【导语】下面就是小编给大家分享的安全责任书范文（共18篇），希望大家喜欢!
篇1：安全责任书
孩子的家长：
您好!为了孩子安全，保证孩子在补习班度过一个平安、有意义的假期，我们需要共同携手加强对孩子的监督和管理。本着“安全重于泰山”的原则，为了确保学生假期辅导期间的人身安全，明确职责界限，我们特签订暑期安全职责书。
第一条：签订对象：学生监护人和辅导班负责人。
第二条：职责期限：辅导班补课期间，即___月___日至___月20日上午8:00到11:00点。
第三条：职责目标：在职责期内杜绝发生安全职责事故。
具体落实好如下几点：
1、辅导班职责人、学生和家长实行安全职责制和安全职责追究制;辅导班负责人对本辅导班上课期间的学生的安全负责。
2、作为学生法定第一监护人的家长应当保证学生上或是下学路途的安全，保证学生参加完辅导班教学课程后及时回家。反之发生的职责由家长和学生自行负担，辅导班不承担职责。
3、辅导期间，相关辅导人员会定期提醒学生注意安全，经辅导人员告知后，学生之间因发生人身损害事件的，辅导班不承担职责。
4、学生不准骑自行车上下学，在参加辅导班及其上下学途中，严禁学生玩锐刃钝器物或收藏管制刀具等，因发生上述情形造成意外事故辅导班不承担职责。
5、学生在参加辅导班及其上下学途中，因不可抗拒力或意外遭受到侵害，辅导班不负任何职责。
6、学生在辅导班学习中故意寻衅滋事，与同学打架斗殴一切职责由当事双方监护人负责。
7、学生有事需请假，如果没有请假未到校上课，私自逃课，所发生的一切事故，职责有家长或监护人承担。
本职责书一式两份，自双方签字至学生辅导培训课程结束日时终止。
家长签名：___负责人签名：___
___年___月___日
篇2：安全责任书
为加强安全生产管理，防止和减少事故发生，保障员工与他人人身财产安全。增强员工的安全生产意识，确保安全生产，提高培训服务质量，促进和谐健康有序发展。按我校要求，各部门及员工签订责任书：
一、工作目标
1、全年无死亡事故和安全生产事故，杜绝因自身原因所发生的重大交通安全和教学安全及车辆技术状况事故。
2、全年无交通、火灾、用电、突发事件事故的发生。
3、认真做好本工作区域的安全环境建设和安全保障措施，防止安全事故发生。
4、积极组织参加本校及相关部门安全管理教育培训活动。
二、工作任务要求及职责
1、认真学习、贯彻国家安全生产政策法规，落实***驾校《安全管理制度》和管理要求，明确安全管理工作是每个员工的重要职责。
2、全面落实安全生产责任制，建立健全各项安全生产和劳动保护制度，把安全生产责任细化落实到岗位、到人头。
3、遵守国家、省、市和***驾校安全管理规定，提高全体员工安全意识，并把安全管理纳入到日常工作。
4、组织安全督查、排查安全隐患，发现安全隐患及时上报，按照《安全管理制度》予以整改，杜绝各类安全生产事故发生。
5、积极参加我校组织的安全教育和安全应急演练活动。
6、按照《安全管理制度》如发生安全事故必须及时上报不得隐瞒不报、谎报或者拖延上报，不得故意破坏事故现场、毁灭证据，否则依照规定从严追究责任。
7、自觉加强安全学习，正确使用安全防护设施，提高素质。
8、自觉接受我校的安全检查和监督，并对因违反安全管理规定和安全生产操作规范造成的安全事故承担全部责任。
9、全体员工必须遵守***驾校的各项管理制度。
三、责任追究及奖惩制度
1、安全生产实行“一票否决制”，年度内发生安全生产责任事故的，一律不得参评先进个人。
2、凡发生安全事故和违反规章制度的，按照《安全管理制度》和相关规定进行处罚。情节严重的，构成犯罪的移送司法机关处理。
3、对全年无安全事故和遵守规章制度、服从管理的，以资奖励。
四、责任期
20xx年1月1日至20xx年12月31日
单位：
签字：
责任人：
年 月日
篇3：安全责任书
安全稳定工作事关集团的发展、和谐稳定、事关广大员工的切身利益。各生产经营单位必须遵守有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度，改善安全生产条件，推进安全生产标准化建设，提高安全生产水平，确保安全生产。集团特同各经营单位签订安全稳定目标管理责任书。
一、主要职责
1、各单位主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。要认真贯彻执行国家关于安全稳定方面的法律法规和政策;严格执行《山东省商业集团总公司安全管理办法》，并结合旅游集团实际，制定本单位的有关安全稳定方面的措施和制度。建立起维护安全稳定的长效机制，确保不发生人员伤亡和造成巨额财产损失的安全生产事故、不发生重大群体上访事件和造成恶劣影响的事件。
2、加强对安全稳定工作的领导，根据集团规定和企业规模设Z与本单位相适应的安全稳定工作机构，落实相应的编制、人员，要坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则，层层落实安全稳定工作责任制，将安全稳定工作任务层层分解落实，切实做到责任落实到位、到岗、到人，做到一级对一级负责。
3、建立安全例会制度，定期召集部门负责人安排、部署安全生产工作，研究、分析安全生产方面存在的问题，提出解决的办法并抓好落实。
4、加强对员工的安全教育，要发动员工多提安全生产方面的合理化建议，使员工树立起“安全第一”的思想，在工作中严格执行各项安全管理规定，遵守安全生产规章制度。要加强安全知识、安全技能和自救能力的教育培训力度，定期进行防火、防爆等方面的演习，提高员工防范应急突发事故的意识和能力。
5、定期开展安全稳定工作排查，主要负责人要定期对单位的安全稳定工作进行排查，做到及时发现问题和隐患，及时进行整改。人员密集的公共场所，要切实提高警惕，严格监控，做好防火、防盗、防恐、防爆、防破坏、防事故等工作，确保不发生意外事件。
6、坚持“稳定压倒一切”的方针，正确处理改革发展与稳定的关系。出台政策措施要充分考虑群众的承受能力取得他们的理解和支持。不提不切实际的口号，不搞形式主义和花架子，不能用损害群众利益的方式促发展。
7、建立不稳定因素排查制度，健全排查网络，落实排查措施。重大节日、敏感时期要坚持领导带班制度，并对重点处所、重点人员实行重点排查，要做到边排查边解决，努力把问题消除在萌芽状态。真正做到对本单位各种潜在问题和隐患了解清楚、措施到位、处Z及时。
8、不断加强和改进思想政治工作，教育引导员工树立正确的价值观和道德观，提高法制观念、职业道德和纪律意识，顾全大局，支持改革，促进发展，维护稳定。领导干部要树立科学的发展观和正确的政绩观，注意倾听员工的呼声，关心员工的疾苦，多为员工办实事、办好事，把思想政治工作同解决实际问题结合起来，做到“聚心、顺气、鼓劲”。广大共产党员要做服务群众的先锋、遵纪守法的模范、维护稳定的骨干，在建设“平安集团”活动中充分发挥作用。
9、重视做好信访工作，认真处理和接待来信来访，切忌推、挡、堵、拖激化矛盾。对员工的诉求，要实事求是地进行分析，对符合政策规定的，要尽快给予解决;对不符合政策规定的，也要耐心做好解释说服工作，疏导思想情绪，防止出现重复上访、集体上访和越级上访。对重点信访人员要积极采取措施，做好稳控工作，对确有困难的，可通过救济的办法给以帮助。
10、要制定安全稳定工作应急处Z预案，切实提高对突发应急事件的处Z能力。对可能发生的突发性事件进行深入分析，制定详细的处Z程序和办法，并通过经常演习等形式，使相关人员熟知、熟用，确保一旦发生重大情况，能够做到反应灵敏、协调有序、处理果断，最大限度的减少损失、降低影响。
二、安全目标
1、工伤目标：死亡事故为0，群伤事故为0，重伤事故为0;轻伤率控制在3‰以下;
2、消防目标：杜绝火灾事故，火灾事故率为0;
3、交通事故：交通事故率为0;
4、安全教育目标：新进员工和在职员工安全教育合格率达100％，特种作业人员持证上岗率达100%;
5、隐患排查治理及整改目标：隐患排查、消防、安全隐患整改率达工厂安全责任书以上。
三、安全措施
各单位责任人必须认真组织员工学习贯彻安全生产的各项方针政策、规章制度，坚持“安全第一、预防为主”的方针，落实安全生产责任制。
1、各单位以书面形式明确本单位的安全责任人和逐级安全责任人。主要负责人每月至少组织召开一次安全工作例会，对各类安全检查中发现和提出的安全隐患及问题，要求及时进行整改并反馈。
2、结团安全管理规定制定本单位安全管理制度和安全操作规程。
3、针对本单位特点加强对员工的教育，提高广大员工的安全意识，新员工上岗前必须参加基本安全常识培训，不经培训不得上岗工作。
4、单位主要负责人至少每月组织一次治安防范及防火检查，及时清除安全隐患，专兼职安全人员做好日常巡查和重点部位检查并做好记录。
5、加强设施设备管理明确责任人，尤其是消防和特种设施、设备，与有维保资质的单位签订维保合同维护保养，保障设施设备正常运行。
6、制定各类应急预案，每季度不少于1次演练，对出现的突发事件要及时到场处理，火险发生时，积极组织人员做好报警、扑救和疏散工作，并协助查清事件和火情原因。
7、确定安全重点部位，职责明确，责任到人。
8、加强对现金、票证、帐本及贵重物品的管理工作，要建立各项管理制度，落实安全措施。
9、重大节日或重要活动前，单位主要负责人必须亲自到现场认真检查，并将检查情况以书面形式存档。
10、各单位施工期间必须按照施工安全规范进行施工，动火等特种作业必须严格按照规范进行审批，并指定专看护人，单位安全管理部门进行监督检查。
11、租赁、承包或委托经营部位，要与租赁、承包或委托经营部位的负责人签订安全稳定责任书并对安全工作进行监督检查。
四、责任追究
各单位主要负责人是本单位安全稳定工作第一责任人，对本单位的安全稳定工作负总责。集团把安全稳定工作作为对各单位主要负责人考核的重要指标，直接与其任用和收入挂钩。
1、对因主要领导不重视、措施不得力、管理松懈、责任不落实而引发安全事故、重大影响事件或者重复上访、集体上访，造成不良影响的，根据情节轻重，对单位进行通报批评，取消评选先进的资格;对主要负责人和分管负责人给予通报批评、警告、记过、降职、免职等处分，取消评选各种荣誉的资格，并予以经济处罚;触及法律的，追究刑事责任。
2、重大事件发生后不及时到达现场或不积极进行处Z，导致事态扩大和严重后果的，主要负责人和分管负责人就地免职，予以经济处罚并按照法律、法规追究相关责任。
本责任书一式两份，本单位与集团安全稳定工作领导小组各执一份。
主管单位：山东银座旅游集团责任单位：
主管领导(签字)：
责任人(签字)：
____年____月____日
篇4：安全责任书
一、网站管理
1、不得利用校园网从事危害国家安全、泄露国家机密等违法犯罪活动，不得制作、复制、发布、传播含有法律和行政法规禁止的信息。
2、发布的信息必须遵守国家有关知识产权的法律、政策规定。对因发布的信息而引起的政治责任、法律责任和经济纠纷，信息源责任人负有全部责任。
3、建立有效的信息安全保密制度和技术保障措施，并接受学校和相关管理部门的管理、监督和检查。对使用的信息发布系统的账号和密码，应由专人严格保管。
二、档案管理
1、非工作人员未经批准，不得随便进入档案室。
2、各类资料进入档案室，必须严格登记制度、借还制度，严防机密资料、人事档案、财务档案丢失、泄密事件的发生。对内容密级高的档案，要经校长室批准方可借阅。
3、档案室应通风、透气、干燥，做好防湿、防虫蛀的工作。室内消防器材、报警设备常年完好，性能良好有效。严禁将任何火种带入室内，任何人不准在档案室内吸烟。
4、档案室门窗坚固防盗，工作人员随手关窗锁门，假期、节日要特别加强看护，确保安全。
三、文件管理
1、各类文件做到定期备份，并有专人管理和存放。
2、未经校长室批准，不能把文件存放在可上网的计算机中。
3、非学校教师，不能借阅相关文件。特殊内容的文件，要经校长室批准方可借阅。
四、科研资料
1、教师上交的各类科研成果，必须保管和存放。
2、个人或集体的科研成果，未经本人或者负责人同意，不得给他人借阅，不得放在可上网的计算机中。
篇5：安全责任书
为了认真贯彻落实《安徽省人民政府关于加强安全生产工作的决定》和《亳州市人民政府各职能部门安全生产职责的暂行规定》，加强学校安全，确保学生安全，维护教育教学秩序的稳定，营造良好的教书育人环境，积极开展创造安全文明校园。
进一步明确班主任承担的学生安全责任，学校与班主任、课任老师签订此责任书，内容如下：
一、 班级综合治理、安全工作的主要责任目标：
1， 建立健全依法治校机构，并有专人负责，由副校长冯丽华兼职。
2， 建立各项规章制度，制定实施方案，净化学校周边环境。
3， 加强对学生的安全教育和管理，如开展防火、防盗、防触电、防中毒等内容的教育，提高学生的安全意识和防范事故发生的能力，做到防范于未然。
4， 负责班级教室内照明线路，门窗玻璃等经常性的安全检查和管理，发现问题及时报告后勤处，采取措施，排除隐患。
5， 负责组织学生参加大型集体活动或到校外参加劳动、春游、看电影、社会实践等活动时的安全教育和管理。
6， 负责上课期间的一切责任。严格执行课程表上的课程安排。体育等户外活动课，体育老师要杜绝学生走出大门，教育学生不攀爬楼梯和篮球架，
7， 所有老师都不得以各种借口体罚或变相体罚学生。
8， 负责宣传贯彻全国《安全教育日》活动。并对学生进行法制教育。
9 每天放学前的最后一节课，任课教师应当在小学生父母确认接走后，才能离开教室。否则老师应负有相关责任。
10 建立定期和家长联系制度，通过校讯通、电话、书信及会谈等形式，和家长经常沟通。内容包括学习，心理表现等。
二、 奖惩内容：
在年度各项评优、晋级中，如果安全事故、综合治理不合格或者出现了问题，将取消所有荣誉！造成后果的，还将由上级机关给予处分和追究必要的法律责任。
此责任书一式两份。责任期一年。签字后生效！
校长： 班主任（老师）
分管副校长签字：
篇6：安全责任书
甲方：_______________
乙方：_______________
尊敬的家长，您好！为了孩子安全，保证孩子在南极星篮球训练营度过一个平安、有意义的假期，我们需要共同携手加强对孩子的监督和管理，学生训练安全责任书。我们特签订暑期安全责任书。责任期限：篮球训练期间
为贯彻执行国家有关安全工作管理规定，增强训练营学生安全意识，规范训练营的教学活动，保障学生的合法利益，特制订此安全责任须知。
1、学生应认真阅读此安全责任须知并自觉遵守相关规定，结合自身实际身体情况，选择、参与训练营课程。
2、患有心脏病、高血压、哮喘、心肌炎、气胸、气管炎、支气管炎、严重的低血糖低血压等心肺方面、呼吸系统方面疾病或不适宜进行较剧烈活动的学生，不得参加训练营活动。
3、学生故意隐瞒健康状况或不顾医生或教师建议而执意选择参与训练营的，应自己承担运动对其健康造成的影响及后果。
4、学生参与训练营活动时，应遵守如下规定：
（1）穿轻便运动鞋、着运动服。
（2）听从教师安排与要求，严格遵守课堂纪律，严禁嬉闹争斗等和具有危险性的行为。
（3）按训练营课堂常规要求应充分做好准备活动，使身体各个关节都充分活动开。
（4）遵守运动场地及器材设施使用制度，严禁违规使用场地器材。
（5）严禁做与训练营无关的其他练习。
（6）学生上课前，若感觉身体不适，不能参加活动，可向任课教师提出随班见习申请；在活动中，若感觉身体不适，应立即停止练习，举手示意，以便及时处理。
（7）学生在上训练课前，必须吃早点（易消化食物为宜）。
（8）请家长准时接孩子送到场地，并于训练结束准时接回，注意路上安全。
5、学生若无视课堂纪律，违反以上安全管理条例，造成自身或他人的伤害，将由学生自己承担事故全部责任。
南极星篮球训练营组委会
20xx年6月
篇7：安全责任书
1、认真学习和贯彻《学校卫生工作条例》，积极参加业务培训，不断提高政治思想、卫生管理和医疗业务水平。
2、按学校要求制订并实施学校卫生保健工作计划，建立卫生保健网络，健全学校各项卫生保健制度，督促学校各部门搞好教学卫生、体育卫生、环境卫生和职工学生个人卫生。
3、结合季节特点，对师生进行卫生知识宣传教育。负责常见病、多发病和一般外伤的及时治疗及指导工作，对突发安全事故进行急救处理。有事出去必须与主管安全的校长请假，否则，影响及时治疗和处理造成后果要视情况负一定责任。
4、负责联系有关部门，安排好、组织好对学生进行常规性体检工作;做好学生计划免疫工作。建立学生健康卡片，积累学生身体素质和疾病方面的各项资料整理归档。在体检中发现有疾病的学生，要及时地通知班主任，并告知班主任与家长沟通好，避免学生由于特殊体质参加不适合的活动发生安全问题，否则，出现问题视情况负一定责任。
5、切实加强预防近视工作，指导学生做好眼保健操，注意用眼卫生。积极做好做好学校消毒和通风检查工作，按学校要求做好学生的晨检工作，发现学生有病要及时通知班主任处理，严防传染病扩散。协助学校做好食堂、饮水的卫生监督指导工作，把好病从口入关。
6、负责组织开展经常性和突出性的爱国卫生运动以及经常性的卫生检查工作。关心教职工的身体健康，协助学校主管领导做好职工体检工作，建立教职工健康档案，对有疾病的教职工要进行记录，通知主管领导，防止患有传染病的职工传染别人。
7、按工作所需上报药品、医疗设备采购计划，督促学校按时采购常用药品，添置必需的医疗设备，健全药品账册，做好药品入账、出账和存放保管工作，管理好医务室的医疗设备与器械，做到帐实相符，坚决杜绝有毒或低质医疗用品药品的购买，确保师生生命安全。
8、没有极特殊情况不要私自给教职工和学生服药，要是必须用药一定与学校领导和家长取得联系，经同意后方可进行，否则，出现安全问题责任自负。
9做好学校其它清洁卫生方面的工作。
附则：
1、在责任期内，责任书各条款因负责人变更则由接任负责人相应履行职责。
2、责任书一式两份，岗位负责人及学校各执一份。
3、如安全责任书未完善之处解释权归学校安全领导小组。
4、本责任书自签字之日起生效，有效期至本学期结束止。
校医签字：
武胜外国语实验学校
20xx年xx月xx日
篇8：安全责任书
一、签订资料
1、员工承诺在公司工作期间必须服从公司的安全管理，严格遵守公司的各项安全规章制度和操作流程。
2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所，在公司内部发现不安全隐患时，须及时进行控制，并迅速上报本部门(含生产单位)负责人。
3、员工不得持有管制刀具器械，不得打架斗殴、偷窃他人财物及公司物品，不得破坏公司和他人财产，不得有其他威胁公司和他人人身财务安全行为。
4、员工在下班时，须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设备、车辆等其他设备，以确保用电设备断电关好，办公室的门窗关好锁好。如员工违反上述要求或其他个人原因，引起火灾、偷窃或设备损坏等安全事故或损失，公司将追究员工相应职责。
5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故，公司将追究员工相应职责。
6、员工在休假或未在工作岗位期间(包括上下班途中、因私在工作时光外出)须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规以及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营运资格的交通工具。
7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定，不得在公司供给的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反社会道德的行为，不得擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。一经发现，公司将取消员工的住宿资格，并依照公司规定进行相应处罚。如涉及违法犯罪行为的，公司有权将员工移送公安机关依法处理。
8、员工不得在公司场所内(宿舍、办公、生产经营场所)私自使用大功率电器，未经许可不得私自动火，不得有其他用水、用电、用气的不安全行为，如引起电击、火灾等人身伤亡事故，除追查相关职责人的职责外，员工须承担全部职责。
9、员工须认真遵守食堂管理制度，未经允许严禁进入食堂操作间，严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。
10、员工应爱护公司的财产物品，并妥善保管自我的财物，不得将贵重物品或现金存放于办公场所、宿舍内。如违反以上规定，发生财物丢失的，由员工自行承担职责。
11、熟知应知应会并掌握“四不伤害”具体资料，进取参与公司和部门组织的应急预案演练。
生产单位员工还须遵守如下要求
12、进取参加班组安全教育活动，学习本岗位安全技术操作规程，并在工作中严格按章操作。
13、严格遵守各项安全生产制度，遵守劳动纪律，杜绝违反劳动纪律、违章操作等不安全、不礼貌行为。
14、理解公司的安全教育和安全技术交底，必须在安全教育登记表和安全技术交底书上亲笔签名。生产过程中必须认真执行安全技术措施，保证工程施工的安全。
15、进取参与创立安全礼貌示范工程活动，保证做到不伤害自我，不伤害他人，不被他人伤害。
16、加强班前、班中、班后的安全跟踪检查，发现隐患随时处理，并对本班组人员进行班前安全交底和班后安全讲评活动。
17、必须理解公司管理人员的监督检查和正确领导，对于公司下达的隐患整改通知书必须无条件执行，并按期整改完成，报公司复查。
18、在生产过程中，做到正确使用安全防护用品、生产设施、测量器具等，并在使用过程中加强维修、保养。
19、有权拒绝执行公司的违章指挥和错误指令。
20、若发生安全事故或发现重大安全隐患，员工必须立即报告公司，并进取配合公司及有关部门进行调查处理。
二、违规行为处理
工作时光必须及时到岗，不得脱岗办私事，戴好安全帽，高空作业必须系好安全带，安全带必须高挂低用，开工前及时提醒施工单位在施工现场周围设置安全防护设施、标志和警告牌，监理工作日志、资料的整理要及时、完整，发生生产事故或安全隐患要及时汇报，若发现违反公司制度的行为，将根据公司的相关制度和条例进行相应的处罚。
本职责书自签订之日起一年内有效。
(注:正反面打印，同类用工性质多人可同签一份)
公司:___员工(签字区):___
___年___月___日___年___月___日
篇9：安全责任书
一、安全职责主要资料：
1、对商场的人员、商品、物品的安全负责，对职责区的重点防护区(包括收银台、贵重商品、危险物品存放地)须严密守护、巡逻，如发现异常情景果断处理，同时立即上报保安部。
2、维护商场的治安秩序，及时处理突发事件。发生在商场内的一切有损商场形象，影响商场正常经营秩序的人和事，要及时加以制止，如制止无效应立即上报保安部及商场经理，一边协调解决。
3、加强巡逻检查，发现火险隐患应在立即排除的同时向商场负责人、保安部报告。发生火灾时在商场负责人的统一领导下，进取组织扑救、抢救工作，并疏散群众。
4、发生治安、刑事案件时，应采取进取有效措施，抓捕肇事人、犯罪嫌疑人、保护现场，及时向保安部报告，配合公安机关开展工作。
5、认真学习、贯彻执行公司的各种规章制度和相关的消防法规，定期对商场消防设备(喷淋、烟感、通风阀、自动监控)和消防器材进行检查维护，使之随时坚持良好运行状态。
6、经常对所管辖范围以内的电源、易燃易爆物品和电器设备进行安全检查或重点检查，发现隐患及时消除，并落实整改措施。
7、协助后勤部对消防泵、管道、水箱、消防电梯的检查维护，发现隐患及时共同制定整改措施并报告商场领导。
8、严格执行“禁烟”规定，实行无烟商场，对员工及消费者吸烟进行劝阻工作，并依据公司规章制度，对其实行处罚。
9、协助商场做好员工的安全、消防培训工作，组建义务消防对，定期参加消防知识考核，定期对消防义务队员进行专业培训和定期演练。
10、完成商场及保安部指派的其他各项任务。
二、对违反本职责条款，不够刑事处罚的，依据公司有关规章制度进行处罚。对玩忽职守，违反安全、消防法规以及本职责条款的，给国家财产和人民生命造成严重危害、触犯刑律的，移交司法部门，依法追究刑事职责。
三、本职责书一式二份，双方各执壹份。
总经理：___职责人：___
篇10：安全责任书
甘肃太西商品混凝土有限责任公司运输部车辆运输安全管理目标责任书甲方：常务副总经理乙方：运输部为加强道路运输安全管理，落实“安全第一，预防为主”的工作方针，杜绝特大恶性事故，控制重大事故，减少一般事故，根据公司常务副总经理与公司法人签订的20xx年生产经营目标责任书及公司有关安全管理制度规定，经甲、乙双方签订安全管理目标责任书。
一、 乙方安全管理指标：1.杜绝重、特大道路运输交通事故发生。
2.确保约千人负伤率小于千分之五。
二、 乙方安全管理目标、任务1.运输有计划，周、月有安全总结，各种安全管理制度健全，车辆维修保养记录齐全，高度重视安全责任问题;
2.认真遵守国家交通法规，贯彻执行公司及项目部有关安全生产的工作布置;
3.经常对自己的车辆做好自查工作，发现隐患，及时整改，确保车辆技术状况良好，不发生超载、超速、疲劳驾驶、违章运输等行为;5.加强工程大干期间等安全运输工作，提前检查、提前准备，认真做好安全工作;6.积极参加公司组织的各项安全活动;7.认真执行事故报告制度，任何事故，无论轻重，必须及时向公司汇报;三、 甲方责任1.及时贯彻布置上级有关运输安全管理方针、政策和指令，定期总结、部署道路安全运输安全管理工作，做好日常性监督和指导工作;2.组织开展对公司所属车辆进行安全生产大检查，排除事故隐患，并督促整改;3.对发生事故的车辆责任人、驾驶员，按照有关规定进行处罚;
4.及时对乙方安全管理指标、目标和任务完成情况进行检查、考核;
5. 月度考核按公司《考核管理制度》执行;
四、 考核办法1.本安全管理目标责任书一式两份，常务副总经理及运输部负责人、(乙方)各执一份;
2.乙方必须完成上述安全管理目标任务;
3.本责任书考核期为20xx年6月1日至20xx年12月30日常务副总经理(签字):运输部负责人(签字)：签订时间： 20xx年 6月 1日
篇11：安全责任书
为认真贯彻落实《安全生产法》和省市关于安全生产工作的精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实加强安全生产管理，防止安全生产重大事故的发生，积极有效的推进总公司安全生产长效机制建设，确保总公司施工生产和安全管理工作的顺利进行，制定本责任书。
一、安全生产控制指标
1、加强分公司、项目部内部安全管理，严格落实《JGJ59―20xx安全检查标准》，施工现场安全达标率100%，优良率85%以上。
2、工伤频率控制在2。8‰以下，有效控制轻伤、重伤事故的发生，杜绝死亡事故。
二、安全生产管理目标
1、执行安全生产工作相关的法律法规，执行系统内相关的安全生产文件精神和各项规章制度。
2、落实安全生产责任。在分公司、项目部组织签订安全生产目标管理责任书，使安全生产责任到人。
3、深入开展安全生产承诺制建设，严格落实安全生产责任，完成安全生产承诺目标任务。
4、定期召开安全生产工作会议，分析安全形势，研究部署安全生产工作。根据施工要求，定期组织安全检查，及时排查安全隐患，并整改到位，持续开展安全生产专项整治。
5、严格落实安全生产主体责任，建立健全各项规章制度，制定安全生产操作规程，并严格执行，按规定设置安全生产管理机构，配齐管理人员。
6、确保安全生产资金投入，满足安全生产条件。足额提取安全生产措施费用，专款专用，不得挪作他用；定期组织从业人员（包括农民工）参加安全生产教育培训，对新入场的职工（含临时工）进场教育率、特殊工种持证上岗率达100%。提高安全生产意识和岗位技能，使从业人员熟练掌握安全生产规章制度和安全操作规程；及时为从业人员配备符合行业标准的安全防护用品，并督促其正确佩戴、使用。
7、按照《建设工程安全生产管理条例》的安全标准、规范要求，制定施工方案和防护措施，对施工现场的危险部位实施有效防护，杜绝违章指挥、违章作业现象，保证施工现场各部位、各环节符合《JGJ59―20xx安全检查标准》的要求。
8、积极开展创建“文明工地”活动。项目部要加强安全管理，积极参与创建省、市两级“文明工地”活动。搞好施工现场安全生产、文明施工。达到文明工地要求，加强扬尘治理、噪音控制的管理。安全技术交底达到100%。
9、积极开展安全生产专项治理工作，制定专项整治工作方案，明确工作目标，落实工作责任。对重大危险源和重大安全隐患进行登记、建档，并及时整改到位。对查出的不安全因素和隐患整改率达到100%。
10、积极推动安全质量标准化活动的深入开展。全面落实主体责任，切实加强制度建设，全力防范各类安全事故的发生。
11、完善应急救援体系建设。分公司。项目部要严格制定安全事故应急救援预案，配齐应急人员，配足应急救援设备和材料，定期组织应急救援演练，保证应急救援工作正常进行。
12、加强施工现场消防管理，配齐消防设施，加强从业人员消防安全常识的教育培训，定期组织消防安全专项检查，彻底消除火灾隐患，严防宿舍火灾事故和冬季煤气中毒事故发生。
13、严格落实职业病防治责任，加大职业卫生基础建设工作力度，认真落实职业卫生“三同时”和职业卫生许可证制度，切实保障职工健康权益，在职职工职业病发病率为“零”。预防公共卫生事故。
14、及时准确上报安全事故，遵循“四不放过”的原则，落实事故调查处理的相关规定。
三、奖惩
经公司考核评定为先进单位的，给予表彰和相关奖励。 经公司考核评定为安全生产管理不合格的，依据有关规定予以处罚。
发现弄虚作假、隐瞒事故的，严肃处理并追究法律责任。
四、此责任书一式两份，自签订即日起生效。
总公司法定责任人签字： 代表人签字：
唐山市政建设总公司（章） 单位（章）
年 月 日
篇12：安全责任书
为了切实保障每位员工的人身安全，使员工将“安全第一，预防为主”的思想牢记心中，落实到行动上，特订立如下安全责任书：
一、安全培训教育
新进员工应按时参加公司或部门的各类安全学习培训和安全应急演练，努力学习安全生产知识，提高安全技术水平和防范事故的能力。
二、日常工作安全
1、上、下班途中自觉遵守交通规则。
2、遵守劳动纪律，做到“三熟”，即：熟悉本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位安全操作技能，熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全规程及各种安全制度，记录清晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁，做到“三不伤害”（即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害）。
3、保持本岗位工作地点和通信设备整洁，生产施工器具摆放有序；未经批准，不得拆除安全防护装置；爱护各类防护设施和标语等，不得私自拆除挪作他用；非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得使用；不得擅自拉接照明用电等电线。
4、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。协同做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时上报，并认真做好记录。
5、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品，员工必须正确佩（穿）戴和使用，妥善保管；进入特殊岗位前先检查一下自己或他人有无违章或冒险作业。不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业。
6、日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况下，员工有权拒绝作业。拒绝各种违章指挥。
7、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否完好。
8、不得在工作场所内吸烟，不得烧电炉或明火取暖，了解消防栓、灭火器位置及灭火器、消防栓的使用方法。
9、禁止吵架斗殴，员工之间如发生矛盾，应报部门负责人或行政部予以协调处理。
10、在职期间，保守公司商业秘密，如客户资料、商务政策、技术资料等。公司与关键岗位人员签订保密协议，并按协议条款执行。
11、按时参加公司组织的员工健康体检活动。
12、员工在工作过程中发现不安全隐患要及时处理，不能处理的要及时上报，并对安全隐患提出整改建议。发现安全事故时，应第一时间向部门负责人报告，并积极参加事故抢险，如实向事故调查人员反映情况。
三、车辆使用安全
公司严格管控车辆使用，包括商品车、试乘试驾车、公务车及维修车辆等。严禁无证驾驶及酒后驾车，严格依照相关条款执行。员工应加强自身安全意识，驾驶期间自觉遵守交通规则，系好安全带，不开超速车，不强行超车。
四、出差安全
1、员工外派出差，应按照公司规定填写《出差申请单》，并严格按照申请单填写的出行方式出行，不得私自改变；未填写者，财务部可拒绝报销当次出差费用。驾驶公车出行必须系安全带，遵守交通规则。如因违反交通规则发生事故，事故处理办法参照《xx公司车辆管理办法（暂行）》的相关条款执行。
五、严正申明
1、除在公司加班、因公司委派事务出勤、外出救援的三种情况外，员工在休息日及非工作时间（即8：30―17：30以外）的活动纯属个人行为；如发生意外或事故，与公司无关。其中，员工加班时间以考勤机打卡记录为准。
2、在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的，认定为工伤，事故责任的判定以交管部门出具的事故认定书为依据。
3、出差期间，如在外处理与工作无关的个人事务（如外出游玩、娱乐、消费、探亲等），发生了意外，不算作工伤，公司不承担责任。
以上规定，望认真执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先，由此造成的后果责任自负；视情节严重程度，公司将处以罚款乃至开除。
篇13：安全责任书
安全责任书最新
×××××项目部 (以下简称甲方)
×××班组 (以下简称乙方)
按公司各项安全生产规章制度和上海市建设系统的有关安全生产文件精神要求，为杜绝安全生产事故的发生，现经甲、乙双方共同协商，特制订以下条款：
1、工地负责人和各管理人员必须对本工地的安全生产进行全面管理，同时要进行三级安全生产教育，根据工程进度，不断进行安全技术交底，使全体员工做到心中有底，预防为主，
2、甲方应给职工创造良好的安全设施，从施工用电、脚手架、机械设施、临边、洞口等都必须要有安全防护措施，符合安全生产的要求。
3、乙方有违章操作、不戴好安全帽、违反规章制度等，经指出后仍不改的，甲方有权对其处罚，直至辞退，违者按项目部相关规定进行处罚。
4、乙方应遵守工地的各项规章制度，穿好工作服，穿软底鞋进行施工操作。严禁穿拖鞋、背心上班，工作前禁止喝酒，工作中严禁打闹和开玩笑，违者按项目部相关规定进行处罚。
5、乙方应服从工地领导的安排。但在不符合安全生产要求的情况下，甲方如强令乙方冒险作业，乙方有权拒绝操作，产生的后果有甲方承担。
6、乙方在操作前必须对自身的安全保护设施进行检查，符合要求才可进行施工，不符合的要向上级汇报，不得冒险作业。
7、特殊工作人员必须持证上岗，非操作人员不得玩弄机械设备，违者按项目部相关规定处罚。
8、严禁用电炉取暖、做饭，不得私自乱接电线，违者罚款100～300元。
以上协议一式二份，甲、乙双方各执一份，签名后合同生效。
?甲方(盖章)：×××××项目部 乙方：×××班组
?签约代表：××× 签约代表：×××
××××年××月××日
xxx安全生产责任状
为认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，强化安全管理，健全我xx的“安全风险，安全制约，安全激励”机制，进一步提高xxx安全管理施工水平，实行责任到人的目标管理，使xx部门安全第一责任者认识到“安全责任重于泰山”，确保工地XX年度安全目标的实现。项目工地经理与______xx部门第一安全责任者签定安全生产责任状如下：
一、 xx部门必须实现以下职业健康安全管理目标：
---重伤及以上人身伤亡事故为“0”;
---一般机械、设备、火灾、交通事故为“0”;
---大面积传染病和突发性急性中毒事件为“0”;
---放射性事故为“0”;
---轻伤负伤率降低到1.5‰以下;
---安全员、特种作业人员全部持证上岗;
---安全设施、安全标志、安全警示的设置率、规范率达到100%;
---争创“无违章”单位。
二、 xx部门第一安全责任者在安全工作上必须做到以下内容：
1、 xx部门第一安全责任者对本单位的安全施工负直接领导责任，必须模范遵守公司和工地的各项安全管理制度，不发布与公司和工地安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、 保证公司、工地各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉服从工地安监部的监督和管理。
3、 建立健全本单位的安全体系，使之有效运转;配备专职安全员，并支持安全员的工作，对安全员提出的问题及时协助解决，保证安全员对安全工作有独立的管理和奖惩权，
4、 在确保安全的前提下组织施工，始终把安全工作放在首位，当“安全与工期、效益”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
5、 参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全施工情况和安全问题落实情况;在组织本单位每周生产会议时，安排安全工作，并写入会议纪要。
6、 在公司及上级的安全检查中杜绝各类违章现象。
7、 xx部门第一安全责任者与班组长签定安全责任状。
8、 每月至少组织一次安全大检查，亲自参加，做到有检查、有整改，记录齐全。
9、 以身作则，不违章指挥、不违章操作，进入施工现场(包括在上下班的工地道路上)穿好工作服、戴好安全帽，为他人树立榜样，负有查禁违章的责任，对发现的各类违章现象要予以查处。
10、 对工地安监部查出的问题，保证按要求组织整改，并将整改结果及时报安监部复查，杜绝不接受或不按要求进行整改的现象。
11、 保证与本部门有业务工作联系的外来人员进入施工现场戴好安全帽，遵守工地的安全管理规定。
12、 发生事故，应立即报告工地安监部，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
13、 施工时，首先完善安全设施再开始施工，消除装置性违章;保证所辖项目的安全设施按标准化搭设，同时，为本部门的施工人员配备合格的安全防护用品。
14、 本单位使用的外协队必须经过工地安监部的'安全施工能力审查合格，复查率100%。所使用的外包零工必须经过安全培训、考试、查体合格。全部持安全施工上岗证上岗，杜绝私招乱雇现象。
15、 建立施工人员的安全培训档案，职工安全考试合格率达到100%。
16、 组织每周一次的安全日活动，保证做到活动内容充实，记录签字齐全。
17、 保证本部门所有的施工项目都有安全施工措施，且按规定审批，在施工前进行安全技术交底并签字，注明“一对一“结伴名单。特殊危险作业填写作业票，按规定进行审批。
18、 坚持文明施工，保证本单位的所辖施工区域整洁、干净，施工时做到“随干随清、工完料尽场地清”。
19、 不使用未经试验的起重索具和电动工具，保证性能良好。现场所用的电动工具全部经过漏电保护器，符合现场用电管理规定。
20、 保证所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、 对于全年实现安全目标的xx部门按照考核进行奖励;对于未实现安全目标的xx部门按照公司规定进行处罚。
2、 工地安监部代表项目经理，每月对安全生产责任状的落实情况进行考核。
3、 安全奖励基数为 元。
年兑现奖金金额=基数x平均考核分%-扣除金额
4、 发生一起死亡事故或重大机械、交通、火灾、设备事故，扣除全部安全奖，并罚xx部门)第一安全责任者5000元。
5、 发生一起重伤事故，扣除安全奖的50%，并罚xx部门第一安全责任者2500元。
6、 发生一起轻伤事故，扣除xx部门第一安全责任者安全奖的20%，并罚款1000元。
7、 发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚xx部门第一安全责任者1000元。
8、 轻伤负伤率超过1.5‰，每超过1个千分点，罚施工处xx部门第一安全责任者1000元。
9、 公司、省局或业主组织安全检查中每发现一起违章现象，罚xx部门第一安全责任者100元;对查出的问题一次未按要求整改的xx部门第一安全责任者200元,并通报批评。
10、 本安全生产责任状中所列必须做到的安全工作条款，每项未落实扣考核分10分。
四、 本责任状一式二份，工地安监部、xx部门)各存一份。
五、本责任状自签字之日起执行，至XX年12月31日止。
xx部门第一安全责任者(签字)：____________
签 定 时 间：
年 月 日
篇14：有关安全责任书
为认真贯彻公司安全生产工作会议精神，落实安全生产责任制，进一步增强安全责任与经济效益挂钩考核的力度，确保实现公司规定的安全生产目标，按照“责、权、利”相统一的原则，车间与各班组签订本安全生产责任书。
一、责任形式和期限
1.车间对班组实行安全生产责任考核，安全奖罚的责任追究，班组按照安全奋斗目标及有关规定，履行安全责任义务，对车间负责。
2.责任期限：20____年1月1日至20____年12月31日
二、安全生产奋斗目标
1.事故控制目标：全年轻伤率为零，单项非人身事故最高直接经济损失控制在1.5万元以下。
2.安全工作目标：年杜绝轻伤及非人身责任事故，实现零重伤，安全质量标准化建设达二级以上水平。
三、考核程序
安全奖罚实行月度考核，年度兑现。车间按照考核内容及标准，对班组进行考核，依据考核结果奖罚兑现。
四、经济奖罚
（一）考核范围：车间对各班组长、安全员、调度长、计调员等。
（二）考核标准：按公司下达的安全标准执行。
（三）事故考核：按公司下达的事故考核标准执行。
（四）过程考核：
1.因班组违反规定，被公司安监处处罚，按公司规定处罚并每次扣除安全奖金50%。
2.被集团公司、实业公司挂黄牌、红牌，按公司规定处罚并每次扣除安全奖金100%。
3.安全质量标准化车间检查不合格，扣除安全奖金100%，并按公司要求处罚。
（五）奖励：
达到安全质量标准化车间要求，通过上级各项考核验收，按公司规定给予奖励。
五、责任人签字：
车间主任：20____年1月4日
责任人:20____年1月4日
篇15：安全责任书
学生安全重于泰山，涉及到每个家庭幸福与否。为了学生的人身安全，为了每个家庭的幸福，学校经常讲安全.汛期将至，为了进一步加强学校安全工作，确保学生的身心健康，学校、班主任和家长肩负重责，应联手合作，共同做好安全工作，结合我校的实际情况，特制定如下责任书：
一、学校负责对教室、宿舍、餐厅、用电线路及体育器材设施等定期进行检查，及时维修。班主任要加强对学生的安全教育，提出明确要求，严禁学生到水库、塘坝洗澡玩耍，教育学生不要玩弄电器，不玩火，不到危险的地方去。监督学生签好汛期安全责任书，开好主题班会，及时与有洗澡习惯的学生家长进行沟通，留好谈话记录，使问题早发现、早解决。
二、家长是学生的监护人，对学生的行动要予以密切关注，要配合学校的整体工作要求，把防学生溺水教育当做头等大事来抓。教育自己的孩子不到水库、塘坝、机井、池塘、深水河流等地方游玩，更不能到里面洗澡，对学生进行防雷电等夏季安全常识教育。学生在双休日、节假日回家、走亲访友严禁搭乘各种农用车辆，严禁搭乘“无牌、无照、无证”车辆及违章超员车辆。把孩子的安全健康放在日常生活的首位。
三、学生是安全的主体，安全与否关键在个人，要时刻强化安全意识，牢记老师和家长的教诲，不到水库、塘坝、机井、池塘、深水河流等地方游玩，更不要到里面洗澡，下雨过河时要在老师和家长的护送下与同学结伴而行，雷雨天不要在高建筑和大树下避雨，不从事任何有危险的活动。遇到大雨天时，不准出门，要和大人在一起。遵守好学生守则，做到健康成长，快乐生活。 备注：本责任书由学生带给家长并签名，如果学生没有带给家长私自签名或者家长拒签，本责任书照样有效；家长若无视本责任书，发生一切不安全事故，后果自负。
四、本责任书一式两份，家长保留一份，学校档案室保留一份. 本责任书自即日起执行。
班 级 ： 班主任（签名）：
学 生（签名） ：家 长（签名）：
20xx-5-18
篇16：安全责任书
为了认真贯彻《中华人民共和国普通高等学校学生安全及管理暂行规定》和《长沙民政职业技术学院消防安全管理暂行规定》的有关精神，进一步加强学院的消防安全管理工作，保护学院国有资产的安全和师生的人身安全，维护学院治安稳定。由系与班长代表、辅导员签定安全责任书。
1、教室要人走灯灭，关好门窗。收录机只许平时中午、周六，日播放，音量要小(除播放英语之外)。收录机播放后应及时拔掉插头。
2、长沙市周末回家学生由本人申请，家长签字同意，系部与家长、学生签定《安全事故责任自负协议书》。
3、非长沙市区的同学请假要求家长先给辅导员打电话，个人申请，填写正式请假条，辅导员同意、系部批准后方可离校。辅导员按请假程序办理，在外发生一切安全责任事故由家长和本人负责。
4、任何个人、班级未经系部批准及辅导员带队，学生不得擅自组织集体外出。否则，由此而带来一切后果自负，并追究组织者的责任。
5、班级郊游必须事先申请并征得辅导员同意到系学工部部长、系主任签字，报主管院领导批准。
6、学生假期或办理离校手续后，离校不归发生意外事故由学生本人负责。
7、公寓内严禁使用热得快、电炉、电热水壶、烤炉器等大功率电器；严禁私接电源；燃放爆竹，不使用蜡烛酒精炉或生明火。
8、讲究卫生，不乱扔垃圾，行为举止文明,公共场所无不文明行为，不做损害学院、系部学生形象的事情。
9、严禁校外租房或夜不归宿，晚归，通宵上网，凡出现校外租房或夜不归宿，通宵上网的同学如在校外发生意外事故，由学生个人承担责任，如在外进行违法乱纪活动按有关规定和法律惩处。
10、严禁打架斗殴、酗酒滋事，如由违反者按学院相关制度严肃处理。
11、班级失误造成一般火灾事故（3000元以下）的当事人赔偿经济损失，辅导员扣发岗位工资300―600元，直接责任人罚100―300元。
甲方代表： （盖章生效） 乙方：辅导员
班级代表（班长）
篇17：安全责任书
为进一步规范青年安全监督岗工作，充分发挥青年安全监督岗在企业安全生产工作中的监督保障和示范促进作用，20xx年7月27日中冶宝钢技术工业公司团委与各车间团总支签订了20xx年“青安岗”安全责任书。工业公司坚持以青年安全示范监督岗为基础，建立团员青年安全自主管理的运行机制，充分发挥团员青年在生产中的主力军作用，引领广大团员青年为促进企业安全生产做贡献。
工业公司团委共有青安岗员58人，岗长7人，分别分布在宝钢厂区各个一线生产岗位上，并都担任着班长和安全代表的关键岗位，具有一定的生产实践经验，并经过多次安全培训，熟知有关安全管理规定，对违章作业、违章指挥等事件敢说、敢管、敢抓。公司定期开展现场安全隐患排查等各项自查自纠活动，通过各项活动，让青年员工融入现场管理，调动青年员工的安全管理主观能动性，创建和谐、积极的安全管理氛围，为公司安全管理保驾护航。
通过责任书的层层传递，更好地发挥团组织在基层项目中的主力军、后备军、突击队的作用，提高青年凝聚力和向心力，促进安全管理稳步提升。充分发挥青年安全生产监督员和青年安全监督岗的监督职能，使青年利用岗上监督和岗下预防相结合的形式，监督检查现场中的不安全因素，制止违章指挥和违章作业，及时反映生产中的安全隐患。真正做到青年身边无事故，人人都是安全员，确保公司年度安全责任目标的实现。
篇18：安全责任书
副段长徐亮代表行政与青安岗代表冯永峰签订了《青安岗安全生产包保责任书》，并表示对青年安全监督岗工作全力支持，为开展青安岗活动创造良好的外部环境。
图为青安岗安全生产包保责任书签订双方代表友好的握手
活动会上，三段党工委书记俱兴安对青安岗今后工作的开展作了详细规划。按照集团公司及公司团委开展“青年安全监督岗”活动的要求，全面推进“青安岗活动”，自今年复工进场以来，上下打基础、抓建设、重引导、严监督，全面推动了段“青年安全监督岗”工作向制度化、规范化和常态化发展。
启动仪式上，项目部团总支就青年安全监督岗管理办法及奖罚措施进行了宣贯，针对项目施工生产的情况，重点对“青年安全生产监督岗”岗员的责任进行了分工，明确了岗员责任区的权利与职责。要求岗员发挥青年人独特的精神面貌，为施工现场安全生产注入新的活力，要善于发现施工生产中存在的问题，对施工生产存在的安全隐患，要敢抓、敢管，发挥“青年安全生产监督岗”岗员应有的作用。
下一步为落实好青年安全监督岗相关工作，渝黔项目部将广泛开展安全生产教育与宣传，加强青年安全生产岗技能培训，定期对青安岗进行考核，提高青安岗自身的专业素质，充分发挥其模范带头作用，为项目安全生产保驾护航。
文档为doc格式
