下面是小编为大家整理的执业药师工作职责与工作内容，本文共18篇，如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!
篇1：执业药师工作职责与工作内容
1、严格执行《药品管理法》及国家有关法规及政策;
2、负责处方的审核、把关;对有疑问的处方进行沟通、确认;
3、负责对配方过程进行管理监督;
4、组织员工培训学习;
5、领导安排的其它工作事项。
篇2：执业药师工作职责与工作内容
1、负责门店GSP质量管理;
2、负责督促管理门店不合格药品处理;
3、共同完成门店的销售指标;
4、其他日常事项。
篇3：执业药师工作职责与工作内容
1、认真贯彻执行《药品管理法》等有关药品管理方针政策，按GSP规范管理门店工作;
2、督查效期药品，及时处理门店质量投诉及日常检查;
3、指导营业员正确、合理摆放及陈列药品，防止出现错药、混药等问题发生，严格凭医师处方销售处方药。
4、负责为顾客提供用药咨询服务，指导顾客安全、合理用药。
5、处方审核、门店gsp档案登记和质量管理工作;
篇4：执业药师工作职责与工作内容
1、负责处方的审核工作。
2、负责中药处方的调配保管工作。
3、负责中药储存和养护工作。
4、熟悉中药咨询。
5、熟悉调制、炮(灸)制加工等。
6、负责中药饮片的质量验收和把控等。
篇5：执业药师工作职责与工作内容
1、负责药房药品入库、出库管理;
2、对药品进行日常登记，及时补充药物;
3、负责处方审核、发药、煎药工作;
4、为顾客提供信息咨询、用药指导等工作;
5、药品定期盘点。
篇6：执业药师工作职责
执业药师工作职责
(一)执业药师岗位设置
一、医药生产企业
1.厂长(经理)或主管生产(技术)、经营的副厂长(副经理)及总工程师岗位;
2.技术工艺主管岗位;
3.质检主管岗位;
4.销售主管岗位;
5.制剂厂供应主管岗位、制剂车间主任岗位。
二、医药经营企业
1.医药批发企业
(1)经理或主管经营业务副经理岗位;
(2)质检部门、化验室主管岗位;
(3)药品经营部门主管岗位;
(4)药品仓库主管岗位。
2.医药零售企业
(1)门市部经理或主管业务副经理岗位;
(2)药品零售质量主管岗位。
三、有关要求
1.各药品生产、经营企业必须在以上所列关键岗位配备执业药师。对药品生产、批发企业质检、化验部门主管负责人，在底前必须由执业药师担任。其它岗位底前配备执业药师。
2.在关键岗位配备执业药师是申领药品生产、经营企业“合格证”的必备条件之一。对原有药品生产、经营企业，在年检时，要检查其关键岗位配备执业药师情况，对不能按时达标的单位即行缓发直至收回药品生产、经营企业“合格证”。对新办药品生产、经营企业，必须按照规定要求，在关键岗位配有执业药师，才能发给“合格证”。
(二)执业药师岗位职责规范
一、主要职责
1.执业药师有权依法开办或领办药品生产、经营企业。执业药师资格证书是申领药品生产、经营企业合格证的必备文件;
2.在医药生产、经营企业中，执业药师必须对药品质量负责;
3.执业药师有权参与药品全面质量管理各环节的标准、规章制度、操作规程等的制订及对违反上述规定的处理;
4.执业药师对企业和部门领导违反《药品管理法》等法规的决定，有权提出劝告或拒绝执行并向上级报告;
5.执业药师有责任对处方提出质疑，有查证处方的法律及职业责任;
6.执业药师有指导患者用药的责任;
7.一个执业药师只能在一个单位执业，并对其所分工的业务负责。
二、政治素质
1.坚持四项基本原则，自觉贯彻执行国家法律、法令、法规;
2.热爱医药事业，具有高度的责任感和良好的职业道德，以确保药品质量，维护人民身体健康为基本准则;
3.遵纪守法，廉洁奉公，坚持原则，不徇私情，自觉抵制不正之风。
三、知识水平
1.熟悉《药品管理法》、《产品质量法》、《国务院关于进一步加强药品管理工作的紧急通知》、《GMP》、《GSP》等国家对药品生产、销售和流通环节的各项法规、条例和规范;
2.掌握医药专业理论和技能，掌握现代医药企业管理的基本理论与方法，并具有一定实践经验;
3.不断更新知识，注意国内外医药信息收集和整理，掌握最新的医药知识和先进的`医药技术，以保持较高的专业技术水准;
4.熟悉与医药相关的综合知识;
5.掌握一门以上医药专业外语。
四、业务能力
1.正确理解、执行党和国家有关医药工作的方针、政策，对企业生产、经营和质量管理的重大问题能正确分析判断和及时处理;
2.具有独立依法执行业务的能力;
3.善于吸取国内外经营管理经验，结合企业实际和市场变化情况，改革创新，完善企业经营机制;
4.按照企业经营目标，科学地组织有关生产、经营活动;
5.对药品生产、经营进行有效监督，确保人民用药安全、有效。
五、文化程度、经历与身体素质
1.具有中专以上文化程度;
2.经考试或考核、认定合格，取得执业药师资格证书;
3.符合《执业药师资格制度暂行规定》有关规定条件;
4.身体健康，能适应本岗位工作需要。
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1.了解市场行情，做竞品分析;
2.根据考试大纲，填充并优化APP中的考点、题目;
3.根据历年真题数据规律，作考点与考题的预测;
4.在上级主管的带领下，完成短视频、音频课程的开发与录制;
5.及时处理APP用户的问题反馈;
6.其他工作：协助项目团队成员工作、上级领导临时交待的任务等。
篇8：执业药师工作职责
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求指导顾客完成购买;
2、负责做好处方非处方药销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作;
3、完成药品来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、完成上级交办的相关业务。
篇9：执业药师工作职责
1、正确接待顾客用药咨询，指导顾客合理用药;
2、正确处理顾客关于药店售出商品的质量查询、投诉及药品不良反应情况，并按时按规定做好相关记录，协助妥善解决;
3、严格执行处方审核工作，确保顾客用药安全;
4、定期培训药店营业人员，协助药店做好基础知识的再培训;
5、日常工作接受药店店长的统一安排，与店长协作处理药店相关事务。
篇10：执业药师工作职责精选
1、熟悉和了解与药品经营有关的法律法规，熟悉和掌握GSP条款和公司制定的质量管理制度及各项规章制度;
2、负责对处方的完整性、正确性进行审核，指导药品调配，分类管理处方签进行系统登记并留存处方，指导厂家所需流向提供;
3、为患者提供医药专业咨询及指导服务，建立患者用药档案，为患者提供增值服务(送药、邮寄、回访等);
4、承接药房的赠药项目与赠药管理工作;
5、按GSP要求做好药品分类陈列，注意贵重商品及冷链商品的专门管理，合理控制药品库存，提高库存周转率。
篇11：执业药师工作职责
1.负责对药品品种的分类、筛选和审核工作;
2.熟悉药事管理相关知识，具有审核处方的能力;
篇12：执业药师工作职责
1、负责药品调剂工作;
2、负责用药交代工作;
3、负责药品质量控制、存储与日常盘点工作;
4、负责药房的其他工作
篇13：执业药师工作职责
1.负责公司旗下医保药店的质量管理工作;
2.从专业角度指导门店销售人员做好门店药品销售工作,负责门店的处方药的审方工作。
篇14：执业药师工作职责
1、根据集团培训中心下发规定执行并且落实负责实施培训计划，及方案。制定分部门店人员管理技能及岗位技能提升培训计划(含药事服务培训计划、药店专业培训计划)
2、根据公司财务预算，结合年度培训计划，统筹制定培训经费使用计划，确保培训经费有效使用
3、参与组织及检核咨询师集中面授及网络培训,检核店长专业知识培训,及检核未转正员工专业基础知识、销售技巧面授及网络培训 并且实施执业药师的考前培训等
4、制作审核部门各专业培训材料, 配合营运部，编制商品卖点、推荐话术.
5、规划组织门店咨询师的管理(门店咨询师的面授培训、网络课程开通学习、任免、晋升资格审核)以及门店在岗培训演练工作.
篇15：执业药师工作职责
2.1负责贯彻执行国家有关药品质量管理的法律、法规和行政规章。努力学习和掌握药品的质量特性和各类保管、养护知识。
2.2有权力制止不符合标准规定的配送和销售。负责对门店质量工作及药品质量行使否决权，但否决权仅限于本门店，同时必须服从质管部的裁决与否决。
2.3负责门店GSP实施情况检查考核的具体实施，提出改进的措施及意见。
2.4把好药品进货关，会同验收人员检查进货药品的质量状况。
2.5督促门店做好陈列药品按月检查记录工作，发现质量问题及时向门店经理汇报，并上报质管部。
2.6督促门店定期做好按月填报近效期药品报警表。
2.7负责对门店不合格药品进行控制性管理。
2.8检查药品陈列环境和储存条件，保证其符合规定要求。
2.9负责做好顾客意见的收集和各种质量信息的传递。积极配合药品监督管理部门对药品的监督检查工作。
2.10负责督促门店进行药品召回、退回、追回相关工作。
篇16：执业药师工作职责
负责临床药师工作(用药咨询及处方点评、临床用药咨询，临床药学服务，病历点评、不良反应监测等);
负责审核处方，调配，发药等工作;
3、负责相关报表类的统计工作;
4、负责药品管理工作，包括(入库、验收、保管、储存等)相应工作;
5、其他交待的药剂工作;
6、药价调整，用药分析统计;
7、完成领导交办的其他任务。
篇17：执业药师工作职责
1、指导顾客合理用药及提供用药咨询;
2、熟悉药事管理相关知识，具备审核处方能力，熟悉药品的配伍禁忌;
3、协助店长执行“传帮带”培训管理制度，指导、培训店面员工相关药业专业知识;
4、协助门店GSP质量管理。
篇18：执业药师工作职责
1、主要负责主管团队药品专业视频、音频、文章等内容的产出。
2、对药品专业内容产生的质量负责。
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