下面是小编为大家整理的账务工作总结，本文共18篇，仅供大家参考借鉴，希望大家喜欢!
篇1：仓库账务员年终工作总结
20__年就要过去了，总结一年的工作，有成功的喜悦，也有失误的愧疚。过去的一年，是我们部门全体员工奋力开拓的一年，更是每个仓储成员接受挑战，逐步成长的一年。为从教训中得出经验，为以后的工作做好更充分的计划准备。现将20__年仓库管理工作总结汇报如下：
一、工作回顾及感想：
自今年3月份进入本公司以来，在办公室担任文员工作。9月份时，因仓库没人管理，便调到仓库负责仓库管理工作。刚进仓库的时候对业务不太熟，在此期间，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务。
二、自觉加强学习，努力适应工作。
我是初次接触仓库管理工作和对账工作，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心求教，不断理清工作思路，总结工作方法，在领导和同事的帮助指导下，我逐渐摸清了工作中的基本情况，把握住了工作重点和难点。经过一段时间的努力，现已基本胜任本职工作。
三、建立完善的仓库账目，保证库存数目和进货、配货数目清晰准确。
从十月份以来，逐步针对各种车型的配件建立起手工保管账册和电子账册。基于这项工作的完成，在冲压车间和采购部同事的协助下，基本上杜绝了断货与积压货品的现象。同时由于仓库的账目日益完善清晰，更好的支持财务部门的工作。
四、坚持定期整理仓库。
认真细致的做好各种车型配件的入库出库工作，根据各种车型进行归类摆放，消除了仓库凌乱不堪的状况。在改善仓库环境的同时也为后续库存统计工作奠定了基础。保持干净整齐的库容库貌成为仓库管理的一个长期基础工作。
五、认真做好每月的对账工作。
经过四个月的接触，对这项工作的流程已经较为熟悉，能够严格按照公司的制度规定完成每月的对账工作，保证各项数据准确无误，与财务部门做好对接手续。
六、存在的不足
1、由于刚接手工作不到一年，很多地方了解不够深入细致，需要继续努力。
2、车型种类繁多，对各种车型宏观上把握比较容易，微观掌握还需下大力气。
3、在进货量和配货量都较大的情况下，仓库容易暂时性出现空间不足、货物比较拥挤现象。
篇2：仓库账务员年终工作总结
一、加强学习，注重提升个人修养
1.通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习，不断提高了政治理论水平。加强政治思想和品德修养。
2.努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，严格按照__同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作;
3.认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事;
4.不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融汇贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合能力不断得到提高。
二、严格履行会计岗位职责，扎实做好本职工作
一年来，我以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合具体情况，按时间性，全年的工作如下：
1._月份，完成年财务决算收尾工作，办好相关事宜，办理事业年检。认真总结去年的财务工作，并为年订下了财务工作设想。对各类会计档案，进行了分类、装订、归档。对财务专用软件进行了清理、杀毒和备份。完成年新增固定资产的建账、建卡、年检工作;
2._月份，按照财务制度及预算收支科目建立年新账，处理日常发生的经济业务。按工资报表要求建立工资统计账目，以便于分项目统计，准时向主管部门报送财务、统计月报季报;充分发挥了会计核算、监督职能。及时向相关单位、站领导提供相关信息、资料，以便正确决策。主动与局计财科及时保持联系，提出用款申请计划，以达到资金的正常周转。在对外付款方面，严格把关，严格执行和遵守国家财经制度，账务做到日清月结、账实相符、账账相符。办理行政事业性收费年度审验，为贯彻落实行政许可法，及时报送“收费项目、标准、依据、金额”、等自查清理情况表，报送上半年医保软盘、按医保规定缴纳上半年保费、
3._月份，根据要求，用近一个月时间对一年以来的账目按《中华人民共和国会计法》及《__会计管理条例》进行对照自查，完善了财务手续，写出了自查情况、经验体会、内部控制度建设情况及会计制度执行情况，进一步规范了会计行为;办理职工增资事项。
4._月份，为审核认定免交残疾金报送了劳资表、残废证、工资领取单。申报缴纳合同工养老保险、失业保险，下半年医保，住房公积;按规定录报财政供养人员信息;办理人事工资审核等。
三、勤勤恳恳做好领导交代的其他任务
作为一名财务工作者，我在工作中能认真履行岗位职责，坚守工作岗位，遵守工作制度和职业道德，乐于接受安排的常规和临时任务，如为执法人员考试报到、做考前准备工作，完成廉政专项治理自查自纠情况报告及党风廉政工总结等文字材料的撰写。
在这一系列的工作中，我深知：作为一名合格的财务工作者，不仅要具备相关的知识和技能，而且还要有严谨细致耐心的工作作风，同时体会到，无论在什么岗位，哪怕是毫不起眼的工作，都应该用心做到，哪怕在别人眼中是一份枯燥的工作，也要善于从中寻找乐趣，做到日新月异，从改变中找到创新。
一年的时间很快就过去了，一年的工作任务也即将圆满落幕，回顾一年的工作，有苦有甜，有成绩也有不足，我会在以后的工作中，继续发扬成绩，弥补不足，积极进取，为公司的财务科的会计工作添砖加瓦，奉献一份力，力创优绩。
关文章：
1.2019仓库账务员年终工作总结
2.仓库账务员年终工作总结范文2019
3.仓库员工终工作总结
4.财务人员个人年终总结范文精选5篇
5.仓库班长年终工作总结
6.20仓管个人年终工作总结怎么写
篇3：仓库账务员年终工作总结
仓库账务员年终工作总结2019(1)
20xx年就要过去了，总结一年的工作，有成功的喜悦，也有失误的愧疚。过去的一年，是我们部门全体员工奋力开拓的一年，更是每个仓储成员接受挑战，逐步成长的一年。为从教训中得出经验，为以后的工作做好更充分的计划准备。现将20xx年仓库管理工作总结汇报如下：
一、工作回顾及感想：
自今年3月份进入本公司以来，在办公室担任文员工作。9月份时，因仓库没人管理，便调到仓库负责仓库管理工作。刚进仓库的时候对业务不太熟，在此期间，我努力适应新的工作环境和工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作任务。
二、自觉加强学习，努力适应工作。
我是初次接触仓库管理工作和对账工作，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心求教，不断理清工作思路，总结工作方法，在领导和同事的帮助指导下，我逐渐摸清了工作中的基本情况，把握住了工作重点和难点。经过一段时间的努力，现已基本胜任本职工作。
三、建立完善的仓库账目，保证库存数目和进货、配货数目清晰准确。
从十月份以来，逐步针对各种车型的配件建立起手工保管账册和电子账册。基于这项工作的完成，在冲压车间和采购部同事的协助下，基本上杜绝了断货与积压货品的现象。同时由于仓库的账目日益完善清晰，更好的支持财务部门的工作。
四、坚持定期整理仓库。
认真细致的做好各种车型配件的入库出库工作，根据各种车型进行归类摆放，消除了仓库凌乱不堪的状况。在改善仓库环境的同时也为后续库存统计工作奠定了基础。保持干净整齐的库容库貌成为仓库管理的一个长期基础工作。
五、认真做好每月的对账工作。
经过四个月的接触，对这项工作的流程已经较为熟悉，能够严格按照公司的制度规定完成每月的对账工作，保证各项数据准确无误，与财务部门做好对接手续。
六、存在的不足
1、由于刚接手工作不到一年，很多地方了解不够深入细致，需要继续努力。
2、车型种类繁多，对各种车型宏观上把握比较容易，微观掌握还需下大力气。
3、在进货量和配货量都较大的情况下，仓库容易暂时性出现空间不足、货物比较拥挤现象。
七、20xx年工作计划
1、继续加强学习，增强对本职工作的了解，创新工作方法，提高工作效益，更好的完成各项工作任务。
2、管好账目，在电子帐的配合下，准确把握库存和进货配货情况。更加全面的了解商品明细。
3、坚持定期整理仓库，及时处理废旧杂物，提高仓库的利用率，避免在进货配货高峰期仓库紧张现象。
4、认真完成领导安排的其他工作。
新的一年，也是一个新的开始，我将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，为公司的发展作出自己应有的努力。
仓库账务员年终工作总结2019(2)
20xx年在公司领导和同事的帮助和关心下， 在各部门的密切协助配合下，原料仓的各项工作始终围绕“库存物料安全、进出数据准确、作业标准规范化、收发配料高效率、热情服务高质量”的目标开展工作，一年来仓库整体面貌焕然一新。为了总结经验，提高自己，以至于把工作做的更好，我现对过去一年的工作进行简要的总结：
一、加强理论学习，努力适应工作
原料仓是一个公司连接生产，供应，销售的中转站，自始自终贯穿企业生产经营全过程，仓库管理在整个生产体系中起着举足重轻的作用。由于工作的需要，10月份，公司将我从采购部调至原料仓兼任仓储主管一职，负责原材料进货，发放和管理三个方面的工作。
虽然公司没有正式任命我为仓储主管，但我就感到自己身上的责任重大。因为原料仓管理工作是一项重要的基础性工作岗位，虽然技术性并不高，但需要勤劳、心细，作业强度大。
而我自身的学识、能力和阅历有限，面对仓库产品原料种类多、工作头绪杂、人员编制少、管理范围广的实际情况，使得我不免有些迷茫。厂长语重心长地开导我，鼓励我，让我放下思想包袱，大胆、自信地接受了这份挑战。
为了使自己尽快适应新的工作岗位和工作环境，我平时自觉加强仓储理论学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。
一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地进入了工作情况。
另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，从不会到会，从不熟悉到熟悉，我逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
二、树立服务意识，主动融入集体
原料仓是一个事务繁杂的部门，也是一个重在配合的部门。加强沟通，营造团队协作氛围尤其重要。一年来让我深深体会到团队協作精神才是工作取胜的要害。原料出入库工作偶然会因同事之间缺乏沟通而导致工作出错或效率低。
为此在平时工作中，我主动加强与领导、同事的交流与沟通，每次不懂的、不知道的、不会的，我都会谦虚地向他们请教，他们都会耐心帮助我，教我如何去做，如何去解决问题。就是这样，慢慢在同事的帮助和引领下，我熟悉了这里的工作环境，然而我也就这样很快的融入到大家的工作中去了。
我在这段时间的工作相处中，我感觉到了我们公司有人性化的管理、强大的团队精神和凝聚力、高效率的工作方法和实事求是的工作态度。
公司的同事都很好相处，而且大家都很是热情，也善于帮助他人。公司的领导都很关心下属，现在觉得在这里的工作环境较轻松，即使工作有点繁忙有点累，但是和同事之间的相处是那样的融洽，那样的愉快，工作起来就得心应手。
三、心系本职工作，认真履行职责
虽然原料仓的工作看似简单，用三个字来慨括：收、管、发。但是要真正的做到位，做齐全，使工作程序化、系统化、条理化、流水化，还需要下点功夫，每个仓管员在工作当中必须要保持清晰的头脑。
为此，我根据公司及仓库的实际情况，借助以往在仓库工作的管理实践，制定和实施相应的改进和创新计划，实现仓库管理工作的持续改进，实现卓越。
第一，严格执行仓库管理制度，防止收发原料差错出现。
入库及时登帐，手续检验不合要求不准入库;发料时手续不全不配料，特殊情况须经有关领导签批，做到以公司利益为重，爱护公司财产。
入库、出库工作，遵守先进后出原则，严禁造成呆料、废料;按库位摆放物料，或移动物料，禁止造成无法找到相关物料。按标准操作程序和标准管理制度做好各项工作及记录。积极配合各部门的领料工作，及时填写进、入账，核准现场物料等，做到库存物料的清晰，可查，发现问题及时汇报，改正。
对日常账目与物料做到确认再确认，为确保一致：没有领料单，不能发放物料;手续不符合要求的，不能发放物料;未办理入库手续的物料，不能发放;完成一件工作后要做自我检查，以发现问题及时解决;对每天的工作进行总结和反思，以提高工作质量;有强烈的时间观念，凡事及时处理，不说“等一下”;工作主动，而不是被动等待安排;对工作现场管理做到“眼到手到”，预防仓库材料的丢失和破坏。
第二，合理安排物料在仓库内的存放次序。
按产品种类、规格、等级及其产品的特殊性进行分区编码和存放，不得混和乱堆，保持库区的整洁。能正确掌握产品的进、出、存的工作流程，同时也真正做到了物尽其用、人尽其才的作用。
第三，定期盘点，积极配合工作。
定期对库存物料盘点清仓，做到账、物相符。对领出的物料必须及时登记入账，确保物料进出及结存数据的正确无误，做好《进销存明细帐》，使电脑帐目能及时反映当前库存数量，对各类库存材料不定期进行抽盘，使帐目和实物的误差 减少到最低，特别是比较重要的原料，力求无误。
一是为各部门提供库存依据，防 止材料的不足造成拖单，或者库存积压而造成的占用资金。
二是给采购部提供准确的库存数据，并提供合理化的建议，与采购配合，努力降低库存量，加速库存周转率。
三是配合财务部门做好仓库库存盘盈、盘亏的处理;对库存呆滞物品的积压进行整改，避免了原材物料的浪费。
四是完成基础数据的收集、整理、汇总，保证库存报表的上交时间和数据的准确性、真实性。
第四，加强安全管理，注重防火、防潮安全工作。
平时注重强调仓管员的防火安全意识，要求必须掌握各种基本的安全知识和技能，对吸烟者坚决禁止，防患于未然。每周、每月加大对仓库的清洁力度，保持库容美观、整洁。合理利用有限的库容，做好库存数量的管理，防止不必要的损耗发生。不能退换的物料经过相关部门确认后申请 报废，清理出仓库。
20xx年工作存在以下不足：
一是仓管员岗位执行力低，工作被动性，存在换岗思想;
二是和各部门的沟通还需加强和提高;
三是部分工作不够细致，不够深入;
四是创造性的工作思路还不是很多。
20xx年度的工作计划目标：
1，仓储管理作业流程达到标准化要求。
2，库容库貌、现场管理符合5S标准。
3，强化仓管员专业知识水平、岗位技能达到中级(结合岗位绩效考核，应知应会程度)。
4，专注时间管理。分拣、复核、出库、配送时间控制在30分钟之内。
5，库存数据的核算进人实施阶段，完成基础数据的收集、整理、汇总、上报，为公司经营提供必要的决策依据。
6，仓库定位为效率年，效益年。将仓库作业成本核算钠入绩效考核，细化进、销、存系统中仓库的工作量，向管理、效率要效益。
7，增强与各部门的沟通学习，多请示、多交流、多动脑，建立有效沟通、商务礼仪执行标准。
经过了一年的考验与磨练，其间有喜乐，也有哀愁，但更多的是对公司心存感激。在新的一年里，我将立足本部门，配合好其他部门，完成各部门的生产任务。同时服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质，克服不足，以更高的标准严格要求自己，争取做得更好。
仓库账务员年终工作总结2019(3)
20xx年仓库管理工作在公司领导的正确领导和大力支持下取得了较大成绩，仓库管理工作较之去年又上了一个新台阶，库容库貌得到有效改善，服务生产的效率继续得到提高。为了总结经验，提高自己，以至于把工作做的更好，我现对过去一年的工作进行简要的总结现将全年工作总结如下：
一、工作回顾：
1.了解各仓管员的所管区域物料摆放后，对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识，根据用途品别进行归类摆放，消除了仓库凌乱不堪的状况，在改善公司形象的同时也为后续物资清查工作奠定了基础，干净整齐的库容库貌成为仓库管理的基础工作。
2.为了仓管员的工作能做到帐、卡、物一致，出异常时能做到有帐可查，有据可依。逐步建立起手工帐，电子帐。避免仓管员在备料过程中存在找不到料，及找料时间太长，为了提高工作效率，要求他们对仓库货位进行重新编排划分，为新进仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。
3.规范了报废品处理流程及盘点后产生的盘盈盘亏系统调整流程，最大程度的避免公司资源浪费，保证了仓库库存的准确性。
二、工作不足
1.处理单据不够及时，物料入库滞后。
2.盘点速度较慢，而且盘盈盘亏率较高。
3.仓库库容库貌没做到位，显得杂乱。
三、20xxx年工作目标
1.努力提高仓管操作技能水平，争取仓管员每月的工作失误次数≦1次。储发料不及时率每月≦0次。
2.物料现场所有标识清晰，明确，要求仓管员备料一定要做到批次管理，先进先出为原则。
3.每天对所有仓管所管物料库存稽查，要求仓管员的库存信息准确率100%。
4.现场管理与目视化管理的不断完善与维持。时时做好仓库的6S工作，保持环境整洁，所存放的物料井然有序。
5.当天的帐及时完成，勿必做到日清月结。为提高物料的管理，对所有进出仓物料按《仓库管理规定》执行，对供应商严格把关来料数量。为确保采购部、生产部及营销部部能及时了解物料库存情况，对电脑数据及手工账实时录入，确保数据的准确性与及时性。
四、需求建议
为在新的一年里更好开展工作，特提出以下几点建议：
1，开展关于《仓储管理》的相关培训，便于增加大家的知识。
2，增加仓储人手。
仓库能在现实情况中不断的改善是离不开各位领导的悉心关怀和指导以及各位同事的大力支持和配合，在新的一年里我将继续加强学习，认真履行职责，全方面提高工作能力和综合素质，克服不足，以更高的标准严格要求自己，争取做得更好。
仓库账务员年终工作总结2019(4)
真是时光飞逝啊，20xx年就这些过去了，过得真快!!回望过去，仓库从四月份以来的变化真的很大，应该好好总结，找出不足，发挥长处，为仓库在材料物资管理提供经验和方法，为公司的成本计划铺好道路。
一、我们的成长，我们的成果。
1.材料申请。
我们抛弃了谁都可以叫供应商送物料的坏习惯，我们抛弃了毫无规律申请物料的坏习惯，我们抛弃了不知道常备什么物料，备多少库存量的坏习惯。
仓库严格按照公司物料申请程序走，根据公司的要求和生产的实际需要，配合成本计划的实施，仓库已做好了常备物料计划表，详细注明了物料名称，型号，规格，备料的最低数量及最高数量。
减轻了采购部的工作压力，仓库的缺料情况得到了很大的改善，同时降低了仓库的库存量，减少资金占用。
2.材料入库。
仓库进一步规范了材料的入库程序。
对所有需要质检部部检查的材料，全部要求质检检查，签字，仓库认真核实型号，规格，数量，质量后办入库手续。
这样能减少要办理退，换货的情况发生。
对于没有按程序申购的材料，仓库杜绝接收。
这进一步杜绝乱采购的发生。
做的有采购的，能用上，无有所用的情况发生，减小了库存和积压现象，做到了降低成本的效果。
3.物料摆放及保管。
仓库在10月份进行了比较彻底的整理，整顿，清扫，清洁工作。
物料重新按类型，规格分类摆放，杜绝了混合乱堆，保持了仓库的整洁。
物料到货，及时摆放到相应的位置，并且及时做好了登记入库手续;出库，按成本计划放发相应的物料，正努力做好相应易耗品以一换一的的工作。
做到了先进先去的原则，并且及时做好出库登记手续。
能保证随时对仓库物料进行点清，做到账上与实物一致。
二、我们待改善的地方。
1.仓库以一换一工作存在不足，没有协调好与各班组长的工作。
2.与各部门协调不足，没有明确自己的本职工作。
3.个人工作方式存在不足，没有安排好自己的工作，是常要加班完成。
三、展望未来，我们要做到的成果。
在总结xx年工作的基础上，找出了在过去一年工作中的不足，想出相关的解决方法。
我希望在接下来的一年里能做到以下几点。
1.时时刻刻做好仓库的6S管理工作，保持物料按分类摆放整齐，仓库环境整洁，实物与账面一致。
2.严格执行成本控制，掌控好物料放发的额度，做好易耗品以一换一的工作，做好员工个人工具的发放与回收工作。
3.全面落实钢材的成本计划，严格执行下单，领料，使用，退料这四个步骤。进一步监督车间钢材的使用情况。
4.注入自己的思想，做好领导交给我本职外的申请车辆工作。全面杜绝采购部以前出现的放空，压夜，无故超宽，无故超长物流公司要求加钱的情况。进一步压低运输费用。
5.因为自己位于神经中枢这个位置，所以要加强与各部门的沟通，为生产做好服务，确保生产正常动作。
6.加强时间管理工作。
这是我一个大问题。
希望能在领导的指导下，自己的努力下，情况有所改善。
四、下年计划
在新的一年里，希望公司能上一个台阶，在此抛砖引玉，希望能对公司的情况有所改善。
1.加强各部门的协调沟通，减少信息传递不下去，事情没人跟的现象。
2.加强钢材的成本控制，对没有计划使用钢材的，要加强管理。
3.客户供料的项目，技术应该同本厂供料一样，计算各种钢材的计划用量。杜绝客户供料，使用本厂材料的情况。
仓库员工2019年终工作总结5
20xx年即将过去，在过去的一年里在公司正确领导和员工的用心协助下，库房的管理工作较之前上了一个新的台阶。库房面貌得到了有效的改善，服务于工程项目的效率得到了提高。
一、现将工作总结如下：
1、以整理库房入手，对材料进行归类摆放，消除仓库凌乱不堪状况，干净整洁的 库貌成为库房日常管理的基础工作。
2、建立完整的手工保管账，电子帐，帐物相符，由于保管账的完善和清晰，基本断绝了不良积压的发生和更好，更准确，及时的协助财务工作。充分发挥工作职能，不断改善工作方法，提高工作效率。
3、协助采购做好材料的验收，及时准确的办理入库。
4、按照材料发放规定，保证及时、准确的发放工程及售后等的用料。
5、账目管理，本年截止末入库金额293.4万，出库金额164.1万，材料种类共计490多项，工程用料记载11项(不含售后和其他用料)其中固化24万。
二、总结20xx年的工作体会如下：
1、仓库管理是公司管理的一部分，务必放在整个管理中，这样才能相互协调，事半功倍。
2、仓库管理务必以事实为依据，以规定为准绳，要有良好的职业素质和职业操守。
3、仓库管理务必有一套制度来规范使仓库管理持续健康发展，避免朝令夕改而出现原地打转的局面。
4、规范的管理不仅仅能提高仓库的管理，也是对公司员工物质数量意识和工作程序意识的强化，这也反过来促进仓库的管理，使之进入良性的循环。
三、存在的问题及工作计划
辞旧迎新之际，首先要完成好库房的搬迁工作，做好新库房的整理工作
1、对自己在工作中存在的性格急躁，工作方法中有时不得要领等问题也要端正态度，努力用心改正;
2、克服库房库位不足的问题，尽量保证库房摆放的合理性;
3、牢固树立以“工程项目”为核心的理念;
4、用心学习，提高工作效率;
5、用心配合各部门的工作;
应对领导和同事的期许，我相信有领导的支持和同事的帮忙，我必须能把工作做的更好。
篇4：仓库账务员终工作总结
20仓库管理工作在公司领导的正确领导和大力支持下取得了较大成绩，仓库管理工作较之去年又上了一个新台阶，库容库貌得到有效改善，服务生产的效率继续得到提高。为了总结经验，提高自己，以至于把工作做的更好，我现对过去一年的工作进行简要的总结现将全年工作总结如下：
一、工作回顾
1.了解各仓管员的所管区域物料摆放后，对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识，根据用途品别进行归类摆放，消除了仓库凌乱不堪的状况，在改善公司形象的同时也为后续物资清查工作奠定了基础，干净整齐的库容库貌成为仓库管理的基础工作。
2.为了仓管员的工作能做到帐、卡、物一致，出异常时能做到有帐可查，有据可依。逐步建立起手工帐，电子帐。避免仓管员在备料过程中存在找不到料，及找料时间太长，为了提高工作效率，要求他们对仓库货位进行重新编排划分，为新进仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。
3.规范了报废品处理流程及盘点后产生的盘盈盘亏系统调整流程，最大程度的避免公司资源浪费，保证了仓库库存的准确性。
二、工作不足
1.处理单据不够及时，物料入库滞后。
2.盘点速度较慢，而且盘盈盘亏率较高。
3.仓库库容库貌没做到位，显得杂乱。
三、工作目标
1.努力提高仓管操作技能水平，争取仓管员每月的工作失误次数≦1次。储发料不及时率每月≦0次。
2.物料现场所有标识清晰，明确，要求仓管员备料一定要做到批次管理，先进先出为原则。
3.每天对所有仓管所管物料库存稽查，要求仓管员的库存信息准确率100%。
4.现场管理与目视化管理的不断完善与维持。时时做好仓库的6S工作，保持环境整洁，所存放的物料井然有序。
5.当天的帐及时完成，勿必做到日清月结。为提高物料的管理，对所有进出仓物料按《仓库管理规定》执行，对供应商严格把关来料数量。为确保采购部、生产部及营销部部能及时了解物料库存情况，对电脑数据及手工账实时录入，确保数据的准确性与及时性。
四、需求建议
为在新的一年里更好开展工作，特提出以下几点建议：
1.开展关于《仓储管理》的相关培训，便于增加大家的知识。
2.增加仓储人手。
仓库能在现实情况中不断的改善是离不开各位领导的悉心关怀和指导以及各位同事的大力支持和配合，在新的一年里我将继续加强学习，认真履行职责，全方面提高工作能力和综合素质，克服不足，以更高的标准严格要求自己，争取做得更好。
篇5：仓库管理账务员年终工作总结
一、工作回顾及感想：
本人于20**年10月25号进进信必成这个大家庭，回想这两个月来的工作，内心不禁感慨万千，做为主管一个部分的中层领导，平时不仅仅要能做的到工作时埋下头往忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析。只有从如何节约时间，如何进步效率，如何使仓管员的工作标准化，才能进步每个仓管的操纵技能水平，减少工作当中的失误事件的发生。天天对于工作当中碰到的困难加以不断的完善，以及与下面仓管员的不断沟通，相互学习才能使工作的开展更进一步，达到新的层次，治理水平进进新的 篇章。
A：工作期间主要完成事项：
1、为了仓管员的工作能做到帐、卡、物、一致，甚至出异常时能做到有帐可查，有据可依，针对于目前仓管员有些物料没有建卡治理，更是老的物料卡上没有凭证号数，单据号、摘要、收发交易后结存数没有及时填写，为了弥补这一缺陷，重新设计订购了一批新的物料存卡，完成了对所有物料的存卡治理，并在稽查时发现仓管员没写单据号，没有按要求往操纵的进行了正确引导。
2、了解各仓管员的所管区域物料摆放后，针对于仓储规划的不明确，做了一个相应的仓储区域规划整改方案图。对物料现场的大面积区域划分进了相应的调整再次细分与标识，以更有利于现场物料治理。其中把退货区从原来的位置移到了包材备料区。并相应的增加了卡板摆放区与叉车存放区、及公共物料暂存区。并在预定时间内完成了仓储的重新规划，使物料都做到了定点、点量、定位储存治理。
3、避免仓管员在备料过程中存在找不到料，及找料时间太长，为了进步他们的工作效率，要求他们对库位表定时更新，对于部分仓管没有做库位表的，要求他们对这一缺陷进行了整改。现所有货架都已贴上了库位表，做到了，不是仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。
4、对各仓区域破旧，损坏，悼落部分的斑马线进行了全部更换，进一步的完善了现场治理。
5、在与采购课的协作沟通的情况，逐步加强了对物料来料规模、到料时间的控制，仓储根据计划排程，只收五天的物料。特别是大批电子材料与包装用料，开始对仓储整体的物料库存水平控制。尽量达到在仓储库存能力答应的条件下最大限度保证正常物料需求并公道控制物料库存保有量。
6、从11月4号开始，针对于所有供给商物料必须贴我司要求的物料标签，并在标签上要求用四种颜色来做色别治理，使仓储在备料过程中通过季度标签做到批次治理(先进先出)。
7、为了避免在拉货过程中防止货物堆放过高导致货物发生倒塌事件，要求所有包材供给商卸货后的堆码标准不能超过限高2米，并相应要求所有包材卸货后用拉伸膜进行打包防护。
8、针对于11月27号客户昆盈审厂期间对仓储所提出的题目点，仓储于12月5号之前对这所提出的题目点在规定时间内进行整改完成，完成事项如下：
A、危险区域安全警告标示, 化学仓危险性的图示(骷髅头标示/防火标示)，粘贴。
B、仓储平面示意图进行修改，增加秀出安全出口，安全通道。
C、仓储工作信息治理看板中秀出先进先出治理办法。
D、所有电子料货架接地线做到防静电(ESD)治理。
E、电子料与导电膜区部分***露在外的物料全部用纸箱封存，其它用胶筐储存的电子料必须用废旧的彩盒、纸盖遮住。
F、物料现场所有库存物料进行除尘工作，特别是库存时间超一年以上的物料外包，对于彩盒尾数，以及部分***露在外的，全部及时放于原包装内封存，做到防光、防尘治理。
篇6：全盘账务个人简历
个人成就在个人简历中能够起到的作用非常大，也是很多用人单位所想要看到的信息。你在个人简历中写道自己的工作经历以及工作能力，但是具体来说而能力有哪些呢?就可以通过个人成就来体现。很多人之所以忽略个人成就项目，主要就是对自己能力认识的不足，以及对自己之前的工作成就没有进行盘点。要知道，在写个人简历之前也需要对自己的优劣势进行分析。 、
众所周知的在求职方面人才需要向用人单位展示自己的实践经验，这是对方所看重的要点。但是很多人因为实践经验缺乏，或者是没有认识到其重要性，而就给忽略掉了。不管是怎样的状况实践经验都是不可缺少的项目。如果是应届毕业生缺乏经验，可以写自己在实习上的实践，或者是在大学期间的社会活动经验等等。有不少人都认为在个人简历上写出自己的硬实力就万无一失了，硬技能实力是非常重要，不过软实力也是重要的考察标准，尤其是在硬实力不足的情况下。个人的兴趣爱好在个人简历中就能够反映出个人的软技能实力，也是非常重要的项目，不可缺少。
下面是yjbys小编和大家分享的全盘账务个人简历范文，更多相关资料请点击(/jianli)，关注杂文栏目。
个人信息
yjbys
性 别： 男
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
户 籍： 广东-河源 年 龄： 28
现所在地： 广东-广州 身 高： 170cm
希望地区： 广东
希望岗位： 保险/银行类-预结算专员
财务/审(统)计类-会计
财务/审(统)计类-财务主管/经理
寻求职位： 会计主管、财务主管、财务经理
教育经历
-09 ～ -07 番禺职业技术学院 财政与金融 大专
**公司 (-07 ～ 至今)
公司性质： 私营企业 行业类别： 汽车、摩托车及零配件
担任职位： 会计主管 岗位类别： 财务主管/经理
工作描述： 1、审核计账凭证;
2、编辑应收账款账龄分析表，销售毛利表;
3、落实部门岗位职责和人员分工，协助与监督部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策，遵守会计法规，严格按照本企业会计制度和其他规定，加强会计核算
4、提供资金收款计划与付款计划，协助财务经理做资金预算;
5、编制财务报表，审核相关的科目余额数据;
6、计算产成品、在产品成本;
7、仓库进销存数据的审核，协助仓库完善仓储物资的管理流程;
8、落实财务经理的工作计划，监督协助本部门人员执行。
9、领导安排的其实临时性事务。
**公司 (-05 ～ 2011-07)
公司性质： 合资企业 行业类别： 汽车、摩托车及零配件
担任职位： 销售管理会计 岗位类别： 会计
工作描述： 1：日常销售单据，收款单据录入ERP/IFS系统;
2：审核客人的付款条件变更申请并录入ERP/IFS系统;
3：负责客户的信贷限额管理，审核客人信贷限额并录入ERP/IFS系统
4：货柜放条的签批，寄单申请的签批;
5：出口费用审批，与入账;
6：月底进行盘点，并将复盘用的底核电子档与导出与ERP内库存数据进行核对。
7：远程连接公司设在美国的分公司Quickbooks系统，进行银行存款核对，并制作银行存款余额调节表，月初导出库存数据做库存周转天数分析表，应收账款周转天数分析表，产品及客户毛利表;
8：月结工作：月底出具总部外销部份客户余额表，并与业务对账，与ERP系统对账，定期出具对账函与国外客户对账，分析不良欠款，出具不正常欠款分析表。做毛利分析表，按产品毛利贡献与产品毛利贡献两个韦度进行提供分析指标给公司高层。
9：协助财务经理，梳理业务流程，提高信息化在财务工作中的运用，减少人为出错，完成财务经理临时安排的其他任务。
**公司 (-10 ～ 2010-04)
公司性质： 民营企业 行业类别： 其它生产、制造、加工
担任职位： 岗位类别： 会计
工作描述： 1 负责公司全盘账务处理;
2 负责公司增值税(销项税)，城建税，个人所得税，教育费附加，企业所得税，印花税，社保的申报工作;
3 公司库存现金与银行存款管理，库存现金每日盘点一次，银行存款每月与银行对账单进行核对，并制作银行存款余额调节表;
4 月尾与供应商对账;
5 薪资计算;
6 资金预算，每月出具应收应付账款余额表表;
7 人员增减变动的.用工登记变更事宜;
8 工伤索赔事宜。
**公司 (2006-09 ～ 2009-06)
公司性质： 外资企业 行业类别： 印刷、包装
担任职位： 资金组会计 岗位类别： 会计
工作描述： 1、开立国际国内信用证，单据审核，相关资料归档管理;
2、进口合同审核，付款流程跟踪管理，合同管理，付款回单记账。
3、出口信用证审核，信用证下单据审核，办理结汇，收款回单记账。
4、协助办理信用证付款融资、TT押汇、海外代付等融资业务，并登记台账跟踪。
5、月未汇总采购部门当月付款金额，报送主管。
6、登记资金周转表。
技能专长
专业职称：
计算机水平： 初级
计算机详细技能： 熟练运用EXCEL、WORK等办公软件，中英文打字熟练，会用 U8,K3、ERP系统，熟悉互联网。
技能专长： 熟练运用EXCEL进行日常数据处理，熟悉K3，IFS，ERP供应链系统、英文版QUICKBOOK系统的操作，熟练操作防伪开票系统、出口开票系统的操作，熟悉一般纳税人全盘账的处理，对免抵退有一定的认识。能书写及阅读一般日常工作的英文资料及英文邮件。
语言能力
普通话： 流利 粤语： 流利
英语水平：
英语： 良好
求职意向
发展方向： 希望成为财务总监
其他要求：
自身情况
自我评价： *积极上进;
*为人随和，容易相处，认真负责，不斤斤计较;
*工作态度端正，有责任心，能承受一定的工作压力;
*良好的沟通协调能力;
*热爱足球，热爱生活，喜欢交友;
*坚持自己的理想,坚持自己的职业信条,踏踏实实做事,安安份份做人,服从公司安排,忠诚团结 。
篇7：社区账务管理制度
社区账务管理制度
1、社区指定专人负责记账、报账并接受街道财政所管理和指导，
2、对社区全年收支实行计划管理，严格控制，合理使用，确保各项工作的顺利开展。
3、将全年的总收入按比例进行支出：收入的60%用于社区院落整治、疏通下水道、道路修补、车棚维修以及植绿等;收入的20%用于社区的办公经费;收入的20%用于社区干部加班补贴、年终总结表彰奖励，
4、货币资金的'收付，必须按照“一支笔”的原则，300元以下开支由社区主任签字;300元以上1000元以内开支由书记、主任共同签字;1000元以上开支由书记、主任以及两委成员共同签字，并通报社区议事、财经委员会。
6、对内容不完整、手续不完善、原始单据不齐备的现金收付业务，记账、报账员有权拒绝办理。
7、收付款项必须有人经手、有人验收、有人批准，做到凭证规范，手续齐全。会计凭证、原始凭证不得涂改，不得超过国家规定范围和限额，不得以“白条”抵库存限额。
篇8：招商引资账务处理
招商引资有关账务处理
现在不管是东部沿海地区还是中西部地区,为促进本地经济发展,都把招商引资作为整个经济工作中的`一件大事来抓,掀起了一股招商引资的高潮,并相继出台了一系列优惠政策吸引客商来本地投资.
作 者：朱从南 陶永才 作者单位： 刊 名：农村财务会计 英文刊名：RURAL FINANCE & ACCOUNTING 年，卷(期)： “”(2) 分类号：F2 关键词：篇9：账务经理简历
账务经理简历模板
基本信息
真实姓名： 邹扬波 性别： 男
年龄： 36 岁 身高： 168CM
婚姻状况： 已婚 户籍所在： 贵州省毕节地区纳雍县
最高学历： 大专 工作经验： 5-
联系地址： 贵阳市
求职意向
最近工作过的职位：
期望工作地： 贵州省/贵阳市
期望岗位性质： 全职
期望月薪： 面议
期望从事的岗位： 账务经理/主管,会计主管,其他财务类职位
期望从事的行业： 其他行业
技能特长
对公司全套财务管理、财务前端介入管理、成本费用控制、预决算、融资规划、税务规划等熟悉，完善财务管理制度、风险控制、内部审计、梳理流程、队伍建设等有一定经验。
教育经历
贵州商业高等专科学校 (大专)
起止年月： 9月至7月
学校名称： 贵州商业高等专科学校
专业名称： 企业理财专业
获得学历： 大专
工作经历
卓讯公司 - 财务经理
起止日期： 10月至
企业名称： 卓讯公司
从事职位： 财务经理
业绩表现： 1、全面负责财务部的'日常管理工作; 2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行; 3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划; 4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告; 5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作; 6、负责资金、资产的管理工作; 7、风险管控。 8、管理与银行及其他机构的关系; 9、新三板的准备工作
深圳创维－RGB电子有限公司 - 财务经理
起止日期： 10月至12月
企业名称： 深圳创维－RGB电子有限公司
从事职位： 财务经理
业绩表现： 1、深圳营销总部任会计管理科科长，对全国分子公司办事处财务人员进行业务管理、协调及业绩考核； 2、任内部审计项目经理； 3、任创维上海分公司财务经理，全面负责分公司财务工作； 4、任创维贵州分公司财务经理，全面负责分公司财务工作。
浙江爱仕达电器股份有限公司 - 财务副经理
起止日期： 8月至209月
企业名称： 浙江爱仕达电器股份有限公司
从事职位： 财务副经理
业绩表现： 负责过生产核算及销售核算工作，在公司上市筹备期负责上市审计相关工作，任上市财务组组长，应对第三方审计，协助财务领导梳理流程、完善财务管理、核算制度，使公司财务规范达到上市公司标准。
北京华联啇厦股份有限公司 - 会计主管
起止日期： 204月至208月
企业名称： 北京华联啇厦股份有限公司
从事职位： 会计主管
业绩表现： 公司实行轮岗制度，从事过往来会计、成本会计、税务会计、资金管理、总帐会计等工作，在北京总部、呼市、成都工作过。
篇10：账务求职简历
账务求职简历模板
在平时一定要注重自己的简历书写。以及自己简历之中需要附加的东西。这样才能够获得一个不错的工作机会。
个人信息
yjbys
性 别： 女
年 龄： 28岁 民 族： 汉族
工作经验： 4年以上 居 住 地： 浙江台州 椒江区
身 高： CM 户 口： 山东青岛 即墨市
自 我 评 价
工作认真负责。学习能力强。积极乐观，热心开朗。
求 职 意 向
希望岗位： 财务/审(统)计类-会计 财务/审(统)计类-会计助理 财务/审(统)计类-出纳员
寻求职位： 出纳/账务
希望工作地点： 浙江台州
期望工资： 3500 /月 到岗时间：随时到岗
工作目标 / 发展方向
希望能有更好的发展机会.
工 作 经 历
▌-03--2016-09：港泰隆汽车销售服务有限公司
所属行业： 汽车、摩托车及配件业(私营企业)
担任岗位： 财务/审(统)计类/出纳员
职位名称： 出纳
职位描述：1 办理现金收付。
2 保管库存现金。
3 办理往来款项对账结账。
4 审核工资单据，发放工资奖金。
5 负责报销费用的工作。
6 销售配件的票据打印。
7 日报。
离职原因： 家人打算在台州养老，为了以后方便，选择来台州工作。
▌-03---08：冲电器金融设备有限公司
所属行业： 机械制造、机电设备、重工业(外资企业)
担任岗位： 其他类/其它相关职位
职位名称： 维护支援部(备件管理员)
职位描述：1 接收全国各地返仓库的不良品，(按照先进先出原则)安排投入修理并将数据导入系统。
2 处理工厂联络的不良返品的欠品及人为导致损坏等问题。
3 整理仓库接收的到货不良品清单。并统计不良率及分析原因。
4 统计并分析各据点返不良品运输周期超期原因和仓库接收不良品后未及时上架原因。并处理。
5 制作周报、月报数据。若超期需催促据点和维护商加强管理予以改善。
6 负责定期对物品进行盘点，对账，实不符及时处理。
离职原因： 给自己定了做会计的目标。
▌-06--2014-01：长春市惠海信息技术有限公司
所属行业： 其他(合资企业)
担任岗位： 其他类/其它相关职位
职位名称： BPO专员
职位描述：1 将日本网站上发布的广告样式进行确认;
2 将确认的报告上传到日方指定的管理系统;
3 使用日语通过电话、邮件及网络视频会议等通讯方式与日方客户进行业务交流;
4 满足工作流程及客户对样式要求的准确性和及时性。
5 将日本网页内容进行分类。
离职原因： 想学习更多的东西
教 育 经 历
-09--2012-07 东北师范大学人文学院 外语类/日语 本科
实践经验：2016/3/1-2016/9/30 港泰隆汽车销售服务有限公司 出纳
1 办理现金收付。
2 保管库存现金。
3 办理往来款项对账结账。
4 审核工资单据，发放工资奖金。
5 负责报销费用的工作。
6 销售配件的票据打印。
7 日报。
离职原因：家人打算在台州养老，为了以后方便，选择来台州工作。
2014/3/1-2015/8/1 冲电器金融设备有限公司 维护支援部(备件管理员)
1 接收全国各地返仓库的不良品，(按照先进先出原则)安排投入修理并将数据导入系统。
2 处理工厂联络的不良返品的欠品及人为导致损坏等问题。
3 整理仓库接收的到货不良品清单。并统计不良率及分析原因。
4 统计并分析各据点返不良品运输周期超期原因和仓库接收不良品后未及时上架原因。并处理。
5 制作周报、月报数据。若超期需催促据点和维护商加强管理予以改善。
6 负责定期对物品进行盘点，对账，实不符及时处理。
离职原因：给自己定了做会计的目标。
2012/6/1-2014/1/31 长春市惠海信息技术有限公司 BPO专员
1 将日本网站上发布的广告样式进行确认;
2 将确认的报告上传到日方指定的管理系统;
3 使用日语通过电话、邮件及网络视频会议等通讯方式与日方客户进行业务交流;
4 满足工作流程及客户对样式要求的准确性和及时性。
5 将日本网页内容进行分类。
离职原因：想学习更多的东西
主修课程科目：2008/9-2012/7 东北师范大学人文学院 专业：日语
技 能 专 长
语言能力： 日语：熟练(日语一级); 英语：良好(四级); 中文普通话：精通
计算机能力： 全国计算机等级考试二级
计算机详细技能： 能够熟练使用Word Excel PPT等办公软件，特别擅长的是 Excel。
其它相关技能：
有会计从业资格证。
拓展阅读：利用简历学科优势建立岗位之间的`联系性
不同之间的岗位也可以通过一些方法联系起来，比如说两种岗位都和某个重要学科有关系，那么我们就通过这个学科进行引申，使得招聘者能够明白你的这门学科不错，所以你也可以干好另一个岗位。不要以为招聘者对于这些东西都很清楚，你要是不在简历里做个引申他很可能不知道，就算是某个岗位的技术工作者担任招聘者，那么他也不一定能够看出这些东西。不要以为这招聘者的知识多么深厚。再说人家审核简历的时候只不过看半分钟而已，还能够想得通那么多的问题吗?
那么我们如何在简历里把两个岗位之间的关系拉近?举个例子给大家看看，比如本身是做预算岗位，做预算是不是每天和大量数字打交道?但是如果你只是在简历里说你做过预算，人家还不一定知道预算是什么东西，只不过可能看见这个词语感觉和财务有些关系。不管人家如何看为了让人家迅速明白，你要说下做预算需要和大量数字接触，并且需要对数字具有较高的敏感度和记忆能力。由此为我们接下来应聘金融岗位打下一个很坚实的基础，因为金融岗位不就是需要对数字敏感的人才吗?
接着在简历里说明自己的数学成绩多么优秀，你可以列出大学的数学考试分数或者排名，其实估计人家也不会去查你的具体分数是多少，你干脆在简历里写个排名更加保险，说自己处于班上前三名即可，如果你不是真正的第一名那么最好别说自己第一，要知道枪打出头鸟的道理。
篇11：账务员英文简历
Personal information
yjbys
Gender: male
Ethnic composition: the han nationality age: 40
Marital status: married to professional name: money and banking
Major: business of politics: league members
School: the northwest agriculture and forestry university of science and technology graduation time: in July
Highest degree: bachelor computer level: master
Working experience: more than ten years
Height: 165 Cm
weight: 62 kg
Home now: xinluo district household register: xinluo district
objective
Hope is engaged in the professional: accounting, financial expected salary: 3000-4000
Expect work areas: xinluo district expectations nature of work: full-time
The fastest time to arrive: arrive at any time to provide housing: don't need
Education/training
Education background:
School name: northwest agriculture and forestry university of science and technology (September - July 2001)
Professional title: monetary banking education: bachelor degree
Location: yangling of shaanxi province area certificate: bachelor's degree in economics
Professional description: "money and banking >is the 21st century determined by ministry of education of higher school of economics, management various professional core courses, professional basic theory course is the most important finance chief sex
Trained experience:
Training institutions: DE essence, accounting training (March - September 2013)
Course name: primary accountant the title training certificate: certificate of primary accountant the title
Course description: the economic basis, the primary accounting practice
Training institutions: xiamen new wave accounting training (March 2012 - October 2012)
Course title: accountant card training certificate: accountant card
Course description: the financial regulations and accounting professional ethics, accounting basis, accounting computerization
Work experience
Company name: xiamen group of xin machinery industrial co., LTD. (February - January )
Industry: machinery manufacturing, mechanical and electrical, heavy industry company nature: wholly foreign-owned. Foreign office
Company size: more than 1000 people work location: xiamen city
Job title: accounting
Job description: accounting the cost of a single product, cost analysis, the monthly cost of all products, product cost quotation, product profit and loss analysis summary, warehouse outbound data verification of cancel after verification, the supplier payment data audit and accounting treatment of fixed assets management and accounting treatment, and timely and accurate complete other matters assigned by the superiors
Leaving reason: personal reasons
Company name: xiamen group of xin machinery industrial co., LTD. (October - January 2011)
Industry: machinery manufacturing, mechanical and electrical, heavy industry company nature: wholly foreign-owned. Foreign office
Company size: more than 1000 people work location: xiamen city
Job title: accounting
Job description: warehouse outbound data entry of K3 system, warehouse account check, finish the matters assigned by the superiors
Leaving reason: job transfer
Self assessment
Self assessment: years of industrial accounting, cost accounting experience, work conscientiously careful, strong sense of responsibility, strong digital concept
Language ability
Language name master degree
Good English
Good mandarin
篇12：出纳账务个人简历
出纳账务个人简历模板
出纳账务简历本身能够发挥出来的作用便是对不同的人进行不同方式的表现，如此才可以在展现优势后帮助人们提升就职的成功性。
个人信息
yjbys
性 别： 女
年 龄： 28岁 民 族： 汉族
工作经验： 4年以上 居 住 地： 浙江台州 椒江区
身 高： CM 户 口： 山东青岛 即墨市
自 我 评 价
工作认真负责。学习能力强。积极乐观，热心开朗。
求 职 意 向
希望岗位： 财务/审(统)计类-会计 财务/审(统)计类-会计助理 财务/审(统)计类-出纳员
寻求职位： 出纳/账务
希望工作地点： 浙江台州
期望工资： 3500 /月 到岗时间：随时到岗
工作目标 / 发展方向
希望能有更好的发展机会.
工 作 经 历
▌-03--2016-09：港泰隆汽车销售服务有限公司
所属行业： 汽车、摩托车及配件业(私营企业)
担任岗位： 财务/审(统)计类/出纳员
职位名称： 出纳
职位描述：1 办理现金收付。
2 保管库存现金。
3 办理往来款项对账结账。
4 审核工资单据，发放工资奖金。
5 负责报销费用的工作。
6 销售配件的票据打印。
7 日报。
离职原因： 家人打算在台州养老，为了以后方便，选择来台州工作。
▌-03---08：冲电器金融设备有限公司
所属行业： 机械制造、机电设备、重工业(外资企业)
担任岗位： 其他类/其它相关职位
职位名称： 维护支援部(备件管理员)
职位描述：1 接收全国各地返仓库的不良品，(按照先进先出原则)安排投入修理并将数据导入系统。
2 处理工厂联络的不良返品的欠品及人为导致损坏等问题。
3 整理仓库接收的到货不良品清单。并统计不良率及分析原因。
4 统计并分析各据点返不良品运输周期超期原因和仓库接收不良品后未及时上架原因。并处理。
5 制作周报、月报数据。若超期需催促据点和维护商加强管理予以改善。
6 负责定期对物品进行盘点，对账，实不符及时处理。
离职原因： 给自己定了做会计的目标。
▌-06--2014-01：长春市惠海信息技术有限公司
所属行业： 其他(合资企业)
担任岗位： 其他类/其它相关职位
职位名称： BPO专员
职位描述：1 将日本网站上发布的广告样式进行确认;
2 将确认的报告上传到日方指定的管理系统;
3 使用日语通过电话、邮件及网络视频会议等通讯方式与日方客户进行业务交流;
4 满足工作流程及客户对样式要求的准确性和及时性。
5 将日本网页内容进行分类。
离职原因： 想学习更多的东西
教 育 经 历
-09--2012-07 东北师范大学人文学院 外语类/日语 本科
实践经验：2016/3/1-2016/9/30 港泰隆汽车销售服务有限公司 出纳
1 办理现金收付。
2 保管库存现金。
3 办理往来款项对账结账。
4 审核工资单据，发放工资奖金。
5 负责报销费用的工作。
6 销售配件的票据打印。
7 日报。
离职原因：家人打算在台州养老，为了以后方便，选择来台州工作。
2014/3/1-2015/8/1 冲电器金融设备有限公司 维护支援部(备件管理员)
1 接收全国各地返仓库的不良品，(按照先进先出原则)安排投入修理并将数据导入系统。
2 处理工厂联络的不良返品的欠品及人为导致损坏等问题。
3 整理仓库接收的到货不良品清单。并统计不良率及分析原因。
4 统计并分析各据点返不良品运输周期超期原因和仓库接收不良品后未及时上架原因。并处理。
5 制作周报、月报数据。若超期需催促据点和维护商加强管理予以改善。
6 负责定期对物品进行盘点，对账，实不符及时处理。
离职原因：给自己定了做会计的目标。
2012/6/1-2014/1/31 长春市惠海信息技术有限公司 BPO专员
1 将日本网站上发布的广告样式进行确认;
2 将确认的报告上传到日方指定的管理系统;
3 使用日语通过电话、邮件及网络视频会议等通讯方式与日方客户进行业务交流;
4 满足工作流程及客户对样式要求的准确性和及时性。
5 将日本网页内容进行分类。
离职原因：想学习更多的东西
主修课程科目：2008/9-2012/7 东北师范大学人文学院 专业：日语
技 能 专 长
语言能力： 日语：熟练(日语一级); 英语：良好(四级); 中文普通话：精通
计算机能力： 全国计算机等级考试二级
计算机详细技能： 能够熟练使用Word Excel PPT等办公软件，特别擅长的是 Excel。
其它相关技能：
有会计从业资格证。
拓展阅读：谎话连篇的简历 可信性大都会不攻自破
为什么有些人制作出来的个人简历在递交后成功的获得心仪工作，而有些人即便进行多次的尝试，但还是很难满足预期的求职需求。无论从哪一点来看，两者之间都会存在一定的差异性。
之所以大部分简历无法满足招聘方的用人需求，主要的原因在于一些人进行简历书写时，并不能够真实的对自我信息进行阐述，这也就导致简历无法获得相应的运用效果。
信息的真实性可产生的作用极为重要
唯有利用简历为自己争取有利优势，才能击败竞争对手，在进行个人简历时都无法完全显现出它的真实性，那么求职者在踏入职场后，势必也会因不真实的叙述缘故而对自己的未来带来极大的'影响。在很多情况下，求职者正是因为没有注意到这一因素能够发挥出来的影响，所以才会导致自己递交的简历很难受到招聘方的认可。
单一的从简历可发挥出来的影响与其能够显现出来的运用效果来看，寻常人之所以会经常犯有这一类的小错误，无非在于简历的创作本身便极为考验人们对职场的理解能力，如若这方面因素出现偏差，这样便会导致求职者即便有心争取比较出色的工作岗位，但还是会因心有余而力不足的缘故使简历看起来没有可产生影响的色彩。
无论出于哪些缘由，求职者都不可忽略了简历书写的真实性，对很多人而言比较困难的简历创作问题，实际上却非常的简单。
篇13：账务员英文简历
个人信息
yjbys
性别： 男
民族： 汉族 年龄： 40
婚姻状况： 已婚 专业名称： 货币银行学
主修专业： 财经类 政治面貌： 团员
毕业院校： 西北农林科技大学 毕业时间： 7月
最高学历： 本科 电脑水平： 精通
工作经验： 十年以上
身高： 165
cm体重：62公斤
现所在地： 新罗区 户籍： 新罗区
求职意向
期望从事职业： 会计，财务 期望薪水： 3000-4000
期望工作地区： 新罗区 期望工作性质： 全职
最快到岗时间： 随时到岗 需提供住房： 不需要
教育/培训
教育背景：
学校名称： 西北农林科技大学(9月-207月)
专业名称： 货币银行学 学历： 本科
所在地： 陕西省杨凌区 证书： 经济学学士学位
专业描述： <货币银行学>是教育部确定的21世纪高等学校经济学、管理学各专业的核心课程，是金融学最重要的统帅性专业基础理论课
培训经历：
培训机构： 德安信会计培训(3月-209月)
课程名称： 初级会计职称培训 证书： 初级会计职称证书
课程描述： 经济法基础、初级会计实务
培训机构： 厦门新浪潮会计培训(3月-月)
课程名称： 会计证培训 证书： 会计证
课程描述： 财经法规与会计职业道德，会计基础，会计电算化
工作经验
公司名称： 厦门群鑫机械工业有限公司(2月-1月)
所属行业： 机械制造·机电·重工 公司性质： 外商独资.外企办事处
公司规模： 1000人以上 工作地点： 厦门市
职位名称： 会计
工作描述： 核算单个产品的.成本、进行成本分析，月度所有产品的成本汇总，产品成本报价，产品盈亏分析汇总，仓库进出库数据核查核销，供应商付款资料审核及账务处理，固定资产管理及账务处理，，及时准确完成上级交办的其它事项
离职原因： 个人原因
公司名称： 厦门群鑫机械工业有限公司(10月-201月)
所属行业： 机械制造·机电·重工 公司性质： 外商独资.外企办事处
公司规模： 1000人以上 工作地点： 厦门市
职位名称： 账务员
工作描述： 仓库进出库数据录入K3系统，仓库账实核对，完成上级交办的事项
离职原因： 岗位调动
自我评价
自我评价： 多年工业会计、成本会计从业经验，工作认真细心、责任心强，数字概念强
语言能力
语种名称 掌握程度
英语 良好
普通话 良好
篇14：账务处理个人简历
姓 名： 国籍： 中国
目前所在： 深圳 年 龄：
户口所在： 湖南 国 籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 172 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 66 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 财务经理：经理或主管，审计专员/助理：，会计：
工作年限： 职 称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 5000--8000 希望工作地区： 深圳
工作经历
广州***食品有限公司 起止年月：2010-02
公司性质： 民营企业 所属行业：快速消费品(食品,饮料,化妆品)
担任职位： 财务经理
工作描述： ①、资金预算。
②、资金筹措及融资筹划。
③、风险的控制与管理。
④、财务制度的建立及费用的审批。
⑤、财务软件操作及维护。
⑥、财务队伍的建设。
离职原因：
广州***轻纺实业有限公司 起止年月：-03 ～ 2010.2
公司性质： 外商独资 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 财务经理
工作描述： ①、资金预算及调拨.
②、成本的核算.
③、税务及外汇核销事项的办理.
④、会计业务的`设计与办理.
⑤、财务部内部管理及人员考核与培训。
⑥、年度审计及工商年检事务的办理。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 暨南大学
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： -07
专 业 一： 会计 专 业 二：
语言能力
外语：英语 良好 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 一般
工作能力及其他专长
本人年,能设计、筹划、独立处理公司的全盘账务，熟练并操作过包括用友、灵狐、速达等种类的财务软件，熟悉并能独立操作包括增值税电子申报系统、防伪开票系统、出口免抵退税申报系统、外汇核销系统、电子口岸操作系统、企业所得税申报系统、个税申报系统等办公软件，精通会计业务、税收法规、财务管理及内部审计业务,有多年融资工作经验，善于风险分析与控制，能有效地规避税务风险及降低企业的税负；对组织财务工作和培训财务人员有丰富的经验与充分的自信。
自我评价
本人秉承一份耕芸一份收获的工作理念，以宽大、包容、认真的态度对待生活及工作中的点点滴滴，不断反省自己、完善自我，以热情的工作态度、饱满的精神面貌激励和感动身边的人，使自己能很好地溶入团队，成为团队的灵魂、成为大家的益友。
篇15：个人账务年度计划
假期预定目标：
一、学习：完成暑假作业、复习和背颂《古诗八十首》、练钢笔字、复习英语单词、练一些数学题。
二、写作：参加校讯通第六届“书香班级”和第三届“博客之星”活动，多读书，多写博文，煅练自已的写作能力。
三、钢琴：参加钢琴考级，在考级中能取得优异的成绩。
四、游泳：假期游泳班15天的时间里学会游泳。
五、快板：继续学习和练习好快板，比以前有一定进步。
六、做家务：洗一些自己的.小衣服，整理自己的房间，帮妈妈打扫家里的卫生。
除此之外，有时间的话出门游玩，还有做一些有意义的事情，比如卖东西之类。
每日计划：
早上：6：30起床;跑步30分钟、背古诗或英语30分钟;
中午：午饭后读书1小时、午休1小时;
下午：练习快板40分钟、4：30—6：30游泳(游泳班结束后可自由安排);
晚上：晚饭后弹琴1小时;散步或出去玩;9：00—10：00亲子共读;10：00睡觉。
注：中间空闲时间可自由安排。
每周计划：
1、背诗：每周背诵《古诗八十首》10首。
2、写日记：每周写3-5篇日记或读后感。
篇16：村级账务自查自纠报告
____党委、政府：
村按照上级的要求，村支两委组织相关人员于____年 月 日，采用就地自查的方法，对 村____年 月 日至____年 月 日财务收支情况进行自查，情况报告如下：
一、基本情况：
___村党支部共有支部委员 人，党员 人， 辖 组， 户，总人口 人。____年人均纯收入 元。
二、财务制度执行情况：
___村坚持每季度集体办公，对每一笔收支进行审核，确认后，由财务监督小组成员、村主任、村支部书记共同签字后报账，每季度准时在次月 日前上墙公示财务收支情况。20 年 月通过乡党委政府派人审计验收，严格按照大水田乡村级财务管理制度开展工作，对各项收入支出严格审查，坚持公开制度，在财务收支上做到了干部清白，群众明白。
三、财务收支情况：
(一)、20 年 月 日至____年 月 日总收入 元，主要包括以下各项收入：
1、
2、
3、
4、
5、
(二)、20 年 月 日至____年 月 日，总支出 元。主要包括以下各项支出：
1、
2、
3、
4、
5、
(三)、截止____年4月30日，村级结存现金余额 元。
(四)、截止____年4月30日，村级债权债务情况如下：
1、应收往来 元;其中：(明细)
2、应付往来 元;其中：(明细)
3、短期借款 元;其中：(明细)
四、主要的工作成就：
1、抓好村支两委班子建设，加快本村经济发展;
2、充分发扬民主，坚持集体讨论重大问题，对群众关心的居务、事务、财务等情况，按要求如实在社区公开栏内进行公示，接受群众监督。
3、按要求及时报结账，搞好财务公布照片资料档案。
___乡___村民委员会
20__年_月_日
篇17：村级账务自查自纠报告
丹寨县财政局：
为加强村级财务规范化管理，完善村级财务管理制度，杜绝财务管理漏洞。进一步深化村级财务公开和民主管理，维护村集体经济组织和农民群众的利益，我乡按照丹监通〔____〕8号文件要求，组织财政所相关人员于____年7月6日对全乡12个行政村____年1月1日至____年6月30日财务收支情况进行自查，情况报告如下：
一、基本情况：
雅灰乡共有12个行政村，41个村民小组，7588人，村干部36人，远教管员12人，____年全乡生产总值3212万元，农民人均收入3164元。
二、财务制度执行情况：
我乡村级集体经济纳入村财乡代管，全面实现了农村财务管理的制度化、规范化。一是实行村财乡代管后，各村统一设置了规范的账目、账簿，建立了严格的财务管理制度，并由专业财务人员记账、管账，各项收入必须开具正规票据，收入及时入账。各项支出严格按村财务管理制度核支，对不符合程序、不合理的票据，一律不予报销。严格查处“白条子”、现金“坐支”现象发生，有力地促进了村级财务管理的规范化、制度化。二是制定了一系列化解村级债务工作制度，有效控制村级债务的新增。三是强化了监督管理，保证资金落实到位。实行村财乡管后，村级财务重大开支必须由村民理财小组讨论通过，改变了过去村级领导“财务一支笔、1人说了算”的模式，村级各项支出坚持事前监督、事中把关、事后审查，保证了资金使用的安全性。四、严格执行财务公开制度，接受群众监督，让群众放心。今年实行村务公开后，村里有多少钱，花到了哪里，怎么花的，全部一清二楚，村财乡代管让老百姓心理透明了。
三、财务收支情况：
(一)、____年1月1日至____年6月30日总收入506200元，主要包括以下各项收入：
1、____年度村级运资金136000元;
2、____年村三大员工资367200元
3、____年雅灰村门面出租收入3000元。
(二)、____年1月1日至____年6月30日，总支出465300.00 元。主要包括以下各项支出：
1、发放____年组干报酬24000元;
2、发放____远教管理员工资4800元;
3、发放____村三大员工资367200元;
4、发放____年组干报酬62100元;
5、发放____远教管理员工资7200元;
6、付各村办公支出31896元。
(三)、 ____年村集体经济结余80586.9元，截止____年6月30日，村集体经济结余151166.64 元。
四、工作中存在问题及下一步工作重点：
1、收支票据不规范,报账不及时，备用金长时间未结。由于村级对新财务管理制度的认识不够，他们认为只要是正当的支出，不管什么票据都可以记帐、报帐，这就造成了大量的 “白条”。支出票据不规范，白条支出较多,很多票据上没有经手人、证明人、理财小组等签名,村报帐员到乡财政所报帐，村财乡代管专业人员每次都不给矛全部核销，每次报帐员都账不彻底，当月账要等到下月报甚至更长，甚至有个别村觉得开发票困难，报帐麻烦，不愿提备用金，愿自扣，直到乡财政发五大组织、远教工资造好册通知其才来领钱发放。
2、收交不清，资金收入管理混乱。由于村级干部会计知识贫乏，我乡村财乡代管的资金大部分只有县财政局拨入的专项资金。上级部门“”四帮四促“”入村帮扶资几乎分未入账，当作“私房钱”，村级帐务还存在两级记账，核算现象，导致村级收入不实，存在坐收坐支现象。
4、下一步的工作措施
针对存在着的情况和问题，我们一方面要积极向党委、政府做好汇报，争取各方面的支持和配合;另一方面对存在的重点问题，查漏补缺，限期纠正和完善。
1、采取有效方法，加大“村账乡镇代管”工作宣传力度，取得村级干部和群众理解和支持，使他们对代理记帐能放心，对委托代管满意，积极纳入集中核算。
2、加强工作人员业务培训，加强学习，提高工作能力，强化服务意识，以适应工作需要。
3、进一步扩大“财务公开、民主理财”的宣传力度，定期向村民公布财务收支情况，及时答复处理村民对财务收支的反馈意见，接受群众监督。
总之，“村财乡代管村用”工作是加强村级财务管理的创新改革，具有十分重要的现实意义和长远意义，我们要在县财政局的业务指导帮助下，在乡党委、政府的高度重视和正确领导下，进一步深化改革试点工作，为农村经济发展和社会主义新农村建设做出贡献。
雅灰乡财政所
20__年_月_日
篇18：账务员工作职责是什么
1、负责仓库物料出入的账务系统处理及核对，根据指令推单核数;
2、根据发货凭证录入单号打印系统单据;
3、负责物料出入相关单据备案，及时提交财务部人员，确保账务日清日毕;
4、根据当日物料出入情况，每日对库存、出货等报表进行及时更新，发送相关人员确保数据及时更新;
5、协助仓库管理员对仓库货物进行盘点，系统导出并排版打印盘点表;
6、制作各物料数据统计报表。
7、确保做账及时，数据准确。
★工作总结
★工作总结
文档为doc格式
