加强自身建设,不断提升工作水平
一是加强思想作风建设。 为适应新形势下人大工作的需要,镇人大主席团成员切实加强政治理论学习,提高业务水平,提升自身整体素质。一年来,主席团成员坚持每季度开展一次集中学习,认真学习党的十八大精神和《宪法》、《代表法》、《选举法》等法律法规。同时,分别给每个代表小组订阅了《中国人大》、《人民之友》等报刊杂志,让代表从学习中提高自身素质,切实提高履职水平。
二是加强人大阵地建设。 今年,根据人大工作开展的实际需要,主席团在原有5 个代表小组活动室的基础上,重新规范建设了10 个代表小组活动室和1 个主席团活动室。代表小组活动室坚持“六有”,有牌子、有机构、有工作计划、有活动制度、有工作方案、有活动经费,为各代表小组自主开展工作、就近接待选民提供了方便舒适的活动场地。
三是加强工作动态宣传。主席团将人大工作开展情况,及时向全镇人民进行广泛宣传,促进人大代表依法主动履职,浓厚人大工作的良好氛围。今年, 编印 《茶亭民声》10-12 期,重点宣传党和国家重大方针政策、法律法规、科普文艺知识及镇人大、党委政府的工作动态,并进一步扩大《茶亭民声》的投放范围,在全镇范围内做到家喻户晓,得到了上级和人民群众及社会各界人士的一致好评。同时,运用政府门户网站、手机信息平台及时向全体区镇人大代表发布人大工作动态。
四是加强先进典型评选。 为进一步推动我镇人大工作,主席团积极开展“先进代表小组”和“优秀为民代表”评选活动,形成比学赶超的人大工作局面。年初,主席团印发了人大评先评优活动实施方案,挖掘推荐表彰在民主法制、经济社会建设中做出贡献的优秀代表小组和人大代表。采取代表小组推荐,镇人大办考察,镇人大主席团集体讨论确定的方式,今年,评选第二代表小组(狮子岭村、中兴村)为2016 年度“先进代表小组”和周运金等10 名人大代表为“优秀为民代表”,并将在人民代表大会上进行公开表彰。通过开展评先评优活动,进一步激发代表的履职热情,提高了代表履职的积极性和主动性。
三、强化监督职能,扎实促进工作实效
一是强化代表建议办理督办。 在镇人大五届一次会议上,镇人大代表共提出议案1 件、建议、批评和意见22 件。为使代表提出的议案、建议、批评和意见都能得到落实,镇党委政府高度重视,召开党政班子成员、办主任会议进行专题逐一研究,镇人大主席团召开专题交办会分解到各办公室、各责任部门、各分管班子成员,要求限时办结,并对带有全局性、普遍性、社会关注度高、群众反映强烈的议案、建议、批评和意见进行重点督办,做到件件有落实,事事有回音。目前,所有的议案、建议、批评和意见均已办理并书面答复代表。
二是强化民主评议整改落实。 今年, 组织部 分区镇人大代表、政协委员在通过 深入开展走访、组织集中座谈,在充分了解各基层站所及各办线工作的基础上, 集中对国土所等镇属8 个基层站所和农办等12 个镇属办公室进行了民主评议和公开测评,现场评选出人民最满意单位5 个,人民最满意办公室4 个。同时,镇人大主席团对评议中代表提出的25 个问题进行搜集整理,及时反馈给基层站所和镇属办公室进行整改,进一步提高了政府部门、基层站所为民服务的主动性,工作作风有了较大转变,部门依法行政、依法办事的能力和水平进一步提高。
三是强化视察、调研、执法检查效果。 一年来,主席团加强了对重点工程、项目建设、食品安全等方面的视察、调研、执法检查工作。先后组织部分区、镇人大代表对芙蓉北大道、污水处理厂、省残联托养基地、春华食用菌生产基地等项目建设进展情况进行视察调研,代表们积极建言献策,共同破解项目建设中存在的难题,助推项目建成投产。同时,联合食监、安监、工商等部门组织开展食品安全执法大检查活动,对证照不齐、检查不达标的商户限期关停,对发现有问题的食品一律查处没收,并提出整改意见,要求限期整改落实到位,切实解决影响人民群众身体健康的食品安全问题,提高商户守法诚信经营的理念。
四是强化代表补选程序依法依规。 今年,两名镇人大代表因工作需要调离我镇,根据《代表法》的规定,需对缺额的镇人大代表进行补选,在报请区人大批准后,主席团于今年6 月和11 月开展镇人大代表补选工作,成立了镇人大代表补选工作领导小组,加强对补选工作的领导和指导,分别在郭亮村联霞片区和戴公桥村智德片区依法依规依程序开展代表补选,在充分发扬民主,广泛协商酝酿的基础上,依法将镇党委书记郑以仁和镇长候选人周宏杰高票选举为镇人大代表。
篇14:乡镇换届人大工作报告
各位代表:
现在,我代表县人民代表大会常务委员会,向大会报告工作,请予审议,乡镇换届人大工作报告。
主要工作回顾
一年来,县人大常委会在县委的领导下,高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻党的十八大和县第十一次党代会精神,紧紧围绕县委工作大局,认真履行宪法和法律赋予的各项职责,较好地发挥了地方国家权力机关的职能作用,为推动全县经济社会发展和民-主法制进步作出了应有的贡献。
一、加强刚性监督,监督工作实效进一步增强
过去一年,常委会本着抓大事、议大事、顾全局的原则,紧紧围绕县委的重大战略部署,始终把改革发展稳定中的重大问题和人民群众普遍关心的热点、难点问题作为监督工作的重点,加强刚性监督,努力提高监督实效。
听取和审议专项工作报告。过去一年,共召开人大常委会会议9次,听取和审议了县人民政府关于国民经济和社会发展计划执行情况、财政预算执行情况、移民搬迁、通乡油路建设、社会治安、教育师资配备、烟水配套、农民增收和贯彻《中华人民共和国文物保护-法》、《中华人民共和国食品卫生法》等15个专项工作报告,听取和审议了县人民法院关于执行工作情况的报告。对16项工作,常委会都成立调研组开展深入调研,撰写有价值的工作调研报告供常委会审议时参考。会议形成“审议意见”16份。按照《思南县人大常委会关于对常委会审议事项实行票决制的决定》,对专项工作报告进行了票决,其中社会治安、教育师资配备工作报告未获通过,在社会上引起了一定反响。
两个工作报告被否决后,县人民政府高度重视,迅速召开政府常务会议进行专题研究,要求县公安局、县教育局为主切实抓好整改。公安立马着手,采取了一系列行之有效的措施进行整改。经过公安等部门近半年的努力,全县社会治安明显好转,常委会调研组向群众发出5000份问卷调查,认为有安全感的达到72%,在10月下旬常委会第七次会议上,社会治安工作报告获得了全票通过。县教育局针对常委会提出的“解决县城周边学校教师严重超编与农村边远山区学校教师严重缺编的问题”等4条“审议意见”,制定了《思南县师资配备实施方案》,作出《关于清退全县超编学校借调人员的决定》,清退177名借调-教师回原学校,下派110名教师支教,对全县教师队伍进行了一次大的调整。县人大常委会将于今年适当时候再次听取和审议县人民政府关于教育师资配备工作情况的报告。
实践证明,实行听取和审议事项票决制是实施刚性监督的一种有效形式,既能真实反映常委会组成人员的意愿,又能促进“一府两院”工作的开展,提高人大监督工作的实效。
加强执法监督,确保法律、法规在我县的有效贯彻实施,工作报告《乡镇换届人大工作报告》常委会直接和配合省人大常委会、省人大铜仁地区工委,采取上下联动的方式对《中华人民共和国种子法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国药品管理法》、《中华人民共和国药品管理实施办法》、《中华人民共和国食品卫生法》等6部法律法规的贯彻执行情况进行了检查。为增强执法检查实效,常委会执法检查组大胆探索,勇于创新:一是检查人员专业化,二是检查内容细节化。如在行政许可法执法检查中,协调县纪委、县法制局、县人民法院等单位熟悉该法的人员组成检查组。检查采劝听”贯彻实施行政许可法的情况汇报、“看”保留行政许可项目及其收费标准公示栏、“查”行政许可项目档案资料、“找”实施行政许可中存在的问题等方式进行认真检查。在“听、看、查、找”的基础上与被检查单位领导班子成员和办理行政许可事项的工作人员进行座谈,对发现的诸如“行政许可项目不清楚、许可内容表述不规范、超时限许可、许可单位盖章不正确、许可程序不规范、许可事项资料档案不完整”等问题,与被检查单位交换意见,要求及时进行整改,切实把行政许可法的规定贯彻落实好。通过执法检查,严肃纠正了执法部门执法中存在的问题,保证了法律、法规在我县的健康贯彻施行。
按照省人大常委会的要求,常委会分别征求了有关部门对《贵州省各级人民代表大会常务委员会监督条例(草案)》、《贵州省乡镇人大主席团工作条例(草案)》、《贵州省城市公共交通管理条例(草案)》、《贵州省农产品质量安全条例(草案)》、《贵州省市政公用事业特许经营管理条例(草案)》、《贵州省气象灾害防御条例(草案)》、《贵州省水路交通管理条例(草案)》、《贵州省高新技术产业发展条例(草案)》、《贵州省风景名胜区条例(草案)》等9部省级条例的修改意见,向省人大上报修改意见 12条。根据省人大铜仁地区工委的要求,配合开展了《中华人民共和国行政许可法》执法情况、“完善检察制度促进公正司法情况”等6项专题调研,并及时上报调研报告。
篇15:乡镇换届人大工作报告
现在,我代表中共xx店镇纪律检查委员会向中共xx店镇第六届代表大会第三次会议作工作报告,请予审议。
一、20xx年党风廉政建设和反腐败工作回顾
20xx年,镇纪委在县纪委监察局、镇党委镇政府的领导下,深入贯彻落实党的十八大精神,按照中央、省、市、县纪委和镇党委反腐倡廉工作部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,全面推进纪律建设、作风建设、反腐倡廉建设和纪检检查机关自身建设,确保了干部清正、政府清廉、政治清明,为全镇经济社会发展提供了坚强有力的保障。
(一)强化监督检查,确保重大决策部署的贯彻落实
一是及时贯彻落实中央、省、市、县有关会议精神,准确把握党的基本理论、基本路线、方针、政策,坚决执行上级党委、政府、纪委的决定决议。二是坚决维护党的政治纪律,严肃查处违反政治纪律的行为,认真执行严肃换届工作纪律的各项规定。三是坚决查处滞留政策和不准确贯彻执行政策的行为,把党委政府的各项强农惠农政策真正落到实处,实惠于民。四是健全对重大决策部署执行情况定期检查和专项督查制度,加大督查力度和在一定范围内通报制度,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,确保政令畅通。
(二)加强宣传教育,营造崇廉贪耻的社会氛围
一是组织全镇党员干部开展以“学习党章、廉洁奉公”为主题的廉政知识教育测试活动。二是深入开展警示教育活动。在建党92周年之际,组织全镇党员进行集中培训3天,深入开展理想信念教育、宗旨教育和廉政法规教育,教育引导农村党员干部增强党性观念、宗旨观念和法治意识。开展警示教育6次,观看警示教育片3部。三是深入推进廉政文化“六进六增”活动,开展了“廉政文化宣传月”活动。
(三)强化教育和督查,促进领导干部廉洁自律
一是加强对贯彻落实中央、省、市、县关于改进工作作风一系列规定的监督检查,深入开展专项治理活动。没有发现节假日期间公车私用、私驾等违规行为;没有发现借中秋国庆节之机公款送月饼送节礼、公款吃喝和奢侈浪费等不正之风;没有发现用公款购买印制寄送贺年卡等物品现象;没有发现在元旦春节期间公款杀年猪、吃庖汤和购买赠送烟花爆竹等年货节礼的行为。二是以理想信念教育和党风党纪党法教育为重点,扎实开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育。以《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》为重点,深入推进廉政文化建设,进一步营造崇尚廉洁的良好氛围。认真贯彻《廉政准则》,严格执行廉洁从政各项规定,全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》。巩固党政机关厉行节约、制止奢侈浪费工作成果。三是加大对违规操办酒席查处力度,规范了农村群众操办酒席行为。四是全面落实党内监督各项制度。认真组织召开党员领导干部民主生活会。五是认真贯彻执行县纪委“十严禁”纪律规定,确保了村级组织换届选举顺利进行。
(四)强化纠风为民,切实维护群众合法权益
一是加强涉农电子网络监管。开展了城乡低保自查自纠工作,取消了5人因死亡、优亲厚友等原因的低保资格,切实解决与民争利问题;全部实行“一折通”银行账户发放制度,农村临时救助款物的发放,经村摸底上报名单、驻村干部和联系领导核实、党委会研究金额并予公示后现场发放,禁止代领,确保了强农惠农资金的安全运行。二是规范了教育收费工作,开展了中小学幼儿园建设“放心食堂”工程监督检查5次,对存在的问题进行了整改。三是民主评议行风工作取得了应有的效果,被测评单位分值都在95分以上,均为优秀等次,窗口部门的工作作风、服务水平和质量得以大幅提升,群众较为满意。
(五)强化作风建设,提高工作效能
认真执行纪律制度,强化作风建设,提高工作效能。强化了干部管理工作,结合深入解放思想大讨论活动,分别对开会迟到和旷会的干部以镇党委文件形式书面通报批评2次,并给予了相应的经济处罚;因工作不力诫勉谈话5人,提醒打招呼3人。通过惩教并举措施,全体镇村干部的工作作风得到了根本性的转变,任务意识、纪律意识得以增强,进一步提高了服务群众的能力和水平,谋经济发展的思路得到了有效拓展。
(六)健全惩防体系建设,源头治腐工作得到加强
一是全面完善廉政风险防控“一查二卡三防控四承诺”工作。对2 0 1 2年查出的廉政风险点进行全面复查,修改完善。对工作岗位调整的干部,结合新岗位查找了廉政风险点、制定风险防控措施、作廉政风险防控承诺。廉政风险防控工作,铲除了滋生腐败的土壤和盲区。二是加强农村党风廉政建设,强化对“三农”政策执行情况的监督检查,严肃查处损害农民群众利益的违纪违法案件,加强对农村基层党员干部的教育、管理和监督,确保小金库“零设立”。三是全镇党员干部“会员卡”清理彻底,确保落实会员卡“零持有”。四是“三公开”工作有序推进,公开率达100%,群众知晓率和信任度得到大幅提升。
(七)全力查办违纪违法案件,保持惩治腐败的高压态势
一是推进“三访”活动常态化,规范了“三访”件的办理。二是认真抓好信访接待、处理工作。全年共接访12件,处理12件,办结率100%。三是坚决查办违纪违法案件。全年立案查办1件,结案1件,开除党籍1人。
(八)强化自身建设,不断提高履职能力
一是强化学习,努力提高履职能力。认真落实省纪委“三严守”、“九严禁”规定,抓好会员卡清退工作,确保纪检监察干部“零持有”。二是结合在纪检部门开展“解放思想转作风、严明纪律树形象、督查督办动真格、创新实干提效能”为主题的解放思想大讨论活动,营造了增比进位、奋力赶超的良好氛围。
各位代表、同志们,20xx年,全镇党风廉政建设和反腐败工作取得的新成绩、新成效,主要得益于县纪委监察局和镇党委、镇政府的正确领导,得益于各单位、各村的全力支持,得益于广大人民群众的积极参与。在此,我代表镇纪委表示衷心的感谢!
在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,工作中还存在不足,主要表现在:少数干部执行党的纪律不够严格,有令不行、有禁不止,违纪行为在个别部门时有发生,一些损害群众利益、与民争利的问题时有发生,个别党员干部工作作风不扎实,工作执行力有待进一步提高,纪检干部的素质与履行监督检查职能的需要还存在差距。这些问题需要我们从思想上警醒起来,在今后的工作中必须以抓铁有痕的坚强决心、更加有力的防范措施、更加扎实的工作作风,把党风廉政建设和反腐败工作不断引向深入。
二、20xx年主要工作任务
20xx年,全镇党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是:深入贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,按照中央纪委、省纪委、市纪委、县纪委和镇党委反腐倡廉工作部署,紧紧围绕全面深化改革的总体要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,认真落实党风廉政建设责任制,深化正风肃纪,强化案件查办,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力实现干部清正、政府清廉、政治清明,为完成镇第六届三次党代会确定的目标任务提供坚强有力的纪律保障。
(一)强化监督检查,严明党的政治纪律
加强对政治纪律执行情况的监督检查。严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等各项规定,加强对各村各单位学习贯彻党的十八届三中全会精神、开展党的群众路线教育实践活动的监督检查。自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,牢固树立党的意识和组织纪律观念,坚决克服组织涣散、纪律松弛问题,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,自觉维护党的团结统一,决不允许有令不行、有禁不止,决不允许各自为政、阳奉阴违。对弄虚作假、敷衍应付的,要依纪依法追究责任。加强对重大决策部署落实情况的监督检查。围绕镇党代会提出的奋斗目标,紧扣科学发展这个主题和加快转变经济发展方式这条主线,加强对产业结构调整、民生项目工程、“三农”工作、保障和改善民生等工作开展情况的监督检查,加强对上级及镇党委、政府决定决议贯彻情况的监督检查,以严明的纪律确保政令畅通。加强对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查。严格执行党风廉政建设责任制,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,督促各级党组织切实担负起党要管党、从严治党的政治责任,督促党员领导干部认真履行“一岗双责”,形成共同推进反腐倡廉工作合力。加强对贯彻落实党风廉政建设责任制情况的考核评价。对不抓不管导致发生重大违纪违法问题的,要严格追究责任。坚持以构建反腐倡廉三道防线为重点,认真制定《xx店镇建立健全惩治和预防腐败体系20xx-工作计划》,建立健全督查和考核结果运用机制,督促责任单位抓好落实。
篇16:乡镇换届纪委工作报告2022
各位代表:
我受中共XX市XX区XX镇纪律检查委员会的委托,向中共XX市XX区XX镇第三次代表大会报告工作,请予审议。 自20xx年12月召开中共XX镇第二次代表大会以来,本届纪委在区纪委和镇党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻xx大和中纪委五次、六次全会以及区党风廉政建设会议精神,紧紧围绕经济建设这个中心,坚持从严治党方针,从本镇实际出发,求真务实,认真履行保护、惩处、监督、教育的职能,全面落实党章赋予的各项任务,按照党中央确定的反腐败指导思想、基本原则、领导体制和工作格局,不断加强党风廉政建设,深入开展反腐败斗争,促进了全镇改革和经济建设的健康发展,取得了反腐倡廉工作的新成果。
一、深入贯彻落实党风廉政建设责任制,不断完善有关配套制度和措施
党风廉政建设责任制,是保证各级领导班子和领导干部,对职责范围内反腐败工作全面负责的一项根本性制度。贯彻落实好党风廉政建设责任制是标本兼治,从根本上遏制腐败问题的关键。我镇党委始终高度重视党风廉政建设工作,将其列入了党委的重要议事日程,党政正职真正做到了“五个亲自”,领导班子成员切实做到了“三个抓好”的要求,建立并坚持了诫勉谈话制度、逐级汇报制度和党风廉政建设责任制台帐制度,用制度规范了党风廉政建设责任制的贯彻落实。在与基层党支部签订《党风廉政建设责任书》的基础上,镇党政正职与副职,副职与科室分别签订了《党风廉政建设责任书》,镇党委、镇政府与基层支委及机关科级干部、企事业单位负责人、机关工作人员签订《廉洁从政承诺书》,党风廉政建设责任制延伸到人、到岗。落实党风廉政建设责任制工作达到了“三个结合”的要求。贯彻落实党风廉政建设责任制与干部述职、述廉及领导班子民主生活会,干部评议、考察和任用,镇村两级领导干部工作任务目标考核相结合,有效地促进了党风廉政建设责任制的贯彻落实。
二、规范党员领导干部的从政行为,抓好领导干部廉洁自律工作。
领导干部廉洁自律是加强党风廉政建设的关键,是新时期反腐败斗争的首要任务。四年来,按照“三个代表”的要求,镇纪委积极配合镇党委狠抓了全镇党员领导干部廉洁自律工作。每年定期召开廉洁自律专题民主生活会,通过召开廉洁自律专题民主生活会,使班子成员互相受教育,起到了激励、共勉的作用。重新修订了《村级领导干部廉洁从政若干规定》,每年安排各村对《村级领导干部廉洁从政若干规定》的执行情况进行自查,镇纪委、经管站对各村进行抽查。四年来通过自查村干部退回了多领干部报酬XX元,退回超标报销通讯费XX元,合计XX元,纠正了个别村干部的违纪行为。认真贯彻落实中央、市、区关于领导干部廉洁自律的有关规定,特别是坚持了重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用必须经集体讨论决定的制度。在村级事务的处理上,镇党委、镇纪委明确规定村级重大事项必须先向党委主要领导汇报,镇党委、镇纪委审批,在经村党员、村民代表大会讨论通过后才能实施。积极推进镇、村两级公车制度改革和农村产权制度改革及土地确权工作,从源头上、制度上规范干部的从政行为。积极推进党务公开、政务公开及村务公开工作,明确规定公开的内容、目的和要求,便于村民监督。编制了《XX镇村级领导干部廉洁从政手册》,方便村级领导干部的依法行政。
三、加强党员干部党性党风党纪教育
保证党员干部廉洁勤政,必须立足于教育,着眼于防范,筑起思想道德防线。四年来,镇纪委始终坚持预防为主的方针,加强党员干部的党性党风党纪教育。充分利用党委理论中心组和机关学习的机会,加强党员干部党风党纪教育。组织全镇党员干部,学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,通过学文件、谈体会、听报告、讲党课、观警片、党纪条规考核等多种形式的廉政教育,以及每年定期开展的党风党纪宣传教育月活动,提高了党员干部的整体素质,使党员干部牢固树立了“立党为公、执政为民”的思想观念,真正建立起“不愿为”的自律机制。四年来,我镇先后邀请了十多名区委、区政府的领导和专家学者为我镇支委以上干部讲党课。在全镇范围内开展了廉政文化进村进户及廉政歌曲传唱活动,廉政格言、廉政公益广告、廉政台历等走近各级干部的身边,廉政歌曲成为弘扬廉政文化的主旋律。在抓好正面教育的基础上,我镇还积极开展了对受处分党员的思想转化教育工作,对受处分党员进行了耐心、细致的转化教育工作。在抓好纪委日常工作的同时,镇纪委积极开展调查研究、撰写调研报告,积极用调研成果指导实际工作。我镇的调研成果在区纪委的评比中年年获奖。
四、认真受理信访举报,加大案件的查办力度
四年来,镇党委对信访工作极为重视,成立了信访工作领导小组,将基层信访问题列入了基层干部绩效工资考核范围,建立了三级信访接待机制。各村都成立了信访小组,确定了每月逢十为信访接待日,积极帮助村民解决实际问题。镇机关建立了信访接待室并确定二名专职信访接待员,每天负责群众来访接待工作。镇党委、镇政府建立并坚持了每月逢五领导接待日制度,并将接待日日程安排,在《今日》上进行了公开公示。有效的畅通了党员、群众的信访渠道。在认真接访的基础上,镇包村工作队积极下村入户调查了解各种不安定因素,对调查了解上来的问题,建立了重点问题、重点人信访台帐,并召开专题会议研究解决办法。四年来,镇纪委共受理群众来信30件,其中区纪委转来25件,接待群众来访1200余人次,解决了群众反映强烈的难点、重点问题。根据群众来信来访加大了对违法、违纪案件的查处力度,四年来先后给予5名党员纪律处分,其中开除党籍1名,留党察看1名,严重警告处分3名。在严厉查处违法、违纪案件的同时,镇纪委对近百名基层科及科以下干部进行了任职前廉政谈话,对30余名在工作、生活中出现一些问题或群众反映强烈,但又构不成违纪的干部进行了诫勉谈话,切实有效的规范了权力运行,建立起“不敢为”的惩处机制。
篇17:乡镇纪委换届工作报告+五年
各位代表、同志们:
现在,我代表中国共产党观台镇纪律检查委员会,将镇九次党代会以来,纪委的工作情况和今后五年的工作建议,向十次党代会报告如下,请予审议。
一、五年来的主要工作
五年来,我镇纪委在县纪委和镇党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观, 全面履行党章赋予的职责,围绕中心,服务大局,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,积极构建具有观台特色的惩治和预防腐败体系。各项工作初见成效,下面,我总结如下:
(一)加强领导,高度重视,惩防体系建设扎实推进 五年来,我们始终坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与”的工作思路, 认真学习宣传了中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》。
在认真学习深入调研的基础上,我们制定了《权力运行廉情监控制度》、《农村干部“四双”工作制度》、《重要事项全程监控制度》等一系列规章制度,从制度上堵塞滋生腐败的漏洞,惩防体系逐步健全。
(二)创新形式,务求实效,廉政教育深入开展
我镇始终把反腐倡廉教育作为党风廉政建设的基础性工作,积极协助党委重点开展学习贯彻《党章》、《纪律处分条例》、《廉政准则》等专题教育。坚持每周五下午学习,认真学习党风廉政建设方面的法律、法规、规章制度,使关口前移,防患未然。
(三)关注民生,履行职能,坚决纠正损害群众利益的不正之风
深入开展机关干部纪律作风整顿,督促各部门公开办事程序,严格查处干部作风飘浮、办事推诿、效率低下等问题。对重点项目建设和专项资金发放等工作,严格监督检查,保证资金利用和发放到位,使国家和群众利益不受侵犯。
(四)坚持原则,严肃党纪,加强违纪案件查处力度。 镇纪委强化办案手段,提高办案效率,坚持有案必查原则,对党员干部存在的违纪问题,一经发现及时处理。五年来,共立案查处党员干部违纪案件15人(次),协助县纪委查处党员干部违纪案件6人(次),处理群众信访举报案件50余件。
(五)严格规范,不断创新,打造村级监督管理机制。 一是健全监督约束制度。我们建立健全了民主理财、述职述廉、村财乡管等制度,努力用制度来制约村干部的权力。二是健全村务公开和党务公开制度。14个村全部建好了高标准村务公开栏,对村级重大事项及时公开,主动接受群众监督。
(六)民主评议基层站所,优化发展环境
镇纪委始终把维护群众利益,确保政令畅通,作为工作重点和着力点,通过每年一次的民主评议基层站所,公开征求党员干部和群众的意见建议,督促各站所依法行政,为群众办实事,办好事,群众满意度越来越高。
同志们:
五年来,虽然我镇的反腐倡廉工作取得了阶段性成果,但离上级和人民的期望还有差距,展望十二五,我们的任务还相当艰巨。下面,我对今后五年的工作建议如下:
二、今后五年的工作建议
(一)继续完善和深化惩防体系建设
围绕贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》和《廉政准则》,注重发挥党委责任主体作用,建立班子成员“一岗双责”责任体系,形成反腐败的整体合力,推动党风廉政建设工作再上新台阶。
(二)深入开展廉政教育,筑牢拒腐防变思想道德防线 一是以先进典型为榜样,加强对广大党员干部的理想信念和廉洁从政教育。二是进一步推进廉政文化建设,增强广大群众参与反腐的自觉性和主动性。
(三)围绕我镇经济跨越发展,狠抓机关纪律建设
围绕镇党委政府重大决策的落实,强化监督检查,确保政令畅通,坚决查处不作为、乱作为行为,抓好干部作风和机关效能建设,优化发展环境。
(四)坚持维护群众利益,切实纠正损害群众利益的不正之风
加大专项整治力度,深入开展民主评议基层站所活动,切实解决损害群众利益的突出问题,确保各项惠农政策落到实处。
(五)加大案件查处力度,坚决惩治腐败现象
我们将重点抓好党员干部在经济领域违纪案件查处工作,确保群众反映强烈的腐败现象得到遏制。
各位代表,同志们:今后的反腐倡廉工作任务光荣而艰巨,镇纪委将坚持 “党要管党,从严治党”的方针,按照上级纪委和镇党委的要求,努力开创反腐倡廉工作新局面,为我镇经济社会又好又快发展提供有力的政治和纪律保障!
篇18:乡镇纪委换届工作报告+五年
各位代表:
我受中共××××乡纪律检查委员会的委托,向大会作纪委工作报告,请予审议。
一、五年来的工作回顾
自3月换届以来,乡纪委在县纪委和乡党委、政府的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中、五中全会和中纪委五次、六次全会精神,紧紧围绕经济建设这个中心,坚持从严治党方针,从本乡实际出发,求真务实,认真履行保护、惩处、监督、教育的职能,全面落实党章赋予的各项任务,进一步强化落实党风廉政建设责任制,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,加大从源头上预防和治理腐败力度,圆满完成了乡十二次党代会提出的反腐倡廉目标,为营造良好的反腐倡廉工作氛围、推进全乡经济健康发展、维护社会稳作出了积极的贡献。
(一)充分发挥纪委组织协调作用,形成齐抓共管工作合力
五年来,我们始终坚持“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与”的领导体制和工作机制,抓好党风廉政建设各项工作任务的落实。一是主动当好乡党委的参谋助手。根据上级纪委关于党风廉政建设和反腐败工作安排部署,结合本乡实际,深入开展调查研究,制定工作方案,并在乡党委的周密部署下,认真组织实施,做到了年初及时安排部署、平时认真督促落实、年底全面综合考核,确保了党风廉政建设工作落到实处、取得实效。二是认真抓好组织协调。坚持党风廉政工作联席会议制度,组织协调各部门充分发挥各自的职能优势,深入开展内容丰富、形式多样的党风廉政宣传教育活动。对重点项目建设和专项资金发放等工作开展经常性监督检查,确保群众利益不受侵犯、党员干部不犯错误。三是全力抓好党风廉政建设责任制的落实。坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强党风廉政建设和反腐败工作的“龙头”工程,以构建责任体系为核心,通过制定目标、明确责任、强化落实、严格考核、责任追究,建立了党委书记负总责、分管领导具体负责、党委成员结合分管工作齐抓共管的责任体系,形成了层层抓落实的良好格局。
(二)深入开展反腐倡廉宣传教育活动,构建“大宣教”格局
五年来,乡纪委充分利用会议、标语、板报、宣传栏、播放电教片等形式,有计划、有步骤地组织开展反腐倡廉宣传教育活动。一是积极组织开展 活动,先后完成了乡纪委和村委的廉政制度上墙工作,建立了廉政宣传专栏,在办公场所和主要位置制作和悬挂有关廉言警句、反腐格言,设立了廉政宣传牌匾,向全乡党员干部发放廉政教育卡片,进一步营造了浓厚的廉政氛围。二是认真组织开展有关廉政主题教育。按照上级纪委的部署和要求,乡纪委每年都组织开展一次主题廉政教育活动,组织广大党员干部深入学习有关廉政知识和党纪法规,先后开展了“学党章、守纪律、知荣辱”、“树新风正气,促廉洁从政”、“坚持廉政勤政,促进科学发展”、“加强党性修养,弘扬良好正气”、“遵守《廉政准则》,带动风清气正”等主题廉政教育活动。三是以先进性教育、干部作风整顿、社会主义荣辱观、学习实践科学发展观、创先争优等专题教育活动为契机,切实加强有关党纪法规的宣传和教育。通过上党课、学习讨论、观看廉政电教片等,注重从正反两方面开展典型教育、警示教育和组织纪律教育,切实增强广大党员干部的责任意识和自律意识。四是积极组织征订《党风廉政教材》等纪检报刊以及《廉政准则》、《廉政警示录》等廉政教材,丰富教育内容,扩大教育覆盖面,切实增强廉政教育的针对性和实效性,做到廉政教育制度化、经常化。
(三)强化监督和检查工作,促进党员领导干部廉洁从政
全面加强领导干部廉洁自律工作。乡纪委认真落实领导干部述职述廉活动等廉洁自律规定,认真组织开好领导班子民主生活会、年度评议等活动,形成监督常态化、制度化,保证了我乡党员领导干部干好事和不出事。
加强村务监督。认真落实村务公开和办事公开等制度,规定每个月八号为乡财务公开公布时间。全面加强干部日常监督和管理、建立和完善考核制度。进行例会、述职评议、质询谈话、警示谈话等制度,切实加强对党员干部日常工作的监督和管理。五年来,乡纪委共进行诫勉或提醒谈话 人(次)。
(四)认真受理信访举报,加大案件的查办力度
乡纪委坚持把信访举报工作当作一项重要政治任务来抓,大力宣传《信访条例》,认真落实信访工作领导责任制,建立健全乡村两级信访网络,加强矛盾纠纷和信访隐患排查,积极开展领导接防和下访活动,把各种矛盾纠纷和信访件解决在基层、消除在萌芽状态,较好实现了上级党委、政府提出的工作目标,在各种重大活动期间都没有发生重大信访事件。五年来,乡纪委共受理群众来信来访179 件,其中自办信件107件、协办72件。立案72件。查处党员69名 ,其中涉及经济案件21名、计划生育违纪48名。乡纪委本着对党和群众高度负责的态度,认真调查核实每一起信访件,对有轻微的违规问题的党员和干部及时给予提醒和教育,对涉嫌违法违纪的党员,坚决予以查处,坚决做到件件有处理、件件有回音。
二、今后五年的工作建议
今后五年是实施“十二五”规划的重要五年,是我乡经济和社会发展腾飞的五年。我乡纪检工作要继续围绕发展这一主题,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中、五中全会和中纪委五次、六次全会精神,紧紧围绕经济建设这个中心,严格按照中纪委、省纪委和县纪委的统一部署,在乡党委的直接领导下,解放思想,求真务实,团结一致,开拓进取,以更加饱满的工作热情,更加坚定的工作信念,更加务实的工作作风,带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,全面履行党章赋予的职责,加大工作力度,采取更有力的措施,坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐败斗争,努力争取更大的工作成绩。
(一)注重监督检查,力求在保障科学发展上有新作为
坚持围绕中心、服务大局,把推动党委、政府决策部署的贯彻落实作为重要任务,进一步加强监督检查的力度。在工作重点上要突出针对性,要紧贴“十二五”规划的基本要求和主要任务,紧紧围绕加快经济发展方式转变的主攻方向和重点内容,会同有关部门加强对扩大内需促进经济增长、产业结构调整、自主创新、规范和节约用地、资源节约和环境保护等重大决策部署落实情况的监督检查。在方式方法上要突出有效性,以贯彻实施新修订的《行政监察法》为契机,进一步完善监督检查体系,在全程跟进、组织严密、协调有力上下功夫,着力健全对重大决策部署执行情况监督检查的及时跟进机制、科学运作机制和常态运行机制。要充分发挥职能作用,严格执行和维护党的纪律尤其是政治纪律,及时发现、严肃查处各种违反政治纪律的行为,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,保证政令畅通,促进我乡“十二五”规划的顺利实施。
(二)注重教育防范,力求在促进领导干部廉洁从政上有新进展
贯彻为民、务实、清廉的要求,把反腐倡廉教育贯穿于党员干部培养、使用、管理各个环节。改进教育方式,创新教育载体,开展岗位廉政教育、先进典型示范教育和反面警示教育,重点突出工程建设领域反腐倡廉教育,提高教育实效。加强农村基层党员干部党风廉政宣传教育,编印适合农村党员干部的廉政教育材料,举办农村反腐倡廉警示教育图片巡展,不断提高教育的针对性。加强廉政文化建设,巩固扩大廉政文化建设成果。充分发挥反腐倡廉大宣教机制作用,鼓励基层单位积极创建廉政文化中心和廉政文化建设示范点,开展丰富多彩的廉政文化活动,营造廉荣腐耻的良好氛围。加强领导干部廉洁自律工作,认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,进一步完善实施细则,探索建立领导干部廉洁自律工作长效机制。加强对《廉政准则》及相关制度规定落实情况的监督检查,严肃处理违反准则的行为。
(三)注重巩固深化,力求在查办案件上有新突破
贯彻党要管党、从严治党方针,坚决查办违纪违法案件,严肃查办发生在重点领域和关键环节中的案件,严重违反政治纪律和组织人事纪律案件。要着力建立预防与惩治并重的办案制度,严肃查办违法违纪行为。严格依纪依法安全文明办案,全面落实“一案三报告”制度,充分发挥查办案件的治本功能,深入剖析违纪违法案件发案特点、原因和规律,努力为案件查办工作提供经验,为廉政教育提供教材,为制度建设提供依据,为实施监督提供重点。认真做好案件审理工作,坚持和完善公开审理制度,全面落实党政纪处分决定执行工作限时告知责任制,严格执行纪律惩戒有关规定,确保执纪到位。加强信访举报工作,不断拓展和畅通信访举报渠道,探索建立纪检监察信访协调工作机制。
(四)注重民生为要,力求在维护群众利益上有新建树
牢固树立群众观点,坚决纠正损害群众利益的不正之风。加强对保障和改善民生政策措施落实情况的监督检查力度,加强对基本公共服务项目、扶贫救灾救济等专项资金的管理和监督,强化对工程建设项目、资金管理使用、工程质量的监督。采取更加有效的措施,切实解决教育、医疗、食品药品安全、涉农等方面群众反映强烈的突出问题,促进社会和谐稳定。
(五)注重重心下移,力求在夯实基层基础上有新起色
充分发挥农村基层党风廉政建设网格化工作机制作用,加强基层党风廉政建设。以推进基层党务公开及其他办事公开为突破口,进一步加强对基层党员干部的教育、管理和监督。结合村级换届工作,探索建立“村账笔笔清、村事件件议、村务人人明”的长效机制;切实抓好村级民主决策“五步法”的落实;创建“农村廉政网”;加强对农村集体资金、资产、资源的服务管理。加强对村干部的管理监督,建立村干部问责制。加强村务监督委员会建设,深化“廉洁乡村”创建工作,开展“评星晋级”活动,解决农村信访、案件数量居高不下等问题,夯实基层基础,建设和谐新农村。
各位代表,今后的反腐倡廉工作任务光荣而艰巨,乡纪委将坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,全面贯彻党的路线、方针和政策,坚持从严治党方针,按照上级纪委和镇党委的要求,努力营造风清气正的发展环境,为××××的跨越式发展作出更大的贡献!
篇19:代表大会工作报告
代表大会工作报告
各位领导、同志们:
在全党、全国人民正在深入学习贯彻“三个代表”重要思想,全面开展保持共产党员先进性教育,积极以实际行动迎接党的第xx届五中全会的召开之际,我们隆重地召开中国共产党金塔县建设局第一次党员大会,这是建设局全体党员政治生活中的一件大事。这次大会的召开,自始至终得到了金塔县委和县委组织部的关心、指导和帮助,充分体现了各级党委对金塔建设局党建工作的重视、支持和寄予的殷切希望,在此,我代表建设局全体党员表示衷心的感谢!
这次代表大会的主要任务是:回顾和总结近年来建设局党建工作,研究提出今后一段时期党委工作的基本思路和工作目标; 选举产生中国共产党金塔县建设局第一届委员会和纪律检查委员会;进一步动员全局广大党员干部职工,紧紧围绕新一轮城市总体规划,振奋精神,拼搏进取,不断开创规划建设改革发展的新局面。
下面,我受党委委托,向大会做工作报告。请代表们审议。
四年来主要工作回顾
XX年以来,在县委的领导下,局党总支坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持党要管党、从严治党的方针,全面加强了建设系统党的思想、组织、作风和制度建设,正确处理改革发展稳定关系,全县建设事业在改革中得到了不断的发展,局机关的党建工作,为全县建设事业的发展,提供了有力的思想和政治保证,并在以下几方面取得了实效:
(一)党建工作得到了进一步加强。在过去的几年里,局机关各级党组织始终坚持以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全县建设事业改革、发展、稳定的大局,狠抓了机关党的思想、组织、作风建设,不断提高工作水平和服务质量,机关的各项工作和自身建设得到了明显加强。几年来,按照县直机关工委的.统一部署,先后在局系统开展了“三学”、“三讲”和“三个代表”重要思想的学教活动。每年在重大节日期间,还组织广大干部职工开展丰富多彩的文化娱乐活动。从1998年至XX年,曾次组织评选先进党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者活动,有个党组织、名共产党员和名党务工作者,受到了县直机关工委的表彰。党总支还评选表彰了个先进党组织、名优秀共产党员和名优秀党务工作者。从1998年至 XX年,党总支坚决响应县委和政府的号召,从人民的利益出发,先后为救灾、扶贫等共组织次捐款活动,共捐款元,为灾区人民和贫困农民献上了一份爱心。
建设局党的组织建设是随着金塔建设事业的发展而建立的,从年设立金塔县建设局党支部,到年改为金塔县党总支,年设立金塔县建设局党总支,党员人数由最初的人发展到党总支成立时的人,直至XX年4月设立金塔县建设局党委,建设局党的组织和党员队伍不断得到发展壮大。止XX年8月,全局共有干部职工人,党委下设8个基层支部,共有党员86人,是规划建设管理的一支中坚力量。
1、抓学习,促进了理论水平的提高。深入开展了以“三个代表”为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,通过集中学习、专题研讨,思想交流、竞赛强化、整改提高,党员的思想作风明显转变、服务意识明显增强,职工反映强烈的一些问题有的已经得到解决,有的正在创造条件积极解决。从完善制度入手,进一步强化了中心组学习,针对建设行业技术密集的特点,高度重视了员工素质的提高。
(二)进一步加强了党的组织建设。始终把党的基层组织作为党的全部工作和战斗力的基础,作为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。几年来,我们根据《党章》和《条例》的规定,按照“五个好”党支部的要求,建立健全了党的各基层组织,使各单位党的基层组织能正常开展党的工作。局系统广大共产党员在各个不同的工作岗位上,充分发挥先锋模范作用,以实际行动保持了党的先进性。不断提高全系统各级党组织的凝聚力和战斗力。从1998年至XX年共发展党员名,现在全局系统党员总数已达名。形成一支认真贯彻党的各项路线方针,为建设事业努力奉献的骨干力量。
(三)领导班子和干部队伍建设显著改善。党总支坚持党管干部,党委管班子的原则,建立了一支坚强有力的建设骨干队伍。一是加大中层干部队伍管理考核。实行严格的德、能、勤、绩跟踪考评,有名年轻同志走上了管理岗位。二是加大沟通协调力度,增强班子整体功能。党总支加强领导班子建设,在纪律、制度面前严于律已,勤政廉洁,严格落实领导班子议事制度、例会制度、民主生活会制度,由于班子成员都能自觉进行沟通协调,正确履行职责,极力维护单位和广大职工合法权益,班子整体合力和中层管理能力得到显著提升。
(四)建设行业党风廉政建设和行业作风建设水平不断提高。在党风廉政建设上,总支通过加强党风廉政教育和法规学习,建立和健全了党风廉政建设责任制,每年都与各单位签订党风廉政建设责任书,明确和细化班子成员对党风廉政责任所担负的任务。强化对班子成员和全局中层的监督约束机制,坚持了党风廉政建设报告制度和党风廉政建设承诺制,建立了领导廉政档案,完善和落实了民主管理和政务公开的措施,利用民主生活会批评和自我批评、职工大会民主评议的办法,把领导干部置于群众监督之下,有效制止了各类不良倾向的发生。在行风建设上,坚持以“服务人民,奉献社会”为宗旨,全面开展了行业作风整顿和优质服务工作,向社会公开了8项服务承诺和市政设施故障报修、服务投诉电话,设立举报箱2个,在每年的全县行风评议中,建设系统各单位没有一个在3名以后,真正做到了让群众满意,让政府放心,树立了建设行业的良好形象。
(五)精神文明建设成效显著。1997年党的十四届六中全会以来,按照县、委政府的工作部署,始终坚持把精神文明建设摆在突出位置,紧密结合建设系统的实际,加大了精神文明建设工作力度,全县建设系统职业道德建设不断深化,“讲文明、树新风”活动深入开展,推行社会服务承诺制工作健康发展,对先进典型的学习宣传活动持续深入,职工队伍整体素质进一步提高,工作质量和工作水平不断改进,行业风气有了明显好转,建设系统精神文明建设工作得到了进一步加强,取得了显著成效,为建设系统的改革、发展提供了思想保证和精神动力。通过在建设系统,特别是在窗口行业和单位,组织广大职工深入开展以“服务人民、奉献社会”为宗旨,“讲文明、树新风”、规范化服务达标竞赛等活动,在建设系统较好的树立了建设行业的良好形象。几年来,经过建设系统各单位和广大建设职工的共同努力,建设系统精神文明建设工作受到了上级主管部门和广大人民群众的认可。自1998年以来,先后荣获县委、政府“县级文明单位”、“模范文明单位”、“社会治安综合治理模范单位”,XX年被地委、行署命名为“地级文明单位”。下属单位全部获得了“县级文明单位”和“模范文明单位”称号。
(六)思想政治工作不断深化。几年来,我们一直把思想政治工作作为党的工作的一大法宝,不断的加强深化,在机关建立了思想政治工作责任制,努力做到层层落实,人人负责,通过开展思想政治理论教育活动,进一步坚定建设系统广大职工建设中国特色社会主义的信心,激发投身改革、建功立业的积极性,把热爱社会主义、热爱祖国、热爱金塔、热爱岗位结合起来,起到了弘扬正气,树立建设行业新形象的积极效果。
2、抓党建,进一步加强了基层党支部建设。一是加强了基层党支部组织建设,结合党委的成立,强化了对基层个支部班子的建设,调整充实了支部班子,明确了支部工作职责,党委积极联系和亲临各基层组织学习并现场指导支部建设工作,使各党支部的基层组织管理进一步得到了加强。二是逐步理顺了党员组织关系,结合党员先进性教育工作,将长期在建设系统工作的名党员转入建设局党委,将长期在建设系统外工作名党员转出建设局党委,同时,按照党员队伍现状,制定了党员发展计划,并积极发展新党员1名。三是规范了党费管理工作,按规定及时收缴了党员党费。
3、抓班子,充分发挥党组织政治核心作用。建立健全了党建工作的各项制度。结合单位实际,在原有党务制度的基础上,XX年又补充完善了《干部管理监督工作联席会议制度》、和《干部职工领导年度考核办法》,进一步推进了决策的科学化民主化,从制度和程序上规范了决策行为。狠抓领导班子和中层干部队伍建设,引导基层党组织和全体党员的充分发挥先锋模范作用,广泛开展党员示范岗、党员责任区和“一岗双责”活动,确保了年度各项工作目标任务的完成。
4、抓党风,提高了领导干部防腐倡廉的自觉性。一是狠抓领导班子和中层干部廉政教育,结合“两个务必” 学教活动的开展,在全体党员和领导干部中全面开展了《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例(试行)》两个条例的学习和专题纪律教育活动,党员参学率达100。二是建立了党风廉政建设常态工作机制,按照四大纪律、八项要求和建设行业八不准的规定,党委和支部签订了党风廉政建设责任书,明确和细化了班子成员对党风廉政建设所担负的任务,明确了源头工作目标。三是继续加强了党风廉政建设。坚持教育在前,防范在先,各单位积极开展警示教育,努力增强了拒腐防变的能力,引导广大干部职工自觉遵守廉洁自律的各项规定,有效促进了党风廉政建设。
5、坚持“两手抓”,整体推动精神文明建设。一是狠抓了职工的“三德”教育,系统各党支部在坚持抓好职工政治理论学习的同时,认真抓了公民道德实施纲要的学习,使干部职工的社会公德、职业道德、家庭美德道德规范真正落实到每个党员干部的学习、工作日常生活之中。二是组织开展了以《建筑法》、《招投标法》、《建筑工程质量管理条例》为基本内容的法律法规学习竞赛活动,提高了系统内干部职工依法行政,依法治建水平。三是努力实践“三个代表”,切实解决好群众关心的热点问题。局下属单位为42户困难户减免水费1620元,系统干部职工共为困难户捐款3201元,解决了城乡部分困难户的实际问题。四是加强社会治安综合治理工作。认真贯彻市县关于社会治安综合治理精神,把社会治安综合治理纳入年度目标责任制,采取调查摸底、宣传教育、层层落实责任制的办法,注重并加强了禁毒工作和青少年管理教育工作及矛盾纠纷排查处理,使系统达到了无吸毒贩毒、无刑事案件、无安全事故、无违法乱纪的“四无”要求,确保了一方平安。在流动暂住人口管理方面,制定了流动暂住人口管理办法,各建筑企业加强了流动暂住人口管理,建立了流动暂住人口管理制度和管理网络,使外来务工人员来有登记,走有注销,未出现影响社会治安的问题。通过考核,下属单位社会治安综合治理合格率在95以上,局机关被评为社会治安综合治理优秀单位。
6、创建结合,积极开展党性实践活动。局党委结合行业特点,开展了“树行业新风,让人民满意”、“内强素质,外树形象”和三优一满意(优良作风,优质服务,优美环境,让人民满意)党性实践活动;局机关在单位内部各股室(站、队、室)开展“爱岗奉献,服务人民”和“模范服务窗口”等创建活动,建筑施工企业开展了“精品工程”、“重合同、守信用”和“四个第一”为内容的党性实践活动,(质量第一、安全第一、信誉第一、效益第一)在全体党员中开展了做“三个表率”(执行政策,服务基层,推动改革)“当两个骨干”(项目建设、业务技术)创一个示范(党员示范岗)的党性实践活动。例如金泰建业党支部,以实践“三个代表”思想兴企业,围绕中心谋发展,坚持想员工所想,急员工所急,解员工所难的作风,努力关心员工生活,以实际行动践行“三个代表”,实行双项管理,对内部管理制度、员工工资待遇、劳动定额等内部分配管理办法进行大胆改革,实行动态管理,竞争上岗,围生产经营开展“三优一文明”,六查六比等考评活动,工程质量安全管理水平明显提高,同时公司党支部,还确定了“做强做精建筑业,大胆涉足生态农业为主,多业并举,全面发展的经营理念”为公司的生产经营和发展注入了活力,使企业的经济效益全面提高。
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