以下是小编精心整理的电力局反事故技术措施工作计划，本文共12篇，供大家阅读参考。
篇1：电力局反事故技术措施工作计划
电力局反事故技术措施工作计划
一、变压器类设备
1、切实执行国电公司《防止电力生产重大事故的十八项重点要求》中对变压器类设备的规定；
2、为有效防止变压器出口短路，逐步安排变压器低压侧硬母排绝缘热缩套的加装工作；
3、做好主变压器保护装置的定值整定和维护校验工作；
4、重视变压器附件的选用和更换工作，切实减少因附件质量问题引起的各种变压器缺陷；
5、继续加强对变压器油色谱跟踪工作，争取开展变压器类设备的红外线测温工作；
6、更换因短路容量增大而动、热稳定不合格的电流互感器。
7、部分10kV线路配变接地环安装。
二、开关类设备
1、认真执行国电公司《防止电力生产重大事故的十八项重点要求》中防止开关设备事故的有关规定；
2、根据系统可能出现的最大运行方式，定期核算开关设备安装地点的短路开断容量；
3、运行人员要准确记录断路器的故障跳闸次数，达到允许跳闸次数的断路器要及时进行大修；
4、新渥变、岭口变部分10kV断路器操作机构更换；
5、变电所更换4台SF6开关，分别是水川3709、安尚36705、岭尚3706、下岭3702开关；
6、开关设备应按规定的检修周期和实际短路开断次数及状态进行检修；
7、110kV变电所氧量仪和SF6浓度报警仪配置。
三、线路设备
1、加强线路基础资料管理，做到资料及时、完整、准确；
2、加强线路的检查巡视，及时发现安全距离不足、线路器材被盗、违反《电力设施保护条例》等问题，并及时发送通知单并组织整改；
3、严格按设计进行施工，隐蔽工程要经验收合格后方可掩埋；
4、总结防雷工作经验，做好防雷设施的管理工作，努力降低雷击跳闸率；
5、必要时对接地引下线的导通进行检测，根据历次测量结果进行分析比较，以决定是否需要进行开挖、处理；
6、35kV线路年检时定文章版权归作者所有!期打开部分线夹检查；
7、部分10kV线路避雷器安装。
四、运行、检修管理
1、运行人员要严格执行电网运行的'有关规程、规定。操作前要认真核对接线方式，检查设备的状况。严格执行“两票三制”，严防发生误操作事故；
2、定期对调度规程、运行规程进行修订、审核；
3、加强变电所“五防”装置的运行、维护工作，加强解锁钥匙的管理；
4、提高运行人员技术水平和责任心，加强老旧设备的巡视，做好各设备绝缘和保护装置运行状态的检查、记录工作，坚持夜巡、特巡到位；
5、检修人员要提高检修工艺，要求做到全面、细致、无漏项；
6、对变电所10kV开关合闸电源进行技改；
7、对10kV台口109线、大盘131线、万苍151线、玉峰126线加装鉴无压装置；
8、购置无线核相器。
五、继电保护和自动装置工作
1、继续解决各变电所存在的图实不符问题；
2、解决变电所直流系统电压过高或不足而发系统故障等装置性问题；
3、更换不满足10%误差曲线的电流互感器；
4、为适应变电所无人值班的要求，完善监控系统的功能及配置；
5、校验电网参数和定值；
6、加强继电保护定值管理，定期进行“三核对”；
7、积极配置各种试验仪器，包括电容量测试仪、电缆耐压试验专用线、接地绝缘摇表测试仪、蓄电池充放电负载测试仪等仪器的配置；
8、对35kV尚湖变的综合自动化装置进行改造。
六、过电压保护
1、各35kV线路及母线管型避雷器更换为氧化锌避雷器，线夹检查更换；
2、改造35千伏线路接地装置；
3、部分10kV线路避雷器安装；
4、原35kV下岭3702线路14#—31#杆增加架空地线；
5、接地引下线的导通检测，必要时进行开挖处理；
6、开挖抽查接地网的腐蚀情况。
七、自动化和通讯
1、建设变电所电能量采集系统；
2、县调四级网接入路由器升级改造；
3、五座35kV变电所SDH通讯设备建设，同时配备专用电源。
篇2：电力局下半年工作计划
电力局下半年工作计划
按照市公司××年电力工作会议精神，为进一步加强和完善我县电力管理工作，更好促进我县电力工作的发展，结合我县实际情况，使电力管理工作再上一个新台阶，现提出我县××年电力管理工作计划。
一、配合市公司完成进网作业的电工培训工作
为了提高进网作业电工的'技术素质，维护供用电的公共安全，保障电力系统安全稳定运行，按照××市的统一部署，今年准备对进网作业电工进行培训。电力办负责本区域内进网作业电工的报名和日常监督管理工作。为做好这项工作，开展对辖区内的电工、自管户的人员及企业情况进行初步了解，认真落实市电力办的工作部署。严格执行进网作业电工培训有关管理办法和报名标准，统筹安排我区报名和培训工作，要求有关企事业单位、有关部门高度重视，按照全区统一部署，认真组织实施，集中全力配合,完成这项工作。
二、做好夏季、冬季用电高峰期的安全运行
往年夏季、冬季都是用电的高峰期，企业、民用电大幅度增加，线路出现停电、短路、拉闸限电等故障较多，给企业和居民造成极大不便。为做好××年高峰期的正常运行和安全运转工作，减少电力故障带来的影响，电力办积极配合电力部门的工作，在用电高峰期到来之前提前做好应急预案的制定，并配合市供电局搞好“高峰用电畅通工程”有关的电力设施改造。结合我县危房改造工程的推进，与危改办等部门，配合市供电局做好我县危改工程和社区的供电规划的制定，为县环境建设做好电力服务。
三、营造电力供应与使用之间的和谐关系，创造我区电力管理新格局
为了加强我县电力供应与使用，保障供、用电双方的需求，维护供、用电秩序，积极与相关执法部门通力合作，按照各自的职能，发挥其应有的作用。供电部门、执法部门要在年初做好电力维护和执法工作计划，建立责任制度;要相应成立管理办公室，指定专人负责，成立电力监管队伍，定期进行检查，消除隐患;主动与区电力管理办公室加强联系，形成我县在电力管理工作中的一套监管系统。要求供电部门做好供电和使用的业务工作，给用户相关的业务帮助，保质保量的提供给用户使用。执法部门发挥监管作用，对电力纠纷、窃电等问题，配合电力部门进行调查、查处。其他相关部门要相互支持，共同创造我县电力管理的新格局。
篇3：关于反事故斗争心得体会
近日公司下发了《关于认真汲取同行业安全生产事故教训进一步做好公司安全生产工作的通知》，此《通知》共罗列了国内危化品生产安全生产事故10例。一起起触目惊心的事故，一桩桩血淋淋的事实，让我感触很深，也倍感自己肩负的责任重大，给我的启示和教训也是深刻的。
在统计的10起安全事故中，其中违章动火与违章指挥的有4起，我们现在可以把他都归纳为“违章作业”，由此可见，在我们日常的安全管理中，发生安全事故，“违章作业”占的比例是比较大的，也是我们应该警惕的一个主要防范对象。我们乙炔工段的日常检修比较多，尤其是动火作业更是司空见惯，正因为有这么高频次的检修，也就注定我们在日常的工作中要细致，要精心，要把安全防护措施落实到位，要把本质安全坚持到底，这是我们的原则，也是我们的态度。
在统计的10起安全事故中，其中处理故障与问题的过程中发生的事故占到2起，这也是杀伤力比较大的一个原因。在设备与装置正常运转的时候，可能暴露出来的问题会少一些，但是如果遭到非正常的情况下，或者是紧急的情况下，在处理问题的过程中，也许会发生意想不到的事情。这其实也为我们敲响一个警钟，“再忙也不能忘了安全”。乙炔工段在每次的开停车过程中，或者是有一些紧急情况下的堵漏，紧急停车等处理问题的机率也是比较大的，怎样做好应急措施?是我们应该特别关注的一个问题，也是我们应该着手解决好的一个问题。
在10起事故中，其中内蒙古吉兰泰发生安全事故已是第二次，这个问题倒是让我思索良久。为什么同一家企业会在短短的时间内连续发生两起安全事故，我觉的主要原因可能和这个企业上上下下的安全意识有莫大的关联。上梁不正下梁歪，领导不重视，基层肯定也小视，因而酿就一个又一个的惨剧，无不让人叹息!记得我曾经讲过，做为一个化工厂的工人，要学会不断地从事故中学习教训，总结教训，充实自己的头脑，让自己变的成熟起来，想的要全面，安排要具体，落实要到位，把关要严密，管理要过硬，检查要细致，整改要彻底，纪律要严明，奖罚要公平，这样才能管理好一个工段，才有可能最大限度地杜绝事故，远离事故的发生。
关于“人”的不安全隐患，我觉的比“物”的不安全隐患更可怕，更难治理，虽然我们口口声声地讲要通过不断地培训与教育提高其操作技能，增强其安全意识，但是对于一些本来自律意识较差，个人素质不高的员工有时也真是“恨铁不成钢”。你对他苦口婆心，他全当耳边风，着实让人无奈的很。因此我觉的，目前公司应该采取必要的末位淘汰制，把一些扰乱民心，缺乏责任心，操作技能差的员工进行必要的淘汰，要把金泰变成一个大熔炉，留下的是金子，淘汰掉的是渣子。只有这样，才会不断地提高员工的个人素质与整体素质的协调发展，更有利于安全工作的全面提升。
总而言之，通过对《通知》的学习，深深地给我上了一课，做为乙炔工段的一名副工段长，整日给易燃易爆物质打交道，不仅多了一些敬畏，更多了一份责任，眼下只有扎扎实实地开展好各项工作，严格遵守操作规程，做好日常检修的安全防护措施的落实，重大危险源的监控，全面提升个人素质，全面推进工段的各项管理向更高的一个台阶迈进!
1.反事故斗争心得体会
2.事故反思一反两检心得体会
3.20关于一反两检心得体会
4.电力事故安全生产反违章大反思大讨论心得体会
5.关于一反两检学习心得体会
篇4：反事故斗争心得体会
4.25事故发生以后，大家的心情都很沉重，没有人员伤亡乃是侥幸中的万幸，大家同事一场，无论在工作中有什么过节或是在生活中好到什么程度，我想没有人愿意这样的事故发生，更不会有人窃喜和埋怨他们。事故已经发生了，给企业带来上千万的经济损失，也给千家万户的家庭带来不可避免的损失。如果要是我。我会感到深深的愧疚和自责，可是事故发生后我们看到的很让人寒心，当事人的脸上满是开心的张狂，还自称自己是什么主角，接见了什么领导，什么领导对她们怎么关心等等，还把责任推的一干二净。当大家对他们都产生反感时，依仗领导撑腰，厉害得不得了。是啊，班组要整顿，但是包括当事人在内的领导们不该整顿整顿自己的思想吗?
事故发生的原因：
一：对设备及电力线路不熟悉，不知道35千伏进线柜停电以后，上级110千伏过来的电仍然有电。
二：安全意识淡薄，没有搞好确认制。在操作以前没有看到35千伏进线柜的来电显示信号。
三：违章作业，违章指挥，没有听到上级指令就自行操作。
四：设备本身存在缺陷，没有带电打不开柜门的联锁装置。
五：作业人员业务水平有限，危险源辨识能力差，既然验电后证明柜子有电，就不应该进行任何操作。
六：与同事关系不和，带情绪作业。
这仅仅是对事故个人的分析，不存在任何感情情绪，只是为了下一步工作进展顺利，当然领导说他们是业务骨干，如果换了我们，很可能还不如他们。是的，这一点没有人能肯定的否认，但也不能说得那么绝对，说不定因为自身业务不好，能多一步确认，或少一步操作。领导的话是有偏见的，是带着袒护当事人的情绪的，可以理解，再说死里逃生也不容易，大家也愿意对她们大事化小，小事化了。可是针对此事，班组要进行整顿了，要不停地查岗，不停的学习(这一点是好的)进行针对的结果就是班长以上的领导们都不必干活了，都是指挥家，下一步工作就是“老职工”监护，新进入的职工操作，那么该干活的，该处于危险的都是没有关系，没有“能力”的破工人。唉，人要吃饭容易么，一定要教育好自己的孩子好好上学，长大了好好的拍马屁，他们才能吃得开。
事故发生以后，还是要开会，还是要写心得，是应该好好的反思自己，大家各抒己见，不要有什么疑虑，可是大家都不敢，怕说错了什么话会得罪领导，那比出事故危险性要大得多，要是有人切入主题，领导也不会让他说话的，“下一个，下一个，制度没有学好!”，所谓的制度不过是养着他们赚钱的工具。可是出了这样的事情，领导从上到下还是很生气的，不是对当事人，是对整个与电有关系的工人，不在规定时间写心得的要实行强制罚款，拖一天100元，大家吓坏了，都草草应付了事，审批全体重写，不够深刻。
事故让我们反省自己，是不是在工作中太懈怠了!说实话，我们的业务水平真的很差，危险源辨识能力也很差，安全意识也很差，这让我们在以后的工作中需要努力提高自己，不能把自己的命交到别人手中，工作要会干，工作中要胆大心细，还好搞好同事之间的关系。
工作建议：一，建议领导帮助我们组织业务学习，反事故演习，只要把业务水平搞上去，做一个合格的工人，无论奖惩考罚我们都愿意，
二，针对个人生理条件及业务水平，适当调节班组成员，使其能更好的完成工作。
三，消除设备缺陷，多巡检，使事故防患于未然。
四，发扬人道主义精神，公正无私，使工人快乐的工作。
1.事故反思一反两检心得体会
2.电力事故安全生产反违章大反思大讨论心得体会
3.反“四风”心得体会
4.3・9双鸭山矿井重大事故一反两检心得体会
5.学习安全事故的心得体会
6.事故反思心得体会
7.安全事故心得体会
8.党员干部永不懈怠的斗争心得体会
9.专题片《永不懈怠的斗争》心得体会
篇5：反事故斗争心得体会
鉴于前期发生多起安全小事故，王楼煤矿目前正在开展轰轰烈烈的反事故斗争。反事故斗争其实就是反违章行动的进一步深化，是保障人民生命财产的需要，是创建无违章单位的需要，更是创建一流现代化企业的最基本的要求，所以各级安全管理人员应该高度重视。
纵观一切事故，无论是设备事故、机运事故还是人身事故都是因为违章才引起的，而一切违章皆因人而起，只有解决了人的问题，我们才能取得反事故斗争的胜利。
开展反事故斗争，必须要以人为本，大力开展员工安全教育通过学习，使每位员工都清楚什么是违章，违章会带来什么，违章会受到怎样的处罚，再经过反复的、大量的、规范化、标准化、形象化的操作训练，养成良好的安全生产习惯，培养出一支作风优良的作业队伍。同时要努力提高人员安全生产意识，如果人人都能提高安全意识，增强预防事故的能力，从而树立“安全光荣，违章可耻”的良好风尚，才能有效地控制违章行为的发生。
作为一名带班班长，我认识到本事故的教训是深刻的，事故不仅给企业造成了损失，也给责任人及相关人员带来了经济损失，同时给个人造成了无法弥补的精神伤痛。思痛之余，我更加感受到安全的重要性，对如何进一步做好安全工作有深刻的体会。
一、提高安全素质，杜绝事故发生。本次事故的主要根源是操作工在关键时刻失去了对事故发生的可能预见和后果的意识，也就是平时所说的.对安全的侥幸心理。为此，抓安全生产必须抓好人的安全文化素质、安全思想行为的教育和提高。
二、从多方面来提高员工的安全意识。安全工作只有起点，没有终点，全体员工要互教互学，取长补短，共同提高。要养成专心致志抓安全的良好习惯，操作工在做到三会、四懂的前提下，还应做到五勤，只有这样才能更好地保障生产的安全。
三、树立安全就是效益的观念。当前公司上下正在轰轰烈烈地开展降本增效活动，身为一线员工做好安全生产工作就是最好的降本增效。在工作中不仅要熟练掌握各项操作规程，还要养成良好的安全操作习惯，杜绝习惯性违章，敢于同身边的不安全行为较真。每位员工在日常工作中做到相互监督、相互提醒，及时消除安全隐患。
篇6：反事故斗争心得体会
目前煤矿是我国主要能源生产企业，对推进社会建设和发展起着巨大的作用，但是由于煤炭赋存条件比较复杂，很多自然灾害与之并存，导致开采难度加大，危险程度增高，加之其他不确定危险因数，导致煤矿事故率极高。
保安全必须先从制度和生产环节上进行了严密的设计，以确保生产安全和生命安全。虽然我们在这些方面做了很多工作，但目前生产安全形势依然严重，威胁生命安全的局面仍然存在。那这又是什么原因造成的呢?我认为这主要是一些部门和一部分人没有从以人为本的高度出发，落实和推进好“安全第一”理念，使生产安全服从于生命安全。
以人为本，安全第一，绝不能把它看作是一条故弄玄虚的宣传标语，或者当作一种华而不实的安全理念。而是每一个生产设计、生产流程、技术操作等各方面都需以人为本，确保安全第一。保障人的生命安全成为我们企业首当其冲要考虑和解决的最重要问题。而我们也知道煤炭开采是风险性很高的，尤其这几年煤矿事故频频发生，更是使许多人“闻煤色变”，对从事采煤工种敬而远之，导致煤炭行业人才严重流失。要改变这种尴尬的现状，这也必然要求煤矿企业和煤矿人，从以人为本高度，落实和推进好“安全第一”理念。
而要以人为本，落实和推进好“安全第一”理念，就必须从改造人开始，因为每一个安全的细节都是由人完成的。故而，人是改造自然中最安全也是最危险的因素。假如人能从以人为本的高度出发，尊重自我生命，尊重他人生命，生命安全也必然得到保障，安全第一理念也必然得到落实。这样，即使在事故不可避免地发生的情况，被困的人也会精诚团结，协同一心地去面对和解决困难，将危害降低到最低程度。而假如无人本思想，那么这将是最危险的，这样的人在我们的工作中，即使安全设施如何完备，也无法确保安全第一。因为这样的人无法对生命有深切的感悟，对生命本体做到足够的尊重，故难免形成一种对自我生命和他人生命的漠视，对安全理念的短视，从而酿成痛的灾难和血的教训。
人不能做动物式的生存，必须做有灵魂的生活。只有如此，才能爱自己，爱他人，爱企业爱家;也只有如此，才不会被利益所驱，被短视所蒙，被马虎所害，才会时刻警惕身边的“浮云”，想“遮望眼”之后果，时刻手握“安全钟”，警醒自己爱惜生命，真正做到以人为本，落实和推进好“安全第一”理念。在工作中，做到未雨绸缪，防患于未然，做到以人为本，安全第一，从而实现员工与企业的和谐发展。
篇7：反事故斗争学习心得体会
6月10日组织班站长以上干部收听收看省公司“认真汲取临汾6.4误操作教训深入开展反事故斗争活动电视电话会议”，按照分公司安排，对照省公司《关于山西省电力公司农网开展反事故斗争实施方案》的要求，立即就反事故斗争活动进行总体部署，并下发《关于立即开展反事故斗争活动的通知》，成立以经理为组长反事故斗争领导组，健全反违章工作机制，深入开展了反违章活动，坚持以“三铁”反“三违”。结合分公司的实施细则，对照检查，狠抓落实！
关于“人”的不安全隐患，我觉的比“物”的不安全隐患更可怕，更难治理，虽然我们口口声声地讲要通过不断地培训与教育提高其操作技能，增强其安全意识，但是对于一些本来自律意识较差，个人素质不高的员工有时也真是“恨铁不成钢”。你对他苦口婆心，他全当耳边风，着实让人无奈的很。因此我觉的，目前公司应该采取必要的末位淘汰制，把一些扰乱民心，缺乏责任心，操作技能差的员工进行必要的淘汰，要把金泰变成一个大熔炉，留下的是金子，淘汰掉的是渣子。只有这样，才会不断地提高员工的个人素质与整体素质的协调发展，更有利于安全工作的全面提升。
总而言之，通过学习，深深地给我上了一课，做为乙炔工段的一名副工段长，整日给易燃易爆物质打交道，不仅多了一些敬畏，更多了一份责任，眼下只有扎扎实实地开展好各项工作，严格遵守操作规程，做好日常检修的安全防护措施的落实，重大危险源的监控，全面提升个人素质，全面推进工段的各项管理向更高的一个台阶迈进！
篇8：供电所反事故斗争活动实施方案
为全面贯彻实施县电力公司关于认真开展反事故斗争的通知精神，迅速在全所范围内开展反事故斗争，确保人身、电网和设备安全，确保电力有序供应，结合本所实际，特制定反事故斗争实施方案。
一、全所干部职工要站在讲政治、顾全大局的高度认识反事故斗争的必要性和严肃性，不折不扣的开展工作，认真抓落实，真正把反事故斗争工作落实到每个细节之中，并作为一件大事和一项长期工作来抓。
二、供电所决定于3月20日召开全体职工会议，明确反事故斗争的重要性，对照《二十五条重点措施实施细则》认真学习，并部署全所反事故斗争的具体方案和实施步骤，确保反事故斗争有序进行。
三、各营销车间开展反事故斗争的主要范围是：
1、加强职工安全思想教育；
2、组织职工认真学习《安规》和上级有关安全工作的指示；
3、规范职工的不安全行为，加大习惯性违章处罚力度；
4、严格规范“两票四制”，检查标准化作业程序和两票执行情况；
5、切实抓好高低压配电线路通道柯砍和配变电设备的检修工作，查处在电力设施保护范围内违章建房行为，消除危及电力设施安全的一切隐患。
四、变电站开展反事故斗争的主要范围是：
1、加强职工安全教育；
2、规范职工的不安全行为，严肃查处值班人员的.习惯性违章；
3、严格规范“两票四制”，检查标准化作业程序和两票执行情况；
4、对主设备和其它变配电设备进行一次彻底的检查，确保正常安全运行；
5、对二次部分的各类保护进行彻底检查，确保能正常动作；
6、迅速联系公司生产技术部实施变电站10kv隔离刀闸操作机构的改造；
7、及时修复变电站围栏和消防砂池；
8、加强变电站值班人员工作纪律。
五、各车间在开展反事故斗争工作中，每个星期为一个阶段，并将每个阶段的进展情况书面报供电所反事故斗争办公室。
六、供电所领导和安全员将不定期对各车间开展反事故斗争工作进行督办检查，凡查出工作不到位的单位和个人给予通报批评，并对相关人员扣发效益工资。
七、9月15日前各单位将开展反事故斗争工作情况总结材料报供电所反事故斗争办公室。
篇9：供电所年度反事故措施的工作总结
按照建设“一强三优”现代公司的发展目标和“三抓一创”的工作思路，贯彻落实国家电网公司《关于加强安全生产工作的决定》和公司迎峰度夏安全生产电视电话会议精神，坚持“安全第一，预防为主”的原则，**供电所**年度对自身的反事故措施进行了全面落实、全员、全过程、全方位的安全管理，与一切不安全现象作斗争。
一年来通过反事故斗争，杜绝由于人员责任原因、设备问题和外部因素造成的人身、电网、设备事故，确保了不发生重特大人身死亡事故、重特大电网事故和设备事故，确保了不发生对社会严重影响的停电事故，保证了电网安全稳定运行，保证电力有序供应。
1、保证安规考试百分之百合格，安规要求百分之百执行，操作正确率百分之百实现，“三不伤害”（不伤害自己、不伤害他人、不被他人所伤害）措施百分之百落实；查在岗人员资格，查重大设备隐患，查管理薄弱环节。
2、年初就认真分析所辖配电网和中心区域等重点地区在电网安全运行和可靠供电存在的`问题，全面评估重要地段停电可能造成的安全影响，有针对性地制定完善电网安全稳定运行和突发事件应急处理预案。提高自身应对突发大事件的应急处理能力。
3、针对夏季高温和重负荷等特点，对重要设备、长期重载设备以及老旧设备，制定过载、过温运行的相关技术规定，确保出现过载、过温运行情况下的配电设备安全。
4、切实做好防雷、防雨、防火、防污闪等工作。有针对性开展大档距、交叉跨越线路导线弧垂和交叉跨越距离的检测和线路走廊的清理。
5、积极配合当地公安部门开展严厉打击盗窃破坏电力设施的行动。采取有效措施，避免各类施工作业对电力设施造成损坏或对电网安全构成威胁。努力减少因外力破坏对配电设施安全稳定运行的影响。
6、强化施工现场安全管理。施工前要制定完善的施工方案，认真落实安全技术措施，严格执行安全技术交底制度，严格按施工方案进行施工作业，保证施工现场安全和施工质量。
**供电所
**年十二月
篇10：电厂通讯反事故情况的应急预案
电厂通讯反事故情况的应急预案
一、目的：
为防止因通讯设备及其直流电源设备等故障，导致和引发事故或延误事故处理，制定本预案。
二、启动条件：
当发生下列性质的事故时，有关班组应及时启动本预案或本预案中相应的分项专业预案。
1、总交流电源全部断电。
2、各设备模块电源断电交换机单层机架告警、CPU板告警、2M中继板告警。
3、光端机所有单板的主要告警。
4、光端机PCM主要告警。
5、SDH微波主要告警。
6、载波机主要告警。
7、机房、电源室或电缆沟井起火。
三、预案内容。
（一）基本情况。
通讯分场所辖设备包括哈里斯交换机2台、SDH光端机3台、PDH光端机3台、载波设备4台、数字微波设备3套、图传设备2套、模块电源设备4套、蓄电池组4套、对外连接的干线光缆5条、厂内通讯光缆10余条、干线通信电缆30余千米、厂内电话1300余门，还有多台保护、监控、稳控等设备。担负着全厂的生产调度、公务电话和日常通信的任务。同时又是省局到北安、大庆、齐齐哈尔等地的微波、光纤通信的枢纽站，对全省电力系统的通讯传输起着重要的作用。
（二）设备分布情况。
一楼总电源设备1套（电气分场专责）、蓄电池4组二楼交换机2台、PDH光端机1台、模块电源1套三楼载波机4台、模块电源1套四楼微波设备3套、光端机4台、模块电源2套、其它设备多台。
（三）应急预案指挥小组的成员及职责分工。
1、指挥小组组成：xx、xx、xx、xx、xx、xx。
2、职责：
组长：组织指挥全厂通讯事故应急处理工作。
副组长：协助组长负责全厂通讯事故事故应急处理的具体指挥工作。
成员：具体负责本专业事故应急处理工作。紧急情况下听从组长及副组长指挥参加其它专业事故应急处理工作。
3、人员分工：
（1）主要协助组长负责通信设备事故处理中技术方面的指挥工作。
（2）主要协助组长负责火灾、安全防护、救护、后勤等方面的指挥工作。
（3）主要负责交换机及附属设施、局端小光端机事故的指挥处理工作。
（4）主要负责通信线路、检修楼小光端机事故的指挥处理工作。
（5）主要负责模块电源设备、蓄电池组、图传设备事故的指挥处理工作。
（6）主要负责光端机、载波、微波设备、保护等设备事故的指挥处理工作。
（7）各班组负责人同时负责设备所在机房、电源室的火灾事故指挥处理工作。
（四）应急程序。
1、报警发现事故或征兆者，应立即向通讯调度和应急预案指挥小组的.成员汇报，并在指挥小组成员的指挥下采取相应措施控制并消除故障。
2、接报应急预案指挥小组的成员接到报警后，立即指挥值班人员采取相应措施或通知有关专业人员迅速赶到处理。
3、救援行动。
（1）发生在运行主设备及系统上的事故，立即采取相应措施处置事故，并启动相应事故处置方案。
（2）重大事故在指挥小组成员到达现场后，根据事故状态及危害程度作出相应的救援决定，根据需要启动紧急疏散、灭火、现场救护等方案。
（3）当事故得到控制后，立即成立事故调查组及设备抢修组两个专门工作组，并相应开展工作。
4、现场处置，结束应急行动
（1）事故处置结束后，按指挥小组下达的指令进入事故现场进行如下处置工作：
（2）对设备及系统的后期继续处置，防止发生二次事故。⑶对现场进行清洁工作。⑷恢复环境、安全设施、安全标志，恢复正常生产秩序。
四、具体措施。
（一）电源中断。
1、设备电源故障后应首先检查交流电源是否正常，如不正常检查保险是否完好。如果交流保险完好，立即通知电气检修人员。
2、整流器交流接触器由于长时间工作，接点老化或损坏，容易造成断路，整流模块应有备用，一旦整流模块不工作，应立即投入新模块工作。
3、如交流正常，检查整流器备用蓄电池是否启动。
4、值班人员密切监视蓄电池电压、电流是否满足供电需要。设备运行是否正常，有无告警。
5、恢复供电后，检修班人员应观察交流电压、电流是否平稳和蓄电池电压上升（充电）情况。
（二）微波主机架告警。
1、设备告警后先通知省公司通调。
2、配合省公司通调查找原因，并配合通调进行测试、修复。
3、如主机架修复时间将很长，应把重要通道如：远跳、电能测量、电力考核、网控——东电调、单控——省电调等重要用户从微波配线架跳到光端机配线架备用话路上，具体通道请示省公司通调批准。
4、系统恢复稳定运行后，请省公司通调批准，把转移的用户还原到原通道。
5、值班人员还应继续密切监视其运行情况。
（三）微波PCM告警。
1、根据面板内指示灯告警查看相应2M插头有无松动。
2、联系交换机班人员检查测试相应“微波——交换机”的2M线路。如2M线路中断，及时进行修复。
3、如2M线路完好，向省公司通调汇报情况，并配合通调进行测试、修复。
4、如话路告警，用PCT测试电平衰耗、比特率等数据了解通道状况，及时修复。
5、系统恢复后，值班人员应继续密切监视2M运行情况。
（四）光端机主机架告警。
1、先查看单板告警情况，并向省公司通调汇报。
2、SCC板、STG板、GTC板、PL1板、SL1板、SL4、SL64板红灯常亮告警，表示单板损坏，更换备板。OHP板红灯隔1秒闪2次表示单板损坏，更换备板。
3、SL1板、SL4、SL64等板红灯闪亮告警，请示通调采取光纤远端环回、近端环回判断故障环节，然后进行收发光信号测试，如发生断纤则更换尾纤或申请更换至备用通道。
4、系统恢复后，值班人员应继续密切监视运行情况。
（五）光端机PCM告警。
1、检查PCM后50针插件是否松动。
2、如无松动，查看PCM机柜内单板有无告警，并向省公司通调汇报。
3、按通调指示配合更换单板或与对端机共同更换单板。
4、如修复时间将很长，应把3955省公司小号、省局——网控等重要通道从光端机配线架跳到微波配线架备用话路上，具体通道请示省公司通调批准。
5、系统恢复稳定运行后，请省公司通调批准，把转移的用户还原到原通道。
6、值班人员应继续密切监视运行情况。
（六）载波机告警。
1、设备告警后首先查看单板（盘）告警情况。
2、如音频接收告警，对端机发送故障，通知对方。
3、如音频发送告警，测试本机音频发送情况，如发送失败，更换发送板（盘）。
4、如导频告警，联系开关厂，看有无线路作业。
5、如无线路作业，联系对端机看对端发送情况，如对端原因，等待恢复。
6、如对端正常，测试本机定位故障点，更换备板（盘），恢复运行。
7、系统恢复后，值班人员应继续密切监视运行情。
（七）交换机故障。
1、我厂有两台行政交换机机LX型和LH型，如一台交换机故障，应把一些重要用户移到另一台交换机上，使厂内通信不会瘫痪。
2、每台HARRIS交换机的公共控制部分都是冗余的，所以一套公司控制部分不工作，可倒换到另一备用部分，如单层机架告警，可测试各线路板及电源部分、话路滤波器等，利用备件更换即可，也可通过测试端口组板PSL1恢复正常。
3、如2M中继板告警，应先与省局和电信局联系，确定是通道，不是终端设备，也可能2M板或PLU信令板故障所致，立即更换新板。
篇11：反传销工作计划
县(市)、区人民政府，市政府各部门、各直属机构：
近年来，我市对传销始终保持高压严打态势，有效遏制了蔓延势头。由于传销活动具有流动性、反复性、隐蔽性等特点，屡打不绝、屡禁不止、屡遣不散等问题依然突出。国家工商总局、公安部等12个部门将合肥市列为全国35个重点整治城市之一，要求今年底前力争摘掉“重点”城市的帽子。现就进一步加强和改进打击传销工作提出如下意见：
一、进一步加强组织领导，强化责任落实
建立各级党委、政府主抓，部门各负其责，群众广泛参与，综合治理和属地管理相结合的打击传销工作格局。各县(市)区政府、开发区管委会主要负责人为第一责任人，分管负责人为直接责任人。
(一)严格落实工作责任制。市政府与各县(市)区政府、开发区管委会签订责任状，各县(市)区、开发区与各乡镇(街道)也要签订责任状，确保任务层层落实。
(二)强化目标任务考核。将打击传销工作纳入社会管理综合治理和平安建设目标体系，由市综治办牵头负责落实和考核，对领导不力、打击不力、造成严重后果的，实行“一票否决”。
(三)实行工作例会制度。由市政府分管秘书长定期召开打击传销工作情况通报会、研判会，对可能影响全市“摘帽”行动的重点整治地区，实行督察督办和工作约谈。
(四)强化财政投入机制。各级财政要安排专项经费，为打击传销工作提供必要的财力支持。
二、进一步加大打击力度，严惩传销头目
抓住全国开展“打传销、反欺诈、促和谐”执法行动和全省开展“皖剑-”打击传销行动的有利时机，以抓头目、摧体系为目标，狠抓大案要案的查处。
各县(市)区、开发区要进一步加大工作力度，对传销活动相对集中、受骗群众较多的区域，集中时间、集中精力进行集中围剿，使本地区传销组织、传销人员、传销活动明显减少，尽快实现无传销的目标。
公安、检察、法院等部门要依法快侦、快捕、快诉、快审传销违法犯罪案件。
公安部门要组织专门力量，根据传销案件线索，及时固定证据、锁定骨干人员、查扣资金账户，深挖严惩，打好歼灭战。各级公安机关特别是基层派出所要积极会同街道(社区)、乡镇以及工商、房产等部门开展打击清理，为辖区日常打击传销工作提供强有力的保障。
工商部门要切实承担市打击传销工作领导小组办公室职责，处理好日常事务，指导督促街道(社区)、乡镇全面开展排查摸底工作，做好汇总登记，定期与公安机关交流分析辖区传销动态，有针对性地开展清理打击行动;加大执法办案力度，依法查处传销和为传销活动提供经营场所、培训场所等便利条件的违法行为，对涉嫌犯罪的案件要及时移交公安机关处理;对重大传销组织和线索的查处要提请公安机关提前介入。
三、进一步加强基层基础，完善长效机制
各级各有关部门要牢固树立长期作战的思想，认真落实已出台的各项制度和措施，标本兼治、重在治本，形成“打、防、控”相结合的长效工作机制。
(一)进一步加强出租房管理。房产部门要在全市大力推进房屋备案登记，及时出台配套处罚措施。按照“谁出租、谁负责”的原则，建立出租房“黑名单”制度，实行以房管人。对于将房屋出租给传销人员的房主，经通知拒不改正的，列入“黑名单”，并定期在报刊、电视台公布，同时按照《合肥市房屋租赁管理办法》相关规定给予处罚。强化对房屋出租中介、物业管理公司的监控力度，使其做到严格把关、落实责任。对查实为传销窝点的出租房屋由工商部门予以查封30日，供电、供水、燃气部门要对查封的出租屋同步采取停电、停水、停气措施。
(二)大力创建“无传销社区(村)”。综治部门要把创建无传销社区(村)作为社会管理创新和平安建设的重要载体，纳入网格化管理内容，同步布置、同步落实、同步检查、同步考核。充分发挥“两委(居委会、村委会)、两所(公安派出所、工商所)”的作用，突出流动人口、出租屋管理，强化协作配合，落实属地监管责任。
(三)加大针对性宣传教育力度。宣传部门要会同工商、公安等部门积极开展反传销宣传教育活动，揭露传销活动的欺骗性和危害性，教育转化一般传销受骗人员。要协调新闻媒体坚持正面宣传，把握舆论导向，采取专栏、专题、专访等形式，宣传打击传销的意义和典型，发动群众群防群治。
(四)加强传销活动通信监管。移动、电信、联通公司要协助相关部门切断为传销活动提供便利的虚拟网、集群网、局域网和集团用户，积极发布打击传销公益短信。
(五)切实维护社会稳定。坚持打击和维稳并重，严格把握打击政策、控制打击范围、规范执法行为，防止因执法不当引发或激化社会矛盾。切实落实属地维稳责任，加强情报信息搜集研判，密切关注涉稳动态，有效掌握不稳定因素，及时消除涉稳隐患，积极预防和妥善处置重大群体性事件。
篇12：反传销工作计划
各镇人民政府、各街道办事处，市政府各部门、各直属单位：
为有效遏制传销活动，切实维护我市经济秩序和社会稳定，按照国务院《禁止传销条例》和中央文明办、中央综治办、国家工商总局和公安部的部署要求，根据《宁波市人民政府办公厅关于深入推进全市打击传销工作的实施意见》(甬政办发〔20xx〕203号)，现就深入推进全市打击传销工作提出如下实施意见：
一、提高认识，把握打击传销工作的重要性和紧迫性
传销违法犯罪活动不仅危害人民群众的财产和人身安全，扰乱市场经济秩序，而且严重冲击社会伦理道德底线，破坏社会和谐稳定。切实加强对传销活动的打击与防控力度，是维护广大人民群众根本利益的重要内容，是提高政府依法行政水平、落实社会监管责任的基本要求，是建设“平安慈溪”、推进慈溪经济社会发展的客观需要。
近年来，我市在查办大案要案、捣毁传销窝点上取得了阶段性战果。但也应清醒地看到，现阶段传销活动的隐蔽性、欺骗性更强，网络传销等新型传销形式层出不穷，打击、防控的任务非常繁重。各地要从地方经济社会发展全局的高度来认识打击传销工作的重要性和紧迫性，采取有力措施，深入推进打击和防范传销工作，确保我市经济健康发展和社会和谐稳定。
二、突出重点，明确打击传销工作的目标和方向
要全面贯彻党的十八大、十八届二中、十八届三中全会精神和党的群众路线教育实践活动要求，紧紧围绕人民群众关心、社会关切的突出问题，认真落实党中央、国务院关于严厉打击传销活动的重要指示精神，统一思想，步调一致，采取标本兼治、重在治本的策略，以创建“无传销市”为载体，力争通过三年左右时间的努力(至2016年底)，基本建立打击传销工作的组织协调机制、信息互通机制、宣传教育机制和基层防控机制“四维合一”的长效机制，使辖区传销违法犯罪活动得到有效控制或基本杜绝。重点把握以下三个方向：
(一)构建由地方政府统一领导，市场监管、公安、综治等有关部门共同参与的宣传、教育、防范、监控、处置五位一体的综合治理格局。
(二)突出源头治理，夯实基层基础，建立以镇(街道)和村(社区)等基层组织为主干力量的传销防控网络。
(三)严厉打击社会危害大、非法聚集，民众反映强烈的传销大案及网络传销案件，深挖和严惩传销组织者、领导者、策划者和骨干分子。
三、加强领导，落实打击传销工作的属地监管责任
各级政府要切实加强对打击传销工作的组织领导，落实属地监管责任，树立地方政府负总责的理念，把创建“无传销市”作为创新社会管理的重要内容，统筹打击传销的宣传、教育、防范、监控、处置等工作。建立健全由市政府分管领导召集，辖区内市场监管、公安部门和有关单位负责人参加的打击传销工作联席会议制度，明确成员单位分工和职责边界，督促检查各部门相关工作，及时协调解决重大问题，形成政府负责、综治牵头、部门联动、齐抓共管的工作局面，将打击传销工作纳入建设“平安慈溪”考核内容，强化落实，确保实效。
四、夯实基础，加强打击传销工作的基层防控网络建设
各地要发挥基层组织的作用，侧重源头治理，将打击防范传销工作重心下沉，依托镇(街道)社会服务管理中心，积极开展“无传销镇(街道)”创建活动，着力构建以镇(街道)为基本单位，以市场监管所、派出所为主要力量，覆盖所有村(社区)的基层群防网络，通过宣传教育、日常巡查、建立信息台账、组织联合执法行动等措施，从源头上堵住群众参与传销的渠道，不断压缩和铲除传销活动赖以生存的空间和土壤。
各镇政府(街道办事处)要以平安镇(街道)、平安村(社区)创建工作为载体，把打击传销工作纳入“网格化管理、组团式服务”工作，强化源头治理，加强抵制传销宣传教育工作，掌握辖区房屋出租及流动人口基本情况，及时举报传销行为，协助市场监管、公安部门做好案件排查、调查等工作。
五、集中力量，加大对传销违法犯罪分子的惩处力度
各地要继续发挥公安、市场监管主力军作用，集中力量，强化合力，大力整治重点区域，消除传销“洼地”，以“破大案、挖源头、倒窝点、摧网络”为主攻方向，进一步加大传销案件查办力度，重点打击社会危害大、非法聚集、民众反映强烈的传销大案，对达到追诉标准的传销头目骨干坚决予以刑事打击，有效震慑违法犯罪分子。对网络传销及跨区域、人员多、组织结构复杂的案件，公安、市场监管部门要统一组织、联合行动、密切配合，充分运用技术手段，锁定核心人员和账户，查明传销体系，实施精准打击。对多次为传销行为提供上课场所、居住场所等条件的房屋所有权人，由相关部门实施相应的处罚，增强房屋所有权人对出租行为的自我约束，压缩传销活动的生存空间。
六、宣教结合，强化广大群众识别、防范传销能力
各地要制定打击防范传销宣传教育计划，广泛联系工会、共青团、妇联等群团组织和村委会、社区居委会等基层组织，充分利用广播、电视、报刊、互联网、手机等媒体，深入开展打击防范传销工作进村(社区)、进校园、进企业、进市场等宣传活动，强化群众识别传销、防范传销能力，营造远离传销、拒绝传销、举报传销、打击传销的浓厚社会氛围。同时，要进一步完善打击传销的教育转化机制，要改变简单驱赶遣散方式，通过政策宣讲，做好传销人员的教育、引导和转化工作。
七、制度保障，健全打击传销工作的长效机制
各地要积极发挥打击传销工作联席会议的组织协调作用，切实依靠完善各项工作保障，确保打击传销工作组织协调有力，基层防控到位，信息互通顺畅，宣传教育有效：一要建立各级协调机构，逐级明确责任，落实任务到人，做到分工明晰、监督到位、追责到人;二要制定并实施组织协调、基层防控、信息互通和宣传教育的打击传销四项工作制度，做到规范管理，有章可循;三要认真落实上级布置打击传销任务，制定具体工作细则，建立相关工作台账，及时做好工作总结，做到有计划、有措施、有成果。
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