下面是小编整理的人的潜能到底有多大美文，本文共4篇，欢迎大家阅读分享借鉴，欢迎大家分享。
篇1：人的潜能到底有多大美文
人的潜能到底有多大美文
每个人的身体内部都蕴含着巨大的潜能，如同一座沉睡的火山。爱迪生曾经说：“如果我们做出所有我们能做的事情，我们毫无疑问地会使自己大吃一惊！”
日本科学会顾问七田真也曾说：“每个人都具有特殊能力的电路，就是潜能，但大多数人因为不知道，所以无法充分利用，就好像怀重宝而不知其在。只要能发掘出这种秘藏的能力，人类的能力将大为改观。”
人的潜能到底有多大？一个人的潜能大约只开发了大约10%或5%，像爱因斯坦这样聪明的人，他的潜能大概也只开发了12%左右，只比一般人多了2%。
连这样成功的人都只开发了12%的潜能，人的潜能到底有多大呢？
有份报告指出，一个人如果开发了50%的.潜能，他到底能做哪些事情呢？他大概能背400本《百科全书》，堆起来能有好几层房子那么高；大约可以念完十几所大学，还可以念十七八种不同国家的语言，这是多么惊人的事情啊！400本《百科全书》加上十几所大学，再加上十几国的语言，可见人的潜能到底有多大，这几乎是任何人都想象不到的。
一位妈妈在谷仓前面注视着一辆轻型卡车快速地开过她的院子。她14岁的儿子正开着这辆车，由于年纪还小，他还不够资格考驾驶执照，但是他对汽车很着迷——而且似乎已经能够操作一辆车子，因为她就准许他在农场里开这辆客货两用车，但是不准他开到外面的路上去。
但是突然之间，妈妈看见车子翻到水沟里去了！她大为惊慌，急忙跑到出事地点。她看到沟里有水，而他的儿子被压在车子下面，躺在那里，只有头的一部分还露在水面上。
这位妈妈并不高大，身高162厘米，体重55千克。但是她毫不犹豫地跳进水沟，把双手伸到车下，把车子抬了起来，足以让另一位跑来援救的工人把那失去知觉的孩子从下面抬出来。
当地的医生也很快赶来了，给男孩检查了一遍，只有一点皮肉擦伤需要治疗，其他毫无损伤。此时，妈妈却开始觉得奇怪起来。刚才她去抬车子的时候，根本没有停下来想一想自己是不是抬得动一辆轻型卡车。由于好奇，她就再试了一次，结果根本就动不了那辆车子。
这真是让人难以置信的奇迹！医生解释说，身体机能对紧急状况产生反应时，肾上腺就大量分泌出激素，传到整个身体，使人产生出一种超常的能量。这就是她可以抬起卡车的唯一解释。
篇2：人脑的潜能到底有多大
人脑的巨大潜能
英国作家、心理学家、教育家托尼·布赞说：“你的大脑就像是一个沉睡的巨人。”
联合国教科文组织国际教育发展委员会《学会生存——教育世界发展的今天和明天》总结了全球关于大脑研究的最新成果：
“近几年，我们在大脑的研究和生物化学科学方面所取得的突破，已经使我们更加清晰地和更加客观地理解了人类的行为、心理机制和学习过程。这些新发现显示了一个惊人的事实：人的大脑中还有很大一部分潜力未曾加以利用，而且根据某些权威多少带点武断的估计，这种未曾利用的大脑潜力竟高达90%。”
是的，即使是像爱因斯坦这样伟大的科学家，他也只使用了大脑1/10的功能。而一般人的脑细胞95%处于“冬眠”状态!许多人只用了2%的脑细胞!
所以，有学者预言：一旦科学的发展能够更深入地了解脑构造和功能，人类将会为储存在自己脑内的巨大能力所震惊。如果能够充分利用，大脑可贮存的的信息量相当于5亿本书，那么，人类可以轻松地掌握四十多种语言，拿二十多个博士学位!
为了提高公众对脑研究的重视，美国国会命名20世纪90年代为“脑的”，并且由布什总统批准立法，这在美国历史上还是第一次!
1995年夏，第四届世界神经科学大会在日本京都举行，会上提议把21世纪称为“脑的世纪”。
只用半边脑工作就如同用一条腿走路一样，只有一半残缺的智慧。一条腿走路与两条腿走路、两条腿飞奔相比，效率相差却不只是一半。但是，如果你利用了整个大脑的力量，挑战、思索、创新就会充满你的大脑，吸引你的注意力，结果是学得更快、更好、更牢。
利用零散时间锻炼大脑
不要感叹工作忙，压力大，或年纪大了，这些都不是“记忆力下降”的理由。开发你的右脑，利用零散时间锻炼你的大脑，你的记忆力会越来越神奇。
强记法———限时
在规定的时间里记忆数字、人名、单词等，可以锻炼强记的能力。比如，在地铁候车时，你规定自己在车来之前记住广告牌上的几个电话和地址，而且，尽量用你的右脑来记忆。第二天，看看你是否全记住了。别以为这样很无聊，这可是充分调动你的左右脑，防止大脑老化，提高记忆力，而且一分钱不用花。这种方法随时随地都可以做。当然，你也可以随身带几张客户名片，用上下班时间来记上面的地址和电话。
暗示法———积极
许多人常常感叹“我记性不好”，韶华渐逝是一方面，另一方面也是对自己的记忆力缺乏足够的信心。面对一连串的外语单词或一大堆材料，有些人想：这么多，我能记住吗?其实，这就给自己的记忆设了障碍。应该给自己打气：“我一定能记住。”这是积极的心理暗示。想想你小时候就能熟背唐诗的情形;想想你以往考试前精心复习，取得了前几名。
回忆法———精细
我们平时接触了很多人和事物，记了很多，但因为很少回忆，所以很多记住的东西又模糊或淡忘了。常回忆，并尽可能精细，是锻炼记忆的好方法。
篇3：华为收购港湾，人性包容到底有多大？
华为收购港湾划上句号
华为收购港湾已可以画上一个句号，知情人士向《第一财经日报》透露，李一男于前天已回到华为上班，职务为副总裁兼首席电信科学家，掌管华为战略与市场部。同时回到华为的还有原华为高级副总裁、港湾副总裁黄耀旭，他回到华为的职务为综合产品与解决方案部部长。
据上述知情人士透露，在当初华为收购港湾的协议中，李一男回到华为是附加条款。据悉，首席电信科学家是为李一男“量身定制”的，对于接班人的说法，暂时无从证实。不过，记者也从华为内部获悉，数月前华为高级副总裁郭平被任命为副董事长。
曾经让任正非万分恼火的当初李一男的另立山头，如今以一个双赢的大结局落幕。华为和港湾的多年纷争，最终能够划干戈为玉帛，任正非和李一男都是赢家，没有一个人失败。尤其难得是任正非以极大的包容心伸开双臂欢迎李一男的回归，华为除了得到一些港湾的核心技术之外，让团队的凝聚力更加强大，这对于华为的文化也是一个挑战！李一男的顺利回归也证明了华为已经是一个具有国际化文化包容的成功企业，因为，李一男也是聪明人的，如果存在回去之后被穿小鞋的潜在危险，李一男早就三十六计走为上策了。
因此，至于未来李一男会不会接任正非的班，已经不再重要了。
人性的包容究竟有多大？
从更高的一个层次上看华为收购港湾，我们禁不住发出人性本身的包容性究竟有多大的扪心自问，
李一男是华为历史上少见的天才级人物，在华为的发展过程也堪称传奇，是典型的少年得志。李一男加入华为之后很快得到了任正非的赏识和器重。但是华为最年轻的副总裁李一男自立门户，创办了港湾网络，并且同时带走了100多名华为公司非常强势的研究人员，并且跟华为开始争夺市场，一时间曾经让任正非火冒三丈，华为甚至专门成立了“打港办”对付港湾公司。
从惺惺相惜的伯乐和千里马的关系，到另立门户后的残酷竞争，再到最后的双方化干戈为玉帛，任正非和李一男的关系可以说是此起彼伏，让人联想不断。三国演义所表明的，天下合久必分、分久必合的道理再次用事实得到了阐述。如果把任正非和李一男看作是一个企业的老板和职业经理人，那么华为和港湾的分分合合的故事足以让我们感叹人性的包容到底有多大！
在一个企业里面，只要是有一点能力的经理人，都会觉得自己与众不同，能够做出不凡的业绩来，但是现实的条件限制，又会让经理人对前景感到有些渺茫，因此，当老板对自己稍有一些挑剔或者不满意的时候，职业经理人自我创业的冲动就会更加强烈。经理人最容易上手的创业项目就是把公司的资源拉出去，把原有的客户用更大的利益吸引过来，但是一旦创业失败，这样的经理人往往只会得到原有公司老板的唾弃和落井下石。甚至会成为教育其他人的反面案例，这样的事情在现实中比比皆是，不胜枚举。
但任正非显然有他的过人之处，对于背叛自己的人，能够象当初那样一如既往的欣赏，这需要有多大的心胸！俗话说有容乃大，宰相肚里能撑船，但是当面对利益和面子的的时候，又有几个老板能够真正做到既往不咎，永远怀着一颗仁爱之心？
篇4：目标与人生到底有什么关系美文
目标与人生到底有什么关系美文
美国斯坦福曾经对此作过一项调查，他们随机抽取了一群年龄、条件、学历等都大体相同的人，调查发现：27％的人没有什么目标，60％的人目标模糊，10％的人有明确目标，3％的人不仅有明确的目标，而且能把目标写下来，经常对照检查。
25年之后，再次对这群人进行调查，结果发现：
当初27％的没有目标的人都处在社会的最底层，他们贫困、潦倒，靠社会救济金过日子，有的甚至成了流浪汉。
60％的目标模糊的人，普普通通，没有什么作为，处在蓝领阶层。
10％目标明确的人成为白领阶层，属于专业人士，进入上流社会。
那些占3％把目标写在纸上并经常检查的人，成了社会的顶尖人士及各行各业的领袖。
调查者因此得出结论：目标对具有巨大的导向作用，有什么样的目标就会有什么样的。
在此建议所有追求进步、希望的同学真诚地回答以下问题：
我有没有目标？有多长的目标？
我的目标清晰吗？有没有写下来？
我是否经常检查自己的目标？
我愿意成为27％、60％、10％、3％中的哪一类人？
目标会让你实现
马斯洛认为最大的需求就是自我实现的。自我实现，实现什么？怎样实现？这就需要有明确的目标。在我们的过程中，周围可能有很多的目标吸引我们，让我们这也想做，那也想做，结果什么也没做好，最后一事无成。
如果有了明确的、坚定的目标，我们就会排除干扰。当你一心执着于自己目标的时候，所有的障碍都会成为垫脚石，所有的困难都会主动让步。
目标激发出无限潜能。
“我要做总统”，克林顿17岁时就确立了这一目标，并且持续不懈地为之，终于入主白宫。
“我要让每一个的办公桌上都有台小型电脑”.就是这一目标让比尔.盖茨成为世界首富。
“我一定要考上北京”，山东一个农村的小，怀着这一八年之后以山东文科第一名的成绩，终于进入北大。
在我们开设的训练班上，当学员确立了自己的目标之后，几乎都产生了脱胎换骨的变化。我们每一个人都具有无限的潜能，只不过由于缺乏目标,这些潜能最终没有发挥出来。
从远大理想起步
理想是以现实为根据的一种理性想象，是人们对自己、对社会发展的设想与追求。崇高的`理想必然会产生巨大的力量。一个具有远大理想的人，一般同时具有坚定不移的决心、信心和毅力，在困难面前不动摇、不退缩、不迷失方向。
理想远大的学生一般都有较强的成就动机，其积极性、自觉性、主动性、意志力都较强，因此，学习成绩就优异。相反，不考虑自己将来做什么工作，没有想过将来做什么样的人，没有明确目标的学生，表现在学习上是消极被动、敷衍应付的，成绩也多不理想。
因此，要树立远大的理想，就要不断地、反复地问自己:
我为什么要学？
我将来要为这个社会做些什么？
我将来准备成为一个什么样的人？
把你思考的答案，工工整整地写下来，贴在客厅墙上或床前、写字台前，使自己经常看到，以便自我。
郭瑞立简介：我国知名青少年专家、专家，原南师大教授。现任南京研究室高级讲师，其创立的《超级学习法》课程，已经让20000多名学生的学习成绩持续快速地提升。
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