以下是小编为大家整理的湖南荷塘区教育局公开招聘教师信息，本文共10篇，希望对您有所帮助。
篇1：湖南荷塘区教育局公开招聘教师信息
湖南荷塘区教育局公开招聘教师信息
一、招聘对象（小学教师职数40名）
语文14人，数学12人，英语3人，音乐2人
体育3人，美术2人，科学2人，信息技术2人
（其中农村小学8人，语文、数学各2人，英语、音乐、体育、信息技术各1人）
二、报名条件:
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，
品行端正，无不良行为记录，五官端正，身体健康。
2、年龄35岁以下（1976年7月1日以后出生），届别和地域不限。
3、学历要求：（报考学科须与所学专业一致）
语文、数学、英语、科学学科：全日制大学本科师范类专业及以上学历，科学可为师范类物理、化学、生物专业。
音乐学科：全日制大学本科及以上学历，侧重于声乐、舞蹈专业。
美术、体育、信息技术学科：全日制大学本科及以上学历。
4、具有教师资格证；计算机应用水平和普通话水平要求达到学科相应等级（语文学科普通话水平须达到二甲及以上，其他学科二乙及以上）；英语学科须具有大学英语专业四级证书。
三、特殊人才引进：
1、35岁以下（1976年7月1日后出生）现任市级学科带头人。
2、40岁以下（1971年7月1日后出生）省级特级教师。
上述人员只需参加面试及考核，面试、考核合格后直接办理录用相关手续。
四、报名方法
1、报名时间：207月11日D7月12日。
2、报名地点：荷塘区荷塘小学（红旗广场往南方向），联系电话：28477196。
报名者需提供自荐书（含本人简历、家庭情况、通迅地址、联系电话），需带本人近期一寸免冠彩色照片2张、身份证、学历证、教师资格证、计算机等级证、普通话水平证、英语专业四级证书、专业荣誉证书及其它相关证明材料的'原件和复印件。
五、小学教师招聘统一考试
1、专业测试
报考音乐、体育、美术、信息技术、科学学科的考生进行专业技能测试。
时间：年7月17日上午8：00
地点：荷塘小学(音乐、体育、美术学科)、实验小学（信息技术学科、科学学科）
2、笔试
所有学科考生统一参加笔试。
时间：2011年7月21日上午9:00-11:00
地点：荷塘小学。
考试范围：
①人文科学常识、中华传统文化、时事政治;
②教育学、心理学、教育政策法规;
③素质教育基础理论、新课程改革基础理论、方法及实践应用分析。
3、面试
语文、数学、英语根据笔试成绩，音乐、体育、美术、信息、科学根据专业测试和笔试成绩之和，再按职数1：3比例分学科从高分到低分确定参加面试人员。
时间：2011年7月26日上午7:30
地点：荷塘小学
荷塘区教育局
二0一一年七月八日
篇2：湖南株洲县教育局公开招聘教师公告
湖南株洲县教育局2011年公开招聘教师公告
株洲县教育局 2011年公开招聘教师工作方案 为进一步优化我县教师队伍结构，提升师资队伍整体素质，实现我县教育又好又快发展，根据县委、县政府指示精神，特制定2011年公开招聘教师工作方案。
一、组织领导 公开招聘教师的初选工作由县教育局负责组织。县教育局成立公开招聘教师工作领导小组。由局领导任正副组长，成员由人事股、监审室、基教股、政策法规室、教研室等部门负责人组成。 领导小组下设办公室，由局人事股负责人任办公室主任，具体负责组织、联络和协调工作。 县人事、编办、纪检监察等部门领导参与、指导和监督初选全过程。
二、公开招聘教师的基本条件 1、应聘初中教师必须是全日制大学本科以上学历的毕业生；年龄在30周岁以下（1981年7月1日以后出生）。代课教师或在我县民办学校工作两年以上且在岗者，年龄适当放宽至35周岁。 2、应聘小学教师必须是全日制高等专科学校专科及以上学历的毕业生，年龄在28周岁以下（1983年7月1日以后出生）。 3、幼师必须是普通全日制师范类相应对口专业，具备中专及以上学历,并取得了幼儿教育教师资格证的毕业生。年龄在28周岁以下（1983年7月1日以后出生）。 4、为确保边远乡镇教师队伍的稳定，小学教师和幼师职位限株洲县籍户口或籍贯（含区划调整前的三门、雷打石、白关、大京、姚家坝五个乡镇）。 5、政治思想好，遵纪守法，热爱教育事业。 6、具有相应任教学段的`教师资格证。 7、具备二级乙等以上普通话等级证。汉语言文学（中文）专业必须达到二级甲等。 8、所学专业与所报考的教学岗位专业对口。 9、身体健康。 三、招聘岗位及人数 幼师6人；小学教师9人（含特教1人）；初中教师30人（其中：语文2人；数学2人；英语9人；物理2人；化学4人；生物1人；政史4人；地理2人；初中信息技术、音乐、体育、美术各1人）。 所招录的人员全部分配到我县龙潭、龙凤、朱亭、平山、砖桥、太湖、淦田、王十万、古岳峰、堂市等乡镇。
四、招聘办法 整个招聘工作按照自愿报名、资格审查、笔试、试教、确定初录人选、体检、公示、县人事工作领导小组审定等程序进行。
(一)报名： 报名时间：2011年7月1日至7月6日。 报名地点：县教育局人事股。咨询电话：0731-27610667；0731-27689407（不接受网上报名）。 报名时须提交的资料：应聘者的有效身份证、毕业证、教师资格证、普通话证等证件的原件和复印件，本人近期二寸免冠彩照二张。应聘者报名时须选择一个报考岗位填写报名登记表（含个人信息、诚信承诺、岗位志愿等内容）。 （二）资格审查 县教育局人事股牵头，监审室配合，县人事、纪检监察等部门派人参与，对应聘者报名条件进行审查，对其所提交的原始证件进行审验。
（三）笔试 1、笔试为公共科（20分）和专业科（100分）两部分（一套试卷）。公共科内容为教育学、心理学、教材教法、教育教学法律法规常识等。专业科内容为所学专业综合知识。幼师考幼儿教育专业知识。初中英语和小学英语科目同卷考试，分系列排序初录。初中和小学音乐、体育、美术三个科目同卷考试，分系列排序初录。 为确保选聘人员质量，经资格审查合格的报名人数和各岗位职数比原则上要达到4：1以上的比例才开考，未达到比例的职位由领导小组研究决定是否开考。 2、笔试时间为2011年7月10日上午9：00-11：30。7月10日上午8:00―9:00，统一在考室前面领取准考证。 3、笔试地点：职业中专。
（四）试教 所有笔试入围应聘者都必须参加试教，试教内容为初中、小学和幼儿教材内容，课题由应聘者在评委指定的范围内抽取（留45分钟给考生准备），按说课要求进行。试教主要考核应聘者教育教学实际操作水平、了解其教育教学基本理念，个体素质、仪表教态和语言表达等方面能力。参加试教人数按照计划数1：2的比例，根据笔试成绩，从高分到低分排序依次确定。文化科应聘者笔试成绩和面试成绩分别按60%和40%的比例折算成综合成绩，音、体、美三个专业的应聘者笔试按40%、面试按60%的比例折算成综合成绩。 试教时间：2011年7月24日上午8：30 试教地点：县职业中专。
（五）确定初录名单： 经过笔试和试教后，依据每位应聘者的综合成绩排序，从高分到低分截取初选名单（综合成绩并列的依笔试成绩排序确定人选），由县教育局与人事、编办、纪检监察等部门领导联席会议进行审定，最后确定初录名单。
（六）所有初录人员都必须到株洲县第一人民医院体检，体检合格者才上报县人事工作领导小组审定。
（七）公示 对初录名单进行公示，公示期为3天，具体时间是：7月29日至7月31日。
（八）县人事工作领导小组审定。经公示无异议，县教育局将初录名单报县人事工作领导小组会议审定，经审定后再予以录用。应聘者一经录用，必须与县教育局签订自愿到边远地区或山区学校长期（5年以上）从教的《聘用协议书》，服从县教育局人事部门的调剂分配。・
2011年6月29日
篇3：安徽省怀远县教育局公开招聘教师信息
安徽省怀远县教育局公开招聘教师信息
安徽省怀远县教育系统20公开招聘(/zhaopin)103名教师公告
根据《安徽省事业单位公开招聘(/zhaopin)人员暂行办法》和《蚌埠市事业单位公开招聘(/zhaopin)人员实施办法（试行）》文件精神，经县委、县政府同意，报市人力资源和社会保障局核准，怀远县教育系统拟公开招聘(/zhaopin)教师103名。现公告如下：
一、招聘(/zhaopin)计划（详见怀远县年教师招聘(/zhaopin)计划表）
二、招聘(/zhaopin)条件应聘人员必须具备下列资格条件：1、具有中华人民共和国国籍；2、遵守宪法和法律；3、具有良好的品行；4、具有教师资格证。其中报考高中职位的考生应具有高中教师资格证；报考初中职位的考生应具有初中及以上教师资格证；报考小学职位的考生应具有小学及以上教师资格证；5、适应职位要求的身体条件；6、1976年8月1日以后出生；7、职位所需的学历等其他条件。有下列情形的人员，不得报考：1、不符合招聘(/zhaopin)条件要求的人员；2、现役军人；3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员；4、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；5、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
三、招聘(/zhaopin)程序和方法（一）公告2011年8月5日，在怀远县人民政府网、蚌埠人事人才网、怀远人事人才网、怀远教育网及相关公共场所发布招聘(/zhaopin)公告。（后续环节如考试成绩公示、体检通知等相关事宜均在怀远人事人才网公布，不另行通知）。（二）报名和资格审查1、报名采取现场报名的方式进行，应聘人员可自行下载打印并填写《怀远县2011年招聘(/zhaopin)教师报名资格审查表》。每位考生限报一个级别的一个学科。使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。2、专业及学历要求①报考高中、初中职位的，须与教师资格证专业一致。②报考师范、幼教职位的，须与所学专业或教师资格证专业一致。③报考怀远师范学校和高中各职位的，须为本科及以上学历。④报考初中和小学各职位的，须为专科及以上学历。⑤报考幼儿教育职位的，须为中专（幼师）及以上学历。3、根据省物价局、省财政厅皖价费〔〕226号文件规定，报名人员按照笔试每人每科45元交纳费用，笔试费共计90元；面试每人80元，面试时收取。4、报名时间：2011年8月14日―2011年8月18日（上午8：30―11：30，下午15：00―18：00）。5、报名地点：怀远县人力资源和社会保障局一楼大厅。6、注意事项①在报名时间段，本人持填写好的报名表、毕业证、身份证、报到证、教师资格证及其他相关材料原件及复印件，近期同底正面免冠半身小二寸照片2张到报名处接受资格初审并办理报名手续。考生填写的报名表信息必须真实有效，笔试、面试结束后对入围考生进行资格复审。②在编正式工作人员，须按人事管理权限提供单位（主管部门）同意报考的证明（本县在编正式教师不得报考）。③考生报名时应本人到场进行电子摄像。④本次招聘(/zhaopin)103人，根据级别和学科不同，共分29类职位。每类职位报考人数与招录计划数的比例不低于2:1（其中怀远一中体育（健美操方向）学科的比例应不低于3：1），方可开考。不足规定开考比例的，取消或相应减少该职位招录计划数，因此被取消的报考人员，可于2011年8月19日改报其他符合条件的相关职位。⑤2011年8月23-24日(上午8：30―11:30、下午15：30―17:30)考生凭身份证和笔试收费票据到县人社局领取《准考证》。⑥每位考生应正确填写个人手机号码以及家庭住址，并保持手机等通讯工具的`畅通。（三）考试主要采取笔试方式（怀远一中体育（健美操方向）学科、怀远县师范学校各学科采取笔试加面试方式）。1、笔试科目分为《公共科目》和《专业科目》。《公共科目》主要内容为教育学、心理学、中华人民共和国教育法、中华人民共和国义务教育法、中华人民共和国教师法、中小学教师职业道德规范等。其中报考幼儿学科的《公共科目》主要内容为幼儿教育学、幼儿心理学、中华人民共和国教育法、中华人民共和国义务教育法、中华人民共和国教师法、中小学教师职业道德规范等。《专业科目》主要内容为报考学科的中学阶段专业知识。其中报考幼儿学科的《专业科目》主要内容为幼儿教育专业知识。《公共科目》与《专业科目》按4：6比例合成为笔试成绩，笔试总分100分。为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线。笔试成绩低于50分的不予进入下一程序。2、笔试时间定于2011年8月26日（具体考试地点见《准考证》）。3、在基层服务两年以上的大学生“村官”和“三支一扶”人员凭大学生“村官”证书、高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件，在报名期间到县人力资源和社会保障局人才流动开发股（联系电话：0552-8858020）申请加分，按规定程序审核后笔试每科成绩增加2分，报名期限过后不再受理。4、笔试成绩暂定于2011年8月31日在怀远人事人才网公布。考生如对本人成绩有疑问，可于2011年9月1日，持身份证、准考证到原报名处申请查分。查分仅限于查核答卷是否漏改、漏统、错统，具体由查分工作组人员对卷面成绩进行复核，但不对答题内容重新评阅。5、按笔试成绩从高分到低分确定面试人选，其中怀远一中体育（健美操方向）学科3：1的比例进入面试，怀远师范学校各学科2：1的比例进入面试。面试满分100分。笔试成绩与面试成绩按3：7的比例合成为总成绩。（四）体检、考察1、根据最后成绩，按师范、高中、初中、小学、幼儿分学科（即同一职位代码）从高分到低分，按1：1比例确定参加体检人员。（最后一名如有多名考生成绩相同，按笔试成绩、专业知识成绩高低顺序排序确定）。2、体检参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。对身体条件有特殊要求的岗位的体检标准，国家有明确规定的，按国家规定执行。体检对象对体检结果有疑问的，可以按照规定进行复检，复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。体检和复检费用由考生自理。3、体检合格者，进入考察程序。考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规等情况进行考察。被考察人将个人全部档案（历届考生另提供离校后无违法违纪证明）交县教育局人事科。4、因体检、考察不合格等原因出现招聘(/zhaopin)职位缺额的，在同类学科应聘人员中，依次等额递补（只递补一次）。（五）公示和审批聘用对体检、考察合格的拟聘用人员，在怀远县人民政府网、怀远人事人才网、怀远教育网及相关公共场所进行公示一周。对公示无异议的人员或虽有反映但不影响聘用的拟聘用人员，根据最终成绩从高分到低分由考生依次选择具体学校，如成绩相同以专业科目成绩高低排序，若专业成绩再相同以抽签决定排序。新进人员实行聘用制，办理聘用手续，由用人单位与受聘人员签订聘用合同，怀远县人才交流服务中心进行合同鉴证。对在规定时间内不报到者，取消其聘用资格。首聘聘期3年（包括半年试用期），试用期间不合格者，取消其受聘资格。首聘期内，不得在本县范围内流动。四、受聘人员待遇及管理按有关规定执行。
五、组织领导为确保招聘(/zhaopin)工作顺利实施，成立招聘(/zhaopin)工作领导小组，负责本次招聘(/zhaopin)的领导工作。
六、其他1、严格执行国家政策，坚持招聘(/zhaopin)原则，照章办事，规范程序，坚决抵制不正之风的干扰，确保招聘(/zhaopin)工作公开、公平、公正，让社会和广大人民群众满意。2、招聘(/zhaopin)工作由怀远县人社局组织实施。3、未尽事宜由怀远县教师招聘(/zhaopin)工作领导小组负责解释。
附：1、《怀远县2011年教师招聘(/zhaopin)计划表》
2、《怀远县2011年招聘(/zhaopin)教师报名资格审查表》
怀远县教师招聘(/zhaopin)工作领导小组办公室
二○一一年八月五日
篇4：淮安市教育局面向社会公开招聘教师信息
2011年淮安市教育局面向社会公开招聘教师信息
淮安市教育局公开招聘事业单位工作人员简章
因工作需要，经研究并报市人力资源和社会保障局同意，面向社会公开招聘淮安市电化教育馆财务工作人员1名，江苏省淮阴中学财务工作人员2名，淮安工业园区实验学校财务工作人员1名、教师68名、附属幼儿园教师10名。现根据《淮安市市直事业单位公开招聘工作人员实施办法》等有关文件规定，制定本简章。
一、招聘岗位及人数
1.财务岗位4名；
2.小学教师岗位40名（其中面向2011年应届毕业生招聘19人，淮安市在职教师21人）；
3.初中教师岗位28人（其中面向2011年应届毕业生招聘16人，淮安市在职教师12人）；
4.学前教育岗位10名（其中面向2011年应届毕业生招聘4人，淮安市在职教师6人）；
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。
2.报 考幼儿园教师岗位的应届毕业生须具有全日制普通高校师范类专业专科及以上学历，淮安生源；在职人员须具有国家教育行政部门认可的大学本科及以上学历；具备幼儿园教师资格。报考中、小学教师及财务岗位人员须具有国家教育行政部门认可的大学本科及以上学历（其中：报考财务岗位人员和报考教师岗位的应届生须全日 制普通高校毕业，报考教师岗位的非淮安籍应届生须国家“211”院校毕业），并取得相应学位，且本科及以上学历阶段所学专业为招聘岗位要求的专业，报考中、小学教师岗位人员须具备相应教师资格。
3.报考教师岗位的2011年应届毕业生年龄须在25周岁以下（1986年6月1日以后出生），在职教师年龄在35周岁以下（1976年6月1日以后出生）并在淮安市中小学、幼儿园从事教育教学工作满三年（计算至2011年8月31日）；报考财务岗位的人员年龄须在28周岁以下（1983年6月1日以后出生）。
4.身体健康，符合岗位要求的其它条件（详见岗位表）。
三、招聘程序和办法
（一）发布公告
招聘工作按照“自愿报名、公开竞争、择优录取”的原则，采取考试、考核相结合的办法进行。
（二）报名
报名者(报名者与招聘单位领导人员构成回避关系的，不得报名)须持本人身份证、学历证书（应届毕业生提供《高校毕业生就业推荐表》）、教师资格证原件及复印件，近期同底二寸免冠证件照3张，于2011年6月26日至29日（上午8:30-11:30，下午2:00-5:30）到淮安市教育局（淮安市健康西路31号）组织人事处报名(咨询电话:0517-83662485)。如本人到现场报名确有特殊困难的`，可委托他人代为报名。代报名者须同时提供本人身份证及报名者相关材料。
市教育局根据招聘条件对报考人员的资格进行初步审查，符合条件的，缴考试费100元，于2011年7月7日上午到报名地点领取准考证，参加由市教育局统一组织的笔试。如符合条件报考人数不足招聘岗位3倍的，则按比例削减招聘计划直至取消该岗位招聘。
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篇5：四川省乐至县教育局公开招聘教师信息
根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》的规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，为确保我县教育事业发展需要，决定面向社会公开招聘中小学教师和幼儿教师。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数及岗位
面向社会公开招聘教师120名。其中，初中教师42名，小学教师72名，幼儿教师6名。具体岗位详见《乐至县公开招聘教师岗位一览表》（附件1）。
二、招聘条件、范围和对象
(一)具有中华人民共和国国籍；
(二)年龄在18周岁以上35周岁以下（1975年7月13日至1993年7月14日出生）。报考幼儿教师岗位的在25周岁以下（1985年7月13日以后出生）；
(三)思想政治素质好，热爱教育事业，能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，具有改革开放意识和开拓进取精神、遵纪守法、作风正派；
(四)身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检合格；
(五)符合用人单位招聘岗位所需的具体条件（详见附件1）；
(六)非机关事业单位在编在岗人员；
(七)报名时尚未取得毕业证的20应届大中专毕业生，须于年7月31日前取得岗位条件要求的相关证件；
(八)“小学教育”专科学历只能报考小学教师岗位，不能报考中学教师岗位。其中：报考者本人的有效毕业证、学位证所载学历和专业名称，与报考岗位所要求的学历、学位、学科、专业等资格条件要求应完全相符；不符者，请勿报考，否则将取消报考（聘用）资格，责任由报考者自负。
有下列情况之一者，不得报考:
1、曾受过刑事处罚的；2、曾被开除公职的；3、有违法、违纪行为正在接受审查的；4、尚未解除党纪、政纪处分的；5、有违反国家法律法规和其他按政策规定不能参加事业单位公开招聘考试的。
三、报名
(一)报名方式此次采取现场报名方式，报名地点：乐至县教师进修学校。
(二)报名时间报名和缴费时间为2011年7月20日―22日（上班时间）,共三天。
(三)报名方法每位应聘人员限报一个招聘岗位，报考者应认真阅读本公告及《乐至县2011年招聘教师报名登记表》（附件3）（以下简称《登记表》）等信息并按以下程序报名：
1、报名填报信息、资格审查。报考者在报名时如实、准确填写《登记表》的`各项内容（个人信息务必真实、准确，所留联系电话在公招期间务必保持畅通，否则由此造成的后果本人自负），贴近期同底正面免冠1寸彩照3张。
报考者在资格审查时应提交《登记表》一式一份和本人相关证明材料：国家承认的学历(学位)证书、身份证（或临时身份证）原件和复印件。其中，尚未取得毕业证的2011年应届高校毕业生在资格审查时，需提供学历和专业的证明材料、教师资格证及其他证明材料原件和复印件。符合加分条件的考生，须同时提出加分申请并提供加分证明材料。在考聘的任何环节发现考生弄虚作假或不符合招考条件的，均可取消其考聘资格，且后果一律自负。
2、缴费。经资格审查合格的考生，每人须缴纳笔试考务费（根据四川省物价局、财政厅川价费〔〕237号文件规定，两科共缴纳笔试考务费100元。
3、准考证发放。报考资格合格的考生于8月2日持本人居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件）到乐至县教师进修学校领取准考证。
(四)政策性加分
(1)参加国家、省“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”以及“社工人才百人计划”的报考人员，截止报名时，服务期满且经服务所在地县级团委（或人社、教育部门）考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，在折合后笔试总成绩中加2分。符合其他加分规定的，按就高但不累加的原则加分。加分最高不超过6分。
(2)参加“大学生村（社区）干部计划”的报考人员，截止报名时，在村（社区）任职满两年以上且年度考核合格的，每工作满1周年，在折合后的笔试总成绩中加2分，被县以上组织人社部门评为优秀的另加3分，加分可按工作年数和获奖次数累积计算。
凡符合上述加分条件的报考人员，务必在报名时提供相关证明材料原件（服务所在地县级组织部、团委、人社局或教育局出具的证明，内容包括考生身份、所属项目计划、服务的单位、协议服务期的年限、服务期已满、在乡镇及以下基层服务的年限和服务期间的相关考核材料）、服务证书原件和复印件（一式一份）。未按规定时间和未按规定要求提交有关证明材料的，视为放弃加分资格。
四、考试
本次考试笔试的开考比例为报考人数与招聘岗位之比为3:1（特殊职位经县人社局、教育局批准，可放宽到2:1）。
(一)笔试科目安排
笔试科目为《教师基本知识》和《学科专业知识》，各科满分均为100分。
《教师基本知识》包括《四川省事业单位公开招聘工作人员综合知识》（占50%）和《教育基础知识》（占50%）。内容主要包括事业单位相关政策、法律知识、时事政治、职业道德、公文写作知识以及教育学、教育心理学、教材教法、教师职业道德与基本礼仪等。
《学科专业知识》中报考初中语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史教师岗位主要考所报学科的学科知识，知识面不超过该学科高中新课程标准；报考小学语文、数学、英语教师岗位主要考所报学科的学科知识，知识面不超过该学科初中新课程标准（其中报考小学语数教师岗位的语文、数学各占50%）；报考初中、小学音乐、体育、美术、计算机教师岗位主要考所报学科初中新课程教材内容；报考幼儿教师岗位主要考幼儿园现行教材内容。
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篇6：湖北省随县教育局公开招聘教师信息
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号），因工作需要，随县教育局面向社会公开招聘43名中小学教师。现将有关事项公告如下：
一、招考对象和报考条件
取得国民教育本科及以上学历，获得教师资格，年龄在35周岁以内（1976年4月30日以后出生）。
报考者还必须具备以下条件：
1、热爱党的教育事业，愿意为我县教育发展而勤奋工作；
2、遵纪守法，品行端正，无不良嗜好和习惯；
3、具备任教学科所需要的专业知识、现代教育理论知识和教育教学业务能力；
4、适应教师岗位要求的`身体条件；
5、具备岗位要求的其它条件。
二、招聘岗位及资格条件
序号招聘岗位招聘计划专 业 要 求1 语文教师 3人 语文教育及相关专业或教师资格证任教学科为语文。2 数学教师 6人 数学教育及相关专业或教师资格证任教学科为数学。3 英语教师 9人 英语教育及相关专业或教师资格证任教学科为外语。4 物理教师 3人 物理教育及相关专业或教师资格证任教学科为物理。5 化学教师 2人 化学教育及相关专业或教师资格证任教学科为化学。6 生物教师 3人 生物教育及相关专业或教师资格证任教学科为生物。7 地理教师 2人 地理教育及相关专业或教师资格证任教学科为地理。8 信息技术教师 3人 计算机科学与技术及相关专业或教师资格证任教学科为信息技术9 音乐教师 5人 音乐教育及相关专业或教师资格证任教学科为音乐。10 美术教师 5人 美术教育及相关专业或教师资格证任教学科为美术。11 体育教师 2人 体育教育及相关专业或教师资格证任教学科为体育。三、招聘程序
（一）报名及资格审查
1、报名时间：2011年5月30日--6月30日
上午8:30--11:30、下午2:30―5:30,节假日休息
2、报名地点：随县人才交流服务中心 （厉山镇神农大道南端），联系电话：0722-3339601、3339607
3、报名办法：现场报名及网上报考登记
①现场报名：报考人员可通过登录随州市人才网（www.suizhourc.com）、随县人民政府网（www.zgsuixian.gov.cn）、随县教育局网站（www.sxjyjedu.cn）下 载或在随县人才交流中心领取《事业单位公开招聘工作人员报名表》，在规定的报名时间内，持《事业单位公开招聘工作人员报名表》（须贴本人近期1寸同底免冠 照1张、另交近期1寸同底免冠照2张）、毕业证书（2011年应届毕业生可带所在院校毕业生推荐就业协议书和学生证）、身份证、教师资格证书原件及复印件，到随县人才交流中心现场提交报考申请，签署诚信承诺，并按规定（湖北省物价局、湖北省财政厅鄂价费字[]18号文件）缴纳考试费用150元。
篇7：江西赣县教育局公开招聘中小学教师信息
江西赣县教育局公开招聘中小学教师信息
为进一步促进教育事业健康稳步发展，经县委、县政府同意，通过公开考试招聘一批农村中、小学教师，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
以科学发展观为指导，坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行“五公开一监督”制度，即：招录指标、招录范围、招录条件、招录程序、招录结果公开，全程接受纪检监察部门的监督。
二、招聘计划
本次招聘农村中小学教师岗位为初中语文10人、初中数学10人、初中物理15人、初中化学10人，小学语文15人、小学数学15人，共75人。
三、招聘条件
1、品德良好，身体健康，热爱教育事业。
2、全国普通高等院校国家计划内统一招收的赣县籍全日制大专及以上学历未就业的毕业生或者赣县籍在其它县(市、区)的在编在岗中小学教师(赣县籍的认定办法为参加高考前系赣县户籍或12月31日前具备赣县户籍的'毕业生)
3、年龄在30周岁以下(1982年7月31日以后出生)。
4、报考初中教师的需取得初中及以上教师资格证，报考小学需取得小学及以上教师资格证。
5、有下列情况之一者不得报考：
(1)受过处分尚未解除的;
(2)因违法违纪正被调查处理的;
(3)违反计划生育政策的;
(4)其他不符合报考条件的;
(5)已签约在赣县教育系统任教的毕业生或赣县教育系统在编在岗的中小学教师(含特岗计划教师)。
四、招聘方式
1、招聘采取笔试(闭卷)和面试相结合的方式进行。笔试内容为相应的教育学和教育心理学(100分)以及所报学科的教材教法和专业知识(100分)，面试100分。
2、根据招聘计划，依据笔试和面试的综合成绩从高到低依次聘用，直至计划聘满为止。综合成绩的计算办法为(文化考试成绩÷2×50%+面试成绩×50%)。
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20四川省旺苍县教育局公开招聘中小学教师信息
根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔〕9号）等有关政策规定，经县人民政府批准，我县拟公开招聘118名中小学教师补充到中小学校。现将公开招聘有关事项公告如下。
一、招聘单位基本情况
见附件1。
二、招聘对象、范围及基本条件
(一)招聘的对象和范围
符合《年旺苍县公开招聘教师岗位条件一览表》（附件2）相应岗位条件要求和本公告其他要求的人员。报考者必须在报名前取得招聘岗位所要求的国家承认学历的毕业证书、教师资格证书等证书。
(二)基本条件
1.报考者应同时具备下列条件：
(1)具有中华人民共和国国籍。
(2)热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
(3)身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
(4)符合本公告招聘岗位所需的招聘条件及资格要求，详见《2011年旺苍县公开招聘教师岗位条件一览表》。
(5)委培、定向毕业生，须征得原委培、定向单位书面同意。
(6) 12月31日前在我县学校代课且具有中师及以上学历的代课教师可报考小学岗位。
(7)符合有关回避规定。
2.具有下列情形之一者，不得报考：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的。
(2)曾被开除公职、被辞退的。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的。
(4)尚未解除党纪、政纪处分的。
(5)曾违反《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》第三十四条第二、三、四、五、六款规定被解聘的。
(6)按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）等政策规定应当回避的。
(7)违反有关规定不适宜报考事业单位的。
三、招聘名额
本次招聘均为事业单位在编在职正式工作人员招聘，招聘名额为118名。
四、报名
本次公开招聘采用现场报名方式进行。
报名时间：2011年7月16日至7月18日（上午8：30―12：00，下午14：30―18：00）。
报名地点：旺苍县人事考试中心（粮贸超市三楼）。
报名按以下程序进行：
(一)报名
1.明确要求。报考者应认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件和有关政策规定、有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合招聘条件的一个岗位报名，每人限报一个岗位。
报考者须提供以下资料：
(1)身份证原件和复印件1份；
(2)毕业证原件和复印件1份；
(3)教师资格证原件和复印件1份；
(4)本人近期同底免冠1寸彩照2张；
(5)其他与报考资格相关的材料原件和复印件1份。
报考者不能用新、旧两个身份证同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度，或同时参加了同批次事业单位两处及以上考试以及多岗位报考的，报考或聘用资格一律无效，责任由报考者自负。
2.填报信息。符合条件的报考者按要求如实、准确地填写《2011年旺苍县公开招聘中小学教师报考信息表》（以下简称《报考信息表》）的各项内容。
报考者在填写个人信息时，应准确表述，便于资格审查。报考者填写信息不能证明自己完全符合报考条件的，不能审查通过，责任由报考者自负。
在现场报名的同时，根据报考者填报的`《报考信息表》进行初审，并将初审结果反馈给报考者。资格初审的结果和考生所填《报考信息表》的各项内容仅作为考生参加笔试的依据，考生是否符合报考条件由资格复审和资格确认的结果确定。
3.现场照相。报考者在提交《报考信息表》后，由旺苍人事考试中心组织报考者现场照相。
(二)缴费
通过资格初审的考生，须现场缴费。按照四川省财政厅、四川省物价局（川价费〔〕237）号文件规定，笔试每人每科缴费50元。未缴费的报考者，视为自动放弃报考资格。
具有下列情形之一者，可免收笔试费：
1.根据《国务院关于在全国建立农村最低生活保障制度的通知》(国发〔〕19号)、《中共四川省委、四川省人民政府关于推进城乡社会救助体系建设的意见》（川委发〔〕9号）和《四川省城市居民最低生活保障实施办法》（省政府令第156号）规定享受国家最低生活保障金的城镇、农村家庭考生；
2.《中共四川省委、四川省人民政府关于印发〈四川省农村扶贫开发规划（-2011年）〉的通知》确定的农村绝对贫困家庭考生；
3.父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭的考生；
4.因疾病、意外灾难等原因，导致一时不能维持基本生活的特殊困难家庭考生。
符合上述情形1的特困考生凭县（市、区）民政部门发放的享受最低生活保障证明、特殊困难证明；符合上述情形2和4的特困考生凭乡(镇)政府、街道办事处和学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明；符合上述情形3的特困考生凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明，当地派出所出具的父母双亡证明。特困考生在报名时，凭上述有效证明办理免费手续。
(三)岗位及人员调整
根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》（川人发〔2006〕9号）规定，结合旺苍实际，本次公开招聘开考比例为有效报考人数与招聘岗位招聘人数之比不低于3:1。未达到此比例的，调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位，将招聘计划调整到其它需求的岗位。岗位被取消的，将服从调整的报考者调整到符合条件的其他招聘岗位（无法联系的报考者，视为自动放弃调整资格，责任由考生自负。请报考者注意保持通讯畅通）。岗位调减或取消的信息，2011年7月25日前在旺苍人事人才网上公布。已缴费但招聘岗位被取消且不愿或不能调整的报考者，2011年7月26日前凭本人身份证、《报考信息表》和缴费票据（票据兑奖凭证刮涂无效）到旺苍县人事考试中心（粮贸超市三楼）退回所缴费用，逾期不再受理。
(四)领取准考证
2011年8月2日至8月3日（上午8：30―12：00，下午1, 4：30―18：00），报名且缴费的报考者，凭身份证到旺苍县人事考试中心（粮贸超市三楼）领取笔试《准考证》。笔试当天，报考者须持本人笔试《准考证》和身份证（不含过期身份证、身份证复印件）按笔试《准考证》指定的时间和考场参加笔试。逾期未领取《准考证》以及相关证件不符合规定而影响考试的，责任由报考者自负。
五、考试
本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。
(一)考试成绩计算
考试成绩按以下原则计算：
笔试总成绩=《综合知识》×50%＋《专业知识》×50%＋政策性加分；
考试总成绩=笔试总成绩×60%＋面试成绩×40%。
(二)笔试
1.笔试科目：考试科目为《综合知识》、《专业知识》两科，每科总成绩按100分计算。《公共知识》和《专业知识》分卷合堂进行，考试时间为150分钟。《综合知识》包括与教育相关的法律法规、公民道德建设、四川省情省策、教师职业道德规范、事业单位常识、时事知识等内容。《专业知识》为所报考岗位专业知识和教材教法。
2.笔试时间及地点。笔试定于2011年8月4日举行（具体时间和地点见《准考证》）。笔试科目缺考的考生，视为自动放弃，取消报考资格。
3.笔试成绩公布。笔试成绩于2011年8月5日在旺苍县人民政府网、旺苍人事人才网、旺苍教育信息网上公布，请报考者直接上网查询。
4．政策性加分。按照省委组织部、省人事厅等九部门《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》（川人发〔2007〕16号）和省委组织部、省民政厅、省人事厅等部门《关于实施“社工人才百人计划”的通知》（川组通〔2007〕37号）等文件精神，参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“社工人才百人计划”以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期满且考核合格（或优秀）的志愿者，报考事业单位工作人员的，享受相应的政策性加分。
按照省委办公厅、省政府办公厅《关于选聘高校毕业生到村（社区）任职的实施意见》（川委办〔2007〕24号）、省委组织部《关于选聘高校毕业生到村（社区）任职有关问题的政策解答》（川组通〔2007〕52号）和省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通〔2011〕4号）等文件精神，选聘到村（社区）任职期满（两年及以上）且年度考核合格（或优秀）的大学生干部，报考事业单位工作人员的，按相应的政策性加分。
申请加分的报考人员，应在报名时将服务所在地县以上有关部门出具的有效证明、考核材料和服务证书原件提交审查。材料不齐备或逾期未交材料的，不予受理，责任由考生自负。经审查符合条件的按规定加分，相关材料的复印件留存县人事考试中心。
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篇9：浙江衢州市教育局面向社会公开招聘教师信息
浙江衢州市教育局2011面向社会公开招聘教师信息
衢江区公开招聘录用教师公告为加强教师队伍建设，改善师资队伍结构，根据中共衢江区委办公室、衢江区人民政府办公室《关于印发〈衢江区事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（区委办发[]70号）和衢州市衢江区人事劳动社会保障局、衢州市衢江区监察局《关于印发衢江区事业单位公开招聘工作人员实施细则（暂行）的通知》（衢区人劳公[2008]106号）精神，经研究，决定面向社会公开招聘教师99名。现公告如下：
一、招聘学科及人数
招聘学科 人数 招聘学科 人数高中物理 2 初中科学 5 山区库区初中科学 1初中社政 5 小学语文 18 山区库区小学语文 6小学数学 12 山区库区小学数学 3小学科学 6 中小学音乐 4 山区库区中小学音乐 2中小学美术 7 山区库区中小学美术 1中小学体育 4 山区库区中小学体育 2中小学信息 5 山区库区中小学信息 1幼儿教育 12 山区库区幼儿教师 3合计 99为加强山区库区学校教师队伍建设，对山区库区学校（上方镇、湖南镇、太真乡学校）教师实行定向招聘。定向招聘按照“定向报名、统一考试、单列录用、定向聘用”原则进行，招聘程序及办法与其他学科同。如开考比例不足，招聘计划可在相同学科内调整。
二、招聘资格条件
1、热爱教育事业，思想政治素质好，身心健康。
2、报考学科应与教师专业资格相符、且符合下列条件之一的毕业生：
①全日制普通高校师范类应届本科及以上毕业生(户籍不限)；
②衢州市区(衢江区、柯城区)户籍已取得相应的普通话和教育学、心理学合格证书的全日制普通高校非师范类应届本科及以上毕业生；
③衢州市区(衢江区、柯城区)生源已取得相应《教师资格证》、1981年1月1日以后出生的全日制大专及以上学历的.应、历届毕业生。
④报考幼儿教师的应具有幼儿教师资格证书、1976年1月1日后出生、大专及以上学历的衢州市区(衢江区、柯城区)户籍的应、历届毕业生。
三、招聘程序及办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、聘前公示、办理聘用手续等程序进行。
（一）报名及资格审查
1、报名时间：2011年6月10日-12日上午8:30-11:30；下午14:00-17:00。
2、报名地点：衢江区第一小学(乘16、308路公交车到杨家站下车往北走，乘309路公交车到造纸厂站下车往北走)
3、报名材料：报考者应如实填写《衢江区公开招聘教师报名表》，提供近期二寸彩照2张及以下材料：
（1）应届毕业生：毕业证(就业推荐表)、教师资格证或教育行政主管部门教师资格证明、身份证、户口簿（户籍证明）及其他材料原件及复印件；非师范类应届毕业生同时提供普通话和教育学、心理学考试合格证书原件及复印件。
（2）社会人员：毕业证、教师资格证、身份证、户口簿（户籍证明）及其他所须材料原件及复印件；
4、报名费用：按物价部门核定每人收取80元报名费。
5、资格审查：区教育局会同区人事劳动社会保障局对报名人员进行资格审查(专业资格审查办法见附件1)。
6、领准考证：资格审查合格人员领取准考证时间、地点详见衢江区教育网公告。
篇10：江苏徐州市教育局公开招聘幼儿教师信息
2012年江苏徐州市教育局公开招聘幼儿教师信息
为进一步加强幼儿教师队伍建设，促进我区幼儿教育事业科学快速发展，经区委、区政府同意，决定招聘幼儿教师35人。具体事宜如下：
一、招聘职数
二、报名条件
(一)拥护党的路线方针政策，遵纪守法，热爱幼儿教育事业，身体健康，具备正常履行职责的身体条件;
(二)具有良好的道德品行;
(三)国民教育序列全日制普通院校毕业生，大专及以上学历，铜山户籍或配偶、父母一方在铜山工作的毕业生，有教师资格证;
(四)报考人员限1982年1月1日以后出生，硕士研究生可放宽至1977年1月1日以后出生;
(五)有下列情况之一的不得报考：
1.因违法犯罪受过行政或刑事处罚的;
2.近3年内受过党(团)纪、政纪处分的;
3.应届毕业生在校期间受到记过以上处分尚未解除的;
4.曾被开除公职、解聘的;
5.有法律法规规定不宜从事教育工作情形的;
6.违反江苏省计划生育政策的;
7. 尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不得应聘。
三、报名
(一)、时间：2012年4月29日至4月30日
(每天上午9：00―11：30;下午2：00―5：00)。
(二)、地点：铜山区教育局1号楼东侧报告厅(徐州火车站乘19路到铜山教育局站下，徐州汽车南站乘20路矿大站转19路到铜山教育局站下)。
(三)、交验材料：
应届人员须持本人《就业推荐表》、《身份证》、《户口本》、《教师资格证》或已通过《教师资格证》考试的证明报名。以上各项材料请携带原件及复印件。
往届人员须持本人《毕业证》、《身份证》、《户口本》、《教师资格证》、单位同意报考证明(有工作单位人员提供)。以上各项材料请携带原件及复印件。
配偶、父母一方在铜山工作的，除提供上述材料外，还需提供用人单位证明以及半年以上的人保部门出具参加养老保险的`证明。
报名时需交近期免冠同底版二寸照片3张和报名费100元，如实填写《铜山区2012年公开招聘幼儿教师报名表》(中国铜山网www.zgts.gov.cn、铜山区人力资源和社会保障局网renbaoju.eqijian.com/index.asp、铜山教育网www.tsjy.com.cn上下载，16 开纸打印，左边空2.5厘米，以便归档，每人限报一个职位)，交验材料后收复印件，原件退还应聘者本人，对提供虚假材料者将取消其应聘资格，。
四、考试
考试由铜山区2012年公开招聘幼儿教师领导小组统一组织，考试方法为笔试和面试(才艺展示)。
(一)笔试
笔试开考比例为1:3，形不成开考比例的职位，相应核减职位数。笔试采取闭卷形式，卷面满分100分，考试内容为教育学、教育心理学及教育法律法规。
2012年 5月17日― 5月18日(每天上午9：00―11：30;下午2：00―5：00)到报名地点领取《准考证》，笔试时间为2012年5月19日上午9:00-11:30,笔试地点见《准考证》。逾期不领者，视为自动放弃。
(二)面试(才艺展示)
按招聘职位数1：3的比例和笔试成绩从高分到低分顺序确定参加面试(才艺展示)人员，进入面试(才艺展示)人员名单在铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上予以公布。被确定为有面试(才艺展示)资格的考生，根据铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上公布的时间、地点领取《面试(才艺展示)通知书》。持《面试(才艺展示)通知书》、《准考证》、《身份证》参加面试(才艺展示)，面试(才艺展示)时间、地点见《面试(才艺展示)通知书》。面试费100元/人。
面试(才艺展示)考核绘画、音乐、舞蹈方面的才艺，每项满分20分，计60分。绘画考试统一命题、统一考试、自主选择表现方法、自备绘画材料，时间30分钟;音乐考试按考试曲目采用钢琴自弹自唱，时间5分钟;舞蹈考试按指定乐曲自编自演，时间5分钟。面试(才艺展示)成绩经考场监督员审核后当场告知考生。
(三)总成绩公布。面试(才艺展示)结束后，按笔试成绩的40%加面试(才艺展示)分数计算出总成绩。总成绩在铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上予以公布。
五、体检和考核
按考试总分从高到低的顺序和招聘职位数1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列，以面试(才艺展示)成绩高者优先;面试(才艺展示)成绩再并列，以绘画成绩高者优先，若绘画成绩再并列，则以音乐成绩高者优先。
进入体检人员名单及体检时间在铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上予以公布。
体检标准按《教师资格认定体检检查标准》执行，体检不合格者不予录用。
对体检合格人员参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》进行考核。
六、公示和递补
对经体检、考核合格的考生在铜山区人力资源和社会保障局网、铜山教育网上予以公示，公示时间7天。公示期间，被举报反映不符合本简章规定和招聘职位要求的，经查属实即取消聘用资格。
因体检、考核不合格及考生自动放弃出现缺额时，依据规定按总成绩从高分到低分一次性足额递补。
七、待遇
具备聘用资格人员，统一填写《徐州市铜山区幼儿教师聘用备案表》，由教育局办理相关手续。
聘用人员不纳入编制管理，经过考察合格者办理聘用手续，由用人单位签订用工合同，聘用人员聘用期间享受同等条件下幼儿教师工资待遇，各项社会保险待遇按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。考察不合格的，取消聘用资格。。
八、招考工作纪律
严格按照招聘工作程序和规定组织实施，严肃考风考纪，公开接受社会和群众监督，确保招聘工作的严肃性和公正性。对弄虚作假、徇私舞弊的组织和个人，严格按照相关党纪政纪法纪规定予以严肃处理。监督电话：0516-80266992、83405156。
九、本简章由铜山区幼儿教师招聘工作领导小组负责解释。
咨询电话：0516-80266980
附件：
铜山区2012年招聘幼儿教师领导小组
二0一二年四月十三日
文档为doc格式
